AVANCES EN MATERIA DE PUEBLOS INDÍGENAS

Viceministerio de Interculturalidad

Guatemala 12 Noviembre de 2018

CONTENIDO

2 ROL DEL MINISTERIO DE CULTURA

3 AVANCES DE POLITICAS A FAVOR DE LOS PUEBLOSINDÍGENAS U ORIGINARIOS

1 CIFRAS GENERALES

AVANCES EN OTROS SECTORES DEL PODER EJECUTIVO4

1. CIFRAS GENERALES

CIFRAS GENERALES1

FUENTES: BDPI y ENAHO 2017 (INEI)

5,961 localidades de pueblos indígenas u

Originarios en la BDPI

3,119 comunidades campesinas

55 pueblos indígenas u originarios

(*) Se consideran localidades tales como asentamientos, anexos, caseríos, entre otros.

2,842 comunidades nativas (*)

51 amazónicos

4 andinos

N°

N°

N°

N°

5 millones 300 mil peruanos tienen

como lengua materna un lengua

indígena

48 lenguas indígenas u originarias

6 millones 100 mil peruanos se sienten

o consideran indígenas

17% de la población nacional proyectada

25.5% de la población nacional proyectada

%

%

Pueblos indígenas u originarios

2. ROL DEL MINISTERIO DE CULTURA

ROL DEL MINISTERIO DE CULTURA2

Formular políticas, programas yproyectos que promuevan lainterculturalidad para fomentar y

garantizar derechos y desarrollo integral de losgrupos culturalmente diversos del país.

FUNCIÓN PRINCIPAL DESDE EL VICEMINISTERIO DE

INTERCULTURALIDADGRUPOS ESPECÍFICOS DE ATENCIÓN

El Ministerio de Cultura, a través del Viceministerio de

Interculturalidad es la entidad rectora en materia de

inclusión de la población indígena, originaria yafroperuana, y órgano técnicoespecializado en materia indígena delPoder Ejecutivo.

3. AVANCES DE POLITICAS A FAVOR DE LOS PUEBLOS INDÍGENAS U ORIGINARIOS

1. Fortalecimiento de normas nacionales

1990 - 2010

2011 - 2015

2016 - 2018

A nivel de Institucionalidad

• Los Gobiernos Regionales cuentan con dependencias que ostentan competencias relacionadas con comunidades campesinas y nativas, entre las que podemos mencionar: (i) Gobierno Regional de Cusco, Junín, Loreto, Ucayali, San Martín y Madre de Dios.

• Es decir, que estos Gobiernos Regionales cuentan con personal, infraestructura y presupuesto para atender determinados temas relacionados a Pueblos Indígenas u originarios.

A nivel de Institucionalidad

• El Ministerio de Salud (MINSA) tiene entre sus funciones formular intervenciones estratégicas de prevención, control y reducción de los riesgos y daños a la salud de los pueblos indígenas u originarios. Estas funciones son ejercidas por la Dirección de Salud de Pueblos Indígenas.

• Asimismo, cuenta con el Centro Nacional de Salud Intercultural del Instituto Nacional de Salud – CENSI.

A nivel de Institucionalidad

• El Ministerio de Educación cuenta con la Dirección General de Educación Básica Alternativa, Intercultural Bilingüe, y de Servicios Educativos en el Ámbito Rural, responsable de la gestión de la educación básica alternativa; intercultural bilingüe; y los servicios educativos brindados en instituciones educativas multigrado monolingüe castellano y los servicios educativos específicos para el ámbito rural.

A nivel de Institucionalidad

• Finalmente, mencionar que en el Poder Judicial se cuenta con la Oficina Nacional de Justicia de Paz y Justicia Indígena (ONAJUP), el cual aborda la problemática del derecho colectivo de justicia especial o precisamente de la coordinación entre la justicia ordinaria y la especial.

A nivel de Instancias de participación indígena

• Se cuenta con el Grupo de Trabajo de Políticas Indígenas, presidido y liderado por el Ministerio de Cultura y las siete organizaciones representativas nacionales de pueblos indígenas u originarios.

• Existen tres Grupos Regionales de Trabajo de Políticas Indígenas en regiones (Loreto, Puno y Ucayali)

• El Jurado Nacional de Elecciones – JNE cuenta con un Grupo de Trabajo de Participación Indígena, en la que también participan las 7 organizaciones nacionales.

• El Grupo de Trabajo de Políticas Indígenas(GTPI) es un espacio permanente decoordinación y diálogo entre los pueblosindígenas y el Poder Ejecutivo. En el marco dela implementación del derecho a laparticipación de los Pueblos Indígenas(reconocido por el Convenio 169 de la OIT).

• El GTPI se encarga de proponer y darseguimiento a las políticas públicas queinvolucran a los pueblos indígenas yrequieren por tanto ser diseñadas y aplicadascon enfoque intercultural.

• El GTPI fue creado como grupode trabajo de naturalezapermanente en noviembre de2014 mediante ResoluciónMinisterial N° 403-2014-MC.

• El 10 de septiembre del 2018,mediante Resolución MinisterialN° 357-2018-MC, sereestructuró la conformación delGTPI.

GTPI

Conformación del GTPI

•La Viceministra de Interculturalidad o su representante, quien lopresidirá.•La Dirección General de Ciudadanía Intercultural o su representante.•El Director de la Dirección de Políticas Indígenas o su representante;quien actúa como Secretario Técnico.•Un representante de la Asociación Interétnica de Desarrollo de laSelva Peruana (AIDESEP).•Un representante de la Confederación Campesina del Perú (CCP)•Un representante de la Confederación Nacional Agraria (CNA)•Un representante de la Confederación de Nacionalidades Amazónicasdel Perú (CONAP)•Una representante de la Federación Nacional de Mujeres Campesinas,Artesanas, Indígenas, Nativas y Asalariadas del Perú (FENMUCARINAP)•Una representante de la Organización Nacional de Mujeres IndígenasAndinas y Amazónicas del Perú (ONAMIAP)•Un representante de la Unión Nacional de Comunidades Aimaras(UNCA).

Presidencia del GTPI

Sub grupo de Conocimientos Colectivos Sub grupo de becarios

Indígenas

Vicepresidencia del GTPI Indígena

Secretaría Técnica

Comisión de Seguimiento y monitoreo de

acuerdos

Sub grupos de trabajo

¿Cuáles son los objetivos del GTPI?

Institucionalizar el diálogo entre los Pueblos Indígenas

y el Estado.

Proponer y realizar el seguimiento y evaluación de las acciones y políticas

públicas.

Alcanzar acuerdos respetando su identidad.

Garantizar el ejercicio pleno de sus derechos colectivos.

Fortalecer las organizaciones

representativas de pueblos indígenas de alcance nacional y regional.

Ejes priorizados

EJE 1. IDENTIDAD CULTURAL, DERECHOS LINGUISTICOS Y ERRADICACIÓN DE TODA FORMA DE DISCRIMINACIÓN

EJE 2. RECONOCIMIENTO, PROTECCIÓN Y TITULACIÓN DE LOS TERRITORIOS COMUNALES

EJE 3. PARTICIPACIÓN Y REPRESENTACIÓN POLÍTICA

EJE 4. SALUD Y EDUCACIÓN PROPIA Y CON PERTINENCIA CULTURAL

EJE 5. DESARROLLO ECONÓMICO Y PRODUCTIVO CON IDENTIDAD / SOBERANÍA ALIMENTARIA

EJE 6. GÉNERO Y JUVENTUD

Grupo Regional de Trabajo de Políticas Indígenas

09 Noviembre del 2018

Gracias, aroge, pasonki, aichu, maaketai, irake, añay, nadiara,

pagrachu, poyagnu, asabi, jilatxi, see, chibai, yuspainek’ etchen,

foonjún xonaá

Viceministerio de Interculturalidad