Ministerio de Educación Nacional – Subdirección de Desarrollo Sectorial de la Educación Superior
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RESUMEN EJECUTIVO
DEPARTAMENTO DE CUNDINAMARCA
Mayo 26 de 2010
1. COBERTURA
Indicadores de Educación Superior
INDICADOR CUNDINAMARCA NACION
2002 2009* 2002 2009*
Tasa de cobertura 12,0% 19,0% 24,4% 35,5%
Tasa de absorción (2002 y 2008) 24,0% 36,4% 53,6% 67,5%
Matrícula Total 21.132 46.441 1.000.148 1.570.447
Participación Matrícula T&T 21,3% 52,0% 18,3% 32,3%
Matrícula Maestría-Doctorado 38 189 7.126 19.891
Participación Matrícula oficial 51,1% 75,6% 41,7% 55,8%
Porcentaje de Matrícula financiada con crédito ICETEX (2003 y 2009) 2,7% 21,0% 7,0% 18,6% A la fecha se ha consolidado el 93% de la matrícula de educación superior y por tanto los resultados del primer semestre de 2009 son preliminares ** El cálculo de la participación de la matrícula de las ciudades capitales para la nación incluye las capitales de los 32 departamentos del país.
1.3. Educación Superior
Matrícula y Coberturas Educación Superior 2002 – 2009*
Años
COLOMBIA CUNDINAMARCA
Matrícula Oficial
Matrícula Privada Total
Población 17-21 años *
Tasa de Cobertura Incremento
Matrícula Oficial
Matrícula Privada Total
Población 17-21 años *
Tasa de Cobertura Incremento
Variación anual
2002 416.722 583.426 1.000.148 3.839.783 24.4% 22.905 10.801 10.331 21.132 168.913 12,0% 4.739 28,9%
2003 474.145 575.887 1.050.032 3.885.777 25.6% 49.884 14.187 10.029 24.216 173.522 13,4% 3.084 14,6%
2004 545.185 568.541 1.113.726 3.942.893 27.0% 63.694 12.175 9.725 21.900 178.094 11,7% -2.316 -9,6%
2005 588.051 608.639 1.196.690 4.001.081 28.4% 82.964 16.607 9.763 26.370 185.188 13,8% 4.470 20,4%
2006 659.228 622.453 1.281.681 4.064.849 30.0% 84.991 18.921 10.148 29.069 188.140 14,8% 2.699 10,2%
2007 737.780 625.405 1.363.185 4.124.212 31.7% 81.504 27.039 10.884 37.923 228.248 15,9% 8.854 30,5%
2008 822.770 664.416 1.487.186 4.180.964 34.1% 124.001 35.270 11.169 46.439 235.899 18,9% 8.516 22,5%
2009* 883.067 687.380 1.570.447 4.236.086 35.5% 83.261 35.092 11.349 46.441 239.239 19,0% 2 0,0% Variación
2009*-2002 466.345 103.954 570.299 - 11,1 - 24.291 1.018 25.309 - 7,0% - - *Fuente población 17-21 años: Proyecciones DANE (2002-2009) de Censo 2005. Fuente matrícula: MEN – SNIES Nota: A partir de 2003 se incluye la matrícula del SENA. A la fecha se ha consolidado el 93% de la matrícula de educación superior y por tanto los resultados del primer semestre de 2009 son preliminares
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Matrícula por Nivel de formación en Cundinamarca
Año Total
Pregrado Especialización Maestría Total
Posgrado Total
2002 20.218 876 38 914 21.132
2003 23.327 889 0 889 24.216
2004 20.856 1.044 0 1.044 21.900
2005 25.535 835 0 835 26.370
2006 27.932 969 168 1.137 29.069
2007 36.205 1.483 235 1.718 37.923
2008 44.607 1.530 302 1.832 46.439
2009* 45.416 836 189 1.025 46.441
Fuente: MEN – SNIES * A la fecha se ha consolidado el 93% de la matrícula de educación superior y por tanto los resultados del primer semestre de 2009 son preliminares
El Incremento de +151 estudiantes (+397,4%) de maestría entre 2002 (+38) y 2009 (+189) fue impulsado principalmente por la Universidad de la Sabana, con sus programas de Maestría en Educación, Maestría en Diseño y Gestión de Procesos (+51), Maestría en Dirección y Gestión de Instituciones Educativas (+51) y Maestría en Didáctica del Ingles con Énfasis en Ambientes de Aprendizaje Autónomo (+41).
Oferta1 de Instituciones de Educación Superior:
CARÁCTER ACADÉMICO OFICIAL PRIVADA TOTAL
Institución técnica profesional - 1 1
Institución tecnológica 2 3 5
Institución universitaria 3 2 5
Universidad 7 4 11
TOTAL 12 10 22
Fuente: MEN – SNIES
A destacar:
INDICADOR COTA
2002 2009*
Matrícula 0 122
Participación Matrícula Técnica y tecnológica 0,0% 100,0%
Participación Matrícula Oficial 0,0% 100,0%
Número de créditos ACCES (2004 y 2009) 12 36
Oferta IES (2002 y 2008) 0 1
Fuente: MEN – SNIES
La matrícula del SENA para el municipio de Cota en 2009 es de 122 estudiantes distribuidos en 27 del nivel técnico profesional y 95 del nivel tecnológico.
1 IES que ofertan programas académicos en el departamento de Cundinamarca y que tienen reporte de matrícula en SNIES en 2008.
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Aumento de la matrícula total del departamento de Cundinamarca entre 2002 y 2009* = +25.309 estudiantes (+119,8%).
Se observa un incremento en la participación porcentual de la matrícula del sector oficial entre 2002 (51%) y 2009* (76%) equivalente a un aumento de 25 puntos porcentuales.
Incremento de matrícula oficial entre 2002 y 2009* = +24.291 estudiantes (+224.9%).
o El dinamismo de la matrícula oficial se debe al incremento en el número de estudiantes de la Universidad de Cundinamarca = +2.024 alumnos entre 2002 (+5.963) y 2009* (+7.987). La matrícula de esta universidad representa el 17,2% del total de la matrícula del departamento en 2009. También presentaron un buen dinamismo la Universidad del Tolima (+1.815), la Universidad Nacional Abierta y a Distancia (+1.596; +145,2%) y la Universidad de Pamplona (+789).
SENA: incremento de 16.376 estudiantes entre 2002 (3.249) y 2009* (19.625). En la siguiente tabla se puede apreciar la distribución porcentual por nivel de formación:
Nivel de Formación 2002 2008 2009*
Técnica Profesional 78,5% 66,3% 46,0%
Tecnológica 21,5% 33,7% 54,0% Fuente: MEN – SNIES
Incremento de matrícula privada entre 2002 y 2009* = +1.018 estudiantes (+9,9%).
La matrícula privada aumentó para el periodo comprendido entre 2002 y 2009*, principalmente por el comportamiento de, la Corporación Universitaria Minuto de Dios - UNIMINUTO (+1.454; +496,2%), la Fundación Universitaria San Martín (+1.203) y de la Universidad Católica de Colombia (+300 estudiantes).
Participación de la Matrícula por nivel de formación
NIVEL DE FORMACIÓN 2002 2008 2009*
TÉCNICA PROFESIONAL 2,2% 28,2% 21,7%
TECNOLÓGICA 19,2% 20,7% 30,3%
UNIVERSITARIA 74,4% 47,2% 45,8%
ESPECIALIZACIÓN 4,1% 3,3% 1,8%
MAESTRÍA 0,2% 0,7% 0,4%
TOTAL 100% 100% 100%
Fuente: MEN – SNIES A la fecha se ha consolidado el 93% de la matrícula de educación superior y por tanto los resultados del primer semestre de 2009 son preliminares
Para el nivel de formación de doctorado, no hay oferta de programas en el departamento de Cundinamarca.
El Municipio de Chía concentra el 20.8% del total de la matrícula del departamento de Cundinamarca para el año 2009; los municipios que le siguen en participación son Fusagasugá (+12.7%), Girardot (+10.3%) y Soacha (+7.4%).
El municipio de Cota concentra el 0.3% de la matrícula del departamento.
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Tasa de Absorción Departamento (pregrado): presentó aumento al pasar del 24.0% en 2002 al 36.4% en
2008 (de 53.6% a 67.5% en Colombia). Este indicador se calcula de la relación entre el número de estudiantes de primer curso del año actual y el número de estudiantes evaluados en las pruebas ICFES del año anterior.
GRADUADOS GRADO 11 FRENTE A ESTUDIANTES EN PRIMER CURSO
21.359
24.66928.097
30.561 31.16633.701 33.995
12.52311.7148.5408.483 7.3596.132 6.349
0
5.000
10.000
15.000
20.000
25.000
30.000
35.000
40.000
2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008
GRADUADOS GRADO 11 ESTUDIANTES PRIMER CURSO
Fuente: MEN – SNIES / SINEB
El número de graduados de grado 11 en el departamento de Cundinamarca fue de 21.359 en 2002 y de 33.995 en 2008.
El número de graduados de grado 11 total nacional fue de 414.424 en 2002 y de 647.997 en 2008.
ESTRATEGIAS PARA AMPLIAR COBERTURA:
1) Crédito ACCES NUEVOS CRÉDITOS2 LEGALIZADOS
Legalizados 2007 Legalizados 2008 Legalizados 2009
Legalizados 2010 (a abril)
Beneficiarios Valor Beneficiarios Valor Beneficiarios Valor Beneficiarios Valor
Cota 16 44.621.000 6 18.172.500 36 90.057.150 2 4.287.000
Cundinamarca 1.419 3.243.599.255 1.165 2.896.969.764 2.094 3.906.082.892 526 893.219.752
Total País 38.584 84.271.097.072 30.004 69.412.872.107 30.086 48.748.451.457 11.719 21.840.988.749
Fuente: ICETEX
El porcentaje de matrícula financiada con créditos ICETEX en el departamento de Cundinamarca en 2009 fue de 21,0% (total de créditos ICETEX en Cundinamarca en 2009= 9.731; matrícula total en Cundinamarca en 2009*= +46.441).
2 La clasificación de créditos para estos cuatro periodos se está realizando según el lugar de residencia del núcleo familiar del estudiante.
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2) CERES
En el departamento de Cundinamarca existen los siguientes once Centros Regionales de Educación Superior (CERES):
Municipio Ceres
Inicio de actividades
Programas Estudiantes
Inversión MEN
($ millones)
Municipios de influencia
Operador
CERES Tequendama
Alto y Magdalena-
Apulo
2009 febrero 8 214 150
Apulo, Tena, Agua de Dios,
Jerusalén, Anapoima,
Tocaima, La Mesa, Cachipay
y Viotá
Corporación Universitaria
Minuto de Dios
CERES Bajo Magdalena-
Guaduas 2009 febrero 8 117 150
El área de influencia cubre 3 municipios de la Provincia del
Bajo Magdalena: Guaduas,
Caparrapi y Puerto Salgar. Además de los municipios de
Vianí y Chaguaní
Corporación Universitaria
Minuto de Dios
CERES Gualivá- La
Vega 2009 febrero 15 119 150
El área de influencia cubre 12 municipios de la Provincia de Gualiva: Alban,
La Peña, La Vega, Nimaima,
Nocaima, Quebradanegra, San Francisco,
Sasaima, Supatá, Útica,
Villeta, Vergara
Corporación Universitaria
Minuto de Dios
CERES Sabana de Occidente -
Madrid 2009 febrero 8 689 150
El área de influencia cubre 9 municipios de
la Provincia Sabana de Occidente: Bojacá, El
Rosal, Facatativa,
Funza, Madrid, Mosquera,
Corporación Universitaria
Minuto de Dios
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Subachoque, Zipacón, y Tenjo
CERES de Ubaté
2009 agosto 8 88 150 M/pios de la Provincia de
Ubaté
Corporación Universitaria
Minuto de Dios
CERES de Choachí
2009 agosto 8 99 150 Municipio de
Choachí
Corporación Universitaria
Minuto de Dios
CERES Gachetá
2009 agosto 6 47 150
M/pios de Gachalá, Ubalá, Gama, Junín y
Gachetá
Corporación Universitaria
Minuto de Dios
CERES Sabana Centro–
Zipaquirá 2009 agosto 15 318 -0-
El área de influencia del Proyecto está
conformada por los municipios
de Cota, Cajicá, Chía, Cogua, Gachancipá,
Nemocón, Sopó, Tenjo, Tabio y
Tocancipá
Corporación Universitaria
Minuto de Dios
CERES de La Palma
2010 febrero 1 19 150 Municipio de La
Palma
Corporación Universitaria
Minuto de Dios
CERES de San Juan de Río
Seco En apertura - - -
Municipio de San Juan de Río
Seco
Corporación Universitaria
Minuto de Dios
CERES Satélite de Ricaurte
2009 febrero 2 79 119
Municipios de Ricaurte,
Girardot, Melgar, Carmen de
Apicalá
Instituto Tolimense de
Formación Técnica
Profesional
Total 79 1.789 1.319
3) MOVILIZACIÓN DE LA DEMANDA
Una de las estrategias de fomento hace referencia a la movilización de la demanda, como avance de actividades el Ministerio adelanta Encuentros Estudiantiles ¿Buscando Carrera? a través de la realización de eventos educativos, regionales o locales, diseñados para que los jóvenes de los últimos grados de la educación media accedan a la información, sobre la oferta de la educación superior: modalidades de pregrado, programas académicos, instituciones, servicios educativos y formas de financiación.
Para el 2010 se ha proyectado el desarrollo de tres encuentros estudiantiles en los siguientes municipios de este departamento:
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Cundinamarca
Municipio Potencial de
estudiantes de 10° y 11°
Fecha de realización
Zipaquirá 2.070 17 de marzo (Realizado)
Ubaté 943 20 de abril (Realizado)
Pacho 663 25 de agosto
4) CARACTERIZACIÓN DE LOS ESTUDIANTES Y DESERCIÓN
La información que a continuación se presenta corresponde a la caracterización de 28.130 estudiantes que han ingresado a la educación superior en el departamento de Cundinamarca entre el año 2002 y 2009, a los cuales se les hace seguimiento en el sistema de prevención de la deserción en la Educación Superior –SPADIES-. En el departamento del Cundinamarca se replica la tendencia nacional de ingreso de estudiantes de menores recursos como resultado de los esfuerzos adelantados en materia de cobertura en todo el país. En el año 2002 había 7.25% de estudiantes que provenían de familias con ingresos menores a dos salarios mínimos mientras que para 2009 este nivel llego a representar 50.34% de la matrícula de estudiantes que entraron a primer semestre. Ingreso de las familias de los estudiantes nuevos que ingresaron en 2009 a la Educación Superior en Cundinamarca.
Salarios Mínimos 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009
[1,2) 7.25% 34.80% 35.55% 34.53% 36.14% 46.61% 45.89% 50.34%
[2,3) 12.69% 20.41% 20.66% 23.97% 28.01% 23.31% 22.71% 30.87%
[3,5) 22.51% 14.85% 18.86% 13.77% 14.76% 17.80% 13.04% 10.74%
[5,7) 20.39% 10.29% 11.56% 10.91% 5.42% 3.39% 7.73% 6.04%
[7,9) 9.21% 5.50% 3.22% 3.40% 2.11% 2.54% 1.93% 0.00%
En el grafico 1 podemos observar que los estudiantes que ingresaron a la educación superior tanto del departamento de Cundinamarca como del resto del país y tienen condiciones socioeconómicas similares presentan un comportamiento parecido destacándose, una participación de tres puntos porcentuales, superior al promedio nacional en el caso de estudiantes con ingresos familiares entre 2 y 3 salarios mínimos.
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Gráfico 1. Ingresos de las familias de los estudiantes nuevos que ingresaron en 2009 a La Educación Superior.
Salarios Mínimos
50,34%
30,87%
6,04%
14,67%
10,74%
26,84%
49,22%
5,44%
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
[0,1) [1,2) [2,3) [3,5) [5,7) [7,9) [9,11)
Cundinamarca
Total Nacional
Con respecto al nivel educativo de la madre de quienes ingresan a la educación superior se destaca frente a la tendencia nacional, el hecho de que en el departamento del Cundinamarca el 2.45% de los estudiantes tiene madre con nivel de formación universitaria, mientras que un 60.78% de los estudiantes tienen una madre cuya formación es básica primaria o menor la cual está por está por encima del referente nacional (48.40%).
En cuanto al nivel de la propiedad de la vivienda como otro indicador de las condiciones socioeconómicas que acompañan a los nuevos estudiantes, la tendencia es la misma que la de todo el país, pasando de un 13.23% de estudiantes que carecían de vivienda propia en 2002 a un 32.89% en 2009. Porcentaje de estudiantes nuevos que ingresan a la Educación Superior y carecen de vivienda propia.
2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009
Cundinamarca 13.23% 24.66% 29.09% 27.83% 28.72% 36.28% 31.36% 32.89%
Total Nacional 22,72% 23,27% 26,45% 27,78% 28,43% 29,56% 30,14% 29,60%
Nivel educativo de la madre de los estudiantes nuevos en Cundinamarca Referente Nacional 2009
Nivel educativo de la madre
2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009
Básica primaria o inferior 7.06% 26.89% 27.32% 30.78% 35.23% 42.16% 42.72% 60.78% 48,40%
Básica secundaria 17.90% 26.95% 26.11% 26.36% 30.14% 28.11% 29.47% 26.96% 30,11%
Media vocacional técnica/tecnológica 24.48% 17.95% 18.77% 19.16% 14.46% 15.41% 13.25% 9.80% 12,88%
Universitaria o superior 50.55% 28.22% 27.79% 23.69% 20.16% 14.32% 14.57% 2.45% 8,61%
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En el departamento de Cundinamarca se destaca una mayor participación de estudiantes con medias condiciones académicas frente al consolidado nacional. Aunque en este departamento también es evidente el decrecimiento de estudiantes con buen puntaje del ICFES, pasando de tener cerca del 33% de estudiantes con ICFES alto a menos del 9% en ese nivel en el 2009. Gráfico 2. Clasificación del Examen de Estado de los estudiantes Nuevos que ingresan a la educación superior en todo el país.
0,00%
10,00%
20,00%
30,00%
40,00%
50,00%
60,00%
1998
-1
1999
-1
2000
-1
2001
-1
2002
-1
2003
-1
2004
-1
2005
-1
2006
-1
2007
-1
2008
-1
2009
-1
2010
-1
Bajo
Medio
Alto
Gráfico 3. Clasificación en el Examen de Estado ICFES de los estudiantes nuevos que ingresan a la educación superior en el departamento del Cundinamarca.
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
1998
-1
1998
-2
1999
-1
1999
-2
2000
-1
2000
-2
2001
-1
2001
-2
2002
-1
2002
-2
2003
-1
2003
-2
2004
-1
2004
-2
2005
-1
2005
-2
2006
-1
2006
-2
2007
-1
2007
-2
2008
-1
2008
-2
2009
-1
Bajo
Medio
Alto
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5) FOMENTO A LA FORMACIÓN TÉCNICA Y TECNOLÓGICA:
Aumento de matrícula técnica profesional y tecnológica entre 2002 y 2009* = +19.638 (+436,0%).
Matrícula oficial entre 2002 y 2009* = -1.156 estudiantes (-31,2%).
Matrícula privada entre 2002 y 2009* = +1.169 estudiantes (+146,5%).
SENA: incremento de 16.376 estudiantes entre 2002 (3.249) y 2009 (19.625). En la siguiente tabla se puede apreciar la distribución porcentual por nivel de formación:
Nivel de Formación 2002 2008 2009*
Técnica Profesional 78,5% 66,3% 46,0%
Tecnológica 21,5% 33,7% 54,0% Fuente: MEN – SNIES
La disminución en la matrícula oficial se debe principalmente a la disminución en el número de estudiantes de la Escuela Militar de Suboficiales Sargento Inocencio Chincá en el programa Tecnología en Ciencias Militares, y de la Escuela de Suboficiales de la Fuerza Aérea Colombiana Andres M. Diaz en los programas de Tecnología en Seguridad Aeroportuaria y Tecnología en Electrónica Aeronáutica.
El aumento en la matrícula privada se debe principalmente al aumento en el número de estudiantes de la Corporación Universitaria Minuto de Dios – UNIMINUTO en los programas de Tecnología en Informática y Tecnología en Comunicación Gráfica; también presentaron un buen dinamismo el Instituto Superior de Ciencias Sociales y Económico Familiares-ICSEF- con el programa Tecnología en Gestión Hotelera y de Servicios y la Universidad Católica de Colombia en los programas de Tecnología en Gestión Administrativa y Financiera y Tecnología en Informática.
2) CALIDAD
Registro Calificado por Nivel y Área de Conocimiento
Resumen de programas por nivel y área de conocimiento
Registros Nacional Registros
CCUUNNDDIINNAAMMAARRCCAA
Programas con Acreditación de
Alta Calidad
CCUUNNDDIINNAAMMAARRCCAA
Postgrado Pregrado Postgrado Pregrado Pregrado
AGRONOMIA, VETERINARIA Y AFINES 90 216
2 -
BELLAS ARTES 28 293
2 -
CIENCIAS DE LA EDUCACION 443 688 16 16 -
CIENCIAS DE LA SALUD 656 319 17 3 4
CIENCIAS SOCIALES, DERECHO, CIENCIAS POLITICAS 720 511 9 9 3
ECONOMIA, ADMINISTRACION, CONTADURIA Y AFINES 1.075 1.571 15 25 4
HUMANIDADES Y CIENCIAS RELIGIOSAS 76 77 1
-
INGENIERIA, ARQUITECTURA, URBANISMO Y AFINES 534 1.556 5 34 8
MATEMATICAS Y CIENCIAS NATURALES 97 124 0 0 -
TOTAL 3.719 5.355 63 91 19
Fuente: SACES
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Registro Calificado por Nivel de Formación
Resumen de programas por nivel de formación
Registros Calificados Nacionales
Registros Calificados
Programas con Acreditación de
Alta Calidad
CCUUNNDDIINNAAMMAARRCCAA CCUUNNDDIINNAAMMAARRCCAA
Técnica 631 3 -
Tecnología 1.263 27 6
Universitaria 3.461 61 13
Especialización 3.068 54 -
Maestría 565 8 -
Doctorado 86 1 -
TOTAL 9.074 154 19
Fuente: SACES
3) PERTINENCIA
OBSERVATORIO LABORAL PARA LA EDUCACIÓN
El Observatorio Laboral para la Educación le hace seguimiento a 1.361.812 graduados de la educación superior en Colombia en el periodo 2001-2009. Graduados perfil académico El departamento de Cundinamarca participa con el 2% del total de graduados del país (27.727 titulaciones). Excluyendo a Bogotá que participa con el 40,5% del total de las titulaciones del país, Cundinamarca se encuentra en el décimo puesto del listado de 32 departamentos que tienen reporte de graduados 2001-2009. Seguimiento por nivel de formación: En el departamento de Cundinamarca la educación universitaria concentra el 52% de los grados, mientras que los demás niveles de formación aportan el 48% restante. Se destaca que los niveles técnico y tecnológico participan con el 29,8% de los títulos otorgados en el departamento. No se incluyen los egresados del SENA.
NIVEL DE FORMACION CANTIDAD
GRADUADOS PARTICIPACION
FORMACION TECNICA PROFESIONAL 206 0,7%
TECNOLOGICA 8.055 29,1%
UNIVERSITARIA 14.414 52,0%
ESPECIALIZACION 4.760 17,2%
MAESTRIA 292 1,1%
TOTAL 27.727 100,0%
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Región Central Graduados de Educación Superior 2001-2008 por Áreas de Conocimiento y su participación en el total
AREA BOGOTA CUNDINAMARCA BOYACA COLOMBIA
AGRONOMIA VETERINARIA Y AFINES 6.928 176 406 19.571
BELLAS ARTES 27.579 31 323 44.786
CIENCIAS DE LA EDUCACION 43.489 2.114 10.383 150.906
CIENCIAS DE LA SALUD 44.498 2.043 1.903 123.269
CIENCIAS SOCIALES Y HUMANAS 124.850 11.540 3.212 252.125
ECONOMIA, ADMINISTRACION, CONTADURIA Y AFINES
171.710 8.636 9.257 426.073
INGENIERIA, ARQUITECTURA, URBANISMO Y AFINES
123.250 3.187 7.364 323.362
MATEMATICAS Y CIENCIAS NATURALES 9.478 - 882 21.720
TOTAL 551.782 27.727 33.730 1.361.812
Participación %
AREA BOGOTA CUNDINAMARCA BOYACA COLOMBIA
AGRONOMIA VETERINARIA Y AFINES 1,3% 0,6% 1,2% 1,4%
BELLAS ARTES 5,0% 0,1% 1,0% 3,3%
CIENCIAS DE LA EDUCACION 7,9% 7,6% 30,8% 11,1%
CIENCIAS DE LA SALUD 8,1% 7,4% 5,6% 9,1%
CIENCIAS SOCIALES Y HUMANAS 22,6% 41,6% 9,5% 18,5%
ECONOMIA, ADMINISTRACION, CONTADURIA Y AFINES
31,1% 31,1% 27,4% 31,3%
INGENIERIA, ARQUITECTURA, URBANISMO Y AFINES
22,3% 11,5% 21,8% 23,7%
MATEMATICAS Y CIENCIAS NATURALES 1,7% 0,0% 2,6% 1,6%
TOTAL 100,0% 100,0% 100,0% 100,0%
Graduados por programa: Entre 2001 y 2009, los programas con mayor número de graduados en el departamento de Cundinamarca fueron “Tecnología en Ciencias Militares” (24,6%), “Administración de Empresas” (12,2%), “Psicología” (4,6%), “Enfermería” (4%) y “Comunicación Social - Periodismo” (3,9%). Programas relacionados con las Apuestas Productivas Regionales: Es importante resaltar que entre 2007 y 2009, los programas de “Medicina”, “Enfermería”, “Ingeniería Agronómica”, “Zootecnia” e “Ingeniería de Producción Agroindustrial” que están relacionados con las apuestas productivas de Servicios de Salud y Agroindustria priorizadas por la región Bogotá-Cundinamarca, otorgaron 882 títulos, que equivalen al 9,2% de los títulos otorgados durante este período. Graduados por IES: En relación con las IES, la Universidad de la Sabana ha otorgado 13.500 títulos entre 2001 y 2009, los cuales corresponden al 48,7% del total del departamento. En segundo lugar se encuentra la Escuela Militar de Suboficiales Sargento Inocencio Chincá con el 24,6% de los títulos, seguida por la Universidad de Cundinamarca con el 15,4% de los títulos. Graduados por municipio: El municipio de Chía concentra el 49,9% de los títulos de educación superior otorgados en el departamento (13.838 titulados), por su parte, Nilo participa con el 24,6% (6.821 titulados) y Girardot con el 9,9% (2.732 titulados).
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Vinculación en el mercado laboral (proceso de integración de 2009, para graduados 2001-2008) Como se indica, el proceso de integración de bases de datos con el cual se calculan los indicadores fue realizado en 2009 con datos de seguridad social de 2008. En junio de 2010 se actualizarán los indicadores para poder tener datos de vinculación al sector formal de la economía e Ingreso Base de Cotización de 2009. Formalización del empleo: Se encontró que del total de graduados de la educación superior en el departamento de Cundinamarca entre 2001 y 2008, el 66,8% hace aportes al Sistema General de Seguridad Social (SGSS), siendo éste un indicador aproximado de la vinculación al sector formal de la economía. Este indicador es inferior al 74,8% correspondiente al total nacional. Recién graduados Para observar la evolución de la situación laboral de los recién graduados, se comparan -para los graduados en 2006 y 2007- los indicadores observados un año después de haber obtenido el titulo (es decir, en 2007 y 2008 respectivamente).
Vinculación al sector formal: De cada 100 personas que se graduaron en el departamento de Cundinamarca en el 2006, 90 se encontraban vinculados al sector formal un año después de haberse graduado. De 100 graduados en 2007, 48 se encontraban vinculados al sector formal al año de obtener su título. Salarios de entrada: En términos generales, los nuevos graduados del departamento de Cundinamarca (graduados de 2007) que laboran como empleados dependientes percibió en 2008 un salario promedio de $2.100.184 (este ingreso promedio corresponde a 1.717 personas).
Salario de entrada en el año 2008 para recién graduados del año 2007 por nivel máximo de formación. Total Nación – Cundinamarca
NIVEL DE FORMACIÓN CUNDINAMARCA COLOMBIA DIF %
FORMACIÓN TECNICA PROFESIONAL 783.940 850.316 -7,8%
TECNOLÓGICA 737.231 969.201 -23,9%
UNIVERSITARIA 1.469.603 1.337.869 9,8%
ESPECIALIZACIÓN 3.604.430 2.392.040 50,7%
MAESTRIA 3.439.000 2.933.821 17,2%
Como se observa en la tabla, sólo para los recién graduados de los niveles de formación técnica profesional y formación tecnológica en el departamento de Cundinamarca el salario de entrada es inferior al promedio nacional. Para los recién graduados de los demás niveles de formación, los salarios de entrada son superiores al promedio nacional. La diferencia más marcada se presenta en el nivel de especialización, en donde el promedio del salario de entrada es 50,7% mayor que el promedio general. En cuanto a la variación del salario de entrada 2007-2008 para recién graduados de todos los niveles de formación en Cundinamarca, se observa una caída real de 16,8%; pasando de $2.525.097 a $2.100.184. La variación del salario de entrada por nivel de formación se presenta en la siguiente tabla:
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Salario de entrada para recién graduados del departamento de Cundinamarca, según nivel de formación
NIVEL DE FORMACIÓN IBC 2007 IBC 2008 VAR %
FORMACIÓN TECNICA PROFESIONAL 1.532.474 783.940 -48,8%
TECNOLÓGICA 1.386.444 737.231 -46,8%
UNIVERSITARIA 1.640.585 1.469.603 -10,4%
ESPECIALIZACIÓN 4.057.175 3.604.430 -11,2%
MAESTRIA 6.311.682 3.439.000 -45,5%
EDUCACIÓN TÉCNICA Y TECNOLÓGICA PARA LA COMPETITIVIDAD Este programa está orientado a diversificar la oferta de este nivel de formación haciéndola más pertinente y cercana a las necesidades de las regiones contribuyendo así a 2010 a la generación de 320.000 nuevos cupos en educación superior; de los cuales 200.000 corresponden a formación técnica y tecnológica. Parte de la ejecución lo conforma el Apoyo a proyectos de la Formación Técnica y tecnológica, que a la fecha apoya a 40 alianzas con cobertura en 26 departamentos. Para Bogotá y Cundinamarca se seleccionaron 6 proyectos que apuntan a la productividad y competitividad Resultados de la Convocatoria para Bogotá y Cundinamarca:
Sector Productivo Recursos
(Millones de pesos)
Software y Teleinformática $1.500
Construcción $1.300
Artesanías $ 700
BPO&O $ 600
Artes Escénicas $ 150
Autopartes $ 150
Total $4.400
SOFTWARE Y TELEINFORMÁTICA: Alianza Digital para la consolidación de una cadena de formación media, técnica y tecnológica en redes y programación de software en la ciudad de Bogotá: El MEN aportó $1.500 millones. Su formulación giró en torno del sector del Software y Teleinformática, como miembros de la Alianza figuran: Fundación Universitaria Panamericana; del sector productivo se aliaron Asociación Alianza Sinertic, Fedesoft, Dakya Ltda., Ideas Digitales, Compensar, CDI Software, Sistemas ECAS Ltda.; del sector gobierno participa el Departamento de Acción Comunal del Distrito de Bogotá; en cuanto a instituciones educativas de media se vincularon 8 de Fe y Alegría. El área de influencia beneficia localidades del Distrito Capital de Bogotá. La Alianza ha desarrollado 6 programas (3 técnicos profesionales y 3 tecnológicos. Actualmente los
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programas se están ofertando y cuentan con 1.017 estudiantes de media articulados y 353 matriculados.
Programas aprobados
Instituciones de Educación Superior Nombre Programa
FUNDACIÓN UNIVERSITARIA
PANAMERICANA
TÉCNICA PROFESIONAL EN PROGRAMACIÓN DE SOFTWARE
TECNOLOGÍA EN DESARROLLO DE SOFTWARE
TÉCNICA PROFESIONAL EN MANTENIMIENTO DE
COMPUTADORES Y PERIFÉRICOS
TECNOLOGÍA EN SOPORTE TÉCNICO DE HARDWARE Y SOFTWARE
TÉCNICA PROFESIONAL EN INSTALACIÓN DE REDES
TECNOLOGÍA EN GESTIÓ6N Y CONFIGURACIÓN DE REDES
CONSTRUCCIÓN: Convenio de asociación para el fortalecimiento educación técnica y tecnológica del sector de la Construcción: El MEN aportó $1.300 millones. Su formulación giró en torno del sector de la Construcción, como miembros de la Alianza figura Uniminuto; del sector productivo se aliaron Interactivo Contact Center S.A., Avanza Colombia Ltda., Teleacción S.A., Multienlace S.A.; del sector gobierno participa SED Cundinamarca; en cuanto a instituciones educativas de media se vincularon 7. El área de influencia beneficia localidades del Distrito Capital de Bogotá y Cundinamarca. Actualmente la Alianza cuenta con 5 programas con registro calificado, los cuales se encuentra en proceso de matrícula.
Programas aprobados
Instituciones de Educación Superior Nombre Programa
UNIMINUTO- CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS
TÉCNICA PROFESIONAL EN LA ELABORACIÓN DE ELEMENTOS
ESTRUCTURALES Y NO ESTRUCTURALES PARA
EDIFICACIONES
TÉCNICA PROFESIONAL EN INSTALACIONES DE REDES
HIDRÁULICAS SANITARIAS Y DE GAS PARA EDIFICACIONES
TÉCNICA PROFESIONAL EN INSTALACIONES ELÉCTRICAS PARA
EDIFICACIONES
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TÉCNICA PROFESIONAL EN LA ELABORACIÓN DE ACABADOS
ARQUITECTÓNICOS PARA EDIFICACIONES
TECNOLOGÍA EN GESTIÓN DE LA CONSTRUCCIÓN DE EDIFICACIONES
ARTESANÍAS Convenio de asociación programa de formación técnica y tecnológica para el sector artesanías. El MEN aportó $700 millones. Su formulación giró en torno a incrementar la productividad y competitividad de la comunidad artesanal, y como miembros de la Alianza figura Artesanías de Colombia por parte del sector productivo; Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia U.P.T.C., Universidad Santo Tomás Tunja, Universidad de la Guajira, Universidad de Caldas, Universidad El Bosque y CERES Manaure por parte del sector de educación superior; y Gobernación de Boyacá, SED Bogotá, SED Guajira por parte del sector gobierno. El área de influencia incluye a la ciudad de Bogotá, y a los departamentos de Boyacá, Caldas y Guajira. La Alianza ha diseñado 12 programas, de los cuales 2 ya se encuentran aprobados y 10 están en proceso de obtención de registro calificado.
Programas aprobados
Instituciones de Educación Superior Nombre Programa
UNIVERSIDAD DE CALDAS
TÉCNICA PROFESIONAL EN PRODUCCIÓN ARTESANAL
SOSTENIBLE
TECNOLOGÍA EN DISEÑO Y DESARROLLO DE PRODUCTO
ARTESANAL
BPO&O: Convenio de asociación para el fortalecimiento de la educación técnica v tecnológica en el sector BPO&O: El MEN aportó $600 millones. Su formulación giró en torno del sector del BPO&O o tercerización de servicios, como miembros de la Alianza figura Uniminuto por parte de las instituciones de educación superior; Interactivo Contact Center S.A., Avanza Colombia Ltda., Teleacción S.A., Multienlace S.A. por parte del sector productivo; por parte del sector gobierno participa la Secretaría de Educación de Cundinamarca; y se vincularon 7 instituciones de educación media. El área de influencia incluye al Distrito Capital de Bogotá y el departamento de Cundinamarca. La Alianza fue firmada a finales de 2009 y desarrollará los programas Técnica Profesional en el Manejo de Operaciones de BPO - Voz y Datos Básicos –, y Tecnología en Gestión de BPO&O.
ARTES ESCÉNICAS Convenio de asociación alianza artes escénicas entre la Universidad Antonio Nariño, el Instituto de Formación Técnica Profesional de San Andrés y Providencia y la Fundación Teatro Libre. El MEN aportó $150 millones. Su formulación giró en torno del sector de las artes escénicas y logística de eventos, como miembros de la Alianza figura Universidad Antonio Nariño e INFOTEP San Andrés por parte de las instituciones de educación superior; la Fundación Teatro Libre por parte del sector productivo; la Secretaría de Educación de San Andrés por parte del sector gobierno; y 4 instituciones educativas de media, 2 en San Andrés y 2 en Bogotá. El área de influencia incluye localidades del Distrito Capital de Bogotá, Cundinamarca y
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San Andrés. La Alianza fue firmada a finales de 2009 y desarrollará los programas Técnica Profesional en Logística de Eventos y Producciones, Tecnología en Gestión de Eventos y Producciones Escénicas, Técnica Profesional en Realización de Vestuario para Artes Escénicas, y Tecnología en Planeación de Vestuario para Artes Escénicas.
AUTOPARTES Convenio de asociación Universidad de San Buenaventura - ACOLFA. El MEN aportó $150 millones. Su formulación giró en torno del sector de autopartes, y como miembros de la Alianza figura la Universidad San Buenaventura por parte de las instituciones de educación superior; ACOLFA por parte del sector productivo; Secretaria de Educación del Distrito Capital de Bogotá por parte del sector gobierno; y 1 institución de educación de media en Bogotá. El área de influencia incluye localidades del Distrito Capital de Bogotá. La Alianza fue firmada a finales de 2009 y desarrollará los programas Técnica Profesional en Instalación de Máquinas y Equipos, y Tecnología en Automatización Industrial.
Comité Universidad Empresa Estado Bogotá
• IES coordinadora: Universidad Nacional de Colombia
– No. De IES adscritas: 10
• EAN; U. Javeriana; U. Jorge Tadeo Lozano; U. Sergio Arboleda; U. de la Salle; U.D.C.A; U. Rosario; Escuela Colombina de Ingeniería; U. de la Sabana; Politécnico Grancolombiano
– No. De empresas adscritas: 123
• Acueducto de Bogotá; Aeronáutica Civil; Algarra S.A.; Alianza Team; Basf; Química Colombia S.A.; Bavaria S.A.; Bayer Corp Science; Belcorp; Colmotores; Colombia Móvil; Coltanques; Comcel.
– Otros actores: 2 (Secretaría Distrital de Planeación de Bogotá; Secretaría de Competitividad de la Gobernación de Cundinamarca)
– Proyectos de investigación colaborativos: 8
– Sectores estratégicos: Agroindustria y alimentos; Autopartes; Software; Industria; Cosméticos; Plásticos.
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Uso y apropiación de tecnologías
ELEARNING CONTENIDOSREDES Y FORMACION
Programas
virtuales
IES En
RENATA
IES con
Proyectos
Investigación
RENATA
IES
Autodiagnos
ticadas en
planes
IES con
Planes
estrategicos
Docentes
en Redes
Banco de
Objetos de
aprendizaje
Experiencias
signif icativas
Formación
de docentes
CORPORACION UNIVERSIDAD PILOTO
DE COLOMBIA
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 0
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 4 0 0 17
ESCUELA DE COMUNICACIONES
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 0
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 0 0 0 21
ESCUELA DE SUBOFICIALES DE LA
FUERZA AEREA COLOMBIANA
1 En 1 o 2
años 0
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 0 0 0 4
ESCUELA MILITAR DE SUBOFICIALES
SARGENTO INOCENCIO CHINCA
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 0
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 0 0 0 12
FUNDACION TECNOLOGICA DE MADRID
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 0
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 0 0 0 4
SENA
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 0
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 29 0 0 0
UNIVERSIDAD CATOLICA DE COLOMBIA
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 0
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 1 0 0 39
UNIVERSIDAD DE CUNDINAMARCA-UDEC
En 1 o 2
años
En 1 o 2
años 0 1 1 16 0 1 42
UNIVERSIDAD DE LA SABANA 1 Si 2 1 1 12 Si 0 83
TOTAL 2 1 2 2 2 62 1 1 222
INNOVACIÓN EDUCATIVA CON EL USO DE NUEVAS TECNOLOGIA
CUNDINAMARCA
RENATA PLANES ESTRATEGICOS
4) EFICIENCIA
Apoyo a IES en la Implementación de la NTCGP 1000:2004: El Ministerio adelanta el acompañamiento a IES públicas en la implementación del Sistema de Gestión de Calidad, implementando la norma NTCGP 1000:2004 (ley 872 de 2003 y decreto 4110 de 2004). Los resultados alcanzados a la fecha en Cundinamarca son:
INSTITUCIÓN AVANCE
UNIVERSIDAD DE CUNDINAMARCA -UDEC
78,3% Avance en la implementación del Sistema de Gestión de Calidad