Date post: | 16-Oct-2015 |
Category: |
Documents |
Upload: | -sahm-wonka |
View: | 121 times |
Download: | 0 times |
of 47
Examen de Ingreso al Servicio Profesional Docente en la Educacin Media Superior de
PSICOLOGA
ABRIL, 2014
2
Gua para el sustentante Examen de Ingreso al Servicio Profesional Docente en la Educacin Media Superior de Psicologa Primera edicin
3
ndice
Presentacin 1
I. I. Ce I. El Ceneval 3
II. Antecedentes del examen 5
III. Caractersticas del instrumento de medicin 7
IV. Examen de conocimientos de Psicologa 9
1. Propsito 9
2. Caractersticas 9
3. Descripcin del perfil referencial 10
4. Estructura del examen 10
5. Reactivos ejemplo 11
5.1 Cuestionamiento directo 12
5.2 Completamiento 13
5.3 Relacin de columnas 14
5.4 Jerarquizacin u ordenamiento 16
5.5 Eleccin de elementos 17
6. Condiciones de la modalidad de aplicacin en lnea 20
7. Condiciones de la modalidad de aplicacin en papel y
lpiz 29
V. Procedimiento para el registro al proceso de evaluacin 33
VI. Recomendaciones tiles para presentar la evaluacin 36
VII. Proceso de calificacin 38
VIII. Publicacin de resultados 39
IX. Anexos 40
1
Presentacin
Esta gua brinda la informacin y la orientacin necesarias para los interesados en
participar en el Proceso de Ingreso al Servicio Profesional Docente en la Educacin
Media Superior en Psicologa.
Est conformada por nueve apartados:
I. En este apartado se hace una breve descripcin de la funcin y actividades
que realiza el Ceneval, A.C.
II. Los antecedentes del examen tienen como objetivo contextualizar al
sustentante en el origen del proceso de evaluacin que pretende sustentar.
III. Este apartado explica las caractersticas y las particularidades del instrumento
de evaluacin que se ha diseado.
IV. El apartado sobre el examen es de vital importancia ya que incluye el
contenido de la evaluacin, su propsito, as como, los tipos y ejemplos de
reactivos que contendr el examen.
V. En este apartado se detalla el procedimiento para registrarse al proceso de
evaluacin.
VI. Algunas recomendaciones generales para sustentar la evaluacin se
proporcionan en este apartado, con la finalidad de orientar su participacin en
el proceso.
VII. Se informa en este apartado acerca del proceso de calificacin.
2
VIII. Se proporciona en este apartado informacin respecto a la publicacin de
resultados del proceso de evaluacin.
IX. En los anexos se presentan la estructura del examen, que incluye el rea,
subreas y temas que sern evaluados, as como las fuentes de consulta para
apoyar su preparacin.
Esperamos que esta Gua sea un apoyo informativo para prepararse y presentar su
proceso de evaluacin para el ingreso al Servicio Profesional Docente en la
Educacin Media Superior.
3
I. El Ceneval
El Centro Nacional de Evaluacin para la Educacin Superior, A.C. (Ceneval) es una
asociacin civil sin fines de lucro, cuya actividad principal es el diseo y aplicacin de
instrumentos de evaluacin de conocimientos, habilidades y competencias, as como
el anlisis y la difusin de los resultados que arrojan las pruebas.
Desde 1994 proporciona informacin confiable y vlida sobre los conocimientos y
habilidades que adquieren las personas como beneficiarios de los programas
educativos de diferentes niveles de educacin formal e informal.
Su mxima autoridad es la Asamblea General, constituida por instituciones
educativas, asociaciones y colegios de profesionales, organizaciones sociales y
productivas y autoridades educativas gubernamentales. Cuenta con un Consejo
Directivo que garantiza la adecuada marcha cotidiana del Centro. Su director general
es la autoridad ejecutiva del mandato emanado de la Asamblea General.
El Ceneval es una institucin de carcter eminentemente tcnico cuya misin es
promover la calidad de la educacin mediante evaluaciones vlidas, confiables y
pertinentes de los aprendizajes, que contribuyan a la toma de decisiones
fundamentadas.
Para lograrlo, el Centro:
Elabora y aplica instrumentos de medicin de conocimientos y
habilidades
Difunde los resultados que arrojan las pruebas
Promueve en el pas la cultura de la evaluacin
Disea estrategias de evaluacin
4
En el cumplimiento de su misin, el Ceneval persevera permanentemente en el
mejoramiento de las evaluaciones que practica. Sus actividades se rigen a partir de
cinco principios bsicos:
1. Imparcialidad. El Centro no favorece a ninguna persona, organismo o
institucin en particular.
2. Calidad tcnica. Los procesos de diseo, construccin, aplicacin,
calificacin y reporte de resultados de los instrumentos de evaluacin estn
apegados a rigurosos estndares de calidad. Para garantizar su validez y
confiabilidad, estos estndares se basan en lo considerado por agencias
de evaluacin nacionales y de otros pases.
3. Dinamismo. Los instrumentos de evaluacin se revisan continuamente
para ajustar los contenidos que se evalan a los cambios que sobrevienen
en las reas disciplinares o profesionales.
4. Confidencialidad. Las personas y las instituciones evaluadas tienen
derecho a que sus resultados no sean revelados sin su consentimiento.
5. Transparencia. Los procesos concernientes a la elaboracin, aplicacin y
calificacin de los instrumentos de evaluacin estn abiertos a escrutinio,
siempre y cuando no se contrapongan al principio de confidencialidad.
La normativa del Ceneval se apega a las recomendaciones emanadas de entidades
acadmicas internacionales, como la American Educational Research Association, la
American Psychological Association, el National Council on Measurenment in
Education (AERA, APA & NCME, 1999) y el Joint Committee on Standards for
Educational Evaluations (1994).
5
II. Antecedentes del Examen
La Ley General del Servicio Profesional Docente, reglamentaria de la fraccin III del
artculo 3ro de la Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos, establece
los criterios, los trminos y condiciones para el ingreso, la promocin, el
reconocimiento y la permanencia en el servicio (artculo 1) de los docentes, del
personal con funciones de direccin y de supervisin en la federacin, los estados, el
Distrito Federal y municipios, as como de los asesores tcnico pedaggicos, en la
Educacin Bsica y Media Superior que imparte el Estado (artculo 3).
Para dar cumplimiento a dichas disposiciones, las autoridades educativas deben
desarrollar perfiles, parmetros e indicadores que sirvan de referente para la buena
prctica profesional. Con ese fin, la Subsecretara de Educacin Media Superior
entreg el mes de enero al Instituto Nacional para la Evaluacin de la Educacin
(INEE) los perfiles, parmetros e indicadores para evaluar a los docentes y al
personal con funciones de direccin de la Educacin Media Superior.
El INEE procedi a la validacin de perfiles durante el mes de febrero por grupos
colegiados de expertos, esto es, docentes y directores en funciones en uno de los
subsistemas de educacin media superior, de cuyo proceso se obtuvieron
recomendaciones y ajustes al perfil general del docente y al de cargos con funciones
de direccin, que fueron solventados por la Subsecretara de Educacin Media
Superior de la SEP.
Una vez que se cont con dichos perfiles validados, el Ceneval se aboc en marzo al
proceso de validacin de los anexos disciplinares de 20 asignaturas: Administracin,
Biologa, Ciencias de la Salud, Derecho, Dibujo, Etimologas Grecolatinas,
Economa, Fsica, Geografa, Historia, Historia del Arte, Humanidades, Informtica,
Lectura y Expresin Escrita, Literatura, Matemticas, Metodologa de la
Investigacin, Psicologa, Qumica y Sociologa - Poltica.
6
Al trmino de esta validacin, se solicit al Ceneval que elaborara los instrumentos
de evaluacin para realizar los procesos de ingreso al Servicio Profesional Docente y
para la promocin a cargos con funciones de direccin en la Educacin Media
Superior.
En atencin a la solicitud, el Ceneval acord con las autoridades educativas
(Subsecretara de Educacin Media Superior) y la Coordinacin del Servicio
Profesional Docente el modelo de evaluacin, que qued constituido de la siguiente
forma:
Ingreso al Servicio Profesional Docente
Examen de habilidades docentes (correspondiente al perfil general)
Examen disciplinario (de acuerdo con las 20 disciplinas)
Elaboracin de una Planeacin Didctica (evaluado con una rbrica)
Examen de Expresin Escrita en Espaol, EXPRESE (evaluado con
rbrica)
Promocin a cargos con funciones de direccin
Examen de habilidades directivas
Elaboracin de un Plan de Mejora (evaluado con una rbrica)
Con estas acciones, las autoridades educativas, los organismos descentralizados y
el INEE, en el mbito de sus respectivas competencias, garantizarn que la
evaluacin del personal docente y del personal con funciones de direccin contribuya
a mejorar la calidad de la educacin, as como a lograr la congruencia con los
objetivos del Sistema Educativo Nacional y con la evaluacin de los educandos y de
las escuelas (artculo 13).
7
III. Caractersticas del instrumento de medicin.
El Ceneval cuenta con una Metodologa de 10 procesos y 33 fases para el diseo,
elaboracin y calificacin del examen y se trabaja con diferentes cuerpos colegiados,
entre los que se encuentran los comits acadmicos de diseo, de elaboracin y
validacin de reactivos y de establecimiento de puntos de corte, de manera inicial se
conforma un Consejo Tcnico que es el rgano rector de la prueba.
El examen que nos ocupa evala los conocimientos y habilidades cognitivas, que
debe poseer un docente para ingresar al Servicio Profesional Docente en la
Educacin Media Superior y cuenta con las siguientes caractersticas:
Las preguntas del examen estn vinculadas con el perfil de ingreso al
Servicio Profesional Docente en la Educacin Media Superior, publicados
por el INEE.
Los reactivos presentan distintos niveles de complejidad; pueden medir la
evocacin (recordar hechos especficos y universales, mtodos y
procesos), la comprensin (traduccin de informacin en distintos
contextos) y la aplicacin (habilidad para razonar y aplicar lo aprendido en
casos de la prctica docente).
Este tipo de preguntas tienen una claridad probada, porque cumplen con
normas estrictas que garantizan su precisin y excluyen ambigedades, lo
que favorece una comunicacin clara y pertinente entre quienes las
resuelven y los especialistas que intervienen en los procesos de elaborar,
validar, interpretar, estimar, ensamblar, valorar y emitir resultados.
Se califica con referencia a un criterio, el examen se disea para que los
resultados obtenidos se comparen con un nivel previamente definido, que
8
es el considerado satisfactorio en el examen. El puntaje en el examen para
los reactivos se construye con los siguientes valores:
Reactivo contestado correctamente = 1 punto
Reactivo contestado incorrectamente = 0 puntos
Los exmenes que se califican con referencia a un criterio tienen diferentes
ventajas; entre las principales destacan las siguientes:
Indican el grado de dominio alcanzado y confirman si el sustentante
posee los conocimientos y las habilidades definidos en el perfil de
referencia en cuestin.
Permiten precisar la posicin de un sujeto respecto al dominio de
una conducta definida previamente; es decir, cualquier actividad
observable que manifieste su grado de conocimiento y de habilidad
cognitiva.
La interpretacin del rendimiento es directa porque el puntaje de
respuestas correctas corresponde a la calificacin del sustentante.
La ejecucin que realiza el sustentante en la prueba indica su grado
de dominio, independientemente del desempeo del resto de la
poblacin que aplica el examen, adems de que el criterio en el cual
se basan los exmenes tiene un carcter absoluto, esto es, en
funcin de su desempeo al resolver la prueba y en relacin con un
criterio previamente establecido.
9
IV. Examen de conocimientos de Psicologa
1. Propsito
Evaluar a los interesados en ingresar al Servicio Profesional Docente (SPD) en la
Educacin Media Superior para demostrar si domina y estructura los saberes para
facilitar experiencias de aprendizaje en el dominio disciplinar de Psicologa, de
acuerdo a lo establecido en la Ley del Servicio Profesional Docente.
2. Caractersticas
Se trata de un examen estandarizado, que cuenta con reglas fijas de
diseo, elaboracin, aplicacin y calificacin.
Cuenta con reactivos de opcin mltiple, cada pregunta ofrece cuatro
opciones de respuesta, de las cuales solo una es la correcta.
Es objetivo, con criterios de calificacin unvocos y precisos que evala
los niveles de aplicacin, comprensin y evocacin de los conocimientos.
Es verstil y flexible, ya que mide tanto la comprensin de conceptos,
como la habilidad para razonar, aplicar lo aprendido y resolver problemas
cotidianos. Evala respuestas a preguntas con diversos grados de
dificultad.
Es claro, pues establece con precisin y sin ambigedad lo que se est
evaluando, lo cual favorece la comunicacin entre sustentantes,
evaluadores, elaboradores de preguntas, as como encargados de
interpretar y valorar la informacin resultante.
Es fcil de calificar, se califica de manera rpida y exacta por
computadora, lo que resulta indispensable cuando se requiere evaluar
poblaciones numerosas y ofrecer resultados de manera expedita.
10
3. Descripcin del perfil referencial
El Examen de Conocimientos de Psicologa se desarroll tomando como referencia
el Perfil del Docente para el ingreso al Servicio Profesional Docente (SPD) en las
diferentes modalidades de la Educacin Media Superior, de la Subsecretara de
Educacin Media Superior, el cual fue validado por el INEE.
El perfil contempla en ese sentido, el dominio de los saberes que el profesional en
Psicologa debe poseer para impartir sesiones que faciliten el aprendizaje
significativo, saberes como:
Del origen y evolucin de la Psicologa
De la importancia y utilidad de la Psicologa
De los contenidos tericos de la Psicologa
De los mtodos particulares de las corrientes de la Psicologa
De la aplicacin de las tcnicas y metodologa de las principales corrientes
psicolgicas
4. Estructura del examen
En la estructura del examen se precisa el nombre de las subreas y temas que
conforman la prueba. La evaluacin de conocimientos disciplinares de Psicologa se
integra por cuatro subreas:
Psicologa, concepto, antecedentes y bases neurofisiolgicas:
Incluye conocimientos sobre el concepto de Psicologa y las etapas de su evolucin
histrica, para acercarnos a su importancia como ciencia y a los conocimientos
fisiolgicos y neurolgicos que abarca.
11
Teoras psicolgicas:
Considera conocimientos sobre las teoras ms relevantes en el campo de la
psicologa, su surgimiento, principales postulados y las aportaciones al campo de
aplicacin psicolgica.
Bases de la conducta:
Incluye conocimiento sobre los procesos psicolgicos relacionados con la conducta
humana, tales como las funciones del pensamiento, la memoria, el lenguaje y la
motivacin, tanto desde la perspectiva cognitiva como de la social, y su impacto en el
proceso de socializacin.
Investigacin en Psicologa:
Abarca los pasos del mtodo cientfico aplicados al rea de la Psicologa, sus
tcnicas, instrumentos y alcances. Se considera tambin en este apartado el
conocimiento sobre las reas de aplicacin de la disciplina psicolgica.
En el anexo de esta gua encontrar de manera detallada la estructura del examen.
Cabe mencionar que el examen puede incluir un porcentaje de reactivos adicionales,
denominados reactivos piloto; el objetivo es someterlos a un anlisis estadstico que
aporte informacin sobre su calidad. Es importante sealar que el resultado que se
obtenga en ellos no cuenta para la calificacin.
5. Reactivos ejemplo
Todos los reactivos que conforman la prueba son de opcin mltiple, compuestos por
una base que plantea explcitamente un problema o tarea y cuatro alternativas de
respuesta, de las cuales solo una es correcta, las restantes se denominan
distractores y son opciones incorrectas.
12
Los reactivos se presentan en los siguientes formatos:
Cuestionamiento directo
Completamiento
Relacin de columnas
Jerarquizacin u ordenamiento
Eleccin de elementos
A continuacin se muestran ejemplos de los formatos de reactivos, en los cuales se
sealan sus caractersticas y la explicacin del razonamiento que conduce a la
respuesta correcta.
5.1. Cuestionamiento directo
Los reactivos de cuestionamiento directo se presentan como enunciados
interrogativos o afirmaciones sobre un contenido especfico. Para su solucin, se
requiere que usted atienda el enunciado interrogativo o la afirmacin que aparece en
la base del reactivo y seleccione una de las opciones de respuesta.
Ejemplo:
Respuesta correcta: D
A) Incorrecta. El sistema linftico recoge y transporta el lquido acumulado en los
tejidos, como los lpidos digeridos procedentes del intestino; tambin elimina y
destruye sustancias txicas.
Es el sistema del cuerpo humano que tiene como funciones bsicas la
sensitiva, la integradora y la motora:
A) linftico
B) endcrino
C) excretor
D) nervioso
13
B) Incorrecta. El sistema endcrino funciona mediante glndulas productoras de
hormonas que regulan el crecimiento, el metabolismo y la reproduccin.
C) Incorrecta. El sistema excretor tiene como funcin la extraccin de desechos
metablicos, osmorregulacin y homeostasis, es decir, el mantenimiento del
equilibrio qumico del cuerpo.
D) Correcta. El sistema nervioso se compone de un conjunto de rganos y una
red de tejidos nerviosos cuyas funciones bsicas son la sensitiva, la
integradora y la motora.
5.2. Completamiento
Estos reactivos se presentan por medio de enunciados en los que se omite uno o
varios elementos, sealados con una lnea. En las opciones de respuesta se incluyen
los elementos que deben completar los espacios en blanco.
Ejemplo:
Respuesta correcta: B
A) Incorrecta. La sensacin es una respuesta directa e inmediata ante la
estimulacin de los rganos sensoriales. Supone la relacin de tres
elementos: estmulo, rgano sensorial y relacin sensorial.
B) Correcta. La percepcin se realiza en tres fases: seleccin de la informacin
(captacin de una pequea porcin de todos los estmulos del ambiente),
organizacin (se otorga significado a los estmulos captados), e interpretacin
Dada su naturaleza como proceso activo - constructivo, la _______ se realiza
en tres fases: seleccin, organizacin e interpretacin.
A) sensacin
B) percepcin
C) motivacin
D) atencin
14
(dar contenido a los estmulos previamente seleccionados y organizados,
depende de la experiencia y particularidades de cada uno).
C) Incorrecta. La motivacin se define como la bsqueda de la satisfaccin de
una necesidad, o bien como el deseo que activa y dirige el comportamiento.
D) Incorrecta. La atencin es un proceso a travs del cual se dirigen los recursos
mentales sobre los aspectos ms relevantes del medio, o bien sobre la
ejecucin de determinadas acciones. Est relacionada con estado de
observacin y alerta.
5.3. Relacin de columnas
En este formato se incluyen dos listados de elementos que deben vincularse entre s
conforme al criterio especificado en la base del reactivo. En las opciones de
respuesta se presentan distintas combinaciones de relacin entre los elementos de la
primera y segunda listas y deber seleccionar aquella que contenga el conjunto de
relaciones correctas.
Ejemplo:
Relacione las teoras psicolgicas con los autores representativos que
corresponden.
Teora Autores
A) 1a, 2e, 3c, 4b, 5d
B) 1a, 2c, 3b, 4d, 5e
C) 1b, 2a, 3d, 4c, 5e
D) 1d, 2b, 3a, 4e, 5c
1. Cognoscitivismo
2. Conductismo
3. Psicoanlisis
4. Humanismo
5. Gestalt
a) Freud y Jung
b) Watson y Skinner
c) Wertheimer y Khler
d) Piaget y Broadbent
e) Maslow y Rogers
15
Respuesta correcta: D
A) Incorrecta. Sigmund Freud y Carl Jung son representantes del Psicoanlisis,
no del Cognoscitivismo. Abraham Maslow y Carl Rogers son representantes
del Humanismo, no del Conductismo. Max Wertheimer y Wolfgang Khler son
representantes de la Gestalt, no del Psicoanlisis. John Watson y Frederic
Skinner son representantes del Conductismo, no del Humanismo. Jean Piaget
y Donald Broadbent son representantes del Cognoscitivismo y no de la
Gestalt.
B) Incorrecta. Sigmund Freud y Carl Jung son representantes del Psicoanlisis,
no del Cognoscitivismo. Max Wertheimer y Wolfgang Khler son
representantes de la Gestalt, no del Conductismo. John Watson y Frederic
Skinner son representantes del Conductismo, no del Psicoanlisis. Jean
Piaget y Donald Broadbent son representantes del Cognoscitivismo y no del
Humanismo. Abraham Maslow y Carl Rogers son representantes del
Humanismo, no de la Gestalt.
C) Incorrecta. John Watson y Frederic Skinner son representantes del
Conductismo, no del Cognoscitivismo. Sigmund Freud y Carl Jung son
representantes del Psicoanlisis, no del Conductismo. Jean Piaget y Donald
Broadbent son representantes del Cognoscitivismo y no del Psicoanlisis. Max
Wertheimer y Wolfgang Khler son representantes de la Gestalt, no del
Humanismo. Abraham Maslow y Carl Rogers son representantes del
Humanismo, no de la Gestalt.
D) Correcta. Jean Piaget y Donald Broadbent son representantes del
Cognoscitivismo. John Watson y Frederic Skinner son representantes del
Conductismo. Sigmund Freud y Carl Jung son representantes del
Psicoanlisis. Abraham Maslow y Carl Rogers son representantes del
Humanismo. Max Wertheimer y Wolfgang Khler son representantes de la
Gestalt.
16
5.4. Jerarquizacin u ordenamiento
En este tipo de reactivos se presenta un listado de elementos que debe ordenar de
acuerdo con un criterio determinado (regla, principio, pauta, etctera) descrito en la
base. Las opciones de respuesta muestran los elementos de la lista en distinto orden
y su tarea consiste en seleccionar la opcin en la que los elementos considerados
aparezcan en el orden o secuencia solicitada en la base del reactivo.
Ejemplo:
Respuesta correcta: B
A) Incorrecta. El orden correcto propuesto en la pirmide de Abraham Maslow es:
necesidades fisiolgicas bsicas, necesidades de seguridad, necesidades
sociales, necesidades de reconocimiento y autoestima, y autorrealizacin.
Esta opcin propone iniciar en sentido opuesto, con las necesidades de
autorrealizacin como prioridad, siguiendo con las sociales, en tercer plano las
fisiolgicas, despus las de seguridad y finalmente las de reconocimiento y
autoestima.
Ordene de acuerdo a la pirmide de Maslow las necesidades bsicas
de los seres humanos.
1. Autorrealizacin
2. Fisiolgicas bsicas
3. Reconocimiento y autoestima
4. Seguridad
5. Sociales
A) 1, 5, 2, 4, 3
B) 2, 4, 5, 3, 1
C) 3, 2, 1, 5, 4
D) 4, 1, 3, 2, 5
17
B) Correcta. Abraham Maslow propone, por prioridad: necesidades fisiolgicas
bsicas, necesidades de seguridad, necesidades sociales, necesidades de
reconocimiento y autoestima, y finalmente necesidades de autorrealizacin,
orden expuesto en sta opcin.
C) Incorrecta. El orden correcto propuesto en la pirmide de Abraham Maslow es:
necesidades fisiolgicas bsicas, necesidades de seguridad, necesidades
sociales, necesidades de reconocimiento y autoestima, y autorrealizacin.
Esta opcin propone como prioridad las necesidades de reconocimiento y
autoestima, dejando en segundo trmino las fisiolgicas, en tercero las de
autorrealizacin, en cuarto a las sociales y en ltimo lugar a las de seguridad.
D) Incorrecta. El orden correcto propuesto en la pirmide de Abraham Maslow es:
necesidades fisiolgicas bsicas, necesidades de seguridad, necesidades
sociales, necesidades de reconocimiento y autoestima, y autorrealizacin.
Esta opcin propone como prioridad las necesidades de seguridad, en
segundo trmino la autorrealizacin, en tercero las de reconocimiento y
autoestima, deja en cuarto lugar las necesidades fisiolgicas (que deben ser la
primera prioridad), y deja al final las necesidades sociales.
5.5 Eleccin de elementos
Los reactivos de este tipo presentan un listado de elementos como conceptos, reglas
o caractersticas, entre otros, la tarea consiste en seleccionar la opcin que contenga
el conjunto de elementos que compartan los atributos sealados como criterio en la
base del reactivo.
18
Ejemplo:
Respuesta correcta: B
A) Incorrecta. La psicologa experimental si es un rea de aplicacin de la psicologa,
pero la rehabilitacin y la tica no. La rehabilitacin (OMS, 1969) es parte de la
asistencia mdica encargada de desarrollar las capacidades funcionales y
psicolgicas del individuo, as como de activar sus mecanismos de compensacin, a
fin de permitirle llevar una existencia autnoma y dinmica. Por su parte la tica es
un conjunto de normas morales que regulan cualquier relacin o conducta humana,
en ste caso, podra ser la tica de la psicologa.
B) Correcta. Experimental, clnica y forense son reas de aplicacin de la psicologa.
La experimental es la ms antigua de las reas especializada de la psicologa, pues
tiene su origen en 1879. En la actualidad el psiclogo experimental investiga los
procesos bsicos: sensacin, percepcin, aprendizaje, memoria, retencin, emocin
y motivacin. La psicologa clnica enfoca sus mtodos de evaluacin e investigacin
A partir del siguiente listado, seleccione las reas de aplicacin de la
Psicologa.
1. Experimental
2. Rehabilitacin
3. Clnica
4. tica
5. Forense
A) 1, 2, 4
B) 1, 3, 5
C) 2, 3, 4
D) 2, 4, 5
19
a la comprensin y atencin de las personas con trastornos psicolgicos, cuyas
manifestaciones incluyen los aspectos mentales, emocionales y conductuales que
afectan tanto al individuo como a su contexto social. La psicologa forense es una
rama de la psicologa relativamente nueva, parte en la Argentina desde el ao 1986 y
de las necesidades sociales que emergen a partir de una mayor especializacin y de
una mayor equidad en los procesos jurdicos y sociales. Tambin recibe el nombre
de psicologa criminal.
C) Incorrecta. Clnica si es un rea de aplicacin de la psicologa pero rehabilitacin y
tica no. La rehabilitacin (OMS, 1969) es parte de la asistencia mdica encargada
de desarrollar las capacidades funcionales y psicolgicas del individuo y activar sus
mecanismos de compensacin, a fin de permitirle llevar una existencia autnoma y
dinmica. Por su parte la tica es un conjunto de normas morales que regulan
cualquier relacin o conducta humana, en ste caso, podra ser la tica de la
psicologa.
D) Incorrecta. Forense es un rea de aplicacin de la psicologa, pero tica y
rehabilitacin no. La tica es un conjunto de normas morales que regulan cualquier
relacin o conducta humana, en ste caso, podra ser la tica de la psicologa. La
rehabilitacin (OMS, 1969) es parte de la asistencia mdica encargada de desarrollar
las capacidades funcionales y psicolgicas del individuo y activar sus mecanismos de
compensacin, a fin de permitirle llevar una existencia autnoma y dinmica.
20
6. Condiciones de la modalidad de aplicacin en lnea
Si la aplicacin del Examen se lleva a cabo en la modalidad de aplicacin en lnea,
usted:
revisar las preguntas (reactivos) en la pantalla de una computadora
responder los reactivos seleccionando la opcin correcta con el ratn
(mouse) de la computadora
Durante el examen podr realizar las siguientes acciones:
leer y contestar los reactivos en el orden que desea
marcar un reactivo cuya respuesta desconoce o tiene duda
regresar a revisar un reactivo
modificar la respuesta en un reactivo
visualizar el texto de cada caso o situacin
Es importante que tome su tiempo para comprender lo que se le pregunta y elija la
opcin que considere correcta; si alguna pregunta le resulta difcil de responder, no
se detenga, contine resolviendo las siguientes y despus regrese a las que no
respondi.
En caso de que usted requiera hacer alguna anotacin, el aplicador le proporcionar
una hoja foliada para dicho fin. Al finalizar la sesin del examen la deber regresar al
aplicador y no podr sustraerla del espacio asignado para la aplicacin.
El examen consta de 110 reactivos y tendr una duracin mxima de tres horas. La
sesin ser conducida y coordinada por personal designado, identificados como
aplicadores. Ellos sern los responsables de entregar los materiales y dar las
instrucciones necesarias.
21
Al momento de llegar a la sede en la cual presentar el examen, se le asignar una
computadora que ha sido configurada para manejar el examen en lnea del Ceneval
y que mostrar la siguiente pantalla de entrada:
6.1. Seleccione con el cursor del mouse el examen que va a presentar de los que
se encuentran en la pantalla, haga clic en Aceptar.
Seleccione el examen que va a presentar
Una vez que eligi el examen, haga clic en Aceptar
De doble clic sobre el cono Firefox que se encuentra
en el escritorio
22
6.2. Aparecer una pantalla muy similar a la anterior con la lista de sedes
disponibles, haga clic en la sede que le corresponde y despus haga clic en el botn
Aceptar.
6.3. Aparecer una pantalla en la que se le solicita su folio y contrasea que le
sern proporcionadas el da del examen, anote los datos solicitados respetando
maysculas, minsculas y espacios. Considere que el sistema es sensible a las
maysculas y minsculas. Antes de ingresar su folio y su contrasea, revise que
la funcin bloqueo de maysculas no est activada.
Introduzca el folio y la contrasea Haga clic en
Aceptar
Aqu aparecen las sedes de aplicacin
Una vez que eligi la sede, de clic en
Aceptar
23
6.4. Aparecer una pantalla con la sesin que comprende su examen; el estado
en que se encuentra y la accin que puede ejecutar, verifique que el nombre y
nmero de folio que aparecen en la parte superior correspondan con los de su
pase de ingreso y posteriormente d clic en el texto Iniciar sesin que aparece
resaltado en azul, con esta accin de manera automtica tendr acceso a su
examen.
6.5. A continuacin se desplegar el texto que tiene la intencin de ponerle al
tanto de responsabilidades que tiene como sustentante sobre el manejo del
contenido de la prueba. Al terminar oprima el botn Siguiente.
Haga clic en Iniciar sesin
Lea el contenido Haga clic en Siguiente
24
6.6. En la siguiente pantalla se presentan las instrucciones que ayudarn a
manejar de manera gil el examen en lnea. Al terminar de leerlas oprima el botn
Siguiente.
6.7. Cmo responder los reactivos del examen
La pantalla del examen consta de diferentes secciones:
La seccin superior contiene los botones que permiten avanzar entre
preguntas, interrumpir o terminar el examen, resaltar la pregunta y
consultar el tiempo transcurrido en la sesin del examen, as como
monitorear el avance en su examen.
Dos grandes secciones centrales:
Izquierda, que muestra las preguntas
Derecha, que muestra las opciones de respuesta
Haga clic en Siguiente
25
Para responder cada reactivo del examen deber realizar el siguiente
procedimiento:
Lea cuidadosamente la pregunta que aparece en la seccin izquierda.
Analice las opciones de respuesta.
Identifique la respuesta que usted considera correcta y haga clic en el
botn redondo que se encuentra a la izquierda de la opcin seleccionada.
Note cmo el nmero correspondiente a la pregunta cambia de color en la
ventana que aparece en la parte superior derecha de la pantalla: los
nmeros de los reactivos que ya respondi se despliegan en color azul;
mientras que los an no contestados estn en negro.
En el caso de que prefiera dejar pendiente algn reactivo, lo puede resaltar
haciendo clic en el botn Resaltar pregunta y se marcar con un color
gris en el ndice de preguntas; sin embargo, si por alguna razn
interrumpe la sesin la marca desaparecer.
Anterior y Siguiente para cambiar la
pregunta
En esta ventana debe cambiar el
color de la pregunta despus de contestarla
stas son las opciones de respuesta. Haga clic sobre una de ellas para
contestar
Con este botn puede resaltar las preguntas en
las que tenga duda
26
No salga del examen con el botn Terminar ya que este botn cierra la
sesin e impide que vuelva a abrirse.
6.8. Cmo desplazarse dentro del examen
Usted puede revisar y contestar las preguntas en la modalidad de aplicacin en
lnea en el orden que le resulte ms conveniente, bajo dos tipos de situacin:
Puede responderlas conforme aparecen; es decir, primero la 1, despus la
2 y as sucesivamente hasta llegar al final del examen. Si desea responder
los reactivos de esta forma, deber responder la primera pregunta y dar
clic en el botn Siguiente que se ubica arriba de la ventana del ndice de
los reactivos, y se desplegar el siguiente reactivo. Para regresar a la
pregunta que acaba de responder, de un clic sobre el botn Anterior.
Puede ir directamente hacia una pregunta en particular. Para hacer este
desplazamiento, usted debe utilizar la barra que aparece despus del texto
Seleccione la pregunta le permite moverse directamente a una pregunta en
particular. Para hacerlo, basta con dar clic sobre el nmero de la pregunta
a la cual desea moverse.
6.9. Cmo interrumpir la sesin del examen
Si usted necesita hacer una pausa para despus continuar contestando el
examen, deber dar clic en el botn Interrumpir, que aparece en la barra
superior de la pantalla y avisar al aplicador para que autorice la interrupcin
mediante el registro de una clave y contrasea.
27
El examen se cerrar y el sistema estar advertido de que usted dejar de estar
activo, aunque debe tener presente que el tiempo disponible para responder seguir
transcurriendo. Para continuar, tanto usted como el aplicador deben ingresar
nuevamente su clave o folio y su contrasea.
Es importante que usted d un clic en Interrumpir si se separa de la computadora y
deja de responder el examen por cualquier motivo. El sistema verifica de manera
continua que los sustentantes que han iniciado una sesin se mantengan activos. Si
detecta que alguno ha estado inactivo durante 5 minutos, bloquea el folio
correspondiente. En este caso, para volver a abrir la sesin, se deber esperar 5
minutos ms.
Ingrese la clave y contrasea del aplicador
Haga clic en Interrumpir
28
Tenga cuidado de no dar clic en el botn Terminar, salvo cuando haya finalizado la
sesin del examen. Esta opcin le indica al sistema que usted ha concluido el
examen y ya no podr regresar para revisar o contestar preguntas.
6. 10. Cmo terminar la sesin del examen
Una vez que ha finalizado su examen y ya no desea revisar alguna pregunta, siga
estos pasos para concluir su sesin y salir de ella:
Haga clic en el botn Terminar que aparece en la parte superior izquierda de
la pantalla y aparecer una ventana para confirmar su decisin de concluir
definitivamente la sesin. Si an hay preguntas que usted no ha contestado en
este momento se le indicar mediante un mensaje emergente.
D clic en el botn Aceptar para confirmar que desea terminar la sesin del
examen o seleccione Cancelar si desea continuar en la sesin. Terminar la
sesin implica que usted ha concluido con ella y el sistema cerrar su sesin
de manera definitiva. Su folio ya no podr utilizarse para abrirla de nuevo.
Haga clic en [Terminar] cuando haya finalizado la sesin.
29
7. Condiciones de la modalidad de aplicacin en papel y lpiz
Si la aplicacin del Examen se lleva a cabo en la modalidad de aplicacin en papel y
lpiz usted contar con los siguientes elementos:
7.1. Cuadernillo de preguntas
El cuadernillo de preguntas consta bsicamente de los siguientes elementos:
portada, instrucciones y reactivos.
7.2. Hoja de respuestas
La hoja de respuestas est diseada para ser leda por una mquina llamada
lector ptico. Por esta razn, cualquier doblez, enmendadura o marcas
diferentes a las que se solicitan pueden alterar la lectura de sta y, por lo tanto,
los resultados. A continuacin encontrara un ejemplo de dicha hoja:
30
7.3. Instrucciones para contestar la prueba
Para responder el examen se le darn diversas indicaciones, tanto en forma oral
como escrita.
Asegrese de que entiende perfectamente todas las instrucciones.
Pregunte al aplicador lo que no le parezca claro.
Anote su nombre completo y nmero de folio en la portada del cuadernillo.
En la hoja de respuestas anote y llene los valos con los siguientes datos:
nmero de folio, nombre iniciando con el apellido paterno, nombre del
examen.
Lea cuidadosamente cada pregunta antes de marcar la respuesta.
Recuerde que para cada pregunta hay cuatro opciones de respuesta
identificadas con las letras: A), B), C) y D), y solo una es la correcta.
La opcin correcta debe marcarla en la hoja de respuestas. Dado que la
hoja se procesar por computadora, tome en cuenta lo siguiente:
Utilice solamente lpiz del nmero 2 21/2.
Solo llene la informacin que se le solicita. No haga otro tipo de anotaciones.
Llene completamente el valo que corresponda a la opcin elegida.
INCORRECTO CORRECTO
Marque solo una opcin de respuesta en cada pregunta. Si marca ms de
una, el programa de cmputo la considerar incorrecta.
Si quiere cambiar alguna respuesta, con goma blanda borre por
completo la marca original y llene totalmente el valo de la nueva
seleccin. No use ningn tipo de corrector!
31
Asegrese de marcar la respuesta en el rengln correspondiente al
nmero de la pregunta.
No maltrate ni doble la hoja de respuestas.
Si necesita hacer clculos o anotaciones, hgalo en los espacios en
blanco del cuadernillo de preguntas.
7.4. Administre su tiempo:
Tome en cuenta que no todas las preguntas requieren del mismo
tiempo para responderse.
Es importante contestar todas las preguntas, sin embargo, no se
detenga demasiado en las preguntas que le parezcan particularmente
difciles. Contine con el examen, o bien, mrquelas en el cuadernillo
de preguntas y, si tiene tiempo, antes de entregar el examen, regrese a
ellas.
El examen no tiene preguntas capciosas. Si alguna le resulta
particularmente fcil, no es capciosa!, es fcil! Respndala y contine
el examen.
No trate de ser de los primeros en terminar. Si otros acaban rpido o
antes que usted, no se inquiete ni se presione. Si le sobra tiempo,
revise y verifique sus respuestas.
7.5. Recuerde que no es tico, ni est permitido, intentar copiar las respuestas de
otro sustentante o los reactivos del examen, estas conductas sern sancionadas.
7.6. Durante el examen trate de mantenerse tranquilo y relajado. Concentre toda
su atencin en el contenido del examen. En tanto se distraiga menos y se
concentre ms en la tarea, tendr un mejor desempeo.
7.7. Familiarcese con el examen. Recuerde que hay diferentes tipos de
instrucciones para las preguntas.
32
7.8. El aplicador no podr atenderle para resolver dudas relacionadas con el
contenido e interpretacin de las preguntas del examen.
7.9. Cuando termine de contestar o finalice el tiempo de la sesin, devuelva este
cuadernillo de preguntas y la hoja de respuestas al aplicador.
El examen consta de 110 reactivos y tendr una duracin mxima de tres horas. La
sesin ser conducida y coordinada por personal designado, identificados como
aplicadores. Ellos sern los responsables de entregar los materiales y dar las
instrucciones necesarias.
33
V. Procedimiento para el registro al proceso de
evaluacin
1. Requisitos iniciales
De acuerdo con la Convocatoria Marco publicada el 11 de abril 2014, los interesados
en participar en el Concurso de Oposicin para el Ingreso al Servicio Profesional
Docente en la Educacin Media Superior, ciclo escolar 2014-2015, debern cumplir
con los siguientes requisitos:
Ser ciudadano mexicano, en pleno ejercicio de sus derechos civiles o
extranjero cuya condicin de estancia permita la funcin a desarrollar.
Disposicin para prestar sus servicios en cualquier centro de trabajo de la
Entidad Federativa.
No contar con plaza docente, tcnico docente u ocupar cargos directivos o de
supervisin con nombramiento definitivo, o en proceso de obtenerlo, en el
Sistema Educativo Nacional.
No estar inhabilitado(a) para el servicio pblico.
2. Proceso de registro de aspirantes
Una vez satisfechos los requisitos anteriores, el aspirante deber pre-registrarse slo
en uno de los subsistemas, modalidades, campos disciplinares, asignaturas o
disciplinas asociadas al componente profesional tcnico, a la que desee ingresar, y
aceptar, los trminos, de la convocatoria. El pre-registro se llevar a cabo va internet
a travs del Sistema Nacional de Registro del Servicio Profesional Docente
(SNRSPD), exclusivamente en la pgina electrnica:
www.servicioprofesionaldocente.sep.gob.mx, del 11de abril al 9 de mayo de 2014.
Al concluir este trmite, el SNRSPD le asignar una ficha para el registro que deber
imprimir, la cual indicar la sede en que deber recoger su ficha del examen nacional
y presentar su documentacin comprobatoria en original, para cotejo y copia:
34
1. Identificacin oficial vigente: credencial de elector, cdula profesional o
pasaporte;
2. Clave nica de Registro de Poblacin (CURP);
3. Acta de Nacimiento;
4. Comprobante de domicilio con fecha de expedicin no mayor a tres meses;
5. Carta de naturalizacin, en su caso;
6. Documentacin migratoria expedida por autoridad competente, que autorice
trabajar en el pas, en su caso;
7. Ttulo Profesional, Cdula Profesional o Acta de Examen Profesional; los
participantes que a la fecha de registro no cuenten con esta documentacin,
debern presentar Constancia de Estudios especificando la fecha de su
conclusin, as como la celebracin del Examen Profesional, las cuales
necesariamente tendrn que ser anteriores al inicio del ciclo escolar 2014-
2015;
8. Certificacin Nacional del Nivel de Idioma (CENNI) de nivel 12 o superior, para
acreditar dominio del idioma en el caso de la asignatura de Lengua Extranjera.
9. Carta, bajo protesta de decir verdad, de NO ocupar plaza docente, tcnico
docente o desempear cargos directivos o de supervisin con nombramiento
definitivo, o en proceso de obtenerlo, en el Sistema Educativo Nacional;
10. Constancia de no inhabilitacin para el servicio pblico;
11. Carta de aceptacin de las Bases de la presente Convocatoria (sta le ser
proporcionada al momento de su registro);
12. Ficha para el registro que se obtiene a travs del Sistema Nacional de
Registro del Servicio Profesional Docente al concluir el pre-registro;
13. Cuatro fotografas recientes tamao infantil, de frente, en blanco y negro, y
14. Documentacin probatoria para acreditar su conocimiento y dominio de la
disciplina asociada al componente profesional tcnico, en su caso.
35
A partir del lunes 28 de abril y hasta el viernes 23 de mayo de 2014, el aspirante a
ingresar al Servicio Profesional Docente en la Educacin Media Superior, acudir a la
sede de registro correspondiente para recibir su ficha de examen nacional.
La sede de aplicacin para cada sustentante se asigna en el momento del registro
definitivo. La ficha de examen nacional contendr el nombre y direccin de la sede
de aplicacin a la cual deber presentarse el aspirante.
36
VI. Recomendaciones tiles para presentar la
evaluacin
Un ejercicio de autoevaluacin es importante para detectar cules son las reas,
aspectos o conceptos en los que debe reforzar las actividades de estudio y repaso.
Cuando llegue el da de aplicacin de los exmenes, es importante que se considere
lo siguiente:
No olvide que para tener acceso al examen, el aspirante debe entregar
la ficha de examen nacional, con fotografa, y mostrar una identificacin
oficial vigente con fotografa, nicamente sern aceptadas: credencial
de elector, cdula profesional o pasaporte.
Los aspirantes que no presenten su ficha de examen nacional no
podrn realizar su evaluacin.
Los aspirantes debern presentarse a la sede de aplicacin con una
hora de anticipacin.
Conforme a la modalidad de aplicacin establecida se deber contar
con la capacidad de trabajar en un procesador de texto en computadora
o llevar lpiz del nmero 2 2.5 para llenar las hojas de respuesta, y
bolgrafo para firmarlas.
Durante la aplicacin del examen, no se permitir a los aspirantes el
uso de libros o cualquier tipo de material impreso.
Sea especialmente cuidadoso en verificar que cuenta con todos los
requisitos que se solicitan.
Duerma bien la noche anterior al proceso de evaluacin.
Ingiera alimentos saludables, ligeros y suficientes.
37
Tenga presente que para la evaluacin no deber ingresar los siguientes objetos:
Calculadoras
Celulares
PDA
USB
CD-R
CD-RW
Cmaras fotogrficas de ningn tamao y tipo
Lap top
Tabletas (estndar o mini)
Aparatos reproductores de mp3
Otros dispositivos de captura de imgenes o de comunicacin
Asimismo, no deber introducir mochilas, bolsas, carpetas, libros y cuadernos ni
ingresar con alimentos o bebidas. En caso de hacerlo, el aplicador le indicar el lugar
donde deber colocar sus pertenencias, y se las entregar al concluir el proceso.
Estas son las condiciones mnimas y las formas de funcionamiento durante su
proceso de evaluacin. Aunque algunas recomendaciones pueden parecer
elementales, es conveniente que las considere para mejorar su desempeo y agilizar
su participacin.
38
VII. Proceso de calificacin
De acuerdo con la Convocatoria Marco publicada el 11 de abril de 2014, la
calificacin de la evaluacin nacional se establecer de acuerdo con los criterios y
procedimientos tcnicos que determine el Instituto Nacional para la Evaluacin de la
Educacin, conforme a lo establecido en los artculos 12 y 17 de los Lineamientos
iniciales especficos para llevar a cabo la evaluacin del ingreso al Servicio
Profesional Docente en la Educacin Bsica y Educacin Media Superior y
Lineamientos iniciales especficos para llevar a cabo la evaluacin para la promocin
a cargos con funciones de Direccin (Directores) en Educacin Media Superior, para
el ciclo escolar 2014-2015.
39
VIII. Publicacin de resultados
De acuerdo con la Convocatoria Marco publicada el 11 de abril de 2014, los
resultados del Concurso de Oposicin para el Ingreso al Servicio Profesional
Docente en la Educacin Media Superior, ciclo escolar 2014-2015, se publicarn a
travs del SNRSPD en la pgina electrnica:
www.servicioprofesionaldocente.sep.gob.mx, entre el 3 y 10 de agosto de 2014
dependiendo de la forma de aplicacin del examen, La vigencia de los resultados
ser del 16 de agosto de 2014 al 31 de mayo de 2015.
La emisin del dictamen de los resultados individualizados de la evaluacin nacional
corresponde a la Secretara de Educacin Pblica; los dictmenes se elaborarn
para todos los aspirantes y sern acompaados de observaciones generales que les
permitan identificar los conocimientos y habilidades profesionales que necesiten
fortalecer.
El dictamen de los resultados individualizados se entregar nicamente a cada
aspirante. La informacin de datos personales estar sujeta a las disposiciones en
materia de informacin pblica, transparencia y proteccin de datos personales.
40
IX. Anexos
1. Estructura del Examen de Psicologa
rea/Funcin Subrea/Actividad Tema/Tarea
1. PSICOLOGA
1.1 La Psicologa
como Ciencia
1.1.1 Fundamento histrico y
cientfico de la Psicologa
1.1.2 Bases neurofisiolgicas de
la conducta
1.2 Teoras de la
Psicologa
1.2.1 Psicoanlisis
1.2.2 Gestalt
1.2.3 Conductismo
1.2.4 Humanismo
1.2.5 Cognoscitivismo
1.2.6 Neurociencia
1.3 Bases
psicosociales de la
conducta
1.3.1 Habilidades cognitivas
vinculadas a los procesos
psicosociales
1.3.2 Proceso psicosocial de la
conducta
1.4 Metodologa
aplicada en la
investigacin
psicolgica
1.4.1 Metodologa
1.4.2 reas de aplicacin de la
Psicologa en la actualidad
41
2. Bibliografa sugerida
La siguiente lista de fuentes de consulta, tiene la intencin de brindarle un apoyo en
su preparacin para el proceso de ingreso al Servicio Profesional Docente en la
Educacin Media Superior; sin embargo, tanto las referencias bibliogrficas como las
pginas electrnicas sugeridas solo son una orientacin; por lo tanto, le
recomendamos examine otras fuentes que puedan enriquecer sus conocimientos y
habilidades.
Es importante sealar que la bsqueda de la bibliografa es responsabilidad de
usted. Recuerde que la aprobacin de su examen depender fundamentalmente del
dominio intelectual y profesional que usted demuestre.
Alonso, J. I. (2012). Psicologa, Mxico, McGraw Hill.
Anderson, J. R. (2001). Aprendizaje y memoria: un enfoque integral, Mxico,
McGraw Hill.
Ausbel, D. P. y Novak J. D. (1997). Psicologa educativa. Un punto de vista
cognoscitivo, Mxico, Trillas.
Baez de la F, B. y Bethencourt, J. T. (1992). Psicologa escolar, Buenos
Aires, Cincel.
Baron, R. A. (1997). Fundamentos de psicologa, Mxico, Prentice Hall
Hispanoamericana.
Beredjiklian der Hagopian, M. (2009). Psicologa, Mxico, Santillana.
Bigge, M. L. y Hunt, M. P. (1982). Bases psicolgicas de la educacin, Mxico,
Trillas.
Campos de aplicacin en la psicologa, Portal acadmico del Colegio de
Ciencias y Humanidades, UNAM, en
http://portalacademico.cch.unam.mx/materiales/prof/matdidac/sitpro/exp/psico/
psico1/Ps1/MD2/MD2-L/CAMPDEAPLICENPSIC.pdf
42
Corbella, J. (1994). Descubrir la psicologa, tomo 1, Espaa, Editorial Falio.
Carpintero, H. (1996). Historia de las ideas psicolgicas, Madrid, Pirmide.
Craig, G. J. y Baucum, D. (2001). Desarrollo psicolgico, Mxico, Pearson
Education.
David, S. F. y Palladino, J. J. (2008). Psicologa, Mxico, Pearson Education.
Dicaprio, N. S. (1996). Teoras de la personalidad, Mxico, Prentice Hall.
Fadiman, J. y Frager, R. (1979). Teoras de la personalidad, Mxico. Editorial
Harla.
Feldman, R. S. (2009). Psicologa para Bachillerato, Mxico, McGraw Hill.
Gonzlez, A. et al (1995). Psicologa del desarrollo: teora y prcticas, Mlaga,
Ediciones Aljibe.
Gonzlez, J. (2008). Psicologa de la motivacin, La Habana, Editorial
Ciencias Mdicas.
Gondra, J. M. (1997). Historia de la psicologa, introduccin al pensamiento
psicolgico moderno, Madrid, Sntesis.
Grinberg, L. (1981). Psicoanlisis. Aspectos tericos y clnicos, Barcelona,
Paids.
Hernndez, R., Fernndez, C. y Baptista, P. (1991). Metodologa de la
investigacin, Mxico, McGraw Hill.
Hothersall, D. (1997). Historia de la psicologa, Madrir, McGraw Hill.
Kerlinger, F. N. (1975). Investigacin del comportamiento. Tcnicas y
metodologa, Mxico, Editorial Iberoamericana.
Kohler, W. (1996). Psicologa de la forma, Mxico, Biblioteca Nueva.
Lara, J. M. (1995). Desarrollo del lenguaje, Espaa, Planeta.
Lewin, K. (1973). Dinmica de la personalidad. Seleccin de artculos, Madrid,
Morata.
Lopez, J. M. (1992). Psicologa prctica, Espaa, Editorial Espacio y Tiempo.
Luiz, A. (1993). Metodologa cientfica, Mxico, McGraw Hill.
Marshall, J. (2003). Motivacin y emocin, Mxico, McGraw Hill.
Mesanza, J. (1983). Diccionario de ciencias de la educacin, Madrid,
Santillana.
43
Morris, C. G. y Maisto, A. A. (2001). Introduccin a la psicologa, Mxico,
Pearson Education.
Mueller, F. I. (1984). Historia de la psicologa, Mxico, Fondo de Cultura
Econmica.
Neurociencia cognitiva y psicologa, en http://neurocognitiva.org/
Nigel, E. (1974). La estructura de la ciencia, Buenos Aires, Paids.
Papalia, D. E. (1988). Psicologa, Mxico, McGraw Hill.
Piaget, J. (1973). Estudios de psicologa gentica, Buenos Aires, Ernece.
Piaget, J. (1976). Psicologa de la inteligencia, Buenos Aires, Pisque.
Reuben, F. (1982). Historia del Psicoanlisis, Buenos Aires, Paids.
Richelle, M. y Remy, D. (1982). Manual de psicologa, Barcelona, Editorial
Herder.
Salazar, J. M. et al (2007). Psicologa social, Mxico, Trillas.
Stchigel, D. O. (2012). Desarrollo de las corrientes psicolgicas, Buenos Aires,
El Aleph.
Thomas, A. (1982). Psicologa del deporte, Barcelona, Herder.
Tortosa, F. M. y Civera, C. (2006). Historia de la psicologa, Espaa, McGraw
Hill.
Zepeda, F. (2008). Introduccin a la Psicologa. Una visin cientfica
humanista, Mxico, Pearson Education.
44
Esta Gua es un instrumento de apoyo para quienes sustentarn el Proceso de
Evaluacin para el Ingreso al Servicio Profesional Docente en la Educacin Media
Superior, ciclo escolar 2014-2015 est vigente a partir del 11 de abril de 2014.
La gua para el sustentante es un documento cuyo contenido est sujeto a revisiones
peridicas.