INDUCCION:
PROCESO PARA QUE:
Los colaboradores conozcan a la empresaHistoria, Estructura, Misión, Visión y Reglas
Sepan lo que se espera de ellosConozcan los proyectos en marcha
Reafirmen puntos del Reglamento Interno de TrabajoSe integren rápido al estilo de
GRUPO COMOSA
NUESTRA EXPERIENCIA• 1968: Inicia operaciones bajo el nombre
de: PRECONCRETO DE CUERNAVACA, S.A.
• 1975: CONCRETO DE MORELOS, S.A. DE C.V.
• Empresa Morelense dedicada a la Elaboración, Distribución y Venta de Concreto Premezclado para la Industria de la Construcción.
CAPACIDAD
Tenemos capacidad para instalar plantas dosificadoras de concreto en cualquier punto de la República.
ZONA MORELOS• Cuernavaca• Cuautla• Tezoyuca• Xochitepec
ZONA BAJIO Cd. de Querétaro
PolotitlánSan Juan Del Río
ZONA METROPOLITANA
TolucaAtlacomulc
o
PRESENCIAZona Bajío
Querétaro
San Juan del Río
Polotitlán
Zona Morelos
Cuernavaca
Tezoyuca
Cuautla Xochitepec
Zona Metropolitana
Toluca
OFICINAS CORPORATIVAS
NUESTROS EQUIPOSActualmente se están renovando las unidades revolvedoras para tener equipo mas actual y optimo.
Para garantizar un mejor servicio
QUE ES EL CONCRETO?
DEFINICION:ES UNA PIEDRA ARTIFICIAL
FORMADA POR UNA MEZCLA DE:
CEMENTO GRAVA ARENA AGUA ADITIVOS AIRE
PROCESO DE PRODUCCIONALMACÉN
ALIMENTACIÓN BARCO
DOSIFICACIÓN MATERIA PRIMAMEZCLADO DE
MATERIALES CONCRETO
ENTREGADIRECTO
BOMBA
TRANSPORTE MATERIAS PRIMAS
¡NUESTRAS OBRAS
EN CONCRETO!
VIVIENDA
EDIFICACIONES
VIALIDADES
PRESAS
PUENTES
PREFABRICADOS
INDUSTRIAS
NUESTRAS CERTIFICACIONES
CERTIFICACION ISO 9001:2008
En Mayo del 2006, GRUPO COMOSAObtuvo la certificación del Sistema de Gestión de Calidad bajo la Norma Internacional ISO 9001:2000, y actualmente contamos la certificación de la ISO 9001:2008 a partir de mayo 2009
Venta, elaboración y distribución de concreto premezclado
Esta certificación incluye únicamente a las plantas de: Cuernavaca, Cuautla, Tezoyuca y Toluca.
CERTIFICATE MX06/1029
Visión • Ser la opción preferida de la industria, por su calidad y seguridad.
Misión• Ser la empresa productora de concreto
premezclado reconocida por entender y resolver las necesidades de sus clientes con calidad y servicio personalizado.
Política de Calidad
• En COMOSA buscamos resultados, dando un servicio personalizado, con la calidad que esperan nuestros clientes, con personal motivado, en un ambiente seguro, que propicie la mejora continua de nuestro sistema de gestión de la calidad.
Política de Calidad
En COMOSA buscamos
resultados, dando un servicio
personalizado, con la calidad que esperan nuestros
clientes, con personal
motivado, en un ambiente seguro,
que propicie la mejora continua de nuestro sistema
de gestión de la calidad.
Que buscamos…..
DIAGRAMA DE INTERACCIÓN DE LOS PROCESOS
SI
NO
FIN
NO
SI
PROVISIÓN DE RECURSOS (FINANCIEROS, MATERIALES, HUMANOS)
PLANIFICACIÓN (ALTA DIRECCIÓN, GESTIÓN DE CALIDAD)
FAC MT
FAC
DISPONIBILIDAD DE EQUIPO
FIN
PROSPECTACIÓN Y VENTA
(REQ. DEL CLIENTE)
DISEÑO Y DESARROLLO PRODUCCIÓN
ENTREGA (SATISFACCIÓN DEL
CLIENTE)
COMPRAS
SEGUIMIENTO Y MEDICIÓN
MEJ
OR
A C
ON
TIN
UA
DIAGRAMA DE INTERACCIÓN DE LOS PROCESOS
SI
NO
FIN
NO
SI
PROVISIÓN DE RECURSOS (FINANCIEROS, MATERIALES, HUMANOS)
PLANIFICACIÓN (ALTA DIRECCIÓN, GESTIÓN DE CALIDAD)
FAC MT
FAC
DISPONIBILIDAD DE EQUIPO
FIN
PROSPECTACIÓN Y VENTA
(REQ. DEL CLIENTE)
DISEÑO Y DESARROLLO PRODUCCIÓN
ENTREGA (SATISFACCIÓN DEL
CLIENTE)
COMPRAS
SEGUIMIENTO Y MEDICIÓN
MEJ
OR
A C
ON
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SI
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A C
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AM
EJOR
A CO
NTIN
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¡NUESTROS PRINCIPIOS DE COMPORTAMIENTO!
SEGURIDAD Y APERTURA1. SEGURIDAD ANTE TODO.
En GRUPO COMOSA ponemos la seguridad ante todo.
2. APERTURA.Para favorecer el trabajo en equipo debemos cuestionar y ser cuestionados, para enriquecer nuestro trabajo y el de los demás.
RESPETO Y TRABAJO EFECTIVO3.- RESPETO.
El respeto como punto primordial en toda interacción..
4.- TRABAJO EFECTIVO Y SATISFACTORIO.Conseguir los resultados esperados, siempre pensando en el trabajo en equipo.
PRINCIPIOS DE COMPORTAMIENTO5.- RESOLVER CONFLICTOS / Ganar - Ganar.
6.- ORIENTACIÓN A CLIENTES.Cada una nuestras acciones estará orientada a satisfacer las necesidades de nuestros clientes.
7.- PERSONIFICAR LA VISIÓN Y LA MISIÓN.Nos comprometemos a hacer nuestras LA MISIÓN Y LA VISIÓN.
8.- RECONOCER LOGROS.
9.- COMPROMISO.Correcta aplicación del reglamento interior de trabajo y cumplir los lineamientos e instrucciones del Sistema de Calidad.
ESTRUCTURAORGANIZACIONAL
ESTRUCTURALa estructura de la organización se basa en cinco direcciones:
1. Dirección de Administración y Finanzas.2. Dirección Comercial.3. Dirección Control de Calidad.4. Dirección de Operaciones.
Todas reportan a nuestra DIRECCIÓN GENERAL.
DESARROLLANDO
PROYECTOS
ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
DIRECTOR DE OPERACIONES
Arq. Oscar Ramirez Moo
DIRECTOR GENERAL
Lic. Juan Pablo Rivera Palau
ASISTENTE DEDIRECCIÓN
Yadira Benitez de Jesus
COORDINADORSISTEMA DEGESTIÓN DE
CALIDAD
Ing. Laura Alejandra Ayala
Román
DIRECTOR DE CONTROL Y
CALIDAD
Ing. Guadalupe Teja Juarez
DIRECTOR COMERCIAL
Lic. Roberto Rivera Palau
DIRECTOR DE ADMINISTRA-
CIÓN Y FINANZAS
C.P. Victor López Partida
OPERACIONESDIRECTOR DE OPERACIONES
Arq. Oscar Ramirez Moo
ASISTENTE DE OPERACIONES
JEFE DE MANTENIMIE
NTO DE PLANTAS
DOSIFICADORAS
COORDINADOR DE
MANTENIMIENTO
JEFE DE PRODUCCIÓN
ZONA MORELOS
COORDINADOR DE UR Y
BOMBAS PLUMA ZONA
MORELOS
COORDINADOR DE UR Y BOMBAS
PLUMA ZONAFORANEA
JEFES DE PLANTAS
FORÁNEOS
JEFES DE PLANTAS
ZONA MORELOSJEFE DE
MECÁNICOS
MECÁNICOS
AUXILIAR DE MANTENIMIENTO
SOLDADOR
AUXILIARDE
MECANICO
OPERADOR CARGADOR
FRONTAL
OPERADORES UR
AYUDANTE GENERAL
OPERADOR CARGADOR
FRONTAL
OPERADORES UR
AYUDANTE GENERAL
COMERCIALDIRECTOR
COMERCIAL
Lic. Roberto Rivera Palau
GERENTE COMERCIAL REGIONAL
C.P. Saúl Vergara Castelar
GERENTE DE PLANTA
TOLUCA
GERENTE DE PLANTA
POLOTITLAN
GERENTE SENIOR DE CLIENTES
ESPECIALES
Lic. Gerardo Frank Mendoza
COORDINADOR COMERCIAL
CUAUTLA
EJECUTIVOCOMERCIALTEZOYUCA-
XOCHITEPEC
ASISTENTE DE COBRANZA
COORDINADOR COMERCIAL
CUERNAVACA
ASESOR COMERCIAL
ASESOR COMERCIAL
ASESOR COMERCIAL
ASESOR COMERCIAL
CONTROL Y CALIDADDIRECTOR
DE CONTROL Y CALIDAD
Ing. Guadalupe Teja Juarez
ANALISTA DE DISEÑO
Y DESARROLLO
COORDINADOR TECNICO DE
CONTROL DECALIDAD
LABORATORISTAPLANTA
POLOTITLAN
LABORATORISTAPLANTA TOLUCA
LABORATORISTA MORELOS
LABORATORISTAPLANTA
XOCHITEPEC
MUESTREADOR CUERNAVACA
MUESTREADOR TEZOYUCA
MUESTREADOR CUAUTLA
MUESTREADOR XOCHITEPECMUESTREADOR
ADMINISTRACIÓN Y FINANZASDIRECTOR DE
ADMINISTRACIÓN Y
FINANZAS
C.P. Victor López Partida
GERENTEADMINISTRATIVO
C.P. Antonio Estrada García
GERENTE DE CREDITO Y COBRANZA
Lic. Ismael de Luna Cuevas
GERENTE DE RECURSOS HUMANOS
Lic. Erika Leticia Páramo Cardoso
COORDINADORA DE SEGURIDAD E HIGIENE EN EL
TRABAJODra. Elizabeth Ordoñez
Cruz
COORDINADOR DE
SISTEMASLic . Rodrigo
Septien Bezares
EJECUTIVO DE
COMPRASTESORERA CONTADOR
GENERAL
COORDINADOR DE CRÉDITO Y COBRANZA
ZONA MORELOS
ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS
ASISTENTE DE SISTEMAS
AUXILIAR CONTABLE
AUXILIAR CONTABLE
COORDINADORADMINISTRATIVO
MORELOS
COORDINADORADMINISTRATIVO
TOLUCA
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
POLOTITLAN
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
RECEPCIONISTA MENSAJERO VIGILANCIA
INTENDENTE
POLÍTICAS
Y
REGLAMENTOS
NUESTRA POLÍTICA
DE
SEGURIDAD
POLITICA DE SEGURIDADPara GRUPO COMOSA la seguridad es muy importante.
Queremos realizar todo nuestro trabajo en forma segura, lo que incluye a nuestros empleados, contratistas, clientes, visitantes y a la comunidad en general.
CONVICCIONES:
Los accidentes y enfermedades profesionales pueden prevenirse.
Es condición de empleo cumplir con el reglamento de seguridad e higiene, y medio ambiente.
Cada uno de nosotros es Responsable de su propia seguridad y de la de los demás, actitud que debe ser prioritaria en nuestra escala de valores.
Cada Director, Gerente o Jefe de área es responsable de vigilar que se cumplan las normas y procedimientos de seguridad.
“LA SEGURIDAD SOMOS TODOS”
Lic. Juan Pablo Rivera Palau
Director General
REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO
PUNTOS PRINCIPALES• Jornada semanal de 48 horas, repartidas en seis días laborables.• Tolerancia de Diez Minutos después de la hora fijada para
checar tarjeta e iniciar sus labores.
• Presentarse a sus labores debidamente aseados y con el uniforme completo, en especial el equipo de protección personal.
• Proteger y cuidar los bienes propiedad de la empresa.
• No entrar a las instalaciones u oficinas de la empresa fuera de los horarios de trabajos, ni introducir personas ajenas a las mismas sin previa autorización del jefe inmediato.
PUNTOS PRINCIPALES• Mantener el respeto entre compañeros y la disciplina durante
el desempeño de sus labores.
• Cumplir con las órdenes emitidas por su jefe inmediato y otros representantes de la empresa.
• No presentarse en las instalaciones de la empresa en estado inconveniente.
• AGUINALDO 15 DÍAS• VACACIONES
• 1er. AÑO → 6 DÍAS• 2do.AÑO → 8 DÍAS 35% PRIMA• 3er. AÑO → 10 DÍAS
VACACIONAL• 4º. AÑO → 12 DÍAS• De 5 a 9 → 14 DÍAS
PRESTACIONES
PRESTACIONES
• UNIFORMES→FEBRERO Y AGOSTO
• VALES DE DESPENSA→ $700.00 MENSUAL
HORARIOS
CONFIANZA• LUNES A VIERNES 8:00 HRS. A 17:00 HRS.• SÁBADO 8:00 HRS. A 13:00 HRS.
HORARIOS
• PERSONAL SINDICALIZADO• LUNES A VIERNES 7:30 HRS. A 16:00 HRS.• SÁBADO 8:00 HRS. A 13:30 HRS.
• PRIMA DOMINICAL 25%• IMSS• INFONAVIT• AFORE• FONACOT
DIAS DE DESCANSO
• 1º ENERO• PRIMER LUNES DE FEBRERO (5 FEB)• TERCER LUNES MARZO (21 MAR)• 1º MAYO• 16 SEPTIEMBRE• TERCER LUNES DE NOV (20 NOV)• 1º DICIEMBRE CADA 6 AÑOS• 25 DICIEMBRE
UNIFORMES
PERSONAL ADMINISTRATIVO
• 5 BLUSAS O CAMISAS CADA SEMESTRE
DIAS DESCANSO QUE CONCEDE LA EMPRESA
• JUEVES SANTO (MEDIO DÍA)• VIERNES SANTO• 10 DE MAYO (MEDIO DÍA)• 2 DE NOVIEMBRE (MEDIO DÍA)• 12 DE DICIEMBRE (MEDIO DÍA)
OTRAS PRESTACIONES
• SERVICIO DE COMEDOR• PLANTA COSTO• CUERNAVACA $17.50• XOCHITEPEC $17.50• POLOTITLAN $20.00• QUERETARO $17.50
• NOTA: PLANTA EN DONDE NO HAYA COMEDOR SE OTORGA UNA AYUDA DE $10.00 DIARIOS (6 DÍAS)
OBLIGACIONES
• CAPACITACIÓN
• BRIGADAS DE EMERGENCIAS
• COMISIONES DE SEGURIDAD
PRESTACIONES DIAS CON GOCE DE SUELDO• INCAPACIDAD POR ENF. GRAL.• La empresa pagará los 3 primeros días de incapacidad.
• FALLECIMIENTO (Padres, esposa e hijos) 1 DÍA
• NACIMIENTO
• 100 Salarios Mínimos Vigentes ($5,000.00)
CONDICIONES
• SI EXCEDE 50 KMS. 100%
• PLANTA DEDICADA • $36.00• 12 HORAS CENA $35.00
• TAXI $42.00• (ANTES 6:00 HRS. DESPUÉS 21:00 HRS.)• LIMPIEZA UR $17.00 DIARIOS
COMPENSACION OPERADORES
• ZONA FORANEA• 1ER. VIAJE $26.71• 2DO. VIAJE $40.02• 3ER. VIAJE $47.25• 4TO. VIAJE $60.90• 5TO. VIAJE $68.25• 6TO. VIAJE $67.88
COMPENSACION OPERADORES
• ZONA MORELOS• 1ER. VIAJE $23.74• 2DO. VIAJE $29.63• 3ER. VIAJE $35.52• 4TO. VIAJE $41.40• 5TO. VIAJE $53.19• 6TO. VIAJE $67.88
¡ BIENVENIDOS !LA DIRECCIÓN GENERAL Y CUERPO DIRECTIVO LES DA LA MÁS CORDIAL
BIENVENIDA
Compartan desde HOY el orgullo de formar parte de la gran familia GRUPO COMOSA.
