6º Seminario Especializado
ContratosInternacionales
Conozca todas las claves para la correctaredacción e interpretación de los
de acuerdo a los principios generales del sistemajurídico anglosajón
> Analice las ventajas de los Acuerdos precontractuales vs. Pactos de intenciones
> Sepa en qué momento se deriva la obligación contractual
> Defina las responsabilidades precontractuales
> Conozca las principales cláusulas de negociación de directivos
> Aprenda a seleccionar el fuero o arbitraje más conveniente
> Estudie las cláusulas finales propias de los contratos internacionales
Incluye la Guía PrácticaRedacción de Contratos en Inglés
> A Handbook on Contract Drafting in English for the Civil Law Practitioner
> 6 Módulos específicos
> 12 Horas de formación intensiva
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902 12 10 [email protected] • www.iir.esTAMBIEN EN INCOMPANY
Madrid, 25 y 26 de Febrero de 2009Hotel NH Príncipe de Vergara
> Métodos de Negociación
> Resolución de Disputas
> Fórmulas de Salida y Disolución
Seminario Especializado Contratos Internacionales
2 ¡Regístrese! Tel. 902 12 10 15 Fax 91 319 62 18 www.iir.es [email protected]
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Metodología didáctica> Fijación de objetivos: durante los
primeros 15 minutos los asistentes
expondrán sus objetivos básicos a
alcanzar en este Seminario. Junto
con el equipo Instructor, se analizarán
y establecerán las expectativas y
prioridades del grupo y se enfocarán
los contenidos hacia los temas de
mayor interés y preocupación.
> Orientación teórico/práctica:
los Instructores expondrán todos los
aspectos teóricos mencionados en el
programa. Como apoyo y refuerzo se
propondrá a lo largo del Seminario el
análisis en detalle de distintos
supuestos prácticos para que
comprueben en la práctica todos
los conceptos aprendidos.
> Participativa y con intercambio
de experiencias: los contenidos serán
contrastados con la experiencia,
conocimientos y necesidades
específicas de los participantes
para que puedan encontrar soluciones
a sus problemas particulares.
* Para participar activamente en este Seminarioes necesario un nivel intermedio de inglés tantode conversación como de comprensión
MODULO I
Cuáles son las claves para lacorrecta redacción de los acuerdosprevios al contrato: AcuerdosPreliminares y DocumentaciónPrecontractual
� Acuerdos de Confidencialidad
> Confindentiality agreements
� Oferta y Términos de la negociación
> Term Sheet
� Carta de Intención
> Letter of intent
� Acuerdo preparatorio
> Memorandum of understanding
MODULO II
Negociación y ResponsabilidadPrecontractual
� Responsabilidades precontractuales
� La obligación de la buena fe en las
negociaciones internacionales
� La obligación de negociar y rupturas
injustificadas
� Acuerdos precontractuales vs. Pactos
de intenciones
� Responsabilidad contractual
no intencionada
MADRIDJueves, 26 de Febrero de 2009
HORARIO
Inicio del Seminario 9.30 h.
Café 11.30 – 12.00 h.
Almuerzo 14.00 – 15.30 h.
Fin de la segunda Jornada
y clausura del Seminario 17.30 h.
MADRIDMiércoles, 25 de Febrero de 2009
HORARIO
Recepción de los asistentes
y entrega de la documentación 9.15 h.
Inicio del Seminario 9.30 h.
Café 11.30 – 12.00 h.
Almuerzo 14.00 – 15.30 h.
Fin de la primera Jornada 17.30 h.
MODULO III
Resolución de Disputas
� Principales cláusulas de obligación
de negociación de directivos
� Procedimientos de Mediación
� Cuáles son los organismos
especializados en la resolución
de disputas
� Cláusula de selección de tribunal
o asociación arbitraje
� Hasta qué punto nos conviene
un determinado fuero o arbitraje
> Forum selection clause vs. arbitration
� Litigio y cláusulas de foro y ley aplicable
MODULO IV
Cuáles son las condicionesgenerales de la ContrataciónInternacional
� Condiciones generales
de la contratación
� Responsabilidad y obligaciones
contractuales
> En qué momento se deriva la obligación
contractual
> Cuáles son las contraprestaciones
mínimas necesarias
> Garantías exigibles
> Protección de la Propiedad Intelectual
� Cuáles son los pilares básicos
en la relación entre el directivo
y el Departamento Legal
� Qué secciones del contrato deben
de negociarse
Programa Madrid. 25 y 26 de Febrero de 2009
Raissa Rouse
Hasta 2004 fue Directora Legal de la
multinacional española Terra (Telefónica)
y como tal ha asesorado y resuelto
consultas en cuanto a la organización
societaria e implementación del negocio
de portal de Internet y proveedor de
servicios de acceso en USA. Ha
profundizado en las ramas jurídicas,
así como empresariales, estructurando
y negociando “joint ventures”, alianzas
estratégicas y la contratación de servicios
externos. Como Directora del
Departamento Legal ha sido responsable
de los abogados de empresa, libros
societarios y redacción de actas, seguros,
derecho laboral y de extranjería,
arrendamientos, reclamaciones y litigios,
además de la supervisión de abogados
externos. Utilizando como herramientas
las leyes americanas y europeas en los
diferentes ambientes jurídicos elaboró
contratos relacionados con las
tecnologías de la información y para
el centro de datos de Miami, por aquel
entonces inéditos, y concretamente sobre
temas de alojamiento, publicidad,
comercio electrónico, marketing,
contenidos, propiedad intelectual,
además de elaborar los términos y
condiciones de uso y política de
privacidad del portal.
Anteriormente trabajó como Asociada en
el despacho Ferting & Gramling, en el área
mercantil, concretamente en la defensa
de aseguradoras marítimas.
En la actualidad es Consultora
especializada en bufetes y empresas
con actividad en USA.
> Análisis de las secciones referidas
al abogado
� Relaciones e interacción con el abogado
de empresa o el abogado externo
MODULO V
Cómo controlar el riesgo al que seexpone la empresa
�Mitigación de daños o efectos lesivos
> Indeminifacation and hold harmless
clauses
> Liquidated damages vs. penalty clauses
> Legal interest
> Insurance
� Cuáles son las principales cláusulas
de limitación o exoneración
de responsabilidad civil
> Limitation of liability clauses
� Seguros
MODULO VI
Principales Estrategias de Salidaen la Contratación Internacional
� Resolución automática del contrato
� Terminación
� Resolución por incumplimiento
� Confidencialidad
� Obligaciones tras la resolución
� Características de las cláusulas
generales “miscelánea” de los Contratos
Internacionales
Impartido por
Tel. 902 12 10 15 Fax 91 319 62 18 www.iir.es [email protected] ¡Regístrese! 4
Director de Compras10%
Director Comercial5%
Asesor Jurídico85%
Sepa lo que opinan los asistentes
a anteriores convocatorias
“Muy práctico e interactivo. De mucha
utilidad para mi trabajo”— Marisa EguiluzARSYS INTERNET
“La Instructora y el contenido del curso
me han parecido excelentes”— Ana San MartínARSYS INTERNET
“He quedado muy satisfecho
con lo aprendido en el Seminario”— Aldo VargasSESPAS
“El Seminario ha sido muy interesante
y práctico”— Paloma LópezAIG
5 razones para asistira este Seminario
Controlar el riesgo al que se expone
la empresa
Analizar las principales cláusulas
de limitación o exoneración de
responsabilidad civil
Conocer las principales Estrategias
de Salida en la Contratación
Internacional
Determinar las obligaciones
tras la resolución del contrato
Estudiar las cláusulas generales
“miscelanea” de los Contratos
Internacionales
Una Jornada de especialinterés para:Empresas Multisectoriales
> Abogado
> Asesor Jurídico
> Responsable del Departamento
de Compras
> Responsables de Contratación
> Director Comercial
Consultoras y Asesorías Jurídicas
> Responsable del Departamento
de Derecho Mercantil
> Asesores Jurídicos Area Internacional
Quién asistió a la anterior convocatoria
Medio Oficial
iiR España líder en organización
de Eventos en el Sector Legal
Derecho Laboral para No ExpertosMadrid, 24 y 25 de Noviembre de 2008
Contratos de MantenimientoMadrid, 24 y 25 de Noviembre de 2008
Written Course: Nuevo Marco Reguladoren Contratación PúblicaMadrid, 26 de Noviembre de 2008
Seguridad de la información y LOPDen Administraciones PúblicasMadrid, 26 y 27 de Noviembre de 2008
Adecuación técnico-legal y aplicaciónpráctica del nuevo Reglamento LOPDMadrid, 4 de Diciembre de 2008
Contratos de Trabajo up to dateMadrid, 10 de Diciembre de 2008
Aspectos laborales, jurídicos y fiscalesdel DESPIDO+Gestión y Tramitación deExpedientes de Regulación de EmpleoMadrid, 10 y 11 de Febrero de 2009
Written Course Contratación Pública para No ExpertosMadrid, 13 de Febrero de 2009
Domine el marco jurídico-laboralpara la tramitación de las JubilacionesMadrid, 24 de Febrero de 2009
Negociación ColectivaMadrid, 24 y 25 de Marzo de 2009
IVA Comunitario y No ComunitarioUp to datePídanos el Written Pack completoContratos Laborales-Up to date
Aspectos legales, gestión administrativae implicaciones prácticas en Accionesde TrabajoPídanos el Written Pack completo
Actualización 2008 en Derecho LaboralPídanos el Written Pack completo
Written Course Nuevo Marco Regulador del DerechoMedioambiental
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Estimado/a Profesional:
La internacionalización de las relaciones comerciales ha traído consigo que el inglés se convierta en elidioma de comunicación predominante. Este hecho es especialmente significativo si tenemos en cuentaque además el sistema jurídico anglosajón “common law” se ha impuesto como sistema legal aplicable.
Por este motivo es imprescindible que tanto los abogados como los asesores jurídicos de las empresasobtengan un conocimiento preciso de la terminología utilizada en derecho anglosajón para podernegociar, redactar, interpretar y revisar sus contratos internacionales.
El Seminario comenzará descubriendo las claves de la redacción de la documentación precontractual;continuaremos analizando las responsabilidades contractuales y la responsabilidad contractual nointencionada.
A continuación se estudiarán los diferentes procedimientos de mediación así como la cláusula de selección de tribunal o arbitraje.
Además se analizarán las diferentes medidas que debemos adoptar para controlar el riesgoal que se expone la empresa en las diferentes situaciones de contratación internacional.
Para terminar se analizarán las principales estrategias de salida en la Contratación Internacional.
Un Seminario único para compartir experiencias y resolver todas sus dudas sobre:
> Las ventajas de los Acuerdos precontractuales vs. Pactos de intenciones
> Las principales cláusulas de negociación de directivos
> La selección del fuero o arbitraje más conveniente
¡Incluye Casos Prácticos de Contratación Internacional en INGLES!
Espero tener el placer de saludarle personalmente en Madrid, el 25 y 26 de Febrero de 2009.
Un cordial saludo,
Virginia SaorínDirectora de Programas iiR España
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Datos personales: En cumplimiento con el artículo 5 de la Ley Orgánica15/1999, de 13 de Diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal,le informamos de que los datos personales que aporte en el presenteformulario serán incorporados a los ficheros de “Institute for InternationalResearch España, S.L.”, debidamente inscritos ante la Agencia Española deProtección de Datos, y cuyas finalidades son la gestión y cumplimiento de larelación establecida como consecuencia de la inscripción en el evento a quehace referencia, así como la gestión por parte de iiR de la selección de losasistentes al mismo, así como la realización de envíos publicitarios acercade las actividades, servicios, ofertas, promociones especiales y dedocumentación de diversa naturaleza y por diferentes medios deinformación comercial, además de la gestión de la información de la que sedisponga para la promoción de eventos, seminarios, cursos o conferenciasque pudieran resultar de interés para los inscritos, de acuerdo con laslabores de segmentación y obtención de perfiles relativa a los mismos, todoello al objeto de personalizar el trato conforme a sus características y/onecesidades. Mediante la presente, usted queda informado y consiente quesus datos puedan ser cedidos a patrocinadores, publicaciones, expositoresen ferias u otros sujetos en base a la relación que iiR mantiene conlos mismos para procurar una mayor eficiencia de la gestión de susactividades. Para el ejercicio de los derechos de acceso, rectificación,cancelación u oposición de sus datos por parte de iiR, deberá remitirun escrito identificado con la referencia “Protección de Datos” a “Institutefor International Research España, S.L.”, con domicilio social en la callePríncipe de Vergara nº 109, 28002 Madrid, en el que se concrete la solicitudy al que acompañe fotocopia de su Documento Nacional de Identidad.
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