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Se muestra evidencia empírica del salario mínimo legal sobre el empleo de los adolescentes (16-19), jóvenes (20-24) y mujeres en España. El autor realizó estimaciones utilizando distintas definiciones de la variable explicativa fundamental y usando un índice de los salarios mínimos con lo que logró demostrar que el incremento del salario mínimo interprofesional reduce el empleo adolescente, además que tiene un efecto nulo o ligeramente negativo, sobre la mano de obra femenina, mientras que el efecto es nulo o levemente positivo sobre los jóvenes.