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10 notas sobre

#Elfuturodeltrabajo

@RRHHMadrid

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RRHH + Emprendimiento + Tecnología

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¿Cómo será el futuro?

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1. Del capitalismo al talentismo. Meritocracia

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2. Empresas innovadoras (o muertas). Innovación o extinción

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Cambios organizativos:

- Holocracia (no hay jefes)- Es la época de los milennials.- Cooperativismo (el trabajador es socio, se implica más)- Estructuras planas- Con un nuevo tipo de líder- Etc

3. Con una nueva estructura

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¿Y como será el trabajo?

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Yo, S.A.El 50% de los empleos actuales corren peligro.

Si tu trabajo lo puede hacer un robot, un drone,un software, una app, un chino, un indio o un becario

P-R-E-P-A-R-A-T-E

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4. Todos somos emprendedoresTú eres una startup

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5. Tendrás que reinventarte cada 5-7 años

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6. Serás digital. Tus clientes te encontraránPor Google y ¿Qué verán de ti? ¿Qué imagen ofreces?

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7. Serás experto en marketing, Comunicación y relaciones públicas.

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8. Todo será ‘CO’

Cooperación, compartir, colaboración, co-creación, co-aprendizaje, etc

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9. Serás creativo

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10

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RIP trabajador tradicional.El trabajador 2.0 es un KNOWMAD

(Nómada del conocimiento)

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2015: 33% estadounidense son freelancers

>> 2020: 50% <<

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¿Dónde habitan los Knowmads?

• Redes Sociales• En su casa• En eventos• Cafeterías tipo Starbucks• Coworking• Parques• Medios de transporte• ETC

Los Knowmads son NOMADAS

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ESTRATEGIA DIGITAL

1 Digital manager Responsable de la estrategia digital2 Digital Communication Specialist Experto en comunicación digital3 Digital Project manager Responsable de proyectos digitales

MARKETING DIGITAL

4 Digital marketing manager Responsable del marketing digital5 Digital Media Planner Planificador de Medios Digitales6 Inbound Marketing Specialist Experto en Inbound Marketing7 SEM Specialist Experto en SEM8 SEO Specialist Experto en SEO9 Social CRm manager Responsable de la relación digital con clientes

CONTENIDO DIGITAL

10 Branded Content Specialist Experto contenido digital de Marca 11 Content manager Responsable del contenido digital12 Copywriter Experto en redacción publicitaria13 Community Manager Responsable gestión de comunidades y redes sociales14 Social Media Manager Responsable de la estrategia de medios sociales

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BIG DATA & BUSINESS ANALYTICS

15 Conversion Rate Optimization Specialist Experto en conversión y optimización de los resultados web16 Digital Analyst Analista digital

DISEÑO Y DESARROLLO DIGITAL

17 App Developer/ Mobile Designer Desarrollador de Apps 18 Web Developer & Designer Manager Desarrollador Web

E-COMMERCE

19 E-commerce Analyst Specialist Experto en analítica para comercio electrónico20 Ecommerce Manager Reponsable de e-commerce

MOBILE MARKETING

21 Mobile Marketing Manager Responsable del marketing móvil

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APTITUDES:

- Rápido. Hay 2 tipos de empresas, las rápidas y las muertas.

- Trabajas por proyectos, no por horas

- Productivo (casi siempre trabaja en casa)

- Disciplinado (fijar metas y controles)

- Digital. Debes tener un blog (o será un ‘sin techo’ digital), redes sociales,

Linkedin, Twitter, SEO, inbound, marketing de permiso, etc, etc, etc.

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ACTITUDES:

- Open Mind. Abierto a abrir nuevas vías de negocio.

- Innovador. Tu carteras de servicios debe renovarse cada año (para mí 1 año

= 3 meses)

- Comercial. Saber vender desde el minuto uno.

- Curioso, experimentador

- Arriesgado (aceptar proyectos no solo por el dinero)

- Etc

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¿Quieres ser autónomo?

Te puedo ofrecer:

- Curso presencial- Curso online- Asesoramiento- Mentoring- Red de contactos- Etc

I have a dream

Crear en Tres Cantos

un ecosistemaEmprendedor,

Que Tres Cantossea una ciudad

de startups Y

del talentoDigital(Talent

City, Smart City)

HUB Madrid Norte

GRACIAS PORTU ATENCIÓN