Memoria 2014

MemoriaActividades

2014de

MEM

ORI

A DE

ACT

IVID

ADES

201

4

ÍndiceMiguel Bordoy Borrás: Agradecimientos y ánimos para futuras generaciones ........................................ 5

RETOS DE FUTURO ................................................................................................................................... 6

José Ramón Bauzá: “Esfuerzo y unidad” ................................................................................................ 11

María Salom: “Una entidad de referencia económica de Mallorca” ....................................................... 12

Mateo Isern: “Motor económico clave” .................................................................................................. 13

ASIMA

Alejandro Sáenz de San Pedro: ........................................................................................... 15“Respuestas y proyectos en positivo para Son Castelló y Can Valero”

Actividades ASIMA 2014 ...................................................................................................... 16

ESPECIAL 50 AÑOS DE LOGROS ASIMA ............................................................................................... 36

EN PRIMERA PERSONA ......................................................................................................................... 49

Antoni Jaume Roig Company: “Hay que seguir siendo competitivos, ................................. 50sostenibles y entusiastas con el trabajo”

Tofol y Damià Sbert: “No podemos quedarnos parados, ..................................................... 52en los cambios están las oportunidades”

FUNDACIÓN ASIMA

Cristina Beascoechea Gual: “Acciones con un sentido más humano” .................................. 55

Actividades FUNDACIÓN ASIMA 2014 .................................................................................. 56

VALOR EJECUTIVO ................................................................................................................................ 75

Carmen Planas, presidenta de la CAEB. ¿Qué esperamos del 2015? ................................... 76

Fernando Marqués, presidente de ISBA, SGR ....................................................................... 78Solvencia financiera de las empresas de Baleares: marcando nuevos caminos

José Luis Roses, presidente de la Cámara de Comercio de Mallorca .................................... 80La internacionalización balear como oportunidad de negocio en 2015

COMUNICACIÓN ................................................................................................................................... 82

Memoria de Actividades ASIMA 2014 3

ASIMA somos...Más de 1.400 empresas de los polígonos de Can Valero y Son Castelló,

20.000 trabajadores que día a día crean bienestar social y empleo e impulsan proyectos para y por la sociedad.

La máxima de ASIMA es velar y cuidar esta “ciudad de servicios” que representa el 20 por ciento del PIB de la economía balear.

Varios

Alimentación

Artes gráficas

Automoción

Bancos / Seguros

CaféCerrajería

Construcciones y materiales

Droguerías y perfumeríasElectricidadFríoMaderaMaquinaria agrícola

e industrial

Metal y ferreterías

Muebles

Náutica

Piensos y fertilizantes

Pinturas y barnices

Plásticos

Saneamiento y calefacción

Transportes

Turismo

Ascensores ........................................ 0,5%Cartonajes ......................................... 0,9%Distribución / Representación ............ 0,7%Electrodomésticos ............................. 0,7%Equipamientos oficina ....................... 0,9%Estaciones servicio ............................ 0,7%Extintores .......................................... 0,5%Hielo .................................................. 0,5%Import / Export ................................. 0,2%Lubricantes y aceites ........................ 0,7%Persianas .......................................... 0,9%Pieles ................................................. 0,5%Productos Farmacéuticos .................. 0,5%Productos Químicos .......................... 0,9%Publicidad ......................................... 0,2%Seguridad ......................................... 0,5%

Telecomunicaciones .......................... 0,7%Textil ..................................................0,7%Varios ................................................ 7,3%Seguros ............................................. 0,2%Equipamiento Hostelería ................... 2,3%Hostelería .......................................... 0,7%Turismo / Agencias Viajes ................. 0,9%PVC ................................................... 0,5%Transportes ....................................... 5,9%Saneamiento / Calefacción ............... 3,1%Madera ............................................. 2,3%Plásticos / Cauchos ........................... 1,2%Pinturas y barnices ........................... 1,4%Hormigones ...................................... 1,2%Marmolerías ...................................... 1,2% Piensos y fertilizantes ....................... 1,2%

Náutica .............................................. 1,4%Muebles ............................................ 2,1% Metal y ferreterías ............................. 6,8% Maquinaria agrícola/industrial. ......... 3,3% Frío .................................................... 1,9% Electricidad ....................................... 3,1% Droguerías y Perfumerías ................. 2,3% Construcciones y materiales ............. 3,8% Cristales y vidrio ................................ 0,7% Cerrajería .......................................... 2,3% Café ................................................... 1,2% Bancos y seguros .............................. 3,5% Automoción ...................................... 9,2% Artes gráficas y serigrafía ................. 3,5% Alimentación ................................... 14,8%


Miguel Bordoy Borrás

Presidente de ASIMA

Agradecimientos y ánimos

para futuras generaciones

Será este un escrito de despedida que siempre conlleva nostal-gia y agradecimientos. Las celebraciones de los 50 años de historia de ASIMA han puesto de manifiesto que nuestra Asociación sigue viva y que, aunque algunos de aquellos lamentablemente ya nos dejaron, otros mu-chos sentimientos el placer de poder saborear el haber llegado a tan señalada fecha, pues unas Bodas de Oro son realmente im-portantes para celebrar, y aún más cuando existe una proyección de continuidad con proyectos capaces de mantener viva la ilusión y el espíritu de la misma forma con la que se inició y fraguó el proyecto hace cinco décadas. Punto este que debo hacer referencia a mi primer agradecimien-to. Agradecer a todos los que lo han hecho posible con su apoyo y dedicación, con mi especial reconocimiento a todos los anterio-res presidentes y a los miembros de sus Juntas Directivas que, de forma desinteresada, siempre han prestado su tiempo con sus preocupaciones al sentido común de nuestra Organización. De estos cincuenta años, he tenido el honor de presidir los ca-torce últimos. Siempre caben críticas en una forma de actuar pero yo hoy, desde estas líneas, quiero manifestar de forma sín-cera que mi esfuerzo siempre ha sido haberlo hecho de la mejor forma, que a mi entender he sabido. La compensación a mi esfuerzo ha sido mucha. He tenido el orgu-llo de representar a ASIMA en reconocimientos verdaderamente importantes pues amen de muchos personales los ha habido aún más importantes de carácter institucional. Mencionar entre otros el Premio Ramón Llull, o la invitación a la recepción de su Majes-tad el Rey el pasado verano, o el otorgamiento de la medalla con distintivo blanco del Ministerio de Interior, entre otros. Siempre agradeceré a ASIMA el honor que ello me ha supuesto. He iniciado mi escrito mencionando nostalgia y agradecimiento. Nostalgia la mía, la que siempre tendré al recordar estos catorce años de ilusiones y éxitos. Agradecimientos tantos, que siempre reconoceré a todos los que formamos ASIMA, por haberme he-cho sentir importante reservándome un pequeño espacio en la historia de nuestra Comunidad, que más que éxito mío, habría sido el de todo un colectivo que tuve la suerte de presidir y que solo anhelo poder contar siempre con su amistad y aprecio. Animo a futuras generaciones a continuar en el empeño ase-gurándoles éxitos y satisfacciones que justificarán todos los es-fuerzos como en primera persona yo he sentido.

Retos de futuro01


Miguel Bordoy Borrás | PresidenteEmpresa: TRABLISA

Las Bodas de Oro de ASIMA han servido para poner de manifiesto que nuestra Asociación sigue viva, sigue estando presente con pie firme en la sociedad mallorquina. Planeamos un futuro lleno de optimismo con proyectos capaces de mantener la ilusión y el espíritu que siempre caracterizó a esta familia, la proactividad y el buen hacer pensando en las empresas y sus trabajadores. Desde aquí quiero animar a las futuras generaciones a continuar en esta senda y seguir fraguando una Asociación dinámica y conseguir entre todos que Son Castelló y Can Valero sigan siendo un referente a nivel nacional, como así lo consiguieron sus fundadores hace 50 años.

Francisco Martorell Esteban | Vicepresidente primeroEmpresa: Martorell Ripoll

Confiemos en que las perspectivas económicas para Baleares que apuntan a una mejoría se confirmen y emprendamos definitivamente una etapa de consolidación económica tan necesaria para nuestra sociedad, tanto para crear empleo como bienestar en las familias. En cuanto a ASIMA, nuestra razón de ser no es otra que defender a nuestras empresas asociadas, ser proactivos y lanzar proyectos positivos para conseguir que Son Castelló y Can Valero sean centros empresariales dinámicos, vivos e innovadores.

Francisco Vidal Oliver | Vicepresidente segundoEmpresa: Auto Vidal

ASIMA tiene un reto importante para este 2015, conseguir definir y asentar las bases de lo que queremos realizar en el antiguo Parque de Bomberos de Palma, un espacio que siempre hemos pensado que debe tener un uso social-cultural en base a los intereses de todos los empresarios y trabajadores de nuestros polígonos. Además, tenemos que seguir insistiendo, trabajando y colaborando con las Administraciones para que nos hagan caso y presten mayor atención atención a las infraestructuras y al entorno de Son Castelló y Can Valero. Como miembro de la Junta Coordinadora y Ejecutiva, me gustaría que hubiera mayor participación e implicación de todos los asociados, es vital para nosotros escucharles, atenderles y saber en qué podemos ayudarles para trazar las líneas de futuro.

Cristina Beascoechea Gual | Secretaria GeneralEmpresa: Inmaplast

ASIMA ha venido jugando un papel clave en el desarrollo de la economía palmesana. Pero tenemos que seguir remando todos en la misma dirección y trabajando en proyectos ilusionantes, innovadores, punteros para nuestras empresas y sus trabajadores; y donde apostemos por una máxima implicación de todos nuestros asociados. Todos los empresarios que están ubicados en Son Castelló y Can Valero deben ser más activos y construir entre todos el futuro que queremos.

Juan Carlos Rosselló Reynés | VicesecretarioEmpresa: Socías y Rosselló

Desde el punto de vista económico, confiemos que las empresas continúen cogiendo ritmo y poco a poco vayamos saliendo de esos años de coyuntura económica tan díficil como hemos pasado. Mi apuesta como asociación es seguir una línea continuista abogando por una asociación fuerte y proactiva, aunque es una lástima que las Administraciones tengan totalmente abandonados los polígonos empresariales y no presten mayor atención a estos motores económicos.

José María Ribas Cantero | TesoreroEmpresa: Ribas Sevilla

Mi mayor ilusión es que, por fin, todas las empresas pudieran notar que se ha salido de una crisis que ha golpeado todas las estructuras. Sólo entiendo a ASIMA como una familia unida, y donde su verdadero ADN, que siempre le ha caracterizado, con proyectos ilusionantes y con ideas positivas, sigan siendo las líneas estratégicas de futuro.

Junta Coordinadora y Ejecutiva


Joan Verd Ferrer | VocalEmpresa: AgroMallorca

La gran asignatura que tiene ASIMA es conseguir que con los nuevos tiempos podamos abrir más la organización a los asociados, prestándoles mayores servicios y proyectos en los que todos se beneficien. Es clave y vital buscar una mayor participación e implicación de los que forma-mos esta asociación y cada uno de ellos tiene que percibir que le somos útiles, tienen que saber que estamos aquí para empujar y escucharles; es díficil conseguirlo pero tenemos que buscar una mayor participación de todos para conseguir unidos construir proyectos ilusionantes y con grandes perspectivas.

Francisco Jiménez Pérez | VocalEmpresa: Representaciones Costabella

Desde el punto de vista económico, pienso que estamos arrancando de verdad, despegando; y estoy convencido de que los Polígonos Empre-sariales van a resurgir a lo largo de este 2015. Las perspectivas son muy buenas, y quizá hasta nos podamos sorprender. Como ASIMA, hasta ahora hemos venido trabajando para ser una organización modélica, y tenemos que seguir pilotando en esta misma dirección, conseguiendo poner en marcha proyectos innovadores y muy positivos para que Son Castelló y Can Valero sigan siendo referentes.

Miguel Rullán Coll | VocalEmpresa: Almacenes Rullán

Me gustaría y así lo pienso que Son Castelló y Can Valero se conviertan en una ‘gran ciudad de servicios’, donde las grandes marcas, al igual que ha ocurrido en Gran Vía Asima con las centrales de concesionarias de automóviles, se instalen en diferentes puntos estratégicos. ASIMA debe seguir siendo un referente en el mundo de la economía balear y un ejemplo de dinamismo, debido a la expansión de Palma y la corta distancia que ya une los polígonos con el centro de la ciudad.

Isaac Sánchez Martín | VocalEmpresa: Sánchez Alimentación

Es importante que ASIMA siga implicando y haciendo partícipes a todos sus asociados en la vida diaria de esta organización, que desde sus inicios se ha convertido en un punto de referencia y el motor de despegue de los Polígonos Empresariales de Son Castelló y Can Valero. Hoy es una organización muy viva, que debe perdurar en el tiempo y debe estar unida, revisando algunas de sus funciones internas; y donde poco a poco las empresas vayan recobrando el brío después de atravesar una crisis dura.

Juan Amer Cirer | VocalEmpresa: ATESE

Para los próximos años, me gustaría una ASIMA que mantuviera la estabilidad con la que venimos gozando en los últimos años y que las instituciones nos vieran como una asociación colaboradora en proyectos sociales y que facilitaran los trámites para el desarrollo de dichos proyectos. También, rogaría la participación más activa en la asociación de los asociados ya sea con su presencia o como difusores de la labor que estamos haciendo, con el objetivo de captar a más empresarios.

Junta Coordinadora y Ejecutiva

José Manuel Serra Arnau | VocalEmpresa: Auxiliar de Agua y Alcantarillado

Han sido 50 años de progreso y trabajo, pero no nos podemos quedar aquí. Para mí es indispensable y clave que ASIMA sea una asociación muy abierta, no sólo para asociados, sino iniciar una campaña para que todos los empresarios, ubicados en Son Castelló y Son Valero, participen, se impliquen y se afilien a la organización. Colaborar y trabajar para mantener la calidad de nuestros polígonos tienen que ser los ejes, con la mirada puesta en convertirnos en un foro de debate y un lobby cara a las Administraciones para que puedan tomarse en serio el verdadero papel que juegan Son Castelló y Can Valero en el entramado económico balear.


Asesoría

Daisy RehhagenSecretaría

Joana Tortella Administración

Cheska DíazComunicación

Francisco Herrera Mantenimiento

Raquel Moreno MínguezAsesoría fiscal-contable

Jaime Rodríguez Viñals Asesoría jurídica

Cristina Beascoechea GualDirectora

María Ascensión OlivaSecretaría

Equipo de Gestión · ASIMA

Equipo de Gestión · FUNDACIÓN ASIMA

Alenjandro Sáenz de San PedroDirector Desde el punto de vista económico, pienso que estamos por el buen camino y estoy convencido que los polígonos empresariales van a resurgir a lo largo de este 2015. La razón de ser de ASIMA es defender a las empresas asociadas y conseguir que Son Castelló y Can Valero sean centros comerciales abiertos al público en general, y que no sólo se vean como los grandes proveedores de empresas o mayoristas.


Esfuerzo y unidad

José Ramón Bauzá DíazPresidente del Govern de les Illes Balears

ASIMA, como referente industrial de nuestras Islas, nos sigue demostrando, después de 50 años, que con esfuerzo, unidad y rigor se consiguen alcanzar con determinación los objetivos comunes.

Durante estos últimos años, hemos atravesado una situación económica difícil, muy dura que ha roto muchos sueños e ilusiones. Pero entre todos hemos de-mostrado también, que de las adversidades se sale luchando, esforzándose y perseverando en el buen camino.

Hemos aprendido de gente como vosotros, tal y como hizo en su momento ASI-MA, hemos sumado fuerzas y tendido puentes entre el sector público y el sector privado, que han posibilitado que la realidad hoy, sea mejor que la de hace tres años y que todas las previsiones de futuro sean positivas.

Los empresarios, los emprendedores, saben que la realidad económica tiene muchos frentes, pero que los datos son los que son. Y tras las reformas que hemos realizado, podemos destacar que hemos revertido la situación, estamos creciendo, creamos empleo y tenemos un horizonte próspero por delante.

La confianza empresarial en nuestro archipiélago aumenta desde hace más de un año en todas las Islas y sectores. Sabemos que aún queda un largo camino, que debemos perseverar en las reformas, ser tenaces y obstinados en la gestión pública para acelerar, que ahora que hemos iniciado el camino de la recupera-ción, debemos continuarlo juntos. Precisamente ahora, es el momento en que todos unidos garanticemos que nadie se quede en el camino.

Ahora que hemos superado juntos lo peor, es el momento de reforzar y mejorar nuestro modelo económico y de hacernos más fuertes como comunidad sin perder un minuto. Y para ello, contamos con el ejemplo y la gran contribución de todas las personas que han formado y forman parte de ASIMA, porque preci-samente han sido y son los empresarios de nuestras Islas los que con su trabajo, su tenacidad y empeño, han contribuido y conseguido sin duda que Baleares lidere la recuperación económica de España.


Una entidad de referencia económica de Mallorca

María Salom CollPresidenta del Consell de Mallorca

La Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) constituye, des-de su fundación, en 1964, un punto de referencia innegable en el fomento y el desarrollo de la actividad productiva en la Isla.

Ya el pasado año, con ocasión del 50 aniversario de la creación de ASIMA, tuve la oportunidad de felicitar a todas las perso-nas que, tanto en la actualidad como en tiempos pasados, han aportado su esfuerzo personal y colectivo para hacer realidad un proyecto emblemático, surgido de la mano de empresarios mallorquines y sin el cual difícilmente podría entenderse la evo-lución económica de Mallorca en este último medio siglo.

De nuevo, quiero manifestar a todos y cada uno de los miem-bros de la gran familia de ASIMA, en representación de la ins-titución que tengo el honor de presidir, el apoyo incondicional del Consell de Mallorca a la labor que realiza la entidad, la cual redunda en beneficio de todos los ciudadanos de nuestra tierra.

El tesón, el esfuerzo, el espíritu innovador y la vocación em-prendedora son los pilares sobre los que se ha consolidado el crecimiento económico de Mallorca, y también son los valores en los que debemos confiar para superar los actuales efectos de una crisis que parece estar dando ya sus últimos coletazos. Y esos valores son, precisamente, los que ASIMA representa con mayor autoridad y legitimidad.

Así ha sido durante ya 51 años, y así seguirá siendo, estoy ab-solutamente convencida de ello, durante mucho más tiempo.


Motor económico clave

Mateo Isern EstelaAlcalde de Palma de Mallorca

2014 ha sido para ASIMA sin duda un año muy espe-cial, marcado por la celebración del 50 aniversario de la Asociación de Industriales de Mallorca. Os reitero desde aquí mi más sincera felicitación por estas cin-co décadas de fructífero trabajo. Para Palma, contar con una organización empresarial de la trayectoria e importancia de ASIMA es un auténtico orgullo y un motor económico fundamental.

Son Castelló y Can Valero generan una actividad eco-nómica que constituye una cuarta parte del PIB ba-lear. Pero, más allá de las cifras, lo más importante son las personas, empresarios y empleados que con su esfuerzo e ilusión impulsan nuevos proyectos y mejoran nuestra economía.

El Ayuntamiento de Palma ha brindado todo el apoyo a ASIMA desde sus inicios hasta nuestros días. Y cons-cientes de la importancia de los polígonos industriales y de servicios para nuestra sociedad, hoy día el Ayun-tamiento continúa con su trabajo de mantener y cui-dar el espacio de estos espacios. Apostamos porque vuestro entorno esté cuidado y en las mejores con-diciones. De esta manera, trabajamos mano a mano para hacer de Palma, entre todos, una ciudad mejor.

ASIMA02


AlejandroSáenz de San Pedro

GarcíaDirector de ASIMA

Respuestas y proyectos

en positivo para Son Castelló y

Can Valero

2014 ha sido un ejercicio de trabajo ilusionante porque hemos vivido con intensidad el aniversario de ASIMA. Cuando nos planteamos la ce-lebración de esta onomástica, teníamos claro que nuestros asociados y sus trabajadores tenían que ser los protagonistas, vivir en primera persona las Bodas de Oro de un proyecto que pusieron en marcha un grupo de empresarios, locos románticos e idealistas, y que se convir-tió en un referente nacional, al ser los primeros polígonos industriales de inversión privada en España. Nuestra asociación sigue siendo 50 años después una organización muy activa y con ganas de lanzar proyectos positivos que reporten tanto a nuestras empresas como a sus trabajadores. Es una asocia-ción en la que caben todos los empresarios que trabajan dia a día con intensidad por crear empleo, bienestar social y conseguir que Son Castelló y Can Valero sean un ejemplo de polígonos empresariales abiertos. Queremos que nuestros asociados nos vean como su ma-yor cómplice y nos den la mano trasladando sus preocupaciones, sus problemas y sus éxitos a las instituciones y facilitándoles un entorno moderno, cuidado e innovador en el que desarrollar todos los días su actividad con comodidad y éxito.

Hemos atravesado momentos difíciles y complicados a nivel econó-mico, pero confío en que 2015 sea el año definitivo para el arranque. Está claro que Baleares es la envidia sana de muchas comunidades autónomas. Tengo la oportunidad de presidir la Coordinadora Espa-ñola de Polígonos Empresariales de España (CEPE) y tuve la oportuni-dad en el último trimestre del año de recorrer más de una docena de capitales como Granada, Málaga, Bilbao, Tarragona, Cáceres, Burgos, entre otros, y todos mostraban su gran interés por conocer cómo lo estábamos haciendo en Baleares, y en concreto, los empresarios ma-llorquines para salir los primeros de la crisis. La solución no es otra que aprovechar las oportunidades, trabajar duro, reinventarse buscando nuevos nichos de mercado, como muy bien lo están haciendo muchos de nuestros asociados.

En esta senda seguiremos avanzando afrontando nuevos desafíos y proyectos, apostando por la unión y dando respuestas y soluciones a nuestros asociados para seguir afianzando a Son Castelló y Can Valero en el mapa económico balear y nacional.


El antiguo Parque de Bomberos de Palma vuelve a ASIMA

Infraestructuras

ASIMA quiere en este lugar un proyecto de utilidad social que repercuta en las empresas y en los trabajadores

El Ayuntamiento de Palma entregó el pasado día 7 de febrero las llaves del antiguo Parque de Bomberos de Palma a ASIMA. El director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro, solicitó a un notario que levantase acta para certificar el estado en el que fueron entregadas las antiguas dependencias del Parque de Bomberos de Son Castelló por parte del Ayuntamiento de Palma, que a finales de año fue condenado a devolverlas.

“Ha sido muy difícil tras más de seis años de negociaciones llegar a acuerdos concretos para darle a estas dependencias un fin acorde con el espíritu de la cesión original en beneficio de las empresas y trabajadores de los dos polígonos empresariales más importantes de Mallorca. Evitamos siempre tener que ir a los juzgados y ante la indecisión del Ayuntamiento, al final nos vimos obligados a que fuera el juez el que decidiera. Nos dio la razón y tras meses de espera nos entregaron las instalaciones”, afirmó el director de ASIMA.

Días después, miembros de la Junta Coordinadora y Ejecutiva de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) visitaron las instalaciones, revisaron las di-ferentes dependencias y solicitaron una reunión con el alcalde de Palma, Mateu Isern, para que conociese de primera mano el acta notarial en el que se recogía el estado de las instalaciones así como explicarle los futuros proyectos de la Aso-ciación, siempre en beneficio de las empresas y trabajadores de los Polígonos Son Castelló y Can Valero.

Desde ASIMA tienen claro que “siempre se busca un proyecto de utilidad social que repercuta en los intereses y el día a día de las más de 1.400 empresas que se ubican en Son Castelló y Can Valero y evitar que el solar dañe el entorno de uno de los principales polígonos industriales de Baleares”.

Días después de la entrega, un equipo de la Brigada ASIMA limpió y adecentó las instalaciones de ASIMA a la espera de empezar a efectuar proyectos futuros que eviten el mayor deterioro de estas dependencias.

FEBRERO


ASIMA y la UIB apuestan por fomentar el espíritu emprendedor y las prácticas

Educación

Los miembros de la Junta Coordinadora y Ejecutiva de ASIMA recibieron al rector de la UIB, Llorenç Huguet; y al vicerrector de Innovación y Transferencia de la UIB, Jordi Llabrés

La Junta Coordinadora y Ejecutiva de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) mantuvieron el pasado mes de febrero un encuentro con el doctor Llo-renç Huguet, rector de la Universitat de les Illes Balears, y el doctor Jordi Llabrés, vicerrector de Innovación y Transferencia; para buscar sinergias y puentes de colaboración entre el mundo universitario y el entorno empresarial en cuanto al desarrollo y la innovación del sector industrial y productivo de Mallorca.

El presidente de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA), Miguel Bordoy, enfatizó la importancia de este encuentro para trabajar juntos tanto empresarios como Universidad para facilitar y dar salida a las necesidades de formación espe-cializada de las empresas, sus directivos, técnicos y personal, en general.

Asimismo, la visita también sirvió para poner encima de la mesa la demanda de futuros profesionales que necesitan las empresas que se ubican en los dos grandes polígonos empresariales de Palma, como son Can Valero y Son Castelló, que representan el 20 por ciento del PIB de las Islas Baleares.

Por otro lado, tanto el presidente de ASIMA, Miguel Bordoy; como el rector de la Universitat de les Illes Balears, el doctor Llorenç Huguet, coincidieron en la importancia de promover la realización de prácticas y facilitar la incorporación de alumnas y titulados universitarios a las empresas asociadas a ASIMA así como impulsar el espíritu emprender de los jóvenes titulados para poner en marcha nuevas empresas.

ESPÍRITU EMPRENDEDOREn este marco, el presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, explicó a los represen-tantes de la UIB el trabajo que se está haciendo en la primera factoría de em-prendedores de Baleares, VIVE ASIMA, ubicada en la planta 9 de la Torre ASIMA. Desde el VIVE ASIMA se pone a disposición de los emprendedores, un Plan de Desarrollo, donde se busca su transformación, mejora de habilidades y capaci-dades a través de una consultoría personal, coaching grupal, formación activa, charlas, talleres o jornadas; además de contar con unas instalaciones para avan-zar en sus proyectos de negocio.

La colaboración de la UIB con los empresarios de ASIMA tiene que servir para responder a las necesidades específicas y de innovación de las empresas que la integran. Además, de estos contactos entre empresas y UIB tiene que surgir la necesaria transferencia de los resultados de la investigación que se desarrolla a la UIB, a través de los equipos de investigación y de los institutos, así como la respuesta a la demanda de las mismas empresas.

FEBRERO


ASIMA recibe el Premio Ramon Llull 2014

Reconocimiento InstitucionalFEBRERO

El presidente de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA), Miguel Bor-doy, mostró su satisfacción por la entrega del Premio Ramon Llull a esta organi-zación que durante 2014 cumplió 50 años. “Es un premio a la familia ASIMA, a unos empresarios que luchan cada día por su empresa y por crear empleo; y al milagro de unos grandes visionarios que lucharon para que un sueño se hiciera realidad, crear los polígonos industriales”, afirmó Bordoy.

La Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) se convirtió en 1964 en la primera organización empresarial que se gestó en España para el impulso de los primeros polígonos industriales con inversión privada. Un grupo de empresarios dinámicos, proactivos e innovadores, creyentes en el valor de la cooperación y el asociacionismo; y en defensa de los intereses empresariales, pusieron los pilares de lo que es hoy ASIMA, con una inquietud inicial de paliar el déficit de suelo industrial y ampliar sus instalaciones en las afueras de Palma.


Apuesta por el medio ambiente y baja emisiones de CO2

Reconocimiento Institucional

Medio Ambiente

FEBRERO

MARZO

Miguel Bordoy: “Es el premio a la familia ASIMA, a unos empresarios que luchan cada día”

El director de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA), Alejandro Sáenz de San Pedro, visitó el pasado mes de marzo la exposición de carretillas eleva-doras a gas (GLP) que organizó Repsol y Butan Palma para promocionar este vehículo entre las empresas de Mallorca.

El consejero delegado de Butan Palma, Daniel Ollé; y la gestora comercial de Repsol, Paloma López; acompañaron al director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro, por la exposición mostrándoles las ventajas de este tipo de carre-tillas que funcionan con gas como la reducción de emisión de contaminante o el ahorro económico. Según el consejero delegado de Butan Palma, Daniel Ollé, “el reducido coste de Repsol Autogas, en comparación con los combustibles convencionales, lo convierten en una posibilidad altamente competitiva frente a las otras opciones”. En este sentido, matizó que “el motor también sufre menos desgaste y aumenta su durabilidad así como consigue una conducción más suave, silenciosa y sin vibraciones”.

Por su parte, la gestora comercial de Repsol, Paloma López, explicó la gran apuesta de este combustible por el medio ambiente, con bajas emisiones de CO2 además de no estar catalogado como gas de efecto invernadero y maximizar la potencia de los motores.

El presidente del Govern balear, José Ramón Bauzá, hizo entrega de este ga-lardón al presidente de ASIMA, en presencia de personalidades del panorama político, social y económico de Baleares, en un acto que tuvo lugar en el emble-mático edificio, la Llonja de Palma.


ASIMA celebra la Asamblea General 2013

Asamblea GeneralMARZO

El presidente Miguel Bordoy apostó por la creación del futuro Museo de la Industria y la Escuela Oficial de Restauración Artesanal

La Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) celebró a finales de marzo su Asamblea General con un aforo repleto de empresarios y representantes de los Polígonos Empresariales de Son Castelló y Can Valero, en una fecha tan especial como el 50 aniversario de ASIMA.

Durante el transcurso de la Asamblea en la que se hizo un repaso de las activi-dades y logros más importantes de ASIMA durante 2013, el presidente Miguel Bordoy aprovechó para anunciar su deseo de conseguir junto al resto de los miembros de la Junta Coordinadora y Ejecutiva de ASIMA la creación del futuro Museo de la Industria y la Escuela Oficial de Restauración Artesanal en las insta-laciones del antiguo Parque de Bomberos de Son Castelló.

Bordoy confió en que “el Ayuntamiento de Palma pudiese permitir ejercer cual-quier actividad que suponga un uso social en estas instalaciones que devolvió el pasado 7 de febrero para construir un espacio en el que se mostrará una exposición de todo aquel material histórico y patrimonio industrial de empresas que formaron los Polígonos Empresariales Son Castelló y Can Valero y la trans-formación de la economía de Baleares”.

BODAS DE OROEl presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, mostró su satisfacción de ver como “2014 era un año especial para todos los que conforman la Asociación de Indus-triales de Mallorca. Muy pocas organizaciones empresariales, que hoy se man-tengan vivas, pueden vivir un acontecimiento de estas características y celebrar entre sus asociados las Bodas de Oro”.

Por otro lado, el máximo dirigente de ASIMA dio un mensaje a la Asamblea General apelando a un espíritu positivo para conseguir entre todos salir de la crisis. “Es importante tener ilusión y tener ganas para trabajar todos juntos para conseguir que Son Castelló y Can Valero sigan siendo grandes núcleos comerciales de Palma”.

“Además, del trabajo del día a día de estar cerca de toda esta gran familia que conforma ASIMA, de escuchar sus problemas para mejorar el entorno, la limpieza, accesos, aparcamientos, mejorar las infraestructuras, luchar contra los vertede-ros y defenderlos ante las instituciones”, dijo Bordoy, “queremos seguir traba-jando en proyectos de gran calado social-económico para estar más cerca de nuestros asociados, de la sociedad, de los que más lo necesitan, de las segundas y terceras generaciones, de los emprendedores, de la juventud y de la infancia”.


MARZO

Asamblea General

Casi un centenar de empresarios llenaron el salón de actos de ASIMA


¡Rapidez y formación, claves para atajar un fuego!

FormaciónMAYO

Las instalaciones del antiguo Parque de Bomberos de Palma abrieron sus puertas a finales del pasado mes de mayo por primera vez desde que el Ayuntamiento de Palma entregó las llaves, para albergar un simulacro en el que ASIMA, la CAEB, la Sociedad de Prevención de ASEPEYO y PREVIS entrenaron a casi dos centenares de empresarios y trabajadores en la lucha contra incendios en simuladores ecológicos con fuego real.

El presidente de la Asociación de Industriales de Mallorca, Miguel Bordoy; y la pre-sidenta de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Baleares, Carmen Planas, aseguraron durante la inauguración de las jornadas que es “fundamental contribuir a fomentar la cultura preventiva entre los trabajadores y empresarios para mejorar la seguridad y la calidad vida en el trabajo”. Tanto Miguel Bordoy como Carmen Planas entienden que “la prevención no supone a medio plazo una carga económica sino que se habla claramente de una inversión”.

PRÁCTICAS CON EQUIPOSBajo este marco, empresarios y directivos experimentaron diferentes técnicas de cómo afrontar un incendio en una empresa. Tanto la Sociedad de Prevención de ASE-PEYO como PREVIS insistieron en la importancia que tiene una intervención a tiempo con los medios y herramientas adecuadas y con el personal entrenado para minimizar las consecuencias de un siniestro en su lugar de trabajo. Las empresas que realmente quieren estar preparadas para actuar con rapidez y eficacia ante una situación de emergencia, como pueda ser un incendio, se deben organizar y capacitar adecua-damente a todo su personal, dotándoles de funciones específicas en la gestión de la emergencia y adiestrándoles de manera práctica tanto en el manejo de los medios materiales de lucha contra incendios como en la evacuación y primeros auxilios.

Durante toda la mañana, los empresarios y trabajadores, en diferentes turnos, pa-saron por los diversos espacios y simuladores organizados en el antiguo Parque de Bomberos de Palma, en el Polígono Empresarial Son Castelló, en el que pudieron conocer pautas de cómo reaccionar ante un incendio, formarse en conocimientos, habilidades y actitudes adecuadas para actuar con éxito y cómo manejar extinto-res y otras herramientas. También, pudieron conocer de cerca las características y utilidades de la Unidad Móvil de Reconocimientos Médicos de Previs.

Al acto asistieron el presidente de ASIMA, Miguel Bordoy; la presidenta de la CAEB, Carmen Planas; el gerente de Gestión de Emergencias de las Islas Baleares (GEIB-SAU), Jaume Servera; y el jefe del Cuerpo de Bomberos de Palma, Manuel Nieto; y el director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro; entre otros.


Las farolas y los desperfectos de aceras por los alcorques en Son Castelló y Can Valero,

en el punto de mira de ASIMA

MAYO

ASIMA presentó auditorías sobre diferentes problemas de infraestructuras al Ayuntamiento de Palma

Velar por un entorno limpio y seguro en los dos principales pulmones económi-cos de Palma, Son Castelló y Can Valero, es una de las líneas estratégicas en la agenda diaria de ASIMA.

ASIMA presentó al Ayuntamiento el año pasado varias auditorías sobre el esta-do de conservación de las aceras del Polígono Empresarial de Can Valero y el alumbrado de Son Castelló.

Según el primer estudio, el principal factor del deterioro corresponde al cre-cimiento de muchos de sus árboles, en especial, alcorques, que producen el levantamiento del pavimento y solera que los rodea. En Can Valero se contabi-lizaron 239 alcorques situados en sus aceras de la zona norte. Casi la mitad de las aceras en la que se ubicaban 125 alcorques se encontraban en un estado de deterioro moderado o grave.

En el segundo estudio se detalló que el 57 por ciento de las farolas -447 de 774 ubicadas dentro de los límites de Son Castelló- presentaban algún desperfecto.ASIMA consideraba “conveniente” buscar una solución para la reparación de las farolas, en algunos casos para cumplir las normas de seguridad preceptivas; otras minimizando la posibilidad de acceder a una manipulación indebida de los cables y conexiones, con el riesgo evidente que ello supone; y para evitar atajar la impresión de dejadez y abandono del mismo polígono.

Asimismo, veía “importante” buscar una solución para arreglar los desperfectos de las aceras. En casos puntuales, explicaba el informe, se intentó reparar el daño producido por el crecimiento de las raíces, quitando la solera y el pavi-mento; y dándole amplitud al propio árbol; y otras ocasiones, suprimiéndolos por una capa de mortero. Esta situación crea una negativa impresión de “deja-dez y abandono”, que, en opinión de ASIMA, había que evitar para velar por el cuidado del medio ambiente y el entorno de unos de los principales polígonos empresariales de Palma.

Por otro lado, ASIMA también mostró su preocupación por la continua desa-parición y robos de las rejillas de los desagües públicos en el polígono empre-sarial Can Valero. Algunos empresarios y trabajadores remitieron a ASIMA sus quejas y malestar por estos desperfectos que originaban problemas para los viandantes y los vehículos que circulaban por las calles de este núcleo comercial.

Infraestructuras


La fibra óptica ya es una realidad en Son Castelló

Infraestructuras

Son Castelló ya cuenta con la fibra óptica, la mejor cobertura de Internet fija del mercado. Con una inversión de medio millón de euros, Telefónica ejecutó un plan que da cobertura al millar de negocios de esta área industrial. La actuación supone el cableado de los más de 40 kilómetros de calles y 2,3 km2 de extensión que tiene el polígono, “lo que permitirá a Son Castelló ser el primer polígono de sus características en Baleares en completar la instalación de fibra óptica”, según destacó Aitor Ortega, director autonómico de Telefónica en Baleares.

Telefónica ratifica así su apuesta por Mallorca con un plan inversor y tecnológico que incrementa la competitividad y el atractivo de sus polígonos. Gracias al acuer-do alcanzado con la Asociación de Industriales de Mallorca, se ha conseguido re-valorizar una de las áreas industriales más importantes de Baleares, Son Castelló y Can Valero, donde se ubican más de 1.400 empresas y 20.000 trabajadores, que representan el 20 por ciento del PIB balear.

El director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro, y el director autonómico de Telefónica en Baleares, Aitor Ortega, resaltó la importancia de este despliegue, ya que supone “un incremento de la competitividad y un valor añadido para las empresas poder contar con este servicio tan relevante e imprescindible para el desarrollo de sus actividades”.

Este servicio supone un incremento de la competitividad y un valor añadido para las empresas

JUNIO


Sigue descendiendo por segundo año consecutivo el número de denuncias por robo con fuerza

Reunión con la Policía Nacional para analizar la mejora de la seguridad en Son Castelló y Can Valero

Seguridad

El índice de seguridad en los Polígonos Empresariales de Son Castelló y Can Valero se sigue manteniendo dos años después de abrirse las puertas de la Base de la Sección I de la Brigada Provincial de Seguridad Ciudadana en Son Castelló.

El vicepresidente y el director de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA), Francisco Martorell y Alejandro Sáenz de San Pedro, respectivamente; mantuvie-ron un encuentro con el Jefe Superior de la Policía Nacional, Antonio Jarabo de la Peña; el Comisario Provincial, Cristóbal Villalonga; y el Jefe de la Brigada Provincial de Seguridad Ciudadana, Alfonso Jiménez Pérez; para hacer balance de los dos años de apertura de la base del Grupo de Radiopatrullas de la Policía Nacional en Gran Vía Asima.

El director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro, mostró su satisfacción al tér-mino del encuentro al analizar el análisis de las actuaciones de las dependencias policiales que indican que el índice de seguridad sigue aumentando en las calles de los Polígonos Empresariales de Son Castelló y Can Valero, un aspecto “muy valorado por los empresarios, comerciantes y entidades en estos dos grandes centros comerciales”

DENUNCIASSegún datos analizados por el director de ASIMA, facilitados por la Policía Nacio-nal, el número de denuncias por robo con fuerza que los efectivos registraron durante el último año fue de 34, cifra que pone de relieve por segundo año con-secutivo una reducción del índice delincuencial.

Cabe resaltar que durante estos dos años se ha producido un aumento de segu-ridad importante, con un descenso de denuncias de robo con fuerza de un 60,1 por ciento. Esta cifra, calificada por Sáenz de San Pedro de “positiva”, indica que “el efecto disuasorio que tienen las dependencias policiales en pleno corazón de Son Castelló continua incidiendo notablemente en la tranquilidad y en la seguri-dad de los empresarios y los trabajadores”.

En este sentido, el director de ASIMA felicitó a los miembros de la Policía por su trabajo e insistió en que hay que seguir trabajando intensamente de la mano en Can Valero y Son Castelló para evitar que la delincuencia común y organizada cometa más siniestros y robos al ser áreas tan extensas y con gran concentración de empresas.

JUNIO


Campaña de ASIMA en defensa de la seguridad jurídica en las Zonas M

Urbanismo

La Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) inició el pasado mes de ju-lio una campaña de recogida de firmas entre las empresas de los Polígonos Empresariales de Son Castelló y Can Valero bajo el slogan “En defensa de la modernización y adecuación de nuestros polígonos empresariales a la realidad económica y social de Baleares”.

ASIMA remitió a sus empresas asociadas un documento sobre el impacto ne-gativo e inseguridad jurídica provocada en los Polígonos Empresariales Son Castelló y Can Valero por los continuos cambios urbanísticos en las parcelas denominadas “Zonas M” por parte del Ayuntamiento de Palma. El documen-to, elaborado por ASIMA y con el asesoramiento de los expertos urbanistas de los Servicios Jurídicos de la Coordinadora Española de Polígonos Empresariales (CEPE), recoge un análisis pormenorizado cronológico de la evolución de las Zonas M y sus efectos sobre nuestras empresas.

PETICIONESDesde ASIMA se solicitó la colaboración y la adhesión a esta campaña en la que se pidió al alcalde de Palma, Mateu Isern, que deje sin efecto la tramitación iniciada por “la Modificació Puntual del PGOU relativa a les Zones M redactada pels técnics de la Gerencia d’Urbanisme en 2010 per tal de retornar l’edificabi-lidad del polígons industrials de Palma a l’ordenació aprobada al PGOU del 98”, así como cualquier intento de moficación urbanística, en lo que se refiere a las áreas de Son Castelló y Can Valero.

ASIMA entiende que genera una constante “inseguridad jurídica” y perjudica “seriamente” al desarrollo económico de Palma y las empresas, impidiendo la generación de actividad económica y la consiguiente creación de empleo.

Otro de los argumentos esgrimidos es que la modificación que se pretende atenta contra la libertad de establecimiento protegida en el ordenamiento jurí-dico nacional y comunitario.

ASIMA creó en su página web un apartado ZONAS M en el que expone docu-mentos, vídeos, y todo tipo de información sobre la situación actual en la que se encuentra la normativa urbanística de Son Castelló y Can Valero.

ASIMA defiende la defensa de la modernización y adecuación de los Polígonos Empresariales de Son Castelló y Can Valero a la realidad económica y social de Baleares

JULIO


En la audiencia real estuvieron más de 200 personas representantivas de Baleares

Miguel Bordoy, presidente de ASIMA, recibido por los Reyes en La Almudaina

Institucional

El presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, fue recibido por Su Majestad el Rey Felipe VI en el Palacio Real de La Almudaina, en el marco de su visita oficial a Palma de Mallorca. El Rey estuvo acompañado por la reina Doña Letizia y su madre Doña Sofía.

A este encuentro acudieron más de 200 personas representativas de la sociedad balear, en un acto que los Reyes introdujeron, por primera vez, durante sus vacaciones en Palma, a modo de presentación oficial como monarca con motivo de su coronación.


ASIMA pide un cambio de trazado del carril bici que une Sa Indioteria con Palma

Infraestructuras

El director de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA), Alejandro Sáenz de San Pedro, registró al Ayuntamiento de Palma un informe de seguridad sobre el trazado del nuevo carril bici, que se inauguró en noviembre, que une el barrio de Sa Indioteria con el centro de Palma a su paso por el Polígono Empresarial de Son Castelló. ASIMA encargó la elaboración de un informe para evaluar la seguridad del nuevo carril bici a su paso por el Polígono Empresarial de Son Castelló ante la petición de empresarios cuyas empresas se ubican delante del nuevo vial quienes reclamaron una “vía ciclista con la seguridad deseable para potenciar este tipo de movilidad”. ASIMA solicitó a Movilidad cambiar el actual trazado del carril-bici, al diseñado originalmente en el Plan de Movilidad Urbana Sostenible de Palma (PMUS) que discurre por el margen derecho del Camí Vell de Bunyola y no por el margen izquierdo que finalmente se ha utilizado, cruzando Gran Vía Asima por el lado derecho de la rotonda y continuando por el Camí Vell de Bunyola hasta Sa Indioteria. Con esta propuesta se eliminarían diferentes factores de riesgo identificados, librándose los usuarios del carril-bici de 7 pasos de cebra (dos en vías de doble carril por sentido) y de cruzar 11 accesos a naves o viales de servicio del propio polígono con una alta densidad de tráfico. ASIMA insistió en que siempre se abogó por impulsar nuevas fórmulas de movilidad sostenible dentro de los Polígonos Empresariales de Son Castelló y Can Valero, eso sí, “siempre garantizando la máxima seguridad para todos”, explicó el director de la asociación empresarial, Alejandro Sáenz de San Pedro.

El director de ASIMA registró un informe de seguridad en el Ayuntamiento de Palma

La Plataforma de Entidades de Sa Indioteria se suma a la reivindicación de ASIMALa Plataforma de Entidades de Sa Indioteria, que agrupa a 14 entidades del barrio, se sumó a la reivindicación de ASIMA y pidió también al Ayuntamiento de Palma un cam-bio de trazado del carril bici.

Según explicó el presidente de la Platafor-ma de Entidades de Sa Indioteria, Barto-meu Suau, “este trazado está generando muchas críticas por parte de los vecinos de Sa Indioteria debido a sus problemas de se-guridad, con numerosos puntos de riesgo para los ciclistas que, sólo en la zona del Camí Vell de Bunyola, deben librar 7 pasos de cebra y 11 accesos a naves o viales de servicio del propio polígono con una alta densidad de tráfico”.

En este sentido, Bartomeu Suau mostró su malestar por las “formas” en las que el equi-po de Gobierno del Ayuntamiento ha llevado a cabo esta reivindicación histórica del barrio de Sa Indioteria “no respetando el trazado ini-cial consensuado con ellos, que inicialmente discurría por el margen derecho del Camí Vell de Bunyola”.

NOVIEMBRE


El alcalde de Palma, Mateo Isern, recibió a una representación de la Junta Coordinadora y Ejecutiva de la Asociación de Industriales de Mallorca ASIMA en el Ayuntamiento de Palma. A la reunión, donde también asistieron el teniente de alcalde de Urbanismo y Vivienda del Ayuntamiento de Palma, Jesús Valls, estuvieron el presidente de ASIMA, Miguel Bordoy; el vicepresidente primero, Francisco Martorell; y el director de la asociación, Alejandro Sáenz de San Pedro. Durante el encuentro, la delegación de ASIMA trasladó al alcalde varias peticiones relacionadas con el entorno y la actividad de los polígonos empresariales de Can Valero y Son Castelló, que representan más del 20 por ciento del PIB balear; y donde acuden a trabajar día a día más de 20.000 trabajadores.

El presidente y vicepresidente de ASIMA, Miguel Bordoy, y Francisco Martorell, respectivamente; participaron en el libro “Estrellas de la Dieta Mediterránea” entre un amplio abanico de personalidades que desempeñaron el encargo, por un día, de embajadores de la dieta mediterránea. El libro fue presentado en diciembre en el marco de la Jornada UNESCO de la Dieta Mediterránea, celebrada en el CaixaForum de Palma, para celebrar el primer aniversario del nombramiento de ésta como Patrimonio Cultural Inmaterial de la humanidad.

El presidente Miguel Bordoy trasladó la problemática de los Polígonos y los proyectos de futuro

ASIMA traslada sus inquietudes y retos al alcalde de Palma, Mateu Isern

Miguel Bordoy y Francisco Martorell, embajadores de la dieta mediterránea

InstitucionalDICIEMBRE


La agenda de ASIMA gana intensidad en todos los foros de Baleares

Agenda ASIMA

La agenda de la Asociación de Industriales de Mallorca gana en intensidad y cada vez está más presente en la vida económica y social balear.

Los directivos de ASIMA participaron en diferentes foros sobre ciberseguridad, innovación, emergencia en núcleos turísticos, prevención de riesgos laborales, entre otros aspectos.

• Ejemplos fueron la asistencia a la sesión informativa sobre ciberseguridad, organizada por la Asociación Balear de la Empresa Familiar (ABEF), en colaboración con la consultora PwC y Trablisa-MSI, en la que se explicó como prevenir los ataques en el ciberespacio desde el punto de vista jurídico y práctico. La revolución digital ha aportado inmensos beneficios para la economía en términos de innovación y de crecimiento, pero la dependencia que muchas organizaciones tienen de internet en el desarrollo de sus actividades las expone a nuevas amenazas. Los activos, que antes estaban físicamente protegidos, ahora están disponibles en la red y los canales de clientes son ahora especialmente vulnerables. Los ciberdelincuentes tienen nuevas vías y oportunidades para robar y cometer fraude, sus métodos son sofisticados y la probabilidad que sean detectados es mínima (1).

• Otro de los eventos fue la presentación del Fondo Santander Advance, que promueve la inversión en pequeñas y medianas empresas (Pymes) con proyectos de crecimiento y está dotado con 250 millones de euros a nivel nacional. Según el Santander, “se trata de una fuente de financiación totalmente complementaria a la tradicional pero que se adapta mejor a los proyectos empresariales” (2).

• También, el director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro, asistió a la jornada-almuerzo empresarial organizada por Diálogos para el Desarrollo, que se celebró en el hotel Meliá Palace Atenea en la que participaron el presidente de los Analistas Financieros Internacionales, Emilio Ontiveros; y la presidenta no ejecutiva de Día, Ana María Llopis, quienes apostaron por las nuevas tecnologías y la digitalización de las empresas para ser más competitivas (3).

Los directivos de la organización participan en múltiples eventos para fomentar la dinamización de los polígonos

Impulsar la competitividad de las áreas empresariales La Junta Coordinadora y Ejecutiva de ASIMA entregó al Partido Popular una batería de propuestas para impulsar la competitividad y la dinamización de los polígonos empresa-riales de Son Castelló y Can Valero para que las incluya dentro del programa electoral au-tonómico. A la reunión celebrada en la sede de ASIMA con los miembros de la Junta Coor-dinadora y Ejecutiva de ASIMA, asistieron una delegación del Partido Popular de Baleares, encabezada por el conseller de Economía y Competividad, Joaquín García. Entre las propuestas recogidas en un docu-mento entregado por la organización em-presarial “Los Polígonos Empresariales que queremos para los próximos 50 años”, ASI-MA solicitó crear un organismo realmente competente y operativo que vele por los in-tereses de los Polígonos Empresariales con presupuestos destinados a la rehabilitación y gestión de estas áreas (líneas de apoyo para sustituir los techos de auralita, pla-nes de emergencia) así como la promoción comercial, innovación, ahorro energético y nuevas tecnologías, para conseguir que estos espacios tengan infraestructuras ade-cuadas y correctamente gestionadas, en las que los servicios se presten de acuerdo a las necesidades de las empresas.


Agenda ASIMA

• La preocupación por los planes de emergencia también llevó a ASIMA a participar de forma activa en el seminario EVITA Project organizado por la Conselleria de Administraciones Públicas del Govern balear; y la consultora mallorquina Prodigy, para conocer desde cerca diferentes planes estratégicos y servicios tecnológicos avanzados en este campo.

• Otro de los temas de la agenda de ASIMA es la apuesta por la innovación en el mundo empresarial. Vodafone organizó el foro “La innovación como motor de la empresa privada” en Palma con el objetivo de debatir acerca de un tema que orienta de forma constante su actividad. En el encuentro, inaugurado por el alcalde de Palma de Mallorca, Mateu Isern, al que también asistió el director de ASIMA, participaron diversos representantes de la operadora y de importantes empresas turísticas (4).

• Otros momentos destacados fueron la clausura del 7º Congreso Nacional de Dislexia y otras dificultades específicas de aprendizaje que se celebró en Palma (5); la entrevista mantenida con la consellera de Familia y Servicios Sociales del Govern balear, Sandra Fernández; las reuniones con los presidentes de los polígonos de Manacor, Santa María e Inca; el encuentro con la Asociación de Mayores Parados por el Empleo (AMPEB) para buscar sinergías para apoyar a los desempleados mayores de 45 años (6) o la asistencia a las conferencias organizadas por la Asociación Balear de Directivos en CaixaForum Palma en la que participaron la presidenta de Siemens, Rosa García (7), sobre “Los retos de futuro de nuestra economía”; el abogado y asesor fiscal de DMS Consulting, Alejandro del Campo, sobre “Las luces y sombras de la reforma fiscal”; y el socio responsable de los servicios jurídicos y fiscales de PwC España, Mario Lara Sanz, sobre “Transparencia y buen gobierno”.

• Por otro lado, ASIMA presentó alegaciones al gasoducto de transporte secundario Son Reus-Andratx, a su paso por Can Valero, ya que transcurría por Camí del Reis hacia la Vileta, y perjudicaba de forma grave y directa a todas las empresas allí ubicadas.

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ASIMA respalda a Carmen Planas, elogia a Josep Oliver y asume una vicepresidencia de la CAEB La Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) asumió durante la nueva etapa de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Baleares (CAEB), liderada por Carmen Planas, una de sus vicepresidencias. Planas relevó a Josep Oliver en la presidencia junto a un nuevo equipo de vicepresidentes compuesto por Francisco Martorell Esteban, Aurelio Vázquez, Eduardo López, Pau Bellinfante, Joan Bufí (Ibiza y Formentera), Joan Melis (Menorca), y Rafael Roig (tesorero).

Una delegación de ASIMA, encabezada por el presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, arropó a la nueva presidenta el día de su toma de posesión que contó con el presidente de honor de la CAEB, Gabriel Barceló; y con el ex presidente, Josep Oliver.

Josep Oliver manifestó que había sido todo “un honor y satisfacción” haber pre-sidido la CAEB asumiendo el relevo que en su día dejaron Gabriel Oliver y Fran-cesc Albertí, e indicó que “ha sido una etapa muy fructífera” y “muy agradable” en los que procuró “ayudar, sin interferir, a todas las asociaciones”. Finalmente, se ofreció a la nueva presidenta para ayudar “en todo lo que sea necesario” y destacó que “es joven, tiene mucho empuje, y reportará un aire nuevo, lo cual es muy positivo”.

RECONOCIMIENTOSPor su parte, Carmen Planas mostró su gran satisfacción recibir la herencia de 37 años de esta Confederación Empresarial, recordando el importante papel de Gabriel Barceló en su fundación, de Francesc Albertí “a quien añoramos muchísimo”, y de Josep Oliver “que ha gobernado con generosidad, consenso y sabiduría” en los últimos años. Planas destacó que los logros se han conseguido “con esfuerzo, trabajo en común, y unión empresarial”. La nueva presidenta también reconoció que “me habéis enseñado, que desde la CAEB, debo tomar el pulso a cada sector, a cada territorio insular. Y al hacerlo, tratar de innovar, avanzar y progresar”. Planas compartió también la necesidad de reclamar al Gobierno “inversiones proporcionales a lo que Mallorca, Menorca, Eivissa y Formentera aportan a las arcas del Estado”. Finalmente, apostó por la importancia “el capital del conocimiento”, y de la “innovación” de las nuevas generaciones.

Primer encuentro institucional con Carmen Planas

ASIMA trasladó sus objetivos a la nueva pre-sidenta de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Balears (CAEB), Carmen Planas. Ambas entidades mantuvieron una reunión el pasado mes de junio con ocasión de la nueva etapa de la Confederación y de la preparación de la Asamblea General. La representación de ASIMA estuvo encabezada por el presidente, Miguel Bordoy, así como por el vicepresidente Francisco Martorell, y el director, Alejandro Sáenz de San Pedro. Pla-nas asumió como propios los objetivos de la entidad, una de las más dinámicas en lo que asociacionismo industrial de toda España, y que este año cumple 50 años de historia.

Impulso al Asociacionismo: CAEB


INSIGNIA DE ORO A JOSEP OLIVERTambién, una delegación de ASIMA asistió al acto empresarial en el que Josep Oliver recibió la insignia de oro. La nueva presidenta de la CAEB que hizo hincapié en la importancia de que la organización sea independiente de las Administraciones Públicas desde el punto de vista económico, coincidió en que hay indicios de mejoría económica que deben sustentar la recuperación de la confianza. Además, Planas exigió a los responsables políticos “medidas que aseguren que los factores de producción puedan utilizarse de forma óptima” y mayor eficiencia en la gestión de los recursos públicos.

El ex presidente Josep Oliver destacó sentirse orgulloso de que “hayamos logrado, entre todos, la unión empresarial”.

Tanto el presidente de CEOE, José María Rosell, como el máximo responsable del Govern balear, José Ramón Bauzá, tuvieron palabras de elogio para Josep Oliver por su gran trabajo y dedicación al frente de CAEB.

ASIMA se sitúa como una de las patronales más activas en el seno de la Confederación

La Comisión de Industria se marca nuevos objetivos para 2015 La Comisión de Industria de la CAEB marcó nuevos retos de cara a 2015 en una reunión mantenida en el Polígo-no de Son Castelló, junto a las instalaciones de ASIMA. En la reunión estuvo presente la presidenta de CAEB, Carmen Planas, y el vicepresidente de ASIMA, Francisco Martorell; junto a representantes de diferentes asocia-ciones empresariales vinculadas al sector industrial.

El objetivo de esta Comisión es “ser un grupo de referencia en cuestiones que afecten a los sectores representados en la misma, siendo un órgano de consulta y un grupo de influencia en la defensa de los intereses del sector”. Igualmente, se propone “analizar y poner en común la legislación en tra-mitación, alegaciones y seguimiento de las mismas con el objetivo de anticiparse a medidas legislativas que afecten al sector y continuar con el tercer gran objetivo de ampliar el grado de conocimiento de las asociaciones miembros de la Comisión y sus dife-rentes intereses de modo que puedan establecerse el mayor número de sinergias”.

Impulso al Asociacionismo: CAEB


Ronda de contactos de CEPE para consolidarse a lo largo del territorio nacional

Impulso al Asociacionismo: Coordinadora Española de Polígonos Empresariales

El presidente y la secretaria general de Coordinadora Española de Polígonos Empresariales (CEPE), Alejandro Sáenz de San Pedro y Marta Marzoa, respecti-vamente; han mantenido durante este año numerosas reuniones a lo largo del territorio español con diferentes organizaciones empresariales e instituciones políticas para impulsar y situar a CEPE y a sus polígonos empresariales como una de las entidades más representativas en el mapa nacional.

En el Ministerio de Economía y Competitividad• Uno de los encuentros tuvo como protagonista al secretario de Estado de

Comercio, Jaime García-Legaz Ponce, para trasladarle la necesidad de activar un Plan Integral de Apoyo para los parques empresariales. En la reunión que tuvo lugar en la sede del Ministerio de Economía y Competitividad, Alejandro Sáenz de San Pedro y Marta Marzoa, plantearon al secretario de Estado de Comercio la elaboración y aprobación de una Ley para la Competividad de las áreas empresariales. Según Alejandro Sáenz de San Pedro, “debido a los problemas financieros de las entidades locales españolas, creemos en la colaboración público-privada como herramienta y vía más realista para la gestión de las áreas empresariales”.

Con el secretario general del PSOE• Otra de las reuniones fue con el secretario general del PSOE, Pedro Sánchez,

aprovechando una visita a Palma de Mallorca. La necesidad de activar políticas económicas dentro de su programa electoral para impulsar la competitividad y cuidar los parques empresariales fueron los temas principales de la reunión en el que el presidente de CEPE aprovechó para explicarle “que los parques empresariales hoy son los grandes olvidados de las Administraciones a pesar de que son los grandes motores de la economía nacional”.

De norte a sur • Málaga, Madrid, Tarragona, Bilbao, Burgos, Castellón, Mérida, Granada o La

Rioja fueron las ciudades protagonistas de otros encuentros, en los que los responsables de CEPE compartieron ideas para buscar sinergias y líneas de colaboración entre las diferentes entidades tanto públicos como privadas con la mirada puesta en el impulso de las áreas empresariales de España.


Impulso al Asociacionismo: Coordinadora Española de Polígonos Empresariales

La defensa de los polígonos empresariales, el medio ambiente y el desarrollo sostenible, el fomento del asociacionismo en las áreas empresariales de España como valor esencial, la investigación en materia de suelo industrial como objetivo de lograr un adecuado desarrollo científico en este campo, las medidas a seguir ante las Administraciones en cualquier de sus ámbitos territoriales y funcionales fueron algunos de los temas de su agenda diaria.

La voz de los parques empresariales, en el Congreso de los Diputados• También, mantuvieron una reunión en el Congreso de los Diputados con

representantes del Grupo Parlamentario Popular en la Comisión de Industria, en concreto Guillermo Mariscal Anaya (portavoz), Tristana Moraleja (portavoz adjunta) y Miquel Ramis Socías (vocal). Los temas expuestos por parte de CEPE giraron en torno a la propuesta de Ley de Competitividad de las áreas empresariales de España, propuestas de gestión de las áreas empresariales, censo nacional de polígonos y marca de calidad. Los diputados se mostraron muy receptivos con la problemática de las áreas empresariales y expusieron a CEPE los puntos más destacados de la agenda para el fortalecimiento del sector industrial. Esta agenda recoge actuaciones del Ministerio de Industria, Energía y Turismo así como de otros departamentos ministeriales y entidades públicas, orientadas a facilitar un entorno empresarial favorable fue aprobada por el Consejo de Ministros en su reunión del 11 de julio de 2014.

Desde el Foro Transfiere al Congreso de los Diputados pasando por una decena de capitales de provincia

Participación activa en TransfierePor otro lado, CEPE ha tenido una participa-ción muy activa en el foro de Transfiere, un evento en el que se realizan contactos entre el ámbito del conocimiento científico y el sec-tor empresarial. Un foro donde se facilita la transferencia de conocimiento y la coopera-ción entre potenciales socios tecnológicos.

En este marco, el presidente de CEPE acudió tanto a las diferentes reuniones como a la audiencia que concendió el entonces Príncipe de Asturias, Felipe de Borbón, en el Palacio de la Zarzuela a los miembros del foro. Eventos como Foro Transfiere dejan ver la necesidad de las entidades –públicas y privadas- de contactar con entes investigadores para de-finir sus próximas estrategias en materia de innovación y estar a la vanguardia de las úl-timas tecnologías. Además, en el encuentro también tienen un papel destacado tanto micropymes como emprendedores que vie-nen a Transfiere para modernizar su tejido empresarial e impulsar un nuevo modelo de empresa más competitiva e innovadora.

Málaga

Mérida

Bilbao

La Rioja

Granada

Granada Burgos

Especial


ASIMA invitó a más de 300 empresarios y directivos al estreno de la película de Robert Redford “Cuando todo está perdido”

CulturaFEBRERO

Miguel Bordoy: “Cuando parezca que todo está perdido, nunca hay que perder la esperanza y menos rendirse”

La Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) escogió la película de Robert Redford “Cuando todo está perdido” y la experiencia de dos navegantes oceánicos mallorquines, Javier “Bubi” Sansó y Hugo Ramón, para lanzar un mensaje claro a los empresarios: “Nunca pierdas la esperanza, y nunca te rindas”. Y así lo expresó el presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, durante la presentación del evento empresarial que congregó a unos 300 empresarios y trabajadores de Can Valero y Son Castelló en los cines Rivolí.

ASIMA, dentro de su programa del 50º aniversario, invitó a sus asociados a una sesión de cine empresarial para disfrutar en exclusiva del estreno de la película de Robert Reford, que en palabras de Bordoy, “recuerda que siempre hay motivos para seguir luchando, y de ello, hemos de ser siempre conscientes los empresarios, sabedores de la existencia de la soledad del directivo o el sinsabor aparente de las adversidades y de las difíciles decisiones”.

ODISEAS EN ALTAMARPor su parte, el director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro, dio paso a las experiencias de los navegantes oceánicos mallorquines, Javier “Bubi” Sansó y Hugo Ramón, quienes han vivido en sus propias carnes “verdaderas” odiseas en alta mar.

Javier “Bubi” Sansó, quien ha cruzado en más de 32 veces el Atlántico, 4 veces el Índico y dos vueltas al mundo, una sin escalas; reflexionó sobra la necesidad de tener “una visión muy global” de la situación y escoger la solución menos “mala” ante un desastre que no te esperabas. “Tener mucha calma y conocerse a uno mismo es fundamental en estos momentos”, explicó Javier “Bubi” Sansó.

En este sentido, coincidió el empresario y navegante oceánico Hugo Ramón, (el navegante que más joven cruzó el Atlántico en regata y el que más lo ha hecho en solitario, además de dar una vuelta al mundo, así como campeón del mundo de la clase j80; e incluso llegó a salvar la vida a un rival suyo que naufragó en medio del Atlántico); al aseverar que “lo más importante es la preparación física y mental antes de zarpar y siempre confiar en uno mismo además de revisar que todo el material esté en perfecto estado”. Pero lo que tienen claro estos dos aventureros es que el mar es su gran pasión, “su vida”. Los empresarios de Can Valero y Son Castelló se llevaron a casa una lección de valentía y liderazgo y una tarde de compañerismo.


ASIMA, con el Campeonato de Marcha en Ruta 2014 en pleno corazón de Son Castelló

Deportes

Un centenar de atletas de todas las categorías no quisieron perderse la cita del VII Trofeo de Marcha CAB-Siurell, dentro del Campeonato de Marcha en Ruta 2014 de Baleares, que se desarrolló durante la jornada matutina del domingo 2 de febrero en pleno corazón del Polígono Son Castelló, Gran Vía Asima. Alex Florez Studer, del Club SG. Pontevedra; y Caterina Contestí Escribano, del Club Joan Capó – Felanitx se impusieron y recibieron los trofeos de ganadores en la categoría absoluta masculina y femenina (10 km) de la mano del vicepresidente de ASIMA y director de ASIMA, Francisco Martorell y Alejandro Sáenz de San Pedro, respectivamente. ASIMA se unió a esta prueba atlética con motivo de la celebración de este año del 50 aniversario de la creación de la asociación empresarial como apuesta por el fomento del deporte e impulso a Son Castelló y Can Valero como los dos grandes polígonos empresariales de Baleares. Tanto el vicepresidente de ASIMA como el director de ASIMA mostraron su satisfacción por el desarrollo de una prueba que ha vuelto a poner de relieve los grandes valores del deporte: el respeto, la competitividad, el esfuerzo y el compañerismo. Para la celebración de este evento deportivo, se habilitó un circuito situado en plena Gran Vía Asima, en frente del Polideportivo Príncipes de España. El vicepresidente del Club de Atlelismo Bellver Siurell, Juan Antonio Oses; el director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro; los delegados de la prueba, Sigrid Leinpinsel y Matías Rosselló; y el gerente de DRA Balear, Juan Antonio Salmeron; presentaron la prueba días previos en las oficinas centrales de ASIMA. El vicepresidente del Club Atletismo Bellver Siurell, Juan Antonio Oses, resaltó la importancia de esta prueba para fomentar este deporte entre la población y los valores deportivos y humanos.

El vicepresidente de ASIMA y el director de ASIMA entregaron los trofeos a los ganadores

FEBRERO


Medallas de oro del 50 aniversario para Damián Barceló y Ramón Esteban Fabra

Asamblea General

La Asamblea General de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) concedió en el transcurso de su Asamblea General, celebrada a finales de marzo, las medallas de oro del 50 aniversario al cofundador de ASIMA, Damián Barceló; y la medalla a título póstumo a Ramón Estaban Fabra, impulsor y primer presidente ejecutivo de ASIMA.

El presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, hizo entrega de la medalla a Damián Barceló a quien describió como la persona que “más orgullosa ha paseado nuestro nombre dentro y fuera de nuestras fronteras y verdadero artífice jurídico de lo que fueron las primeras asociaciones empresariales y polígonos industriales en España hace ahora 50 años”.

Damián Barceló mostró su satisfacción por este galardón y calificó a “ASIMA como el milagro de unos locos e idealistas sin freno, capitaneados por un ilustre Ramón, austero, exigente, batallador, que dejó su vida por este sueño”.

Por otro lado, la familia de Ramón Esteban Fabra, en manos de su viuda e hijos, recibió la medalla de oro a título póstumo y agradeció el “sentido y cariñoso” homenaje que le han rendido desde la organización empresarial a su figura.

MEDALLA “QUERER ES PODER”La familia aprovechó el acto para hacer entrega al fondo histórico de ASIMA, una medalla, de gran contenido simbólico e histórico que los fundadores regalaron en una ocasión a las “sufridas mujeres de ASIMA”.

Este galardón se regaló a principios de la década de los 70 a todas las esposas de los miembros de la primera Comisión Coordinadora y Ejecutiva de ASIMA por tantas horas dedicadas por sus maridos en interminables reuniones de la recién creada asociación durante la etapa fundacional.

En la medalla estaba inscrito el lema de ASIMA “Querer es poder”, que simbolizaba la victoria de los empresarios de ASIMA, que saltaron con tenacidad todos los obstáculos y dificultades con las que se encontraron para hacer realidad su sueño, la creación de los primeros polígonos industriales de iniciativa privada de creados en España.

El conseller Joaquín García destacó el papel de ASIMA en la historia económica de Baleares


“ASIMA: La historia de un sueño 1964-2014”

Asamblea General

Presentación del libro

El presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, recalcó ante casi un centenar de empresarios el “logro” conseguido por esta asociación de haber permanecido “viva” durante estos 50 años, “presumiendo de haber sido los pioneros de España, y siendo los verdaderos protagonistas e impulsores de este desarrollo económico durante la última mitad del siglo XX”. Según Bordoy, “los empresarios hemos sabido luchar para impulsar un objetivo común basado en el esfuerzo y liderazgo, demostrando ser maestros en el difícil arte empresarial”.

Por su parte, el conseller de Economía y Competitividad del Govern balear, Joaquín García, destacó el importante papel que ha desarrollado ASIMA en la evolución de la historia económica de Baleares durante sus 50 años de vida, siendo un vivo retrato de lo que representa el tejido empresarial de nuestra economía. Asimismo, lanzó un mensaje positivo para seguir avanzando juntos y generando confianza entre los empresarios para que inviertan cada vez más y generen más empleo.

Miguel Bordoy: “Hay que conseguir que Son Castelló y Can Valero sean un gran núcleo comercial abierto y modélico de innovación”

La familia ASIMA se congregó el pasado mes de abril en un acto entrañable y cálido en el que se presentó el libro “ASIMA: La historia de un sueño 1964-2014”. Un día especial en el que historia y pasado se fundieron en un abrazo. Los protagonistas, todos los que han formado parte del camino de los primeros polígonos de España de inversión privada.

El presidente actual Miguel Bordoy abogó en su discurso por seguir luchando “para conseguir de Son Castelló y Can Valero, un gran núcleo comercial abierto y modélico, un ejemplo de innovación y dinamismo empresarial”.



También, Miguel Bordoy en un cariñoso y extraordinario discurso recordó que “la familia ASIMA a lo largo de estos 50 años ha conseguido contagiar ilusiones, proyectar nuevas ideas, y sobre todo, defender y seguir desarrollando el sueño de aquellos emprendedores, valientes, que un día decidieron fundar lo que hoy somos”.

Durante el acto se desarrollaron las “Conversaciones en primera persona”, moderadas por el historiador, Senén de la Mata; y que contó con la presencia con protagonistas y testigos directos de la historia de ASIMA, Ramón Tamames, catedrático de Estructura Económica, Cátedra Jean Monnet y miembro de la Real Academia de Ciencias Morales y Políticas; Gabriel Barceló, presidente de la Fundación Barceló; Jaime Canudas y Damián Barceló, cofundadores de ASIMA; y Jerónimo Albertí, presidente de ASIMA desde 1970-1980.

El que fuera presidente de ASIMA entre los años (1989-1995), Bartolomé Oliver, aseguró que “ASIMA fue una auténtica bomba empresarial y social”: “La gente se acercaba a ASIMA con el objetivo de impulsar una plataforma de defensa del mundo empresarial, creadora además de bienestar social y empleo”.

Para el ex presidente Jerónimo Albertí (1970-1980), “ASIMA se convirtió en un oasis de libertad durante la Transición. Eramos los rojos del polígono”, y explicó la creación de la primera escuela de negocios de Baleares, el Instituto Balear de Estudios de Dirección de Empresas (IBEDE-ASIMA) por donde desfilaron personalidades como Ramón Tamames, Julián Marías, José Luis Sampedro; Camilo José Cela, Miguel Herrero y Rodríguez de Miñón, entre otros.

Dos de sus cofundadores, Damián Barceló y Jaime Canudas, se refirieron a ASIMA, como “el gran despertar empresarial” y recordaron a su fundador, gran motor de este sueño, Ramón Esteban Fabra, como “gran ilusionador que logró contagiar aquella idea para cubrir las necesidades de las empresas, sin egoísmos, con transparencia y limpieza moral, austeridad y lejos de especulaciones”. Para Barceló, “fue el milagro de unos locos ilustres e idealistas sin freno”.

El catedrático de Estructura Económica, cátedra Jean Monet y miembro de la Real Academia de Ciencias Morales y Políticas, Ramón Tamames, se refirió al IBEDE-ASIMA como “un banco de pruebas para preparar a los empresarios para los tiempos que venían” y subrayó el “ambiente de innovación y entusiasmo” que se respiraba en el citado instituto.

Bartolomé Oliver (presidente de ASIMA 1989-1995): “ASIMA fue una auténtica bomba empresarial y social”

Ramón Tamames: “El IBEDE-ASIMA fue un banco de pruebas para preparar a los empresarios para los tiempos que venían”


En representación de los empresarios jóvenes, Damián Sbert, hizo un homenaje a la valentía y el trabajo de los fundadores de ASIMA, miró con optimismo los próximos años y reclamó apoyo a las entidades financieras, facilidades y simplificación de trabajas burocráticas a las Administraciones, formación y prácticas emprendedoras a la Universidad y unión a las generaciones futuras de ASIMA para crear un futuro mejor e ilusionante.

Al acto asistieron, entre otras personalidades del mundo de la economía-sociedad y empresarios asociados a ASIMA, más de medio centenar de protagonistas que vivieron durante estos 50 años desde diferentes puntos de vista la creación y el desarrollo de esta organización empresarial como modelo en el resto del territorio nacional.

Fue el conseller de Economía y Competividad del Govern balear, Joaquín García, quien cerró la presentación de un libro que, sin duda alguna, no dejó indiferente a nadie. En su intervención, destacó que hubo un grupo de empresarios hace más de cincuenta años que “identificaron un nuevo modelo, para dar servicios y productos juntos, para crear riqueza y generar empleo” hoy “referente nacional”.

Jerónimo Albertí (presidente de ASIMA 1970-1980): “Un oasis de libertad en la Transición”

Damián Barceló y Jaime Canudas (cofundadores de ASIMA): “Fue el despertar empresarial, el milagro de unos locos ilustres e idealistas sin freno”



Aniversario - 16 de julio

Un día como el día 16 de julio de 2014, nació la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA). La primera organización empresarial española que arrancaba como clara alternativa a la encorsetada estructura franquista de la Organización Sindical Española.

El presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, acompañado por los miembros de la Junta Coordinadora y Ejecutiva de ASIMA y un nutrido grupo de empresarios ubicados en Son Castelló y Can Valero, los primeros polígonos de España de inversión privada, quisieron celebrar una onomástica especial y entrañable, como homenaje al grupo de empresarios que un día decidieron poner en marcha esta Asociación que está dejando huella en la economía y sociedad mallorquina.

El presidente Miguel Bordoy fue el encargado de apagar las velas del 50 aniversario de una gran tarta de chocolate con la peculiar forma del hexágono de ASIMA.

Bordoy tuvo unas palabras de agradecimiento para todos los que en su día con trabajo y dedicación creyeron en este sueño, y apostaron por impulsar un futuro económico, estable y de progreso para Mallorca.

UNIÓN“50 años de logros, de pasos que hemos conseguido en este camino, de transformar cosas para continuar siendo iguales, iguales en la unión, en nuestro espíritu proactivo y positivo, de intereses comunes por y para los empresarios y trabajadores que se ubican en estos dos grandes polígonos, Son Castelló y Can Valero, espejo y referencia en el panorama nacional”, enfatizó el presidente de ASIMA.

Finalmente, Bordoy brindó por todos aquellos que conforman la familia ASIMA; por el empeño de toda la Junta Coordinadora y Ejecutiva de ASIMA para seguir manteniendo la ilusión de lograr materializar nuevos proyectos que potencien nuestras empresas, multipliquen oportunidades y creen puestos de trabajo. “Mi máxima ilusión es seguir manteniendo viva y dinámica a ASIMA otros 50 años más, por lo menos”, concluyó Bordoy.

Por su parte, el conseller de Economía y Competitividad del Govern balear, Joaquín García, felicitó a la familia ASIMA por cumplir sus 50 años “viva y siendo una referencia nacional, en Baleares y Palma” y les deseó seguir trabajando cada día con “fuerza y ánimos en proyectos empresariales que creen riqueza y empleo”.

JULIO

ASIMA sopla las velas de sus 50 añosHermanamiento con GranadaDespués de un brindis lleno de ilusión, el re-presentante del polígono industrial Asegra en Granada, José Ortiz-Sotomayor García, entregó una placa en homenaje a los 50 años de ASIMA y por el trabajo que siempre ha realizado en paralelo y de forma muy si-milar las dos organizaciones empresariales. Muestra de esta andadura conjunta es que en el Polígono de Can Valero hay una ca-lle denominada Asegra y en el polígono de ASEGRA hay una calle que se llama ASIMA.

En el acto estuvieron presentes el conseller de Economía y Competitividad del Govern Balear, Joaquín García; el rector de la UIB, Llorenç Huguet; la consellera de Bienestar Social del Consell de Mallorca, Catalina Cirer; los directores generales de Comercio y Em-presas e Industria y Energía, Lourdes Cardo-na; y Jaime Ochogavía, respectivamente; así como representantes de polígonos empre-sariales de Mallorca, entre otros invitados.


El microteatro levantó el telón en el antiguo Parque de Bomberos de Son Castelló

Caras irónicas y la rebeldía de Diego Ingold

Cultura

Seis obras bajo el título de “Microteatre per Pors” se representaron en diferentes espacios durante dos fines de semana de septiembre

SEPTIEMBRE

Los interiores del antiguo Parque de Bomberos de Palma, en el Polígono Empresarial de Son Castelló, se convirtieron durante dos fines de semana de septiembre en el escenario de la edición de microteatro organizado por El Somni Microteatre en colaboración con la Asociación de Industriales de Mallorca. La muestra “Microteatre per Pors” se inauguró el pasado día 19 de septiembre por el presidente de El Sonmi Microteatre, Joan Porcel, y diferentes miembros de la Junta Coordinadora y Ejecutiva de ASIMA. Tanto el director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro, como el presidente de El Sonmi Microteatre, Joan Porcel, mostraron su satisfacción por llevar a cabo esta innovadora iniciativa en un espacio empresarial e industrial, coincidiendo con el 50 aniversario de la puesta en marcha de los polígonos de Son Castelló y Can Valero. El presidente de El Sonmi Microteatre, Joan Porcel, explicó que esta fórmula de microteatro “intenta hacer accesible al público espacios que no son de acceso habitual fomentando sus valores históricos y peculiares características”. En ese sentido, enfatizó la importancia de poner en contacto la cultura con este tipo de edificios y espacios emblemáticos de Mallorca: “Es una gran oportunidad disfrutar de un edificio como el antiguo Parque de Bomberos de Palma con toda su trayectoria e historia y llevar por primera vez a las instalaciones de un polígono industrial un evento de estas características”. Por su parte, el director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro, subrayó la importancia de apostar por el fomento de la cultura entre el mundo empresarial y, en especial entre los empresarios y trabajadores de los Polígonos Empresariales de Can Valero y Son Castelló. El microteatro es un formato teatral que consiste en la representación de una micro obra de una duración de aproximadamente 15 minutos con un aforo máximo de 20 espectadores, que se representará en diferentes espacios del antiguo Parque de Bomberos, y en el que el público vive de cerca la obra con los actores. Las obras representadas fueron: Destí a l’ombra, la fam, Magnòlies, Nit 47, Amnèsia y Paciente Emma S.

Artista plástico, actor, activista cultural… Diego Ingold es uno de los artistas más activos de la escena cultural “independiente” de Palma. Sus caras en blanco y negro, teñidas de ironía, con frases contundentes críticas de esta sociedad como “La sanidad no me importa, tengo seguro privado”; “Papa me regala perritos en Navidad y los abandonamos en la autopista de camino a la playa en sus vacaciones”, o “Soy vegana y ayudo a los perros en facebook pero tiro los tampones en el water porque no me ve nadie” sirvieron de escaparate de las paredes del antiguo Parque de Bomberos de Palma.

Su exposición “Lo que da miedo es la gente normal” se pudo ver durante dos fines de semana de septiembre en las antiguas dependencias del Parque de Bomberos de Son Castelló.

Diego Ingold mostró su satisfacción por la ayuda prestada desde la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) para que pueda mostrar sus obras en un entorno empresarial e industrial como éste. “Es genial tener una oportunidad así para poder hablar de los miedos. En este espacio me he encontrado muy a gusto por su amplitud y por sus características históricas”, explicó Ingold.


DeportesOCTUBRE

Más de 300 corredores se unieron a la fiesta de la I CARRERA ASIMA en Son Castelló

Esteve Barceló y Jenny Yana se hicieron con el triunfo en categoría absoluta

El Polígono Empresarial de Son Castelló se llenó el 5 de octubre de espíritu deportivo y de solidaridad en la I edición de la CARRERA ASIMA. La lluvia no pudo con la ilusión de los 300 atletas de todas las categorías que tomaron las calles del polígono Son Castelló con motivo del 50 aniversario de la Asociación de Industriales de Mallorca y la creación de los primeros polígonos de España de inversión privada, Son Castelló y Can Valero. Los corredores salieron del emblemático Polideportivo Príncipes de España, que a finales de la década de los 60 empezó a construir ASIMA para fomentar el “deporte para todos” entre la sociedad palmesana y los empresarios y trabajadores de Son Castelló; y recorrieron las calles del Polígono de Son Castelló, hoy referente en el panorama empresarial nacional. Esteve Barceló y Jenny Yana se impusieron en la categoría absoluta masculina y femenina (7.8 km) y recibieron los trofeos de ganadores de la mano del conseller de Economía y Competitividad, Joaquín García; el director general de Deportes del Ayuntamiento, Damián Vich; el director general de Deportes del Govern balear, Javier Morente; y el vicepresidente de ASIMA, Francisco Martorell. CITA CON EL ATLETISMOEl presidente y el vicepresidente de ASIMA, Miguel Bordoy y Francisco Martorell, respectivamente; dieron las gracias a todos los participantes por unirse a este evento tan importante dentro de nuestro calendario de actos del cumpleaños de ASIMA. Caras conocidas como el conseller de Economía y Competitividad del Govern balear, Joaquín García; el teniente alcalde de Turismo del Ayuntamiento de Palma, Álvaro Gijón; la consellera de Familia y Servicios Sociales, Sandra Fernández; y un equipo de una veintena de empresarios y familias de trabajadores asociados a ASIMA, no quisieron perderse esta gran cita con el atletismo participando en la carrera. Al acto de entrega de trofeos, asistieron miembros de ASIMA, el conseller de Economía y Competividad, Joaquín García; el director general de Deportes del Ayuntamiento, Damián Vich; y el director general de Deportes del Govern balear, Javier Morente. La I CARRERA ASIMA se organizó junto al C.M. Bikila Mallorca Toni Peña y el patrocinio de BMN Sa Nostra, la Obra Social Sa Nostra y la colaboración de El Corte Inglés, NutriSport, Balearia, unbar, Reclam2012, Oms Comunicació, DRA Balear y La Herramienta Balear. Las pruebas se iniciaron a las 11.00 h de la mañana en categoría iniciación (200 metros), 11.15 h, benjamín (500 metros); 11.15 h, alevín (1.000 metros); 11.30 h, infantil (1.000 metros); 12.00 h, juvenil y cadete (5.000 metros); 12.00 h; junior/promesa senior (7.800 metros).


“Maillot ASIMA” para Gabriel Mayans en la “XXVI Carrera d’Indiot”

Broche de oro con buñolada y villancicos

Deportes

Sociedad

Casi 120 ciclistas no se quisieron perder la tradicional cita de Sa Indioteria

DICIEMBRE

Casi 120 ciclistas no quisieron perderse la cita con la tradicional y clásica “Carrera d’Indiot, Tomeu Verd”, que se celebró por las calles del barrio palmesano de Sa Indioteria y el Polígono Son Castelló, en su XXVI edición. El gran vencedor y “maillot ASIMA” fue Gabriel Mayans que se impuso en el sprint a Toni Ballester, que entró en segunda posición, y a Juan Batle, tercero en la clasificación. La organización programó varias carreras en diferentes categorías y por horas el pasado día 21 de diciembre: a las 9 h. corredores del poble; 9.30 h. promoción+masters 40, 50, 60; 10.15 h. promesas; 10.30 h. principiantes; 11.00 h. alevines infantiles; 11.30 h. infantiles; 11.45 h. cadetes; a las 12.15 h. open+junior+masters 30. Numerosos ciudadanos se dieron cita en el punto de meta que se ubicó en la calle Santiago Álvarez en medio de un ambiente festivo y lúdico. El circuito de 3 kilómetros recorrió las calles de Santiago Álvarez, Camí Vell de Bunyola, Gran Vía Asima, Gremi Foners, Gremi Tintorers y José Salazar. El presidente del Club Ciclista de Sa Indioteria, Francesc d’Assis Verd, agradeció a las empresas patrocinadoras y vecinos su colaboración y trabajo para que esta prueba sea cada vez más importante y un verdadero acontecimiento social y deportivo en la ciudad de Palma. Además, destacó la importancia que tiene para este barrio y para el ciclismo, en general, que se siga celebrando porque supone un gran motor de impulso de valores como la solidaridad, el respeto, la participación, el esfuerzo o la salud. Por su parte, el vicepresidente de ASIMA, Francisco Martorell, que hizo entrega del “Maillot ASIMA” al gran campeón de la prueba, Gabriel Mayans, mostró su satisfacción la participación que ha tenido un evento al que por segundo año consecutivo se han sumado como reconocimiento de la labor de un barrio en el fomento del deporte y modelo de convivencia cerca de Son Castelló. A la entrega de premios asistió el presidente del Club Ciclista de Sa Indioteria, Francesc d’Assis Verd; el vicepresidente de ASIMA, Francisco Martorell, el concejal de Cultura y Deportes del Ayuntamiento de Palma, Fernando Gilet; y el presidente de la Federación Balear de Ciclismo, Arturo Sintes; entre otros.

ASIMA dijo adiós al programa de 50 aniversario el pasado día 18 de diciembre y empezó a poner los pilares para construir otros 50 con la misma ilusión, pasión y proactividad que ha caracterizado la vida de esta institución, la primera organización empresarial española que arrancaba como clara alternativa a la encorsetada estructura franquista de la Organización Sindical Española. El presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, acompañado por los miembros de la Junta Coordinadora y Ejecutiva de ASIMA y un nutrido grupo de empresarios, trabajadores y entidades ligadas a ASIMA y a Son Castelló y Can Valero, felicitaron la Navidad 2014 y desearon los mejores éxitos para 2015 entre villancicos, buñuelos, churros, vino caliente y chocolate. Una estampa navideña en la que los empresarios, sus familias, los trabajadores y amigos de ASIMA fueron los verdaderos protagonistas. Y fue para ellos para quien el presidente de ASIMA,


Miguel Bordoy tuvo unas palabras de agradecimiento por “conseguir que, día a día, con ilusión y mucho trabajo, los Polígonos Empresariales de Son Castelló y Can Valero sean un motor de la economía balear”. Asimismo, Bordoy tuvo un recuerdo para todos los que en su día creyeron en este sueño y con dedicación y pasión apostaron por impulsar un futuro económico, estable y de progreso para Mallorca. “50 años de logros con un espíritu proactivo y positivo, que tenemos que seguir cultivando todos los días para mantener viva y dinámica a ASIMA”, explicó al hacer una defensa a pensar en positivo. “Son tiempos de construir, de ser positivos, de arrimar el hombro y entre todos podremos darle la vuelta a la situación económica. Tenemos que empeñamos en ver las cosas positivas del día. Tenemos que empezar a creer en que podemos mejorar”.

Por su parte, el conseller de Economía y Competitividad del Govern balear, Joaquín García, felicitó a la familia ASIMA por cumplir sus 50 años “viva y siendo una referencia nacional, en Baleares y Palma” y les deseó seguir trabajando cada día con “fuerza y ánimos en proyectos empresariales que creen riqueza y empleo”. El acto se cerró con las voces del Coro del Colegio Madre Alberta, con un repertorio tradicional navideño como “Les dotzce van tocant”, “Gloria in excelsis Deo”, Santa Nit, Adeste Fideles.

SociedadDICIEMBRE

Miguel Bordoy: “Hay que seguir construyendo en positivo”

En primerapersona

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“La calidad, el medio ambiente, la tecnología y el talento son las grandes apuestas de futuro para las empresas de Baleares”

Jugador de golf cuando su agenda se lo permite y defensor de su gran hobby, estar con su familia; este licenciado en Ciencias Económicas y Master Business Administration por el Instituto de Empresa tiene claro cuáles tienen que ser las apuestas de futuro de las empresas de Baleares. Calidad, medio ambiente, tec-nología y especialmente, la apuesta por el talento, se erigen en su diccionario personal como las grandes bazas que deben jugar los empresarios. Innovación y talento son dos conceptos vitales en su estrategia para los próximos años. Según explica, “las líneas estratégicas se centran en alcanzar la máxima profesionaliza-ción de todas las áreas de la empresa, de dos particularmente, el área tecnológi-ca, en la que se realizan las mayores inversiones; y el equipo humano”.

El concepto talento se ha convertido en uno de los ejes estratégicos. “En 2012 decidimos crear el departamento de Recursos Humanos. Desde entonces, se han acometido proyectos con el fin de profesionalizar al máximo un área que es crítica para una empresa de servicios, cuyo principal activo son las personas. Hemos lo-grado tener una plantilla fija media de 170 empleados, y estable, con una rotación mínima, evitando la subcontratación de personal. Esto se refleja en la calidad del trabajo realizado por nuestros equipos de operarios”, asevera. En este sentido, “no sólo buscamos la excelencia en el perfil técnico, sino también en las competencias denominadas actitudinales, es decir, profesionales que muestren un alto grado de implicación, atención al cliente, pensamiento analítico, orientación al logro, ini-ciativa, dirección de personas y trabajo en equipo”. Una de sus prioridades en su hoja de ruta es la gestión de nuestro talento interno. “Trabajamos en desarrollar

Hay que seguir siendo competitivos, sostenibles y entusiastas con el trabajo

CAN VALERO

Antoni Jaume Roig Company ROIG S.A.Nº asociado: 1.491


el potencial de nuestro equipo, a través de la formación continua y especializada y en los planes de desarrollo de personas con alto potencial”.

Pero es más Antoni Jaume Roig no se arruga ante el temporal. Si la crisis se llevó por delante a centenares de empresas y miles de puestos de trabajo, él explotó la arista de la oportunidad, y tuvo claro que era un momento de consolidación y además se enfretaba a un nuevo reto, competir con grandes corporaciones nacionales. “Eso ha supuesto trabajar más duro, si cabe, y asegurar al máximo la calidad de los servicios que ofrecemos a nuestros clientes. Siguen siendo tiempos difíciles para el sector pero hay que seguir siendo competitivos, soste-nibles y, sobre todo, entusiastas con el trabajo”.

Sus píldoras para el futuro, optimismo moderado y prudente; y su mirada puesta a largo plazo. “Este es el mensaje que trato de transmitir a mi equipo de directivos y técnicos y que nos ha servido para posicionarnos, consolidarnos y superar con éxito las dificultades de esta crisis sin precedentes”, afirma.

Para hablar de Roig S.A. hay que remontarse a Eléctrica Española, fundada en 1950, y que fue adquirida por Andrés Roig Pol en el año 1977. Pero muchas cosas han cambiado desde que su fundador, con mucho esfuerzo y jornadas interminables, crease Electrotecnia Española. Desde entonces la compañía ha pasado a tener una plantilla media de más de 170 empleados, con una mínima rotación y un volumen de negocio superior a los 10 millones de euros y ofrece un servicio constante, los 365 días del año, las 24 horas del día. Entre uno de sus objetivos a medio-largo plazo es seguir diversificando, en concreto, con la actual incorporación a la compañía de una nueva línea de negocio: facility management, de servicios integrales de mantenimiento de instalaciones de jar-dinería, limpieza, seguridad, piscinas, desde una perspectiva clave de eficiencia energética, dirigido a clientes del sector privado.

MENSAJE A ASIMACuando se cumplen 50 años del inicio de los primeros polígonos de España de in-versión privada, Can Valero fue elegido por esta empresa por sus conexiones, acce-sibilidad, comodidad y por operatividad para nuestros clientes. “Antes estábamos ubicados en la periferia de Palma, en la calle Isaac Peral pero, afortunadamente, el espacio se nos quedó pequeño debido al aumento de flota de vehículos. Pero no fue el único motivo. Roig ha ido creciendo exponencialmente y eso nos llevó a plan-tearnos una nueva ubicación que fortaleciese nuestra imagen, por un lado, y que nos permitiese fácil acceso de entrada y salida de vehículos, camiones, grúas, etc”.

Roig también aprovecha para dar un recado a ASIMA. “Como asociación empre-sarial, sería muy positivo que fomentasen la profesionalización máxima de las empresas. No se debe pensar en el corto, sino en el largo plazo, apostando por la innovación y por perfiles de profesionales formados, preparados, no en cuan-to a experiencia adquirida, sino en cuanto a formación y sobre todo, actitud. Es muy importante, pensar en término de personas que aporten a las empresas”. Por último, sugiere que ASIMA se convierta en un punto de referencia para la pequeña y mediana empresa que tanto ha sufrido en estos años de crisis, espe-cialmente en nuestro sector.

¿Qué le pediría a las Administraciones, su principal cliente? Pues tan simple como que reactive la inversión, tanto en servicios como en obras. Ya son demasiados parados por falta de presupuesto y, es necesario, que se muevan. Y por supuesto, para garantizar la supervivencia de las empresas que trabajan para ellas, que “con-tinúe, como lo están consiguiendo, con su compromiso de pago a proveedores”.

El equipo de Roig continúa con las pilas puestas, “no bajando la guardia y tra-bajando con la responsabilidad de generar valor y confianza” en sus clientes y en la sociedad balear. Nuestra meta está en alcanzar la máxima excelencia en la profesionalización de la empresa, a través de un plan estratégico muy bien anali-zado, siempre teniendo como gran espina dorsal, la calidad y el medio ambiente, y pensando en clave de empresa socialmente responsable.

Desde principios de la década de los 90 se ha convertido en una pieza clave de esta empresa fa-miliar Roig Obres, Serveis i Medi Ambiente S.A, ubicada en el Polí-gono Empresarial de Can Valero. Antoni Jaume Roig Company (Pal-ma-1967) hoy es el administrador único y director general de una de las más importantes empresas de Baleares, del sector de las insta-laciones eléctricas, telecomunica-ciones, mecánicas, regulación y control de tráfico y transportes; y CCTV; y los servicios integrales de mantenimiento de instalacio-nes, jardinería y mobiliario urba-no, limpieza, seguridad, piscinas, siempre desde la perspectiva cla-ve de eficacia energética.

CAN VALERO


“Somos los empresarios y trabajadores del polígono los que debemos hacer un gran esfuerzo para ocuparnos en mejorar también nuestro entorno”

El tándem Tofol y Damià está engrasado con paciencia y mucha dedicación; y en-tre los dos se reparten las diferentes funciones estratégicas de una empresa que apuesta por crecer en tiempos difíciles.

Estos dos amantes de Mallorca por tierra y por mar, del deporte, la gastronomía y su familia, han vivido de cerca como su padre (que empezó en la calle Aragón a finales de la década de los 60) se dedicó las 24 horas del día a lo que era una de sus grandes pasiones, trabajar. En 1986 abrieron su primer local en Son Castelló y en 2004, en Can Valero.

Les encanta calificar a su empresa como “poligonera”, ya que en la actualidad cuen-tan con delegaciones abiertas en los cuatro principales polígonos de Mallorca; y en Son Castelló tienen su sede central.

Los Sbert consideran clave a los polígonos dentro de sus planes estratégicos. “Aquí encontramos proximidad con nuestros clientes, pero, sobre todo, facilidad logística, fácil aparcamiento, buenas conexiones con carreteras, calles anchas, etc…”.

Ven a Son Castelló como “la combinación perfecta de dos facetas, la comercial y la industrial. Cada vez más surge un comercio que precisa de mucho espacio para exponer los productos pero tiene que ir acompañado de infraestructuras comercia-les, como por ejemplo, señalización de calles, aceras en condiciones, iluminación, arbolado adecuado”.

No podemos quedarnos parados. En los cambios están las oportunidades

SON CASTELLÓ

Los hermanos Sbert, Tofol y DamiàLa Herramienta Balear · Nº asociado: 908


Sin embargo, echa en falta que “muchas vías de Son Castelló aún están huérfanas del acondicionamiento y entorno más adecuado. La responsabilidad no es sólo de las Administraciones y de ASIMA, somos los empresarios y trabajadores del polígono los que debemos hacer un gran esfuerzo para ocuparnos en mejorarlas y mantenerlas”.

¿Qué les dice la palabra crisis? Gestión. Si algo han aprendido de la crisis de estos últimos años es que “sin gestión no se superan las crisis”. Para los hermanos Sbert, “incluso en época de bonanza, debes gestionar previniendo la crisis”, ya que con-sideran que “los ciclos económicos no deberían marcar de vida o muerte a una empresa”. El mundo nunca había cambiado tan deprisa como en la actualidad y en los cambios están las oportunidades, por esto “no podemos quedarnos parados”.

En su agenda diaria, además de mucha ilusión, innovación y ganas de superación, tienen un abanico de peticiones. A las Administraciones, simplificación en mayúscu-las. “Tanto las empresas ya consolidadas como las de nuevos emprendedores ne-cesitan facilidad en los trámites”. A las entidades financieras, apoyo. “Las empresas jóvenes de ahora serán las grandes empresas del mañana. Todo nuevo proyecto tiene un componente de riesgo, pero si sólo financiamos lo ya consolidado, sólo avanzamos, pero no evolucionamos y el mundo está en constante evolución. Para ello se precisa de una simplificación de la Administración eliminando trabas buro-cráticas y en muchos casos innecesarias”.

A la Universidad, formación. “Hay que formar a las futuras generaciones, no sólo con formación teórica y práctica, sino también en ilusión y espíritu emprendedor”.

ESPÍRITU EN POSITIVOSi algo contagian es el positivismo ante el futuro y abogan por un crecimiento sos-tenible y consolidado de las empresas baleares. “Es necesario crecer pero con bases sólidas. Dar un salto cuantitativo en una empresa consolidada es tan importante como abrir un nuevo negocio, por lo que es necesario redactar un plan estratégico y analizar si es rentable crecer”. Pero además, creen que la innovación y el talento deben jugar un papel clave. “Es fundamental no anclarse en lo que ya funciona ahora, esto no refrenda que en el futuro siga siendo igual; por lo que los gestores de empresas deben estar atentos siempre a nuevas oportunidades”.

Si su padre defendió siempre las siglas de ASIMA, ellos siguen su estela y partici-pan activamente en la vida de la asociación. “Nuestro mensaje de futuro se llama unidad, no sólo como la asociación que ya somos, que sin lugar a duda se gestiona extraordinariamente, si no también buscar el encuentro constante entre empresa-rios, mediante jornadas de formación, talleres o eventos de todo tipo”.

2015 se les presenta cargado de optimismo y proyectos. Tofol y Damià Sbert han hecho balance de un 2014 positivo, donde han podido percibir el cambio de ten-dencia e intuido un cambio a mayor actividad comercial e industrial y, por ello, han dado un gran salto, ampliar la sede central de Son Castelló.

La saga Sbert tiene garantizada su continuidad en el primer polígono que se creó en España, Son Castelló. Su padre, Ángel Sbert, emprendedor incansable, tenía cla-ro que la educación empresarial se tiene que empezar desde abajo y desde una edad temprana. Y así educó a dos de sus hijos que hoy están al frente de una de las empresas con proyección en Son Castelló, La Herra-mienta Balear, Tofol (1967) y Damià (1970), a quien les inculcó el amor por la empresa y el trabajo bien hecho.

SON CASTELLÓ

FUNDACIÓN

ASIMA04


CristinaBeascoechea

GualDirectora

FUNDACIÓN ASIMA

Acciones con un sentido

más humano

2014 fue el 50 Aniversario de ASIMA, una asociación que nació sien-do pionera no sólo en la construcción de los primeros polígonos de España sino impregnada de un carácter social que hoy sigue siendo una realidad. Desde la FUNDACIÓN ASIMA, no sólo recogimos el testi-go sino que lo estamos potenciando a través de nuestros proyectos propios como la Escoleta ASIMA y la Factoría de Emprendedores VIVE ASIMA así como otras acciones sociales y de Responsabilidad Social Corporativa que llevamos a cabo.

Cuando se habla del mundo de la empresa y el empresario, es impor-tante pensar en el papel social y económico que desempeña entre la sociedad; y para mi es una alegría poder estar al frente de la FUNDA-CIÓN ASIMA y trabajar mano a mano con las empresas de Son Castelló y Can Valero para ayudar a diferentes colectivos de la sociedad.

Nos gusta llamar a la FUNDACIÓN ASIMA, el lado humano de la em-presa, porque ponemos el acento en las personas que las conforman. Personas con necesidades y sueños que alcanzar. Que estas acciones permitan dar visibilidad a este lado más humano de los empresarios, creo que es algo muy importante para el legado empresarial.

En cuanto a nuestros proyectos, 2014 ha sido un año caracterizado por la innovación, por dar un giro de tuerca a nuestros ejes de acción para sacar todo el talento de nuestros equipos, ampliar las colabora-ciones y construir nuevos proyectos y nuevos programas dando lo mejor de nosotros.

En nuestra Escoleta ASIMA, hemos creado un nuevo proyecto educa-tivo, basado en las Bellas Artes y que viene a reforzar todavía más el desarrollo de la creatividad, la sensibilidad y la educación en valores. Por otro lado en nuestra Factoría de Emprendedores VIVE ASIMA, es-cuchamos la demanda de nuestros emprendedores y atendemos a sus necesidades poniendo en marcha acciones como un nuevo pro-grama (Market Me) y abriendo un espacio de coworking.

Escuchar las necesidades de nuestros clientes y usuarios y de la so-ciedad es lo que nos hace decidir hacia dónde apostar con nuestras acciones para que cada euro invertido en la FUNDACIÓN ASIMA tenga su sentido más humano. Y por ello, hemos ampliado a dos campañas sociales de recogida: una de alimentos y otra de ropa y juguetes; he-mos podido diversificar la ayuda a distintas instituciones y entidades de la sociedad de carácter social y educativo, algo vital para nosotros.


Fomento del espíritu emprendedor

La factoría de emprendedores VIVE ASIMA se afianza

Ayudó y acompañó a más de un centenar de emprendedores a montar su empresa

La apuesta de la FUNDACIÓN ASIMA por el mundo de la emprendenduría se afianza. Su factoría de emprendedores VIVE ASIMA asesoró durante su primer año de funcionamiento a más de un centenar de emprendedores en cómo montar su empresa, tanto resolviendo diferentes cuestiones relacionadas con la puesta en marcha de los proyectos como facilitándoles diversas jornadas de formación. Por otro lado, ayudó y acompañó a más de una decena de emprendedores a través de su Plan de Desarrollo al Emprendedor a poner los cimientos de sus empresas. Los “elegidos” fueron emprendedores comprometidos con su proyecto, dispuestos a dar el 100 por cien, a avanzar, a trabajar duro y sobre todo, a compartir, aprender, participar, disfrutar, innovar…

Si pensar en grande y arriesgar son dos piezas claves en el abecedario de un buen emprendedor, también la FUNDACIÓN ASIMA decidió dar otro salto y montar un nuevo concepto del programa VIVE, dirigido en esta ocasión a emprendedores que ya tenían su proyecto bien cosido y que necesitaban un empujón para lanzarlo al mercado.

El nuevo programa MARKET-ME trabaja con los emprendedores en preparar su entrada al mercado y profundizando en conceptos como marca, posicionamiento y análisis de competidores, comunicación, publicidad, etc.

Además, se creó un coworking para aquellos emprendedores que solicitaron un lugar para trabajar diariamente, que deseaban compartir valores y estaban interesados en estar en un espacio con gente proactiva, comprometida y con ideas muy similares. Por sólo 65 euros al mes dispusieron de un puesto de trabajo y salas acondicionadas para lanzar su empresa.


EmprendeduríaFEBRERO

El poder de las historias ante los tiempos de cambios

El experto Jordi Amenós Álamo echó mano de la metáfora y la narrativa en el mundo empresarial como un gran recurso para trabajar la motivación

Más de 80 empresarios y directivos trabajaron herramientas para motivar a sus equipos

“Los cambios siempre crean incertidumbre, pero lo que tenemos claro es que el valor presente y futuro de las empresas son los equipos humanos”. Este fue el mensaje que lanzó el pasado día 27 de febrero, la directora de la FUNDACIÓN ASIMA, Cristina Beascoechea, durante la inauguración de un taller-conferencia, impartido por el consultor y docente de diversas formaciones en el Instituto Gestalt en Barcelona, Jordi Amenós Álamo sobre “La reorganización de las empresas ante los tiempos de cambios: el poder de las historias”.

Más de 80 empresarios y directivos tuvieron la oportunidad de disfrutar de las metáforas y los cuentos del experto Jordi Amenós durante el acto, organizado por la FUNDACIÓN ASIMA y DSKonsulting Desarrollo Organizacional.

Beascoechea abogó por la creatividad, la innovación y la imaginación como herramientas para abordar los cambios ante momentos complicados como los que estamos atravesando. “Debemos anticiparnos a los cambios vertiginosos para ganar la batalla a la competividad y no perder el ritmo en nuestros negocios”, enfatizó.

Por su parte, el experto Jordi Amenós Álamo echó mano de la metáfora y la narrativa en el mundo empresarial como un gran recurso para trabajar la motivación de los equipos y la cohesión de sus integrantes, la resolución de conflictos y la creatividad y generación de nuevas realidades.

Amenós Álamo aseguró que ante la reorganización de una empresa en momentos de cambios “siempre es bueno saber que hay más opciones de las que uno cree”. En su opinión, “las metáforas y los relatos que se generan pueden ser un camino a recursos y nuevas opciones de mejora, un primer paso para la generación de nuevas realidades para la inclusión de todos en un equipo y una excelente herramienta para la resolución de conflictos”.

Finalmente, el consultor apeló a no perder la oportunidad de contar historias que “nos permiten enfocarnos, saber quién somos, y tomar fuerza para saber que existen posibilidades que antes no sabíamos que existían”.


Emprendeduría

“La magia de emprender” en la II Jornada Encamina

Reconocimientos a emprendedores del VIVE ASIMA

La directora de la FUNDACIÓN ASIMA, Cristina Beascoechea, participó activamente en la segunda edición de Encamina, un proyecto que nació para ayudar en la búsqueda de empleo a personas que todavía están sin trabajo. La jornada Encamina se desarrolló el pasado día 21 de marzo de 2014 en la sede del Colegio de Graduados Sociales de Baleares ubicada en la calle Parellades nº 12 de Palma.

En este evento se organizaron conferencias formativas e informativas en las que expertos voluntarios de recursos humanos explicaron temas sobre la “iniciativa y proactividad: palancas esenciales para la empresa”, “cómo buscar empleo en la red de forma efectiva”, “mayor de 45 años: sacando partido a tu experiencia”, “coaching para la búsqueda de empleo”, “aprende a mejorar tu empleabilidad con la ayuda de Internet”.

En la misma jornada se celebraron dos conferencias bajo los títulos de “Cómo fabricar tu marca personal” de José Manuel Casado y “Energía en tí” que la realizó Fernando Pozueta.

La directora de la FUNDACIÓN ASIMA, Cristina Beascoechea, impartió un taller bajo el título “La magia de emprender” donde recordó a los emprendedores asistentes el camino para encontrar la esencia de su proyecto y de donde tenían que coger fuerzas para saltar los obstáculos durante el proceso de creacción de su empresa. Más de 90 voluntarios, entre ellos psicólogos, coaches, responsables de RRHH y formadores de diversas empresas de Baleares ayudaron a mejorar sus armas para encontrar empleo a las 350 personas que participaron en la II Jornada Encamina.

Dos de los emprendedores en el VIVE ASIMA, Joaquín Almansa y Bartolomé Bestard, han sido distinguidos en varios premios fuera y dentro de la Isla. Joaquín Almansa, con su Autoescuela Super Express, ha trabajado duro para conseguir estar no sólo en la etapa 4 de consolidación del programa LinktoStart sino seguir evolucionando en las líneas estratégicas de su futura empresa que próximamente lanzará al mercado y que explicó con éxito en Barcelona, en la jornada que se celebró el pasado mes de diciembre, en el que se puso el broche de oro al programa 2014.

Por su parte, Bartolomé Bestard, creador de Asistt.es, viajó a Silicon Valley tras haber ganado el concurso Yuzz Palma para jóvenes emprendedores, otorgado por el Ayuntamiento de Palma.

Ambos quedaron también finalistas de la X edición de los Premios de la Asociación de Jóvenes Empresarios de Baleares donde las ideas y la buena gestión triunfaron una vez más en las categorías joven emprendedor y joven empresario.

MARZO

JULIO

La directora de la FUNDACIÓN ASIMA, Cristina Beascoechea, impartió un taller


EmprendeduríaJUNIO

Los emprendedores americanos Sean Morrison y Vicenç Ferrer aterrizan en la FUNDACIÓN ASIMA

Morrison y Ferrer aconsejaron a los baleares que “piensen en grande, arriesguen, vean los errores como grandes oportunidades de mejora y creen fuertes redes de contactos”

El presidente de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA), Miguel Bordoy; y la directora general de Comercio y Empresa del Govern balear, Lourdes Cardona; animaron el pasado mes de junio a los emprendedores a ser “persistentes y valientes” para desafiar nuevos esquemas ante los nuevos tiempos para seguir creando empresas y puestos de trabajo como motor de relanzamiento de la economía.

El presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, que inauguró el desayuno de trabajo, organizado por la FUNDACIÓN ASIMA bajo el título “Tiende puentes con EEUU: VIVE el espíritu emprendedor de Silicon Valley y Nueva York”, resaltó la importancia de la “anticipación y adaptación a los nuevas circunstancias” como claves para llevar a cabo con éxito su empresa. Por otro lado, dio un consejo a casi el centenar de asistentes: “Hagáis lo que hagáis, siempre sed los mejores”.

Los dos emprendedores afincados en Nueva York y Silicon Valley, dos de los principales centros neurálgicos de emprendeduría del mundo, Sean Morrison y Vicenç Ferrer; aseguraron durante su intervención en el acto organizado por la FUNDACIÓN ASIMA, que el entorno social y económico es el marco que diferencia más la mentalidad emprendedora entre EEUU y España, y en concreto en Baleares.

“La cultura americana fomenta el espíritu emprendedor y facilita las herramientas necesarias para tener éxito”, explicó Vicenç Ferrer, empresario afincado en Nueva York, fundador de Leebow Partners, que ayuda a empresas innovadoras españolas a crecer en EE UU dándoles acceso a clientes y capital. Por otro lado, insistió en que es “imprescindible pensar en grande, tener intuición y persistencia”.

Mientras que los americanos, en opinión de Ferrer, “están orientados a la innovación, en los beneficios económicos, la rapidez y ven los fallos como un input positivo; los españoles se centran más en la invención, en el producto, o ven los errores como una lacra”.

Por su parte, Sean Morrison, quien acumula más de 15 años de experiencia en emprendeduría y desarrollo de negocios en el centro neurálgico de la innovación mundial, Silicon Valley, aconsejó a los emprendedores mallorquines que asuman riesgos y vean los cambios como grandes oportunidades de crecimiento y mejora; así como construyan una importante red de contactos, vean en cada persona o cliente un potencial profesor que le puede aportar puntos positivos y acojan el fracaso como una experiencia de aprendizaje”.


Emprendeduría

Los malabares del emprendedor: hacer las cuentas con éxitoEl presidente de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA), Miguel Bordoy; y la presidenta de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Baleares (CAEB), Carmen Planas; pidieron a las Administraciones menor presión fiscal y fomento de la cultura emprendedora para relanzar el tejido empresarial, y en concreto, la creación de nuevas empresas. Para el presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, quien destacó la labor de la primera factoría de emprendedores VIVE ASIMA, que gestiona la FUNDACIÓN ASIMA, en su primer año de funcionamiento, “es vital que se fomente la enseñanza de capacidades empresariales; y se ayude a los jóvenes que tienen un sueño o una necesidad de montar su propia empresa a ponerla en marcha conociendo ya de antemano las dificultades que ello conlleva”. Tanto Miguel Bordoy como Carmen Planas animaron a los emprendedores a ser “perseverantes, ser positivos y creativos, además de poner cabeza, cuerpo y alma a sus negocios” para ser competitivos y generar puestos de trabajo. Estas declaraciones se hicieron en el marco de la Jornada “Los malabares del emprendedor: hacer las cuentas con éxito”, organizada por la FUNDACIÓN ASIMA y que contó con la presencia de entidades financieras locales y nacionales quien han dado sus consejos a los emprendedores. La jornada se prolongó durante cinco horas y los emprendedores pudieron trabajar de forma práctica y entender qué pasa por la cabeza de un inversor privado. CONSEJOSPara el director de ISBA-SGR, Jesús Fernández, los emprendedores para sacar a flote su negocio tienen que tener un producto diferenciador al resto, contar con un plan de empresa, elaborado por técnicos con experiencia, realista, razonable y razonado, así como contar con un capital inicial holgado. En este sentido, se refirió el socio de Lánzame Capital, Jordi Safont; para quien el pilar del futuro negocio tiene que estar asentado sobre un triángulo, lo que te gusta, en lo que eres bueno y algo que puedes monetizar. Asimismo, ve indispensable crear un equipo A, el mejor posible; y pedir consejo a algún inversor para escuchar sus criterios. Por su parte, el director comercial de Microbank “la Caixa”, Manel Sepúlveda, aconsejó a los emprendedores que cuenten con un plan de negocio, realista e ilusionante, que tengan claro las claves que le va a diferenciar así como la financiación de sus inversiones y circulante, que tengan previsto un plan B para imprevistos y sobre todo que tejan una red de contactos con emprendedores para conocer que les está pasando y compartir problemas y soluciones. Por último, el fundador de Nidmi.com, José Manuel Piquer, quien contó cómo lo-gró montar su modelo de empresa de cuidadores, asistentes y servicio domés-tico desde Almería y hoy ya trabaja en cinco países, retó a los emprendedores a que sean valientes y arriesguen; les recomendó que se rodeen de un equipo con una misma visión y objetivos y que elaboren un presupuesto sencillo, teniendo claro dónde vas a llegar y qué necesitas para hacerlo; y los puso en alerta ante los ladrones del tiempo.

El talón de Aquiles de los más de medio centenar de emprendedores que acudieron a la jornada fue la falta de financiación y las cargas fiscales así como la soledad que “a veces viven” a la hora de poner en marcha su negocio. Sin embargo, todos coincidieron en trabajar duro, ser valientes, ingeniosos, resolutivos tirar para adelante el negocio haciendo los mejores malabares.

OCTUBRE

La jornada se prolongó durante 5 horas y los emprendedores pudieron trabajar de forma práctica


Emprendeduría

La FUNDACIÓN ASIMA gana fuerza como institución experta en ayuda al emprendedor

Baleares quiere un Libro Blanco del Emprendimiento

La directora de la FUNDACIÓN ASIMA, Cristina Beascoechea, participó de jurado en los premios PalmaActiva

La FUNDACIÓN ASIMA se afianza como una institución experta en ayuda al emprendedor. Una de sus acciones ha sido colaborar activamente con la Fundación INLEA, el área responsabilidad social corporativa de INLEA Corporation. Una entidad sin ánimo de lucro de carácter internacional cuyo objetivo es la difusión de la cultura emprendedora y la creación de empresas de base tecnológica, el fomento de la creatividad, la innovación, la empleabilidad, el uso y conocimiento de las nuevas tecnologías a través de la formación en capital humano.

Por otro lado, participó activamente en los desayunos de emprendimiento “Más allá de Silicon Valley”. Durante los meses de octubre y noviembre, el Microsoft Innovation Tourism Technologies (MICTT) acogió en sus instalaciones a un grupo de expertos y personalidades relevantes del tejido emprendedor de Baleares, entre las que se encontraba la directora de la FUNDACIÓN ASIMA, Cristina Beascoechea, con la mirada puesta en aprender de la experiencia del estado de Ohio (EEUU) y elaborar un “Libro Blanco del Emprendimiento” que englobaría casos de éxito, ejemplos así como diversas claves de apoyo al emprendedor y al empresario que apuesta por la innovación.

El contenido del curso se centró en dar a conocer cómo los gobiernos, las orga-nizaciones intermedias, las aceleradoras e inversores de Cleveland, participaron en un programa conjunto, de diez años de duración (Third Frontier), que cambió el rumbo de los estudiantes, emprendedores y empresas del estado de la región del nordeste de Ohio, creando unas condiciones que han contribuido a convertir la región en un ecosistema emprendedor con reconocimiento mundial. El conte-nido del curso fue realizado por Michael Goldberg, profesor de la Case Western Reverse University, ubicada en Cleveland (Ohio).

También, la directora de la FUNDACIÓN ASIMA, Cristina Beascoechea, participó de jurado en los premios PalmaActiva a emprendedores, parados, mayores de 45 años, empresas y jóvenes.

ESCOLETA ASIMA · Nuevo proyecto educativo

Las Bellas Artes desembarcan en la Escoleta ASIMA

SEPTIEMBRE

La Escoleta ASIMA da un giro a su proyecto educativo y apuesta por las Bellas Artes para estimular la creatividad y la imaginación entre los niños de 0-3 años

EDUCACIÓN

La Escoleta ASIMA ha decidido dar un cambio a su proyecto educativo. Las Bellas Artes se han convertido en la brújula por la que el equipo educativo está guiando a sus alumnos de 0 a 3 años estimulando la creatividad, la sensibilidad, el criterio, la imaginación, la emoción y los sueños. El arte en la educación infantil es una actividad sensible, creativa y dinámica que permite a los alumnos de edades tempranas expresarse, comunicarse, sentirse y vivir en sociedad.

La estructura de la Escoleta ASIMA se distribuye en siete aulas, y cada una de ellas representa a la música, la danza, la arquitectura, la pintura, la escultura, la literatura y el cine. Este contexto educativo está orientado a potenciar en las niñas y los niños la sensibilidad, la iniciativa, la curiosidad, la espontaneidad, la imaginación, el gusto estético y la creatividad mediante experiencias y actividades que propicien la expresión personal través de distintos lenguajes.

Según el equipo de profesionales de la Escoleta ASIMA, “se pretende que los niños y las niñas encuentren en el arte su lenguaje preferido, para explorar posteriormente el mundo de las matemáticas y la lectoescritura”. Comunicar ideas mediante lenguajes artísticos significa combinar sensaciones, colores, formas, composiciones, transformar objetos, establecer analogías, emplear metáforas, improvisar movimientos, recurrir a la imaginación y a la fantasía, etc.

La FUNDACIÓN ASIMA, que gestiona la Escoleta ASIMA, asume este reto para intensificar y reforzar la creatividad, uno de sus valores educativos. La Escoleta ASIMA elabora todo de forma manual: desde el menú, la decoración de las aulas y de todo el centro, hasta la programación de las diferentes unidades didácticas que trabaja mediante manipulación y experimentación del alumnado.

PROGRAMACIÓNLos pequeños se introducen en el mundo del arte durante el primer trimestre a través de los contenidos curriculares de la bella arte de su clase. Así, por ejemplo, desde la pintura se trabaja “el esquema corporal” a través de los retratos de diferentes pintores; se adentran en el mundo de “los animales” a partir de obras escultóricas: el caballo de Botero, el perro de Giacometti, la Gamba de Mariscal, el Gallo de Miró… Desde la pintura, juegan con los colores y las formas, gracias a Kandinsky o a Mondrien, por ejemplo; desde la danza, bailan las di-ferentes danzas acompañados de nuestra muñeca articulada que se vestirá para cada ocasión; desde la arquitectura, se construye la casa ideal a partir de diferentes piezas de construcción de los distintos tipos de edifica-ciones según estilo y/o cultura; desde la lite-ratura podremos trabajar los números a partir de cuentos infantiles como los Tres Cerditos… Cada bella arte lo trabajará desde su lenguaje.De enero a Pascua conocen el resto de las “her-manas bellas artes” y sus diferentes lenguajes artísticos. Los puzzles, el dominó, el memory, la caja de sorpresas (con materiales para la es-cultura), la caja cuenta-cuentos, el mural musi-cal, la bailarina… Son juguetes elaborados por el equipo educativo para estimular la capaci-dad artística de estos peques de imaginación infinita. Y finalmente, de Pascua a final de cur-so, cada aula prepara un proyecto final que se expone en la fiesta final de curso.


ESCOLETA ASIMAOCTUBRE

Grandes maestros, pequeños ingeniosos y creativos

Los artistas Menéndez Rojas, Joan Pau Aguiló y Laura Girotto “enamoraron” a los pequeños

La imaginación y la creatividad son dos de los grandes tesoros de la infancia. Conscientes de la importancia de promover el desarrollo de estas dos joyas, la Escoleta ASIMA, decidió este curso profundizar aún más en un nuevo modelo educativo basado en “Las Bellas Artes”. Para que los más pequeños vayan familiarizándose con sus nuevas herramientas, la Escoleta ASIMA presentó en octubre el nuevo proyecto en un taller experiencial-participativo de la mano de tres grandes maestros de la pintura, la música y la danza: José Manuel Menéndez Rojas, Joan Pau Aguiló y Laura Girotto. La primera en actuar fue la bailarina y pedagoga en el panorama europeo, asentada en Palma, Laura Girotto, quien a través de diferentes piezas exploró y enseñó las múltiples facetas de la danza fomentando la creatividad, la imaginación o la sensibilidad. Después le tocó el turno a “las notas para la imaginación” un taller en el que el profesor de guitarra clásica, Joan Pau Aguiló, tocó diferentes canciones que hicieron las delicias de los más pequeños. La mañana artística la cerró el taller “Píntame un sueño”, a cargo de uno de los pintores más reconocidos del panorama balear en el mundo de la pintura, José Manuel Menéndez Rojas. Con los pinceles o sólo con las manos, los pequeños disfrutaron del placer del proceso creativo, dando formas y colores a sus diferentes sentimientos e imaginación por mar, tierra y aire.

Según el presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, “cuando nació la idea de construir la escoleta en el entorno del Polígono Son Castelló, fuimos pioneros en España; nos convertimos en un modelo de conciliación laboral y familiar. Después dimos pasos para crear una ambientación pedagógica referente; y hoy nos volvemos a sentir satisfechos por dar un nuevo giro a nuestro modelo educativo para

intensificar y reforzar la creatividad como uno de sus valores educativos”.


Relaciones laborales · ESCOLETA ASIMA

Reconocimiento

Convenios con el Colegio Aula Balear y las clínicas de UBES

La Escoleta ASIMA, premio ONDA CERO en “Educación”

El presidente de ASIMA, Miguel Bordoy; y la presidenta de la Unión Balear de Entidades Sanitarias (UBES), Carmen Planas; sellaron un acuerdo para que se beneficien las familias trabajadoras de las clínicas asociadas a UBES, de las ventajas de la Escoleta ASIMA.

Por otro lado, el vicepresidente de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA), Francisco Martorell; y el presidente de la Cooperativa de Enseñanza, Aula Balear, César Herreros; firmaron un convenio para que las familias del Colegio Aula Balear también se beneficien de las condiciones de esta escoleta, el primer centro educativo infantil laboral de España.

Según explicó la directora de la FUNDACIÓN ASIMA, Cristina Beascoechea, la FUNDACIÓN tiene un gran compromiso con la educación y la familia. En este sentido, la Escoleta ASIMA se rige por el calendario laboral, permaneciendo abierta periodos de vacaciones de Navidad, Pascua, verano y puentes.

El equipo de la Escoleta ASIMA asistió a la gala de Onda Cero con motivo del premio otorgado por la cadena radiofónica a ASIMA en su “categoría educación” por su Escoleta ASIMA, hoy referente nacional de conciliación laboral y familiar y proyecto educativo creativo e innovador. La ESCOLETA ASIMA, gestionada por la FUNDACIÓN ASIMA, es un referente nacional como proyecto de conciliación, modelo educativo basado en “las Bellas Artes” para fomentar la creatividad e inteligencia emocional en los más pequeños y de ambientación pedagógica.

JULIO

Las familias de estas entidades disfrutan de ventajas especiales de la Escoleta ASIMA


Otros proyectosMAYO

La FUNDACIÓN ASIMA apoya la Liga de Debate EscolarCerca de 150 alumnos de 4º de ESO de IES Guillem Sagrera, IES Francesc de Borja Moll, IES Arxiduc Lluis Salvador, Colegio Luis Vives, Colegio Llaüt, Colegio Escolapies, Col·legi San Bonaventura de Artà, Col·legi San Vicenç de Paul de Sóller, Colegio San Alfonso María de Ligorio, IES Port d’Alcúdia, Colegio Nostra Senyora de la Consolació II y Colegio San Pere participaron durante el curso escolar 2013/2014 en la Liga de Debate Escolar.

Un proyecto, sin ánimo de lucro y sin coste alguno para los centros educativos participantes, cuya filosofía se centró en dotar a los jóvenes estudiantes de habilidades sociales a través del debate como hablar en público, empatía, respeto, trabajo en equipo, escucha activa, expresión verbal y no verbal.

Según la organización, la práctica del debate permite a los jóvenes desarrollar estas competencias necesarias que mejoran su capacidad para comprender y expresarse. La experiencia demuestra que el ejercicio del debate fomenta el desarrollo de las habilidades sociales y estimula el desarrollo personal de quienes lo practican.

Investigar, organizar ideas, comunicar puntos de vista, argumentar enfoques, trabajar en equipo, criticar y opinar son algunos de los ingredientes de una práctica que abre el camino para mejorar la convivencia y fortalecer los lazos entre las personas.

La Liga de Debate Escolar, que está impulsado por Activa-T y Area3 Coaching y en la que colaboran la FUNDACIÓN ASIMA, la Oficina de Voluntarios de BBVA, la Conselleria de Educación, Cultura y Universidades, el Vicerrectorado de la UIB, es una iniciativa educativa que tiene por objeto ayudar al desarrollo de la juventud en un entorno divertido y competitivo sin perder el rigor académico.

El proyecto se inició en octubre de 2013 con la formación a profesores, que después trabajan con el grupo completo de 4º ESO durante cinco sesiones. A finales de año, se formaron los equipos que participaron en la Liga. En enero 2014, se hizo la formación para mentores, personas voluntarias que han acompañado a los equipos preparando los debates así como la formación de jueces, que han dirigido los encuentros. En febrero se dio el pistoletazo de salida a la Liga, y el pasado día 30 de abril, en una sola jornada, se montaron debates simultáneos para cuartos y semifinales. El ganador fue el Colegio Lläut, que disputó la gran final de Mallorca a mediados de mayo.


II Maratón de Donación de Sangre en Son Castelló y Can Valero

La FUNDACIÓN ASIMA acogió por segundo año consecutivo en abril el Maratón de Donación de Sangre en Son Castelló y Can Valero con el punto de mira en las 100 donaciones de sangre. Las empresas y trabajadores de Son Castelló y Can Valero fueron convocadas por la FUNDACIÓN ASIMA a participar en este evento que se organizó bajo el slogan “Quince minutos de tu tiempo, pueden salvar tres vidas”.

El presidente de ASIMA, Miguel Bordoy; el conseller de Salut, Martí Sansaloni; y el presidente de la Asociación de Donantes de Sangre de Mallorca, Llorenç Vallori; fueron los encargados de inaugurar esta acción solidaria que se desarrolló durante dos días por las principales arterias de estos dos polígonos.

El presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, animó a los empresarios y trabajadores a participar en este acto de solidaridad que se ha repetido por segundo año tras el éxito obtenido durante la primera edición. Para Bordoy, “donar sangre es un acto de generosidad y responsabilidad de todas aquellas personas que gozan de buena salud y que desean contribuir a salvar la vida o recuperar la salud de otras. Se trata en definitiva de compartir salud”.

ACTO DE GENEROSIDADPor su parte, el conseller de Salut, Martí Sansaloni, destacó la importancia de iniciativas como la promovida por la FUNDACIÓN ASIMA para aumentar el nú-mero de donantes y conseguir que durante cinco años consecutivos las Islas Baleares hayan sido autosuficientes en donación de sangre. Sansaloni afirmó que “donar sangre es uno de los gestos más altruistas con los que una perso-na se puede comprometer”.

Las Islas Baleares necesitan cada día que más de 200 personas donen sangre para cubrir las necesidades hemoterápicas de la comunidad. Gracias a la colaboración desinteresada de los donantes se realizan intervenciones quirúrgicas, tratamientos oncológicos, se atiende a heridos en accidentes de tráfico y se salvan vidas.

Para el presidente de la Asociación de Donantes de Sangre de Mallorca, Llorenç Vallori, “esta acción es muy importante y desde la FUNDACIÓN ASIMA están realizando un trabajo en positivo y muy activo para convocar a todas las personas que acuden diariamente a Son Castelló y Can Valero implicándolos de la gran importancia que tiene regalar vida. Todos tenemos una gran tarea solidaria que realizar y somos una pieza clave en todo el engranaje que permite obtener un recurso tan inestimable para la salud”.

“15 minutos de tu tiempo pueden salvar tres vidas” ABRIL

RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA

La FUNDACIÓN ASIMA acogió por segundo año consecutivo el Maratón de Sangre en Son Castelló y Can Valero


La FUNDACIÓN ASIMA y la Escoleta ASIMA, entre los patrocinadores del evento deportivo

Fomento del deporteMAYO

La FUNDACIÓN ASIMA y ASIMA, en la Fira de l’Esport

La Cursa de Reis bate un nuevo récord

Numerosas personas se acercaron hasta el stand de la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) y la FUNDACIÓN ASIMA en la X Fira de l’Esport, organizado por el Ayuntamiento de Palma.

El stand de ASIMA y la FUNDACIÓN ASIMA en la Fira, que tuvo lugar a finales del pasado mes de mayo, en el Palacio Municipal de Deportes de Son Moix, se convirtió en punto de encuentro de familias que quisieron conocer de cerca las novedades y las ventajas de la Escoleta ASIMA, el primer centro educativo infantil de 0-3 años con calendario laboral, ubicado en un polígono empresarial que se abrió en España.

El equipo humano de la Escoleta ASIMA proyectó algunos talleres creativos y educativos para los más pequeños que mostraron gran entusiasmo y se lo pasaron en grande pintando la figura de la mascota Pepu. Asimismo, ASIMA dio a conocer los preparativos de una gran cita deportiva que prepara para el próximo otoño.

Cerca de 800 niños tomaron parte de la Cursa de Reis celebrada en el parque de Ses Estacions, el pasado día 5 de enero, en un día en el que la solidaridad y la diversión fueron dos grandes protagonistas. Una vez más la FUNDACIÓN ASIMA y su Escoleta ASIMA quisieron formar parte de los patrocinadores de esta prueba.

El acontecimiento tuvo una gran respuesta, como cada año, y centenares de personas acompañaron a los pequeños corredores a lo largo del recorrido, que ocupaba la parte central del Parque de Ses Estacions. La sexta edición de esta prueba, que ya se ha convertido en un clásico de las fiestas navideñas en Palma, volvió a batir su récord de participantes.

La carrera popular constó de cuatro categorías: iniciación, para niños de 0 a 3 años acompañados, sobre una distancia de 200 metros; la Carrera I, para niños de 4 a 5 años sobre 400 metros; la Carrrera II, para niños de 6 a 7 años sobre 600 metros, la Carrera III, para niños de 8 a 10 años sobre 900 metros, y la Carrera IV, para niños de 11 a 12 años y sobre la distancia de 900 metros. Todos los niños apuntados en la prueba recibieron una camiseta de regalo, una medalla y una bolsa con obsequios. En esta ocasión, la prueba tuvo un carácter solidario y se colaboró con la ONG Mediterrànea.


Acción social

Familia y Bienestar Social

La FUNDACIÓN ASIMA, en la nueva Guía 2014 de Empresas Solidarias de la Asociación Jovent

Participación en la mesa de trabajo para la elaboración del Plan Estratégico de la Familia

Miembros de la Junta Coordinadora y Ejecutiva de ASIMA asistieron el pasado día 23 de octubre a “Un dinar per compartir un somni”, organizado por la Asociación Jovent, en el que se presentó la nueva Guía 2014 de Empresas Solidarias. Durante el almuerzo, el presidente de la Cooperativa Jovent, Tomeu Suau, hizo una exposición del estado de la situación del trabajo de las entidades sociales como un análisis de la situación social, el riesgo de pobreza o exclusión infantil y juvenil, la necesidad de un cambio de mentalidad de las administraciones públicas, el papel de las entidades sociales como agentes necesarios en la cohesión social y la prevención y contención de situaciones de riesgo, o las nuevas maneras de implicarse con el territorio y las alianzas con el tercer sector social.

El presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, calificó como ejemplo de “humanidad” invertir en el sueño de los jóvenes y en el bienestar de la sociedad. Las Guía 2014 de Empresas Solidarias quiere ser un punto de encuentro de asociaciones empresariales, fundaciones y empresas que apoyan las actividades de la Asociación Jovent en beneficio de los colectivos más vulnerables, especialmente los niños y familias que no disponen de recursos.

En el acto, estuvieron presentes el presidente de ASIMA, Miguel Bordoy; el vicepresidente de ASIMA, Francisco Martorell; la directora de la FUNDACIÓN ASIMA, Cristina Beascoechea; y el director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro.

La FUNDACIÓN ASIMA participó el pasado día 22 de octubre en la mesa de trabajo para la elaboración del Plan Estratégico de la Familia 2015-2017 en la Conselleria de Familia y Servicios Sociales del Govern Balear.

La directora de la FUNDACIÓN ASIMA, Cristina Beascoechea, mostró su satisfacción por su participación en estos trabajos iniciales ya que “la familia es uno de los pilares básicos de nuestra sociedad, y juega un papel determinante en la convivencia y cohesión social”.

La directora de la FUNDACIÓN ASIMA trabajó durante la mañana en las líneas de conciliación laboral y familiar analizando diferentes aspectos como el reparto igualitario en la distribución de tiempo en el trabajo, labores domésticas o personales; o cómo ha afectado la crisis en el seno de la familia en el reparto de agendas de trabajo, o que obstáculos impiden o dificultan su creación; o qué cambios tendrían que darse para mejorar en el ámbito de conciliación y corresponsabilidad; entre otros muchos aspectos para elaborar una eficaz herramienta de trabajo enmarcada en la realidad socioeconómica actual.

OCTUBRE

OCTUBRE

Miembros de ASIMA asistieron a “Un dinar per compartir un somni”

Trabajó en diferentes áreas como la conciliación o el reparto igualitario


Acción socialMAYO - JUNIO

Más de una treintena de empresas asociadas a la Asociación de Industriales de Mallorca (ASIMA) han aportado más de 1.200 kg de ropa y juguetes a la II Campaña “Polígonos solidarios: Suma y sigue”, organizada por la FUNDACIÓN ASIMA.

La FUNDACIÓN ASIMA lanzó esta campaña solidaria durante la última quincena de mayo bajo el slogan “Sumamos esfuerzos. Contamos contigo”, para recoger juguetes y ropa, donados directamente a la Fundación Deixalles, como una muestra más de su apuesta por la responsabilidad social corporativa de las empresas de los Polígonos Empresariales Son Castelló y Can Valero.

Una delegación de la FUNDACIÓN ASIMA y ASIMA visitaron el pasado junio las instalaciones de la Fundación Deixalles para conocer de cerca el trabajo que realiza esta entidad sin ánimo de lucro constituida en 1986, que asume los principios de la economía solidaria y tiene como objetivo favorecer la inserción sociolaboral de personas en situación o en riesgo de exclusión de las Islas Baleares. Para ello realiza actividades con los residuos y con la mejora del medio ambiente a través de la recogida de objetos que la ciudadanía deja de usar. Objetos que las usuarias y usuarios de la Fundación, mediante los talleres, ponen en condiciones para que puedan ser reutilizadas por otras personas o se puedan reciclar para la fabricación de nuevos productos.

Durante la visita, el vicepresidente de ASIMA, Francisco Martorell, mostró su satisfacción por la solidaridad mostrada una vez más por los empresarios y sus trabajadores para apoyar este tipo de acciones que permiten luchar contra la pobreza y la exclusión social.

La FUNDACIÓN ASIMA dona más 1.200 kg de ropa y juguetes a la Fundación Deixalles



“Siempre es ilusionante ver como a lo largo del recorrido solidario, organizado por la FUNDACIÓN ASIMA y la Fundación Deixalles los empresarios y trabajadores se suman y muestran su sensibilidad por la delicada situación que viven muchas familias de Baleares. Nosotros queremos estar cerca de los que más lo necesiten y contribuir a fomentar este espíritu de solidaridad y construcción de hechos en positivo, construyendo un entorno empresarial más justo y solidario”, afirmó Martorell. Por su parte, la presidenta de la Fundación Deixalles, Francesca Martí, explicó durante el recorrido a las instalaciones que “la ropa y los juguetes forman parte de los recursos que en la Fundación Deixalles nos permiten desarrollar nuestro trabajo social”.

“La campaña ha sido muy fructífera. Tanto por la ropa y los juguetes recogidos, que nos permitirá alargar la vida útil de esas prendas, como por el trabajo social que desarrollaremos a través de la recogida, selección y manipulación de la ropa.

Más de 30 empresas asociadas a ASIMA demostraron su solidaridad

Reportaje gráfico de la campaña de recogida de ropa y juguetes



El hecho de que una Fundación como Deixalles pueda colaborar estrechamente con la FUNDACIÓN ASIMA y acercar su labor de inserción sociolaboral al mundo de las empresas es un gran logro”, resaltó Martí, al calificar la campaña de “éxito”.

En este sentido, tendió la mano a la FUNDACIÓN ASIMA para seguir participando activamente en este tipo de actuaciones que dan sentido a la razón de ser de la Fundación Deixalles, “gracias por donar lo que no usas, es nuestra herramienta de trabajo”.

En la visita estuvieron presentes, el vicepresidente de ASIMA, Francisco Martorell; la directora de la FUNDACIÓN ASIMA; Cristina Beascoechea; la presidenta de la Fundación Deixalles, Francesca Martí; y el director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro.


Acción socialDICIEMBRE

La FUNDACIÓN ASIMA dona más de cuatro toneladas de alimentos a cuatro ONG’sCasi medio centenar de empresas de Can Valero y Son Castelló han aportado más de cuatro toneladas de alimentos no perecederos a la campaña solidaria de la FUNDACIÓN ASIMA “Polígonos solidarios: Yo me apunto”.

En un acto celebrado en el antiguo Parque de Bomberos de Palma, el vicepresidente de ASIMA, Francisco Martorell, entregó a los responsables de Mallorca Sense Fam, Fundación Patronato Obrero, Hermanitas de los Pobres y la Asociación Jovent diferentes partidas de alimentos que distribuirán directamente entre centenares de familias desfavorecidas.

Francisco Martorell hizo hincapié en la importancia de que cada vez sean más las empresas y trabajadores, ubicadas en los polígonos empresariales de ASIMA, que se vuelcan y aúnan esfuerzos para participar en esta campaña, recogiendo alimentos para familias que atraviesan serias dificultades. “Por segundo año consecutivo, hemos podido asistir a un acto muy positivo viendo como en el recorrido solidario organizado por la FUNDACIÓN ASIMA, los empresarios y trabajadores nos animaban a seguir trabajando en este tipo de acciones”.

Casi medio centenar de empresas asociadas de los Polígonos Empresariales de Can Valero y Son Castellóparticiparon en la campaña

Reportaje gráfico de la campaña de recogida alimentos





Los alimentos fueron destinados a Mallorca Sense Fam, Fundación Patronato Obrero, Hermanitas de los pobres y Asociación Jovent

“Tenemos claro que desde nuestra FUNDACIÓN ASIMA, los empresarios tenemos que apostar y estar cerca de los que más lo necesitan y queremos impulsar proyectos sociales”, enfatizó al recordar que “el lema de la FUNDACIÓN ASIMA, el lado humano de la empresa, no es otro que creer que juntos, somos más. Nuestro objetivo es ayudar a crear un entorno empresarial más solidario y justo”.

Tanto la presidenta como el responsable del Banco de Alimentos de la Fundación Patronato Obrero, Margarita Ferragut y Francisco Nadal; como el rector de Sant Josep del Terme y presidente de la Asociación Jovent-Sa Indioteria, Tomeu Suau; como la madre superiora de Hermanitas de los Pobres, Sor María Pilar Fernández; y el responsable de Comunicación y Marketing y la encargada de Voluntariado de Mallorca Sense Fam, Juan Mortorell y Margarita Barceló; agradecieron el esfuerzo realizado para que “esta ola de solidaridad que recorrió Can Valero y Son Castelló se hiciera realidad. Es gratificante ver como entre todos podemos conseguir ayudar a las familias que lo están pasando muy mal, poniendo un poquito cada uno de nuestra parte”.

OLA DE SOLIDARIDADEl medio centenar de empresas y trabajadores asociados a ASIMA aportaron kilos de alimentos no perecederos, como aceite, arroz, azúcar, legumbres, con-servas, preparados infantiles o pasta entre otras; que se distribuirán directa-mente a las familias.

La directora de la FUNDACIÓN ASIMA, Cristina Beascoechea, también dio las gracias a todas las empresas asociadas y a sus trabajadores por su colaboración y animó a seguir fomentando la solidaridad con los más desfavorecidos. “Solos no llegamos a ningún sitio. Todos nos necesitamos a todos y saber que nuestra ayuda llega a personas que lo necesitan, es muy gratificante y nos hace ser mejores como sociedad”, concluyó Beascoechea.

Al acto asistieron el vicepresidente de ASIMA, Francisco Martorell; la directora de la FUNDACIÓN ASIMA, Cristina Beascoechea; el director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro; la presidenta y el responsable del Banco de Alimentos de la Fundación Patronato Obrero, Margarita Ferragut y Francisco Nadal; la presidenta de la Granja Escuela Jovent, Francisca Montblanch; el responsable de Comunicación y Márketing y la encargada de Voluntariado de Mallorca Sense Fam, Juan Mortorell y Margarita Barceló; y un grupo de empresarios y trabajadores de empresas que han colaborado en la campaña.

ValorEjecutivo

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Carmen Planas

¿Qué esperamos de 2015?

Presidenta de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Baleares (CAEB)

emos cerrado 2014 con una tasa de paro, según la EPA, del 18,8%, frente al 22,9% de un año antes, y desde marzo del año pasado se ha mantenido por debajo del umbral del 20%. En conclusión, 2014 ha sido el año en el que se ha confirmado el cambio de tendencia, que ya se intuía en 2013,

y del inicio de la recuperación del tejido empresarial y laboral. Evidentemente, con respecto a la situación de 2006 y 2007 la recuperación, en cuanto a nivel de empleo y actividad empresarial, no es completa, si bien el crecimiento actual es más sólido, pues en aquellos años se sostuvo en un consumo que crecía debido a las burbujas inmobiliaria y financiera. Sin embargo, la recuperación iniciada en 2013 y 2014 en Baleares se basa más en el valor real de nuestra producción.

Es justo subrayar que la crisis también ha afectado a empresarios. En muchas zonas, demasiadas, aún vemos negocios con el letrero “Se traspasa”, por lo que presentar al asalariado como la única víctima de la crisis es presentar una reali-dad parcial. Desde este punto de vista, durante estos años se han empobrecido muchos trabajadores, pero también muchos empresarios, habiendo tenido que cerrar sus negocios y expuesto a una situación complicada, sin prácticamente una cobertura por desempleo ni ayudas. En cualquier caso, creemos, confiamos y esperamos que la reducción de ingresos entre los empresarios y los emplea-dos es temporal y que no se está creando una clase social de trabajadores ni de empresarios pobres, que sería un status más perene. De cara a las previsiones de este año, hace seis meses las previsiones apun-taban a que iba a ser mejor, e íbamos a crecer cerca de un 2%, creando más empleo y de más calidad, y ahora, si no hay ninguna sorpresa, no nos cabe ninguna duda de que, por lo menos, se cumplirán estas previsiones, pues la reducción del precio del combustible y la devaluación del euro permitirá que nuestra economía sea más competitiva y dará aliento a las economías europeas de donde proceden nuestros principales clientes, que necesita de estímulos. En España estaremos pendientes de los procesos electorales, pero parece que todos los partidos políticos, alentados por las más altas institucio-nes del Estado y por la propia sociedad, se han concienciado de la necesidad de regeneración y de diálogo en los grandes asuntos de Estado, y si esta re-generación y los acuerdos necesarios se producen la recuperación económica será más vigorosa.

Opinión

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Pensamos que en 2015 la crisis habrá quedado atrás, estaremos creciendo y creando empleo, aunque aún colearán algunos efectos. La tasa de paro seguirá siendo alta, y los sectores de la industria y de la construcción estarán aún lejos de alcanzar la actividad previa a la crisis. El gran reto de cara a los próximos cinco años en Baleares es romper la esta-cionalidad de nuestra economía, diversificando el turismo; apostando por la inversión en rehabilitación y en la implantación de la eficiencia energética en edificios y viviendas, y obteniendo un modelo de financiación más justo y ma-yores inversiones para Baleares, así como manteniendo nuestra aspiración a un régimen económico y fiscal con tipos de IVA reducidos, como el que tienen otras Islas del Mediterráneo en la Unión Europea.

¿Qué esperamos de 2015?

Opinión


a capacidad de financiación de las empresas de Baleares en el periodo 2008-2014 ha evolucionado de una forma considerable, tras años de bonanza económica anteriores al año 2008, donde la abundancia de crédito crecía sin fin y de forma exponencial.

Las necesidades de inversión que se generaron en los años de expansión, moti-vado por el crecimiento de los sectores como el turístico, la oferta complemen-taria, el comercio y, sobre todo, el fuerte crecimiento del sector de la construc-ción tanto público como privado, las empresas incrementaron paulatinamente su endeudamiento para hacer frente a las inversiones necesarias algunas, y desmesuradas otras.

Este fuerte apalancamiento de las empresas se vio incrementado por las ne-cesidades de circulante que se generaron para poder cubrir no sólo los ciclos lógicos de cobros y pagos, sino también poder hacer frente a los compromisos financieros del largo plazo que no podían ser atendidos por la reducción de los ingresos.

Esta crisis, al ser inicialmente de origen financiero, que afectaba a la liquidez de la banca restringió de golpe la financiación a corto plazo a la que muchas em-presas se habían convertido en adictas, muchas esperando tiempos mejores. La dureza de la situación económica, la caída de ventas de las promotoras inmobi-liarias y su consecuente repercusión en el sector de la construcción y derivados, la caída del consumo interno y las modestas temporadas turísticas, provocó un efecto en cadena de proporciones desconocidas hasta la fecha.

Durante este periodo de 2008 hasta 2013, las empresas se encontraron sin posibilidad de conseguir financiación, centrándose en mantener un flujo míni-mo que les permitiese hacer frente a los compromisos, y sin posibilidades de acceder al largo plazo para poder hacer frente a inversiones, sólo con mantener líneas de crédito y reestructurar las operaciones ya era de por si un hito.

Solvencia financiera de las empresas de Baleares: marcando nuevos caminos

Fernando MarquésPresidente de ISBA, SGR

Opinión

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Este periodo sin duda dejó por el camino multitud de empresas y empleos, pero también permitió que muchas empresas se adaptaran, reduciendo sus costes de estructura y su apalancamiento financiero, para poder adecuarse a la nueva situación macroeconómica, convirtiéndolas en empresas rentables aunque con menores volúmenes de facturación.

Actualmente, desde mediados del ejercicio 2014, en lo concerniente al crédito la situación ha cambiado, la aportación de liquidez del Banco Central Europeo ha supuesto una inyección de liquidez a las entidades de crédito que poco a poco va llegando a las empresas, así como la consolidación de los ajustes y fusiones de las entidades de crédito que les ha permitido centrarse en su objetivo final, otorgar crédito.

En primer lugar, se han beneficiado las empresas más solventes, con mayores rentabilidades y de sectores donde la recuperación ha sido más rápida, principal-mente compañías hoteleras y relacionadas directamente con el sector turístico.

A lo largo del último trimestre de 2014, la situación dio otro giro, ya que el crédi-to empezó a fluir incluso a empresas más débiles con necesidades de inversión, fruto sin duda de este crecimiento del crédito, motivado también entre otras razones por la necesidad de las entidades de financieras de prestar, ya que su cuenta de explotación se resentía cada vez mas de una forma creciente.

La bajada de márgenes por parte de las entidades de crédito ha sido un claro síntoma de mejoría y de competencia entre las mismas, por primera vez se han marcado objetivos de captación de operaciones, buscando como principal obje-tivo las pequeñas y medianas empresas así como los autónomos.

Desde ISBA Sociedad de Garantía Recíproca, entidad financiera que garantiza operaciones en función de su viabilidad económica, hemos sido testigos de este proceso. En los años del período 2008-2012, las solicitudes de financia-ción de las pymes y autónomos pivotaban entre un 30% para inversión y un 70% para liquidez y reestructuraciones. Ya durante el ejercicio 2013 las opera-ciones para inversión supusieron un 65%, y a lo largo de este ejercicio recién terminado, las peticiones de inversión han alcanzado casi el 70%.

El crédito ha vuelto, por lo que la reactivación económica empieza a notarse, in-dicadores como entrada de nueva morosidad, recobros por morosidad, ventas de inmuebles empiezan a mejorar sensiblemente los balances de las entidades financieras.

Queda un largo camino todavía para recuperar las posiciones anteriores a la crisis, sobre todo en lo que a creación de empleo, pero desde luego este último ejercicio se ha notado un cambio sustancial, que nos debe servir para recu-perarnos y marcar una senda de crecimiento fuerte y sostenible que abarque todos los sectores, ya que es necesario diversificar, y apostar por sectores de fuerte valor añadido, como son la industria, la innovación tecnológica y secto-res como el agrario, que deben ser el motor de nuestra industria alimentaria.

Desde ISBA, durante el período 2008 – 2014 hemos contribuido a otorgar finan-ciación a las pymes y emprendedores de las Islas por un montante de más de 330 millones de euros, apoyando la generación de mas de 3.500 empleos direc-tos y sosteniendo a que 4.400 empresas salgan adelante durante este período.

Esta modesta pero intensa aportación por parte de nuestra entidad, nos hace seguir trabajando para seguir apoyando a las empresas de las Islas, verdadero motor de la actividad económica que sin duda es la mejor arma para que se be-neficie la sociedad y genere empleo y riqueza que mejore nuestra calidad de vida.

Opinión


La internacionalización balear como oportunidad de negocio en 2015

Opinión

José Luis RosesPresidente de la Cámara de Comercio de Mallorca

l año 2015 se presenta más optimista que su predecesor en cuanto a la situación económica de España, con un ligero cambio de tendencia en la demanda de consumo interno, que ha experimentado cierta mejoría. Podría decirse que nos encontramos en una recuperación económica

lenta, la cual continuará propiciando que el tejido empresarial insular dirija su mirada hacia mercados exteriores, tal y como ha sucedido en los últimos tiempos.

Este cambio del patrón productivo registrado en los pasados años ha demos-trado que la internacionalización representa grandes oportunidades de negocio que muchas empresas antes no consideraban, especialmente las pymes, un sector que ha aumentado su base exportadora. De hecho, aunque la demanda interna repunte, siempre existirá una necesidad empresarial de expansión hacia el exterior para ampliar el mercado y mejorar la competitividad de determina-dos modelos de negocio.

Dos factores externos han favorecido la salida al exterior de las empresas es-pañolas entre finales de 2014 y principios de 2015: el tipo de cambio y el valor del petróleo. Ambas concausas han beneficiado a las exportaciones españolas, en la medida que han permitido mejorar el binomio competitividad-precio de la economía nacional.

Existen otros elementos que condicionan la internacionalización balear de forma positiva, como son la especialización sectorial o geográfica. En este sentido, la ligadura de nuestra Comunidad Autónoma al turismo repercute directamente en las empresas que operan en el extranjero, beneficiando principalmente a la planta hotelera en el extranjero, así como en las empresas que ofrecen productos com-plementarios, tales como el mobiliario y los alimentos en los hoteles, o servicios dedicados a las nuevas tecnologías de la información y la comunicación.

Al repasar las posibilidades de las empresas de las islas en el exterior, no puede omitirse la labor de orientación y sensibilización desarrollada por el Plan de In-ternacionalización para las Empresas de las Islas Baleares (PIEIB), el cual también

E


Opinión

incluye otras tres líneas estratégicas: formación y competitividad, estrategia in-ternacional y sectores y mercados.

Elaborado y ejecutado por el Govern de les Illes Balears, las Cámaras de Comer-cio de las islas y la delegación del ICEX España Exportación e Inversiones, el PIEIB cerró su tercera edición en 2014, tras haber realizado más de 60 actividades en las que tomaron parte 386 empresas y se registraron 2027 participaciones.

La selección de mercados, por ejemplo, representa uno de los mayores condi-cionantes del proceso de internacionalización. Conscientes de esas necesidades, en la Cámara de Mallorca ofrecemos un servicio de consultoría, demostrando que las perspectivas de negocio se multiplican cuando las compañías disponen de información y atención. Los instrumentos de asesoramiento que comple-menten tanto a los programas locales como nacionales existentes son necesa-rios para ayudar a las empresas en su estrategia internacional.

Estos programas buscan enriquecer la masa exportadora española y llegar, especialmente, a las pequeñas y medianas empresas, para que consideren el comercio exterior como una vía de negocio importante y factible. Este último sector, que compone la mayor parte del tejido empresarial de Baleares, tiene a su disposición no solo las oportunidades de exportación e inversión que ofrece Europa, sino también las posibilidades que representa un joint venture u otros tipos de acuerdos comerciales de colaboración con otros países.

En este sentido, cabe destacar la buena consideración de la que gozan las em-presas españolas en el exterior, motivo por el que se debe favorecer su presen-tación a licitaciones internacionales. La Administración debería continuar tra-bajando para que la simplificación administrativa sea una realidad, mejorando así la perspectiva de nuestras empresas a nivel mundial. El futuro Tratado de Libre Comercio entre la Unión Europea y Estados Unidos –que en estas fechas se encuentra en proceso de negociación- es otro de los factores que potenciará las perspectivas en el exterior y que provocará una disminución de los precios en los procesos de exportación.

Desde la Cámara prevemos que las tendencias exportadores de las empresas baleares se mantendrán durante el 2015, en relación al año anterior, con espe-cial atención a las exportaciones de servicios; unas actividades que no recogen la mayor parte de las estadísticas, principalmente centradas en productos, pero que representan una gran porción de la economía insular. Por ello, se deberá seguir trabajando para fomentar la internacionalización de Baleares en aquellos mercados en los que se tienen oportunidades, como en la innovación.

Comunicación06


Medios escritos

Repercusión positiva en los medios de comunicaciónHoy en día, debido al bombardeo y fácil acceso a la información y la creciente competencia, la gestión de la reputación de una organización empresarial como ASIMA y la FUNDACIÓN ASIMA ha cobrado aún más importancia. ASIMA y la FUNDACIÓN son conscientes de la importancia de estar presente en los medios de comunicación tanto escritos, como audiovisuales como virtuales, e impulsar vínculos entre la organización y sus asociados, trabajadores y mundo empresarial, en general; y comunicar los acontecimientos que marcan la agenda diaria.

Desde el departamento de Comunicación se tiene claro que la comunicación empresarial tiene que ver con la gestión de las percepciones, una eficaz y oportuna difusión de la información, una imagen corporativa positiva y una relación proactiva con todos las partes interesadas empresa, administraciones, organizaciones e institución económicas, ONG’s.

El trabajo de 2014 ha venido marcado por la celebración del 50 aniversario del nacimiento de ASIMA y se han organizado numerosos actos de diferentes índoles y ámbitos con motivo de esta onomástica.


Medios audiovisuales

Se han elaborado más de medio centenar de notas de prensa y convocatorias que han tenido una repercusión muy positiva entre los medios de comunicación, siendo atendidos con transparencia, rapidez, agilidad y honestidad. Miembros de la Junta Coordinadora y Ejecutiva de ASIMA han sido protagonistas en entrevistas y especiales dedicados a los polígonos en medios escritos y virtuales; así como en declaraciones en informativos, programas radiofónicos y televisivos para conseguir un mensaje claro de lo qué es ASIMA y lo que representa en el tejido empresarial balear.

Asimismo, se ha colaborado con ONDA CERO y COPE con dos espacios, dedicados al mundo empresarial, a los emprendedores y al entorno económico de los polígonos, donde los protagonistas son los asociados que día a día trabajan para mantener viva esta Asociación.


Redes Sociales

Participación activa en las redes sociales y medios digitales

FaNews, la actualidad de la FUNDACIÓN ASIMA

También desde ASIMA y la FUNDACIÓN ASIMA se tiene claro que es importante cada día más la fuerza de las redes sociales y los medios digitales para conseguir aunar más los intereses de los asociados y establecer una mayor comunicación y feedback con todas las empresas y trabajadores de Son Castelló y Can Valero.

Además, se ha afianzado la publicación on line FaNews que recoge la actualidad y las noticias de la FUNDACIÓN ASIMA y sus líneas estratégicas además de artículos interesantes de economía y el mundo emprendedor.


Publicaciones

Elaboración del libro “ASIMA, la historia de un sueño (1964-2014)”, un exhaustivo análisis histórico y gráficoEl libro “ASIMA, la historia de un sueño” (1964-2014)” recoge a lo largo de sus 200 páginas un exhaustivo análisis histórico y fotográfico de los 50 años del nacimiento de la Asociación Industrial de Mallorca (ASIMA) y los primeros polígonos de España de inversión privada, Son Castelló y Can Valero.

La publicación editada por ASIMA y patrocinado por “la Caixa” en Baleares; y escrito y coordinado por un equipo de historiadores y periodistas, Senén de la Mata, Ana Gómez, Ana Rosa y Cheska Díaz, cuenta con un saluda del Rey Don Juan Carlos I, y prólogos del presidente del Govern de las Islas Baleares, José Ramón Bauzá; el ministro de Industria, Energía, y Turismo del Gobierno de España, José Manuel Soria; el alcalde de Palma, Mateo Isern; la presidenta del Consell de Mallorca, Maria Salom; y el director territorial de “la Caixa” en Baleares, José Ramón Fuentes.

“ASIMA, la historia de un sueño (1964-2014)” está estructurado en diez capítulos a través de los cuales se narran los orígenes y la creación de los primeros polígonos de España; la influencia de ASIMA como referente nacional a lo largo del territorial nacional; la apuesta de ASIMA por el asociacionismo protagonizando el impulso de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Baleares (CAEB) y la Coordinadora Española de Polígonos Empresariales (CEOE); la puesta en marcha del primer Instituto Balear de Estudios de Dirección Empresarial (IBEDE-ASIMA) y la primera revista económica de las Islas, Economía Balear.

Asimismo, se explica todo el legado social que ha aportado ASIMA y su FUNDACIÓN ASIMA a la sociedad palmesana; en lo que hoy se conoce como responsabilidad social corporativa; como su apuesta por la creación del Polideportivo Príncipes de España; la puesta en marcha de las viviendas y naves sociales en Sa Indioteria, como ciudad para los trabajadores; la donación de terrenos para la construcción del Instituto de Educación Secundaria, Son Pacs; el nacimiento de la primera escoleta laboral en España, la ESCOLETA ASIMA; o el impulso empresarial a la primera factoría de emprendedores, VIVE ASIMA.

MÁS DE MEDIO CENTENAR DE PROTAGONISTASEl capítulo VI se centra en el trabajo del día a día de ASIMA en defensa de los intereses empresariales de sus asociados y como verdadero guardián de los dos grandes pulmones económicos de Mallorca, Can Valero y Son Castelló, que engloba a más de 1.400 empresas y 20.000 trabajadores; como la instalación de gasolineras, la donación de terreno y partida económica para la edificación del Parque de Bomberos de Son Castelló; la cesión de instalaciones para la instalación de dependencias de la Policía Nacional; la apuesta por la Brigada ASIMA o su lucha contra los vertederos, la falta de aparcamientos, las zonas M, entre otros muchos.

Los últimos cuatro capítulos son una radiografía y un viaje por la transformación y el progreso económico de la economía balear, del trasvase del sector industrial al de servicios; la aventura hacia el urbanismo industrial y el mercado inmobiliario; o los cambios sociales de los últimos 50 años.

Las últimas páginas del libro recogen un precioso y cariñoso anecdotario y relatos transmitidos desde la generosidad de quienes crecieron oyendo la inmensidad de este sueño como patrimonio humano cargado de simbolismo.

El equipo coordinador y redactor del libro “ASIMA, la historia de un sueño (1964-2014)” entrevistó a más de medio centenar de testigos directos que han vivido el milagro mallorquín, y buceó a través de los documentos internos de ASIMA y la hemeroteca para tomar el pulso humano a una Asociación que fue modelo para el mundo del asociacionismo español. Por otro lado, esta publicación pretende mantener viva la historia y la identidad de una organización que se ha convertido en actor capital del desarrollo económico y social de las Baleares. Para ver el libro: http://issuu.com/asima/docs/libro_de_asima_con_portadas


Comunicación externa

Miguel Bordoy recoge el Premio ONDA CERO y protagoniza “Mallorca en la onda” desde ASIMA

La pasada edición de los premios Onda Cero Mallorca que se celebraron el pasado día 1 de diciembre en el Auditorium de Palma, dejó un buen sabor de boca para la FUNDACIÓN ASIMA y ASIMA. La Escoleta ASIMA resultó premiada en la categoría de “Educación” y fue el presidente de ASIMA, Miguel Bordoy, el encargado de recoger el premio ante un Auditorium de Palma abarrotado para la ocasión.

Miguel Bordoy agradeció a Onda Cero este reconocimiento y tuvo también un recuerdo para la más de 500 familias que depositaron la confianza a lo largo de los 10 años de vida de la Escoleta ASIMA para conseguir que hoy sea un referente nacional en conciliación laboral y familiar y en modelo educativo.

Cada año Onda Cero Mallorca premia a personas y colectivos que han destacado en su ámbito. Rafa Nadal, ASPACE, Escoleta ASIMA, Habitissimo, Fundació Pilar i Joan Miró, Observatori Astronòmic de Mallorca, Pablo Erroz, Fundació Bona llum, Comandancia General de Baleares, El Económico, Es Firó de Sóller, Paco de Lucía, Can Marió, María Ferrer, Converses Literàries a Formentor, Antònia Rosselló y María del Carmen Soler fueron los premiados este año.

Por otro lado, desde ASIMA también ONDA CERO emitió su programa en directo Ma-llorca en la Onda, el día del “cumpleaños de ASIMA”, el pasado 16 de julio de 2014.

OTRAS ACTUACIONESPor último, una delegación de ASIMA asistió a la inauguración de las nuevas instalaciones de mallor-cadiario.com. También, la revista de tirada nacional Interempresas entrevistó tanto al presidente de ASI-MA, Miguel Bordoy; y el director de ASIMA, Alejandro Sáenz de San Pedro.

Gran Vía Asima, 2 · Polígono Son Castelló07009 · Palma de MallorcaT. 971 430 600 · F. 971 432 789e-mail: [email protected]

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Memoria 2014

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