MEMORIA PLAN DE FORMACION CONTINUA AÑO … fileEl IV Acuerdo Nacional de Formación Continua en ......

MEMORIA PLAN DE FORMACION CONTINUA

AÑO 2008

- FONDOS M.A.P. -

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Indice: 1.- Introducción .................................................................................................................................................. 2

2.- Resumen de datos ......................................................................................................................................... 4

3.- Plan de Formación ......................................................................................................................................... 5

4.- Resumen de actividad por Sectores y Entidades Organizadoras. Análisis.......................................................19

5.- Distribución de cursos según líneas prioritarias ............................................................................................21

6.-Análisis de distribución de horas de formación y trabajadores formados por grupos profesionales ................24

7.- Resumen de actividad según codificación C.F.C. ...........................................................................................29

8.- Desglose presupuestario...............................................................................................................................31

9.- Retos a abordar ............................................................................................................................................36

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1.- Introducción El IV Acuerdo Nacional de Formación Continua en las Administraciones Públicas aprobado por Resolución de 17 de octubre de 2005, de la Secretaría General para la Administración Pública (B.O.E. nº 277, de 19 de noviembre), define la formación continua como un conjunto de actividades formativas que se desarrollan en las Administraciones Públicas, dirigidas a la mejora de competencias y cualificaciones de los empleados públicos, que permiten compatibilizar la mayor eficacia y la mejora de la calidad de los servicios en las Administraciones Públicas con el desarrollo personal y profesional de los empleados públicos. La formación continua se configura así como un deber y un derecho de los empleados públicos vinculada a la promoción y al desarrollo de la carrera profesional, y como un instrumento de modernización de las Administraciones Públicas. Los fondos que provienen de estos Acuerdos Nacionales, son transferidos por el MAP (Ministerio de Administraciones Públicas) a la Comunidad Autónoma de Aragón, en concreto al Instituto Aragonés de Administración Pública (I.A.A.P.), al que le corresponden entre otras, las funciones de formación, actualización y perfeccionamiento del personal de la Administración Autonómica. El Instituto Aragonés de Administración Pública se encarga de su distribución entre los diversos Sectores: Administración General, Sanidad, Educación y Justicia. El Decreto 6/2008, de 30 de enero, del Gobierno de Aragón, por el que se aprueba la estructura orgánica del Departamento de Salud y Consumo y del Servicio Aragonés de Salud. (B.O.A. número 18, de 13 de febrero), recoge entre las funciones que corresponden a la Dirección de Coordinación Asistencial, el desarrollo de los programas de calidad, formación continuada e investigación en cada ámbito asistencial. Por otra parte El artículo 35.d) señala que corresponde al Servicio de Política de Personal de la Dirección de Recursos Humanos, las funciones relativas a la formación, promoción y desarrollo del personal. El Plan de Formación del Personal Sanitario de la Comunidad Autónoma de Aragón incluye al Personal Sanitario y el colectivo de Celadores del Servicio Aragonés de Salud y el resto del Personal Sanitario de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón. La gestión de este Plan que se financia con fondos de los Acuerdos de Formación Continua en las Administraciones Públicas, está cedida al Servicio Aragonés de Salud, de esta tarea está encargado el Servicio de Política de Personal. Dentro de este Plan se incluye al Personal Sanitario del Servicio Aragonés de Salud

Por otra parte, el Servicio Aragonés de Salud destina para formación continua de sus trabajadores y para formación en prevención de riesgos laborales, fondos que son gestionados directamente por las Gerencias de los Sectores Sanitarios y Gerencia de Urgencias y Emergencias. Siguiendo las pautas recogidas en el Protocolo de Gestión de Procesos Formativos elaborado el año 2006, atendiendo a las líneas prioritarias marcadas por las distintas Direcciones de Área para el año 2008, que se detallan

Líneas prioritarias Atención Especializada: Formación en nuevos procedimientos y/o tecnologías sanitarias. Cuidados de enfermería. Programas monográficos en cáncer, cardiopatía isquémica. Uso racional del medicamento Líneas prioritarias Atención Primaria: Nuevos protocolos y guías de actuación relacionadas con enfermedades cardiovasculares complicaciones secundarias diabetes, modelo de cuidados y gestión de casos enfermeros, Sistemas de Información, OMI AP, comunicación con el usuario desde las unidades de admisión. Líneas prioritarias en Salud Mental: Procesos asistenciales en salud mental: Trastorno Mental Grave. Planes de cuidados. Psicoterapia. Psicogeriatria. Rehabilitación psicosocial. Líneas prioritarias Socio sanitario: Atención Al enfermo Crónico Dependiente en el domicilio. Formación dirigida prioritariamente a Diplomados de Enfermería de los Equipos de Atención Primaria Rurales Áreas Comunes a todas las Líneas Asistenciales Diseño y puesta en marcha de programas de Calidad y Planes de Mejora. Continuidad asistencial entre niveles - Procesos asistenciales integrados. Estrategias de formación en atención al maltrato (infantil, violencia de género y doméstica). Bioética.

y a las necesidades sentidas por los profesionales detectadas por los responsables de formación, a la vista de las propuestas de acciones formativas recibidas de los diferentes Sectores, se conformó el Plan de Formación para el año 2008 que se analiza en las páginas siguientes.

Dirección de Recursos Humanos Servicio de Política de Personal

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2.- Resumen de datos

Nº de Solicitudes año 2008: 30.466 Nº de Solicitudes año 2007: 21.020 Incremento en el nº solicitudes con respecto a 2007: 44’93 % AÑO 2008 AÑO 2007 Nº Cursos 2008: SALUD 163 132 Org. Sindicales 85 76 Se aprecia una tendencia a realizar cursos con menor nº de horas de duración

SIN ACREDITAR ACREDITADOS CURSOS ACREDITABLES: 196 G. URG EMERG 7 CURSOS ACREDITADOS: 127 SECTOR I 7 11 SECTOR II 5 36 SECTOR III 8 15 S. CALATAYUD 2 12

DESGLOSE POR CENTROS: S. HUESCA 10 6 S. BARBASTRO 8 S. TERUEL 2 10 S. ALCAÑIZ 5 4 U.G.T. 11 6 CC.OO. 12 1 CSI-CSIF 7 11

CURSOS ORGANIZADOS POR CENTROS DEL SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD:

CON PROVEEDORES INTERNOS: 117 CON EXTERNOS: 46

Principales Proveedores Externos:

Soc. Aragonesa de Calidad Asistencial Grupo Antäe Consultores M&TT

Antrópica Consultores S.L. Educsa Grupo Aragonés RCP

Colegio Salesianos Lexia Consultores S.L.

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3.- Plan de Formación

DATOS CONVOC. DATOS CURSO

C. ORG. DESCRIPCION CODIGO C.F.C. DESTINATARIOS

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CCOO REANIMACION CARDIOPULMONAR (RCP) BASICA Y AVANZADA

PRACTICA CLINICA MEDICA

LICENCIADOS Y DIPLOMADOS SANITARIOS huesca 20 20 29 18 16 4 1 8,1

CCOO INICIACION AL ESTUDIO Y TRATAMIENTO DEL DOLOR PRACTICA CLINICA MEDICA

LICENCIADOS Y DIPLOMADOS SANITARIOS huesca 20 20 39 17 13 12 3 7,6

CSIF PROCEDIMIENTO Y NORMAS ADMINISTRATIVAS PARA PERSONAL DE INSTITUCIONES SANITARIAS LEGISLACION TODAS LAS CATEGORIAS huesca 20 20 72 20 17 3 3 7,1

CSIF PROCEDIMIENTO Y NORMAS ADMINISTRATIVAS PARA PERSONAL DE INSTITUCIONES SANITARIAS LEGISLACION TODAS LAS CATEGORIAS barbastro 20 20 50 20 19 2 1 7,8

CSIF INTRODUCCION A LA GERIATRIA, CAIDAS EN EL ANCIANO SOCIOSANITARIO

GRUPO DE- AUXILIARES DE ENFERMERIA barbastro 20 20 35 19 16 6 3 2,5 9,1

CSIF ATENCION AL ENFERMO CRONICO DEPENDIENTE EN DOMICILIO SOCIOSANITARIO

GRUPO D: AUXILIARES DE ENFERMERIA huesca 20 20 28 17 16 9 1 2,8 7,8

CSIF CALIDAD EN LA ATENCION Y LA COMUNICACIÓN CON EL USUARIO COMUNICACIÓN TODAS LAS CATEGORIAS huesca 20 20 59 20 15 3 4 8,6


GRUPO D: AUXILIARES DE ENFERMERIA barbastro 20 20 26 18 18 2 2,8 8,3

CSIF ENFERMERIA PEDRIATICA. URGENCIAS EXTRAHOSPITALARIAS

PRACTICA CLINICA MEDICA GRUPO B:ATS/DUE huesca 20 20 51 19 14 10 5 8,2

S. HU SOPORTE VITAL AVANZADO PEDIATRICO PRACTICA CLINICA MEDICA

PERSONAL MEDICO Y DE ENFERMERIA DE A.P. huesca 10 20 81 25 25 3 2,1 8,2

S. BARB IMPLANTACION DE LA GESTION POR PROCESOS EN EL PROCESO DE ACCIDENTE CEREBRO VASCULAR (ACV) GESTION Y CALIDAD Personal Sanitario barbastro 20 20 62 20 17 1 2,3 7,4

S. BARB METODOLOGIA DE INVESTIGACION PARA ENFERMERIA INVESTIGACION ENFERMEROS/AS barbastro 50 20 31 20 19 3 6,8 7,3

S. HU TECNICAS DE CONTENCION EN EL MEDIO HOSPITALARIO PLANES DE CUIDADOS

TODO EL PERSONAL EN CONTACTO CON PACIENTES SUSCEPTIBLES DE CONTENCION huesca 10 15 40 15 14 3 1 9

S. HU TALLER DE VENDAJES FUNCIONALES


PERSONAL MEDICO Y DE ENFERMERIA DE ATENCION PRIMARIA monzon 10 25 84 25 25 7 1,1 8,5

S. HU GESTION DE CALIDAD EN LAS UNIDADES CLINICAS: PLANES DE MEJORA GESTION Y CALIDAD TODO EL PERSONAL huesca 14 30 76 30 28 4 1 7,7

S. HU TECNICAS PARA AFRONTAR LA VIOLENCIA EN EL AMBITO SANITARIO SALUD LABORAL TODO EL PERSONAL huesca 10 30 68 29 27 4 1 7,5

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S. BARB LA SEGURIDAD EN EL SISTEMA DE UTILIZACION DE MEDICAMENTOS

SEGURIDAD DEL PACIENTE

PERSONAL DE MEDICINA Y DE ENFERMERIA. (GRUPOS A y B) barbastro 16 30 39 30 28 7 2,6 6,9

S. HU VENTILACION MECANICA PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS, DUE'S huesca 22 30 55 29 27 7 2 4 8,3

S. HU ACTUALIZACION EN DEMENCIAS SALUD MENTAL PERSONAL DE MEDICINA Y ENFERMERIA huesca 12 20 47 20 16 6 7,5

S. BARB TRATAMIENTO INTEGRAL DEL DOLOR: IMPLICACIONES EN ATENCION PRIMARIA


PROFESIONALES SANITARIOS GRUPOS A y B barbastro 20 30 61 36 22 11 3 2,6 7,9

S. HU MOVILIZACION DE ENFERMOS PLANES DE CUIDADOS ENFERMERAS, AUXILIARES DE ENFERMERIA Y CELADORES huesca 20 20 40 17 15 10 2 3 8,4

S. BARB RCP PEDIATRICA BASICA INSTRUMENTALIZADA PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS y DUEs barbastro 6 24 56 23 23 6 1,3 8,7

S. HU PROBLEMAS JURIDICOS RELACIONADOS CON EL EJERCICIO DE LA PROFESION SANITARIA LEGISLACION

PERSONAL DE MEDICINA Y ENFERMERIA huesca 8 30 58 53 50 5 3 7,8

S. BARB RCP AVANZADA PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS y DUEs barbastro 10 20 70 18 18 4 2,2 8,2

S. BARB METODOLOGIA DE CUIDADOS DE ENFERMERIA PLANES DE CUIDADOS ENFERMERAS barbastro 30 30 56 29 29 10 3,2 9,6

S. HU REHABILITACION CARDIACA


MÉDICOS, CARDIOLOGOS, REHABILITADORES, FISIOTERAPEUTAS Y DUEs huesca 11 20 66 20 20 3 8,4

S. HU METODOLOGIA DE INVESTIGACION EN ENFERMERIA INVESTIGACION PERSONAL DE ENFERMERIA(GRUPO B) huesca 20 30 29 23 5

S. HU ATENCION AL PACIENTE TERMINAL SOCIOSANITARIO PERSONAL DE MEDICINA Y DE ENFERMERIA huesca 12 30 44 29 25 3 4,6

S. HU TALLER DE INTERPRETACION DE IMAGENES RADIOLOGICAS


P. FACULTATIVO DE ATENCION PRIMARIA huesca 16 20 31 21 16 7 2 3,2 8,1

S. HU TECNICAS DE CONTENCION EN EL MEDIO HOSPITALARIO PLANES DE CUIDADOS

TODO EL PERSONAL EN CONTACTO CON PACIENTES SUSCEPTIBLES huesca 10 15 47 15 13 5 1 8,9

S. HU DINÁMICA DE EQUIPO PARA EL ENTRENAMIENTO EN "HABILIDADES Y ESTRATEGIAS EN LA ATENCIÓN AL PACIENTE CON TMG". SEGUNDA PARTE. SALUD MENTAL TODAS LAS CATEGORÍAS huesca 20 20 41 19 17 6 2 8

S. HU ATENCION INTEGRAL AL NACIMIENTO CENTRADA EN LA FAMILIA PLANES DE CUIDADOS

PROFESIONALES DE LA SALUD DEL AREA ATENCION MATERNO INFANTIL huesca 9 40 43 34 29 5 4 8,5

S. HU ATENCION PREHOSPITALARIA AL POLITRAUMATIZADO PRACTICA CLINICA MEDICA PERSONAL SANITARIO DE A.P. monzon 10 20 54 21 16 9 3 2,3 8,3

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S. HU ABORDAJE INTEGRAL DE LA A.C.V. PRACTICA CLINICA MEDICA

PERSONAL DE MEDICINA Y ENFERMERIA huesca 12 30 45 24 19 7 3 7,3

S. BARB DISEÑO DE PROYECTOS DE MEJORA GESTION Y CALIDAD PERSONAL MEDICO Y DE ENFERMERIA barbastro 15 30 36 27 25 9 2,3 7,6

UGT TECNICAS DE CONTROL DEL ESTRES EN EL TRABAJO SALUD LABORAL TODAS LAS CATEGORIAS barbastro 25 15 84 14 11 3 3 8,9

UGT TECNICAS PARA EL CONTROL DEL ESTRES EN EL TRABAJO SALUD LABORAL TODAS LAS CATEGORIAS huesca 20 20 107 20 19 6 8,2

UGT CUIDADOS BASICOS DE ENFERMERIA EN EL PACIENTE QUIRURGICO PLANES DE CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERIA huesca 20 20 24 20 13 5 8,5

UGT ENFERMERIA Y SALUD AMBIENTAL SALUD PUBLICA GRUPO B huesca 20 20 25 16 13 9 2 7,9

UGT EL CELADOR DE URGENCIAS: PRIMEROS AUXILIOS Y ASISTENCIA PSQUIATRICA SALUD MENTAL GRUPO E huesca 20 20 29 18 15 5 2 8,3

UGT DIETETICA Y NUTRICION PRACTICA CLINICA MEDICA AUXILIARES DE ENFERMERIA huesca 20 20 45 20 16 7 4 2,3 7,7

CCOO PSICOLOGIA DEL HUMOR Y MEDICINA DE LA RISA COMO RECURSO PARA PROFESIONALES SANITARIOS(NIVEL I) SALUD MENTAL TODAS LAS CATEGORIAS alcañiz 20 20 87 17 14 6 1 9,1

CSIF PROCEDIMIENTO Y NORMAS ADMINISTRATIVAS PARA PERSONAL DE INSTITUCIONES SANITARIAS LEGISLACION TODAS LAS CATEGORIAS teruel 20 20 50 20 15 5 5 5,8

CSIF CALIDAD EN LA ATENCION Y LA COMUNICACIÓN CON EL USUARIO COMUNICACIÓN TODAS LAS CATEGORIAS teruel 20 20 67 20 16 5 4 8,8


GRUPO D: AUXILIARES DE ENFERMERIA teruel 20 20 49 20 18 2 1 2,8 9,2

CSIF PAPEL DEL CELADOR EN LAS URGENCIAS EXTRAHOSPITALARIAS

PRACTICA CLINICA MEDICA GRUPO E: CELADOR teruel 20 20 41 20 15 2 5 8,7

S.TERUEL ECG BASICA PRACTICA CLINICA MEDICA ENFERMERAS teruel 12 30 55 28 24 4 3 2,5 8,3

S.TERUEL SINDROMES GERIATRICOS PRACTICA CLINICA MEDICA GRUPOS A y B. teruel 20 40 81 38 38 2 9,4

S.TERUEL RCP BASICA PRACTICA CLINICA MEDICA TODAS LAS CATEGORIAS teruel 10 30 63 31 31 2 8,7

S. ALC PLANIFICACION DE MENUS ADECUADA A LA PATOLOGIA CRONICA GESTION Y CALIDAD DUEs alcañiz 9 20 32 18 17 3 1 6,92

S.TERUEL METODOLOGIA DE ENFERMERIA: NANDA, NIC, NOC PLANES DE CUIDADOS ENFERMEROS/AS teruel 26 30 70 30 30 3 3,4 8,8

S. ALC PROMOCION DE LA LACTANCIA MATERNA PRACTICA CLINICA MEDICA

PERSONAL SANITARIO GRUPOS A, B y D alcañiz 32 30 83 27 27 10 4,4 8,7

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S.TERUEL COMPETENCIAS CLINICAS EN AP: MODULOS I GESTION Y CALIDAD MEDICOS DE ATENCION PRIMARIA teruel 12 20 17 15 8 1,4 8,3 S.TERUEL COMPETENCIAS CLINICAS EN AP: MODULO II GESTION Y CALIDAD MEDICOS DE ATENCION PRIMARIA teruel 12 20 17 15 9 3 1,4 8,4

S.TERUEL METODOLOGIA ENFERMERA: APLICACION PRACTICA NANDA-NOC-NIC (MÓDULOS I Y II) PLANES DE CUIDADOS ATS/DUEs teruel 24 20 54 18 14 6 3 8,1

S. ALC CUIDADOS AL PACIENTE TERMINAL A DOMICILIO SOCIOSANITARIO MEDICOS y DUEs alcañiz 8 20 43 16 15 8 1 6,5

S. ALC CUIDADOS DE ENFERMERIA EN CARDIOLOGIA Y ELECTROCARDIOLOGIA PLANES DE CUIDADOS DUEs alcañiz 16 25 54 25 25 4 2,3 8,6

S. ALC COMUNICACION, EMOCIONES, ESTRESS EN EAP COMUNICACIÓN PERSONAL DE EAP alcañiz 21 20 24 19 12 4 1 7,9

S.TERUEL ASPECTOS LEGALES APLICADOS A LA PRACTICA ASISTENCIAL LEGISLACION PERSONAL FACULTATIVO teruel 8 30 27 12 9 8 3 1,2 8,8

S.TERUEL COMITES DE ETICA ASISTENCIAL BIOETICA PERSONAL SANITARIO CON FORMACION EN BIOETICA teruel 20 20 34 25 24 2 1 2,9 9,1

S. ALC METODO PARA LA ELABORACION DE PLANES DE CUIDADOS ESTANDAR PLANES DE CUIDADOS DUEs alcañiz 20 30 41 28 25 7 2 2,3 9,1

S. ALC RCP BASICA Y ATENCION AL POLITRAUMATIZADO PRACTICA CLINICA QUIRURGICA MEDICOS y DUEs alcañiz 19 16 33 10 9 17 8,3

S. ALC RCP PEDIATRICA PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS y DUEs alcañiz 25 20 4 18 16 7 2 8,9

S.TERUEL RCP AVANZADA PRACTICA CLINICA MEDICA

MEDICOS Y ENFERMERAS (GRUPOS A y B) teruel 10 30 56 30 28 4 1 1,6 8,5

S. ALC CUIDADOS DE ENFERMERIA EN LAS ULCERAS PLANES DE CUIDADOS DUEs alcañiz 16 30 57 29 28 3 1,8 8

S.TERUEL AVANCES EN CUIDADOS PALIATIVOS SOCIOSANITARIO PERSONAL SANITARIO GRUPOS A, B, C y D teruel 20 40 171 38 20 15 2 8,7

S. ALC APOYO VITAL BASICO Y APOYO VITAL CARDIOPULMONAR AVANZADO

PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS y DUEs alcañiz 30 25 47 23 19 20 1 8,8

S.TERUEL PROCESOS ASISTENCIALES EN T.M.G. SALUD MENTAL PERSONAL SANITARIO teruel 16 25 108 25 24 1 2,2 7,4

UGT ASPECTOS PSICOLOGICOS DE LOS CUIDADOS DE ENFERMERIA PLANES DE CUIDADOS

ATS Y AUXILIARES DE ENFERMERIA teruel 20 20 135 18 12 6 4 7,9

UGT CUIDADOS BASICOS PARA AUXILIARES DE ENFERMERIA PLANES DE CUIDADOS GRUPO D teruel 20 20 81 19 17 9 2 8,7

UGT BASES DE DATOS AVANZADOS INFORMATICA GRUPOS B, C Y D alcañiz 30 20 48 19 19 10 9,1

UGT ACTUALIZACION PROFESIONAL DE CELADORES ASISTENCIALES GESTION Y CALIDAD GRUPO E teruel 20 20 60 21 14 4 4 8

UGT EXCEL NIVEL AVANZADO INFORMATICA TODAS LAS CATEGORIAS teruel 25 20 35 19 14 9 3 9,2

CCOO CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERIA EN EL ANCIANO SOCIOSANITARIO AUXILIARES DE ENFERMERIA

a distancia 100 35 286 35 35 8,9

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CCOO CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERIA EN EL AREA DE URGENCIAS


TECNICOS AUXILIARES DE ENFERMERIA

a distancia 100 35 458 35 34 8,7

CCOO EL CELADOR EN INSTITUCIONES SANITARIAS-A DISTANCIA

PRACTICA CLINICA MEDICA CELADORES

a distancia 120 35 164 35 27 3 2 7,8

CCOO GESTION DE LA CALIDAD EN EL LABORATORIO GESTION Y CALIDAD TECNICOS SUPERIORES EN LABORATORIO

a distancia 120 20 144 20 19 1 8,1

CCOO PATOLOGIA MOLECULAR Y PCR PRUEBAS DIAGNOSTICAS Y COMPLEMENTARIAS

TECNICO SUPERIOR EN ANATOMIA PATOLOGICA Y CITOLOGICA

a distancia 120 10 37 10 10 7,4

CCOO INTERVENCION EN URGENCIAS PSIQUIATRICAS SALUD MENTAL DUE a

distancia 50 40 274 40 39 1 1 7,6

CCOO RESONANCIA MAGNETICA PRUEBAS DIAGNOSTICAS Y COMPLEMENTARIAS

TECNICOS SUPERIORES EN IMAGEN PARA EL DIAGNOSTICO

a distancia 120 20 114 20 20 8,1

CCOO INICIACION AL ESTUDIO Y TRATAMIENTO DEL DOLOR PRACTICA CLINICA MEDICA

LICENCIADOS Y DIPLOMADOS SANITARIOS zaragoza 20 20 116 19 14 8 3 8,1

CCOO NORMATIVA SANITARIA BASICA EN ARAGON LEGISLACION PERSONAL SANITARIO Y NO SANITARIO zaragoza 20 20 781 20 11 4 1 7,9

CCOO NORMATIVA SANTIARIA BASICA EN ARAGON LEGISLACION TODAS LAS CATEGORIAS zaragoza 20 20 467 20 11 2 8

CCOO NORMATIVA SANITARIA BASICA EN ARAGON LEGISLACION TODAS LAS CATEGORIAS a

distancia 45 80 1682 81 79 3 2

CCOO PREVENCION Y MANEJO DE SITUACIONES CONFLICTIVAS Y AGRESIONES EN EL PUESTOS DE TRABAJO SALUD LABORAL TODAS LAS CATEGORIAS zaragoza 20 20 200 18 17 15 1 7,9

CCOO MICROSOFT EXCEL INFORMATICA TODAS LAS CATEGORIAS PROFESIONALES

a distancia 90 50 403 50 32 2 4 8,1

CCOO MICROSOFT WORD INFORMATICA TODAS LAS CATEGORIAS PROFESIONALES

a distancia 90 50 374 50 32 3 2 8,3

CCOO CUIDADOS BASICOS DE ENFERMERIA AL PACIENTE QUIRURGICO

PRACTICA CLINICA QUIRURGICA AUXILIARES DE ENFERMERIA zaragoza 20 20 351 20 18 2 1 8,6

CCOO PSICOLOGIA DEL HUMOR Y MEDICINA DE LA RISA COMO RECURSO PARA PROFESIONALES SANITARIOS SALUD MENTAL

TODAS LAS CATEGORIAS SANITARIAS zaragoza 20 20 387 19 14 4 2 8,9

CCOO CUIDADOS NATURALES Y TERAPIAS ALTERNATIVAS EN ENFERMERIA PLANES DE CUIDADOS DUES Y MATRONAS zaragoza 32 20 127 20 16 4 8,4

CCOO BASICO DE CALIDAD ASISTENCIAL Y DISEÑO DE PROYECTOS DE MEJORA GESTION Y CALIDAD ENFERMERIA zaragoza 20 20 34 18 12 10 4 2,6 8,6

CCOO PSICOLOGIA DEL HUMOR Y MEDICINA DE LA RISA COMO RECURSO PARA PROFESIONALES SANTIARIOS(NIVEL II) SALUD MENTAL TODAS LAS CATEGORIAS zaragoza 20 20 272 16 11 10 3 9,1

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CCOO LA COMUNICACION EN EL ENTORNO SANITARIO Y EN RELACION CON EL PACIENTE COMUNICACIÓN

TODAS LAS CATEGORIAS PROFESIONALES zaragoza 20 20 232 18 15 2 2 8,7

CCOO ERGONOMIA Y BUENAS PRACTICAS ANTE LA MOVILIZACION DE PACIENTES SALUD LABORAL CELADORES zaragoza 32 20 68 18 16 5 2 8,6

CSIF ALTERACIONES PSIQUIATRICAS EN GERIATRIA SALUD MENTAL AUXILIARES DE ENFERMERIA zaragoza 20 20 216 19 19 4 2,7 8,2

CSIF PROCEDIMIENTO Y NORMAS ADMINISTRATIVAS PARA PERSONAL DE INSTITUCIONES SANITARIAS LEGISLACION TODAS LAS CATEGORIAS zaragoza 20 20 317 19 18 4 8,4

CSIF ATENCION INTEGRAL EN LA ULTIMA ETAPA DE LA VIDA. UN RETO PARA EL MEDICO DE ATENCION PRIMARIA SOCIOSANITARIO MEDICOS zaragoza 20 20 19 15 12 4 1 3,6 7,7

CSIF INTRODUCCION A LA CALIDAD EN EL MEDIO SANITARIO GESTION Y CALIDAD ATS/DUE, FISIOTERAPEUTAS Y TERAPEUTAS OCUPACIONALES zaragoza 20 20 41 18 18 3 2,8 7,2

CSIF ATENCION AL ENFERMO CRONICO DEPENDIENTE EN DOMICILIO SOCIOSANITARIO AUXILIARES DE ENFERMERIA zaragoza 20 20 91 19 18 6 1 2,8 8,2

CSIF ATENCION GERIATRICA AL ANCIANO.CUIDADOS PALIATIVOS SOCIOSANITARIO

GRUPO D- AUXILIARES DE ENFERMERIA zaragoza 20 20 48 19 15 5 3 3,4 8,5

CSIF CALIDAD EN LA ATENCION Y LA COMUNICACION CON EL USUARIO COMUNICACIÓN TODAS LAS CATEGORIAS zaragoza 20 20 181 18 16 5 2 8,7

CSIF FORMACION LEGAL BASICA PARA PERSONAL DE II.SS. 1ª PARTE LEGISLACION TODAS LAS CATEGORIAS

a distancia 50 50 600 50 45 2 9,2

CSIF FORMACION LEGAL BASICA PARA PERSONAL DE II.SS. 2ª PARTE LEGISLACION TODAS LAS CATEGORIAS

a distancia 50 50 357 50 46 2 9,2


GRUPO D: AUXILIARES DE ENFERMERIA calatayud 20 20 27 15 13 10 1 2,8 8,7

CSIF PATOLOGIA NEUROMOTRIZ INFANTIL


GRUPO B: ATS/DUE, FISIOTERAPEUTAS Y TERAPEUTAS OCUPACIONALES zaragoza 20 20 166 22 19 3 1 0 9

CSIF ACTUALIZACION EN BIOQUIMICA PRUEBAS DIAGNOSTICAS Y COMPLEMENTARIAS GRUPO C: TEL zaragoza 20 20 114 17 16 11 0 8,3


PRACTICA CLINICA MEDICA GRUPO E: CELADOR zaragoza 20 20 92 17 16 5 1 9


PRACTICA CLINICA MEDICA GRUPO E: CELADOR calatayud 20 20 22 17 12 4 3 9

CSIF CELADOR QUIROFANO PRACTICA CLINICA MEDICA GRUPO E: CELADOR zaragoza 20 20 78 19 18 1 9

CSIF BIOETICA Y DERECHO SANITARIO BIOETICA GRUPO B: ATS/DUE zaragoza 20 20 47 19 18 10 1 1,8 8,5

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S.II

EXCEL XP AVANZADO INFORMATICA

PERSONAL DE QUE PRECISEN EL EMPLEO DEL PROGRAMA PARA EL DESARROLLO Y MEJORA DE SU TRABAJO zaragoza 15 24 174 25 24 6,9

S. III PROCESO ENFERMERO Y REHABILITACION EN PSIQUIATRIA SALUD MENTAL

ENFERMERAS, AUXILIARES Y CELADORES EN SERVICIOS DE SALUD MENTAL zaragoza 40 20 128 20 15 9 3 7

S. III ELECTROCARDIOGRAFIA , ARRITMIAS Y SEMIOLOGIA CARDIOVASCULAR

PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS Y ENFERMERAS zaragoza 23 20 318 19 9 8 1 2,4 8,1

S.II GESTION DE RECURSOS HUMANOS GESTION Y CALIDAD SUPERVISORAS DE UNIDAD zaragoza 16 25 56 23 22 4 1 2,2 8,7

S. III PROTECCION DE DATOS Y ADMINISTRACION ELECTRONICA LEGISLACION

PROFESIONALES DE ATENCION PRIMARIA zaragoza 5 20 28 20 16 4 4 7,3

S. III GESTION EMOCIONAL AL FINAL DE LA VIDA SOCIOSANITARIO MEDICOS y PERSONAL DE ENFERMERIA zaragoza 15 25 286 24 21 4 2 2,3 8,7

S.II SOPORTE VITAL BASICO PRACTICA CLINICA MEDICA PERSONAL SANITARIO zaragoza 8 20 364 20 19 1 9

G 061 ATENCIÓN INICIAL AL PACIENTE POLITRAUMATIZADO PRACTICA CLINICA QUIRURGICA

PERSONAL SANITARIO 061 ARAGÓN zaragoza 20 30 143 29 28 2 5,8 7,9

S I VENTILACIÓN MECÁNICA NO INVASIVA PARA ENFERMERÍA

PRACTICA CLINICA MEDICA PERSONAL SANITARIO GRUPO B zaragoza 6 20 225 19 18 1 1 8

S. III SOLUCION Y MANEJO DE CONFLICTOS EN LA ATENCION AL PACIENTE GESTION Y CALIDAD

MEDICOS, PERSONAL SANITARIO Y CELADORES zaragoza 20 20 499 20 19 1 3,2 8,4

S. III SALUD MENTAL INFANTO-JUVENIL SALUD MENTAL PERSONAL SANITARIO DE ATENCION PRIMARIA zaragoza 12 22 153 22 13 3 2 8

S I INFECCIONES RELACIONADAS CON LA ATENCIÓN SANITARIA


PERSONAL SANITARIO GRUPOS A, B y C zaragoza 12 20 184 35 24 5 1 7,8

S I PLANES DE CUIDADOS EN SALUD MENTAL SALUD MENTAL GRUPOS B y C zaragoza 20 20 103 19 15 3 2 8

S.II METODOLOGIA DEL PROCESO ENFERMERO. PLANES DE CUIDADOS PLANES DE CUIDADOS ATS/DUE zaragoza 20 20 185 24 24 2,8 7,1

S I ACTUACIÓN DE ENFERMERÍA ANTE EL DOLOR PRACTICA CLINICA MEDICA PERSONAL DE ENFERMERÍA zaragoza 4 20 280 19 16 2 3 8,7

S.II SOPORTE VITAL BASICO PARA EL EQUIPO DE SALUD PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICO zaragoza 8 20 278 19 18 3 1 5 8,6

S. III HABILIDADES DE ENTREVSITAS PARA PROFESIONALES DE ENFEMERIA COMUNICACIÓN ENFERMERAS zaragoza 20 20 148 17 17 9 2,5 8,3

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S. III

FORMADOR DE FORMADORES GESTION Y CALIDAD

MEDICOS Y P. SANTIARIO, PREFERENTEMENTE QUE DESARROLLEN FORMACION EN SU PUESTO zaragoza 30 20 151 21 18 2 1 4,4 8,3

S.II GESTION POR PROCESOS GESTION Y CALIDAD

PROFESIONALES GESTION Y SSGG: MANDOS INTERMEDIOS Y PROFESIONALES IMPLICADOS zaragoza 15 20 44 15 13 7,5

S.II APOYO VITAL BASICO PARA EL EQUIPO DE SALUD PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS Y ENFERMERAS zaragoza 8 20 249 19 17 4 1 5 8

S.II GESTION POR PROCESOS GESTION Y CALIDAD

PROFESIONALES DE GY SSGG:MANDOS INTERMEDIOS Y PROFESIONALES IMPLICADOS zaragoza 15 20 40 20 17 1 8,8

S.II METODOLOGIA DEL PROCESO ENFERMERO. PLANES DE CUIDADOS PLANES DE CUIDADOS GRUPO B: ATS/DUE zaragoza 20 20 138 19 18 1 2,8 6,6

S.II TRATAMIENTO DE LAS LUMBALGIAS EN REEDUCACION POSTURAL GLOBAL PLANES DE CUIDADOS FISIOTERAPEUTAS zaragoza 20 20 87 19 19 2 2,1 8,7

G 061 ATENCIÓN DE URGENCIAS A PACIENTES QUEMADOS PRACTICA CLINICA QUIRURGICA

PERSONAL SANITARIO 061 ARAGON zaragoza 6 30 128 3 7,1

G 061 INTOXICACIONES PRACTICA CLINICA MEDICA MÉDICOS 061 zaragoza 8 30 96 2 1 7,8

S.II PROTECCION DE DATOS Y ADMINISTRACION ELECTRONICA EN EL AMBITO DE SALUD LEGISLACION

PERSONAL CON MANEJO O ACCESO A FUENTES DE DATOS SENSIBLES zaragoza 6 25 60 30 23 5 4 0,7 7,4

S. III CONFIDENCIALIDAD EN EL AMBITO SANITARIO LEGISLACION PERSONAL SANITARIO zaragoza 12 20 141 20 18 2 2 1,7 8,6

S. III INFORMATICA BASICA PARA PROFESIONALES DE LA SALUD INFORMATICA PERSONAL MEDICO Y SANITARIO zaragoza 15 15 205 15 13 3 7,7


S.II ENFERMERIA BASADA EN LA EVIDENCIA GESTION Y CALIDAD ENFERMERIA (DUE'S) zaragoza 16 30 62 30 29 4 1 3 6,8

S.II VALORACION Y TRATAMIENTO DEL RIESGO CARDIOVASCULAR

PRACTICA CLINICA MEDICA PERSONAL FACULTATIVO zaragoza 6 20 37 15 13 5 1 0,8 8

G 061 SOPORTE VITAL AVANZADO: SITUACIONES ESPECIALES


PERSONAL SANITARIO 061 ARAGON zaragoza 20 30 122 29 26 5 2 5,4 8,2

S.II USO RACIONAL DE LA ANTIBIOTERAPIA SEGURIDAD DEL PACIENTE PERSONAL FACULTATIVO zaragoza 21 30 85 29 24 3 1 3 7,8

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S I GESTION DEL CONFLICTO EN LA ORGANIZACION Y MEJORA DEL EQUIPO DE ATENCION PRIMARIA GESTION Y CALIDAD RESPONSABLES DE E.A.P. zaragoza 12 25 28 21 21 3 7,3

S I ACTUALIZACIÓN EN HABILIDADES CLÍNICAS EN PSIQUIATRÍA SALUD MENTAL

PERSONAL MÉDICO Y DE ENFERMERÍA zaragoza 12 20 79 18 17 5 1 8,2

S.II CITOLOGIA LIQUIDA: ALTERNATIVAS TECNICAS Y APLICACIONES DIAGNOSTICAS

PRUEBAS DIAGNOSTICAS Y COMPLEMENTARIAS

TECNICOS SUPERIORES DE ANATOMIA PATOLOGICA Y CITOLOGICA zaragoza 30 25 20 16 14 3 5,4 6,6

S. III SOLUCION DE CONFLICTOS GESTION Y CALIDAD PERSONAL SANITARIO zaragoza 20 20 149 20 19 3 1 8,6

S.II EL PERSONAL DE ENFERMERIA EN LA SEGURIDAD DEL PACIENTE

SEGURIDAD DEL PACIENTE

DUE'S y AUXILIARES DE ENFERMERIA zaragoza 12 25 110 24 22 4 2 1,7 7,6

S.CTY TECNICAS PARA AFRONTAR LA VIOLENCIA EN EL AMBITO SANITARIO SALUD LABORAL PERSONAL SANITARIO calatayud 16 30 43 23 17 12 4 9,1

S.CTY TALLER RCP AVANZADA. MEGACODE Y ECG PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS Y DUES saviñan 8 15 19 12 11 6 1 1,9 8,4

S I MANEJO DE SONDAS Y CATÉTERES UROLÓGICOS PRACTICA CLINICA QUIRURGICA DUE'S zaragoza 5 20 76 20 17 3 3 0,6 8,7

S I METODOLOGÍA DE CUIDADOS ENFERMEROS. VALORACIÓN, DIAGNÓSTICO, INTERVENCIONES Y RESULTADOS. CRITERIOS NANDA, NIC, NOC.

PRACTICA CLINICA MEDICA ATS zaragoza 20 20 106 19 18 3 1 2,2 6



S. III HABILIDADES PARA EL MANEJO DE SITUACIONES DE ALTO IMPACTO EMOCIONAL: ENTRENAMIENTO EN COUNSELLING SALUD MENTAL ENFERMERIA Y MEDICOS zaragoza 15 25 132 24 22 4 1 2,9 8,8

G 061 ATENCIÓN AL PACIENTE CRÍTICO PEDIÁTRICO: SOPORTE VITAL Y TRAUMATIZADO


PERSONAL SANITARIO 061 ARAGÓN zaragoza 10 30 121 24 23 12 1 2,1 7,8

S.II GESTION DE RECURSOS HUMANOS GESTION Y CALIDAD SUPERVISORAS DE UNIDAD zaragoza 16 25 48 22 22 3 2,2 8,3

S.II TECNICAS DE EDUCACION PARA LA SALUD DIRIGIDAS A GRUPOS SALUD PUBLICA PERSONAL DE ENFERMERIA zaragoza 7 25 31 22 18 6 2 1 6,9

S. III DESARROLLO DE AREAS DE MEJORA GESTION Y CALIDAD ENFERMERAS/OS zaragoza 30 25 54 21 18 2 1 7,9

S.II HERRAMIENTAS PARA EL ABORDAJE DE LAS LISTAS DE ESPERA GESTION Y CALIDAD PERSONAL SANITARIO. zaragoza 16 22 54 22 16 1 4 1,5 7,1

S. III ATENCION Y CUIDADOS A PACIENTES ONCOLOGICOS PLANES DE CUIDADOS ENFERMEROS/AS zaragoza 30 25 58 19 14 8 5 3,6 7

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S I ACTUALIZACION CLINICA PARA LA CONSULTA MEDICA DE ATENCION PRIMARIA

PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS A.P. zaragoza 20 25 27 15 12 12 2,8 8

G 061 PATOLOGÍA NEUROLÓGICA EN URGENCIAS PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS Y ENFERMEROS zaragoza 10 30 132 29 27 4 2 1,3 7,4

S.II SEGURIDAD EN EL MEDICAMENTO EN ATENCION PRIMARIA

SEGURIDAD DEL PACIENTE MEDICOS zaragoza 12 20 18 13 12 4 1,8 8,5

S.CTY TALLER RCP AVANZADA. MEGACODE Y ECG PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS Y DUES alhama 8 15 19 14 13 5 1 1,9 9

S.CTY AFRONTAMIENTO DEL ESTRÉS CON UNA PSICOLOGÍA POSITIVA SALUD MENTAL TODAS LAS CATEGORIAS calatayud 15 30 62 29 16 12 6 8

S I PROCESO ASISTENCIAL INTEGRADO DEL TRASTORNO MENTAL GRAVE. SALUD MENTAL

PERSONAL SANITARIO GRUPOS A, B y C zaragoza 10 25 30 18 16 6 1 7,1

S I ELABORACIÓN DE PLANES DE CUIDADOS GESTION Y CALIDAD ATS/DUE zaragoza 20 20 109 19 19 8 2,3 9,1 S.II INFORMATICA BASICA INFORMATICA TODO EL PERSONAL zaragoza 20 20 411 24 21 3 1 7,9

S. III FUNDAMENTOS DE HIGIENE Y PREVENCION DE INFECCIONES EN EL MEDIO HOSPITALARIO SALUD PUBLICA

MEDICOS Y PERSONAL DE ENFERMERIA zaragoza 10 20 89 20 17 2 3 1,4 8,2

S. III CUIDADOS DE ENFERMERIA AL PACIENTE CRITICO PLANES DE CUIDADOS ENFERMEROS/AS zaragoza 25 20 142 16 16 4 2,6 8,6

S I ACTUALIZACION CLINICA PARA LA CONSULTA DE ENFERMERIA DE ATENCION PRIMARIA


PERSONAL DE ENFERMERIA DE A.P. zaragoza 20 25 72 24 15 19 5 2,2 6,9

S I REANIMACIÓN CARDIOPULMONAR AVANZADA PRACTICA CLINICA MEDICA PERSONAL SANITARIO zaragoza 20 20 242 16 15 3 4,3 8,6

S.II FORMACION EN GESTION POR PROCESOS GESTION Y CALIDAD

MULTIDISCIPLINAR. PERSONAL DE SECTOR INVOLUCRADO EN NUEVOS PROCESOS zaragoza 20 25 55 27 26 1 2,2 8,4

S. III INTRODUCCION A LA SEGURIDAD DEL PACIENTE SEGURIDAD DEL PACIENTE

MEDICOS Y PERSONAL DE ENFERMERIA zaragoza 10 20 37 20 18 3 2 1,4 8

S. III METODOLOGIA ENFERMERA EN ATENCION PRIMARIA INVESTIGACION PROFESIONALES DE ENFERMERIA DE ATENCION PRIMARIA zaragoza 20 20 55 31 31 1 9

S.II ACOMPAÑAMIENTO Y ELABORACION DE PROCESOS DE DUELO EN SITUACIONES DE ABORTO TERAPEUTICO O ESPONTANEO, MUERTE NEONATAL O PERINATAL PLANES DE CUIDADOS MATRONAS zaragoza 24 20 58 24 24 5 2,3 8,8

S.CTY TALLER RCP AVANZADA. MEGACOD Y ECG PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS Y DUES daroca 8 15 22 17 9 2 4 1,9 8,9

S.CTY TOMA DE DECISIONES Y SOPORTE VITAL EN LA ATENCION AL TRAUMA GRAVE

PRACTICA CLINICA QUIRURGICA MEDICOS Y ENFERMERAS morata 12 20 30 21 17 5 2 2,9 9

S.CTY TALLER PRACTICO DE ECG PARA MEDICOS DE ATENCION PRIMARIA

PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS DE ATENCION PRIMARIA calatayud 12 20 18 17 13 1 4 2 7,6

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S.CTY CURSO AVANZADO DE CIRUGIA MENOR EN ATENCION PRIMARIA

PRACTICA CLINICA QUIRURGICA

MEDICOS Y ENFERMERAS DE ATENCION PRIMARIA calatayud 10 10 25 11 9 1 1,8 7,9

S I ATENCIÓN DE ENFERMERÍA AL PACIENTE PSICOGERIÁTRICO SOCIOSANITARIO

PERSONAL SANITARIO GRUPO B (AMPLIABLE GRUPO C) zaragoza 20 20 20 17 12 3 5 2,2 7,2

S.II INFORMATICA BASICA INFORMATICA TODO EL PERSONAL zaragoza 20 20 361 23 15 4 3 9,1 S.II GESTION DE RECURSOS HUMANOS GESTION Y CALIDAD SUPERVISORAS DE UNIDAD zaragoza 16 25 46 21 17 6 4 2,2 8,9

S I HABILIDADES DE COMUNICACION Y EFECTIVIDAD CLINICA EN LA CONSULTA DE ENFERMERIA COMUNICACIÓN DUE'S DE ATENCION PRIMARIA zaragoza 12 25 20 16 14 4 2 1,9 8

S I MÉTODO PARA LA ELABORACIÓN DE TRAYECTORIAS CLÍNICAS Y PLANES DE CUIDADOS ENFERMEROS PLANES DE CUIDADOS ATS/DUE zaragoza 20 20 61 19 18 10 1 2,1 9

G 061 INICIACIÓN A LA VENTILACIÓN MECÁNICA PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS, ENFERMEROS zaragoza 20 30 111 24 19 11 1 2,6 8,4

S I ACTUACION ANTE LA VIOLENCIA EN EL HOSPITAL SALUD LABORAL MEDICOS, DUE'S Y AUXILIARES DE ENFERMERIA zaragoza 4 20 86 19 16 7 3 0,7 8,6

S.CTY METODOLOGIA EN LA VALORACION ENFERMERA Y ELABORACION DE PLANES DE CUIDADOS ESTANDAR PLANES DE CUIDADOS

ENFERMEROS/AS DE ATENCION PRIMARIA Y ESPECIALIZADA calatayud 30 30 48 25 21 9 3 4,4

S. III NUTRICION EN PATOLOGIAS CRONICAS PRACTICA CLINICA MEDICA

PROFESIONALES SANITARIOS DE A.P. zaragoza 5 25 17 10 8 7 1 7,3

S. III ACTUALIZACION EN URGENCIAS Y EMERGENCIAS PRACTICA CLINICA MEDICA

PROFESIONALES SANITARIOS DE CENTROS DE SALUD zaragoza 10 20 46 3 8,7

S. III ACTUALIZACION EN URGENCIAS Y EMERGENCIAS PRACTICA CLINICA MEDICA

PROFESIONALES SANITARIOS DE CENTROS DE SALUD zaragoza 10 20 55 23 18 4 4 8,5

S.CTY TALLER RCP AVANZADA. MEGACODE Y ECG PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS Y DUES illueca 8 15 27 15 13 1 2 1,9 9,3

S.CTY TOMA DE DECISIONES Y SOPORTE VITAL EN LA ATENCION AL TRAUMA GRAVE

PRACTICA CLINICA QUIRURGICA MEDICOS Y ENFERMERAS alhama 12 20 31 19 13 6 3 2,9 7,6

S.CTY ATENCION A PACIENTES INMOVILIZADOS Y TERMINALES, CUIDADOS PALIATIVOS PLANES DE CUIDADOS MEDICOS Y ATS/DUE calatayud 20 30 40 23 12 14 4 2,7 7,9

S.CTY TALLER DE ESPIROMETRIAS PARA A.P. PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS Y ENFERMERAS A.P. calatayud 8 20 21 14 12 7 2 1,3 8,3

S.II SOPORTE VITAL BASICO PRACTICA CLINICA MEDICA PERSONAL SANITARIO zaragoza 8 20 199 19 19 3 5 8,9

S.II RELACIONES HUMANAS EN LOS SERVICIOS DE SALUD GESTION Y CALIDAD

PERSONAL SANITARIO Y DE ENFERMERIA DE EQUIPOS DE ATENCION PRIMARIA zaragoza 20 20 47 15 11 3 3 3 8,4

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S.CTY TALLER DE RCP AVANZADA. MEGACODE Y ECG PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS Y DUES villaroya 8 15 23 14 8 7 1,9

S.II VALORACION Y TRATAMIENTO DEL RIESGO CARDIOVASCULAR

PRACTICA CLINICA MEDICA PERSONAL FACULTATIVO zaragoza 6 20 26 8 8 4 7,9

S.II METODOLOGIA DEL PROCESO ENFERMERO. PLANES DE CUIDADOS PLANES DE CUIDADOS GRUPO B: ATS/DUE DE A.P. zaragoza 20 20 109 21 21 1 2,8 8,6

S.II METODOLOGIA DEL PROCESO ENFERMERO. PLANES DE CUIDADOS PLANES DE CUIDADOS GRUPO B: ATS/DUE DE A.P. zaragoza 20 20 113 19 16 1 2 2,8 9,1

S. III REACCIONES ADVERSAS MEDICAMENTOSAS SEGURIDAD DEL PACIENTE ENFERMERAS Y MEDICOS zaragoza 10 25 210 23 18 6 1 1,4 9,2

S I REANIMACION CARDIOPULMONAR AVANZADA PRACTICA CLINICA MEDICA MEDICOS, DUES zaragoza 20 20 229 20 19 5 1 4,3 9,2

S.II PROTECCION DE DATOS Y ADMINISTRACION ELECTRONICA EN EL AMBITO DE SALUD LEGISLACION

PERSONAL CON MANEJO O ACCESO A FUENTES DE DATOS SENSIBLES zaragoza 6 25 56 24 22 7 1 0,7 7,8

S. III HABILIDADES DE ENTREVISTA PARA PROFESIONALES DE ENFERMERIA COMUNICACIÓN ATS/DUE zaragoza 20 20 90 20 18 8 2 2,5 8,1

S.II METODOLOGIA DEL PROCESO ENFERMERO. PLANES DE CUIDADOS PLANES DE CUIDADOS GRUPO B: ATS/DUE DE A.E. zaragoza 20 20 180 23 23 2,8 7,6

S.II SOPORTE VITAL BASICO PRACTICA CLINICA MEDICA PERSONAL SANITARIO zaragoza 8 20 196 20 18 2 1 5 8,6

S.II INFORMATICA BASICA INFORMATICA TODO EL PERSONAL zaragoza 20 24 461 22 15 3 1 6,7

S. III CURSO PARA LA MEJORA DE COMPETENCIAS DEL PERSONAL DE URGENCIAS GESTION Y CALIDAD PERSONAL DE URGENCIAS zaragoza 40 25 62 26 3,1 6,6

S.CTY TALLER DE OPIOIDES PRUEBAS DIAGNOSTICAS Y COMPLEMENTARIAS

MEDICOS DE ATENCION PRIMARIA Y ATENCION ESPECIALIZADA calatayud 4 20 24 17 17 1 8,1

S.II ACTUALIZACION EN METODOS ANTICONCEPTIVOS SALUD PUBLICA MATRONA EAP zaragoza 4 20 45 21 19 1 0,5 9,8

S.II DESARROLLO DE AREAS DE MEJORA GESTION Y CALIDAD

RESPONSABLES DE CALIDAD Y COMPONENTES DE GRUPOS DE MEJORA zaragoza 10 20 48 18 13 1 1,7 8,3

S.II METODOLOGIA DEL PROCESO ENFERMERO. PLANES DE CUIDADOS PLANES DE CUIDADOS GRUPO B: ATS/DUE DE A.E. zaragoza 20 20 175 32 27 1 4 2,8 7,2

S.II NORMA ISO 9001:2000. SISTEMA DE GSTION DE CALIDAD UTIL Y PARTICIPATIVO GESTION Y CALIDAD

PROFESIONALES DE SERVICIOS,UNIDADES Y EQUIPOS DE A.P. IMPLICADOS EN PROCESOS DE CALIDAD zaragoza 25 25 40 22 21 6 1 8

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S.II EL PERSONAL DE ENFERMERIA EN LA SEGURIDAD DEL PACIENTE

SEGURIDAD DEL PACIENTE PERSONAL DE ENFERMERIA zaragoza 12 25 285 32 31 5 1 1,7 7,7

S.II HABILIDADES INFORMACIONALES EN LA EVALUACION DE TECNOLOGIAS COMUNICACIÓN

PERSONAL DEDICADO A LA GESTION CLINICA zaragoza 16 22 25 17 13 2 2,5 8

S.II METODOLOGIA DEL PROCESO ENFERMERO. PLANES DE CUIDADOS PLANES DE CUIDADOS GRUPO B: ATS/DUE DE A.P. zaragoza 20 20 98 21 15 2 2,8 8,6

S. III CONFIDENCIALIDAD EN EL AMBITO SANITARIO LEGISLACION CELADORES zaragoza 9 20 102 20 19 1 1 8,8

S.II SEGURIDAD DEL MEDICAMENTO EN ATENCION PRIMARIA

SEGURIDAD DEL PACIENTE PERSONAL FACULTATIVO zaragoza 12 20 37 26 24 1 1 1,8 8,4


S.II DESARROLLO DE AREAS DE MEJORA GESTION Y CALIDAD

RESPONSABLES DE CALIDAD Y COMPONENTES DE GRUPOS DE MEJORA zaragoza 10 20 45 21 20 1 1 1,7 7,7


S. III GESTION EMOCIONAL AL FINAL DE LA VIDA SOCIOSANITARIO MEDICOS y PERSONAL DE ENFERMERIA zaragoza 15 25 27 24 23 3 2,3 7,7

UGT INTRODUCCION A LA INFORMATICA-WINDOWS INFORMATICA TODAS LAS CATEGORIAS zaragoza 20 16 604 16 16 3 UGT WORD INFORMATICA TODAS LAS CATEGORIAS zaragoza 20 16 412 16 15 1 1 9,1 UGT TRABAJO EN EQUIPO GESTION Y CALIDAD TODAS LAS CATEGORIAS zaragoza 20 20 422 18 17 8 1

UGT EL CELADOR EN EL QUIROFANO PRACTICA CLINICA QUIRURGICA CELADORES zaragoza 20 20 123 18 17 3 1 9

UGT MOVILIZACION DE PACIENTES Y PREVENCION DE LESIONES DE ESPALDA SALUD LABORAL GRUPOS D Y E zaragoza 25 20 239 19 17 4 2 8,8

UGT TECNICAS PARA EL CONTROL DEL ESTRES EN EL TRABAJO SALUD LABORAL TODAS LAS CATEGORIAS zaragoza 25 15 379 15 13 3 2 8,9

UGT AVANCES EN EL TRATAMIENTO DE LOS TUMORES GINECOLOGICOS

PRACTICA CLINICA QUIRURGICA

TECNICOS ESPECIALISTAS EN RADIOTERAPIA zaragoza 32 20 32 19 19 2 2,2 8,3

UGT GEOBIOLOGIA Y CASA SANA PERSONAL SANITARIO GRUPOS A Y B zaragoza 32 20 92 20 19 1 1 8,1

UGT CUIDADOS PALIATIVOS EN ONCOLOGIA: ATENCION INTEGRAL AL ENFERMO TERMINAL PLANES DE CUIDADOS DUE zaragoza 40 20 167 17 13 26 4 5,4 7,7

UGT EXCEL INFORMATICA TODAS LAS CATEGORIAS calatayud 20 15 34 15 13 4 8,9 UGT ALFABETIZACION INFORMATICA INFORMATICA TODAS LAS CATEGORIAS zaragoza 20 16 309 15 13 4 1 8,5

18



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UGT HABILIDADES NECESARIAS EN EL TRATO CON EL PACIENTE Y CONROL DEL STRESS LABORAL SALUD LABORAL TODAS LAS CATEGORIAS calatayud 30 20 47 19 14 9 5 9,5

UGT DIETETICA Y NUTRICION PARA AUXILIARES DE ENFERMERIA

PRACTICA CLINICA MEDICA AUXILIARES DE EMFERMERIA zaragoza 20 20 172 19 16 4 3 2,3 8,3

UGT CUIDADOS DE ENFERMERIA EN EL PACIENTE GERIATRICO PLANES DE CUIDADOS GRUPOS B, C Y D zaragoza 40 20 68 18 14 7 4 7,6

UGT ENFERMERIA EN UNIDADES DE CUIDADOS INTENSIVOS PEDIATRICOS Y NEONATALES PLANES DE CUIDADOS

GRUPO B Y D (AUXILIARES DE ENFERMERIA) zaragoza 20 20 253 20 16 4 3 8,8

UGT CURSO DE FITOTERAPIA Y FARMACIA NATURAL FARMACIA GRUPOS A Y B SANITARIOS zaragoza 32 20 151 20 17 3 2 8,2 UGT TRABAJO EN EQUIPO GESTION Y CALIDAD TODAS LAS CATEGORIAS zaragoza 20 20 290 19 18 1 1 8,7

UGT METODOLOGIA NANDA NIC Y NOC EN ENFERMERIA MEDICOQUIRURGICA PLANES DE CUIDADOS DUE zaragoza 20 20 203 17 15 8 1 2,3 8

UGT TECNICAS PARA EL CONTROL DEL ESTRES EN EL TRABAJO SALUD LABORAL TODAS LAS CATEGORIAS zaragoza 25 15 428 14 12 2 2 8,1

UGT CONTROL Y GESTION DE LA CALIDAD EN EL LABORATORIO GESTION Y CALIDAD TECNICOS DE LABORATORIO zaragoza 40 20 34 18 15 8 3 6 8,3

UGT EXCEL MEDIO INFORMATICA TODAS LAS CATEGORIAS DE CENTROS SANITARIOS zaragoza 20 16 49 15 15 2 8,1

UGT EXCEL AVANZADO INFORMATICA TODAS LAS CATEGORIAS DE CENTROS SANITARIOS zaragoza 25 16 23 15 15 6 7

5160 ### 30466 5234 4470 1155 359 CURSOS ANULADOS

S. III CURSO TEORICO PRACTICO DE ENDODONCIA

ODONTOLOGOS DE AT. PRIMARIA zaragoza 8 17

UGT ACCES AVANZADO GRUPO B teruel 25 20

19

4.- Resumen de actividad por Sectores y Entidades Organizadoras. Análisis CURSOS DIPLOMADOS COSTES MEDIOS

LP NS HORAS PLAZAS

OFERT ADMM H

REN PENAL SOLICITUDES PRESUPUESTO ACT. FORMAT HORA FORM DIPLOMADO

SECTOR I 10 8 257 385 353 272 30 102 30 1.977 29.186,00 1.621,44 113,56 96,64 SECTOR II 22 23 660 987 960 752 100 130 51 5.546 70.335,76 1.563,02 106,57 82,55 SECTOR III 11 18 516 602 580 431 61 109 38 3.833 50.945,30 1.756,73 98,73 103,55 S. CALATAYUD 6 9 179 305 271 164 37 89 36 452 18.400,00 1.226,67 102,79 91,54 S. HUESCA 9 9 236 445 449 337 45 99 25 949 34.754,38 1.930,80 147,26 90,98 S. BARBASTRO 6 2 167 204 203 166 15 51 3 411 18.980,00 2.372,50 113,65 104,86 S. TERUEL 8 4 190 335 305 221 38 44 14 753 30.117,50 2.509,79 158,51 116,28 S. ALCAÑIZ 4 6 196 236 213 180 13 83 8 418 18.210,00 1.821,00 92,91 94,35 G. URG. Y EMERG. 0 7 94 210 193 127 54 39 6 853 12.710,00 1.815,71 135,21 70,22 U.G.T. 8 25 806 620 586 458 44 181 66 5.204 115.355,96 3.495,64 143,12 229,79 CC.OO. 10 14 1.259 655 634 458 67 100 36 7.126 107.896,25 4.495,68 85,70 205,52 CSI-CSIF 15 12 600 600 566 453 45 128 45 2.944 60.386,73 2.236,55 100,64 121,26

TOTAL 109 137 5.160 5.584 5.313 4.019 549 1.155 358 30.466 567.277,88 2.306,01 109,94 124,19 CENTROS SALUD 76 86 2.495 3.709 3.527 2.650 393 746 211 15.192 283.638,94 1.750,86 113,68 93,21 ORG. SINDICALES 33 51 2.665 1.875 1.786 1.369 156 409 147 15.274 283.638,94 3.376,65 106,43 185,99 TOTAL 109 137 5.160 5.584 5.313 4.019 549 1.155 358 30.466 567.277,88 2.306,01 109,94 124,19 LP: Línea Prioritaria NS: Necesidad sentida detectada

20

Datos a destacar:

Elevado coste medio de las actividades organizadas por las Organizaciones Sindicales frente a las organizadas por los Centros del Salud. El coste medio por hora de formación se compensa en gran medida por la influencia que tienen los cursos realizados en la modalidad a distancia por las Organizaciones Sindicales, con un muy importante número de horas de formación. El coste medio por alumno formado es casi el doble en los cursos organizados por las Organizaciones Sindicales a pesar de la influencia que ejercen los cursos realizados en la modalidad a distancia que cuentan todos ellos con un gran número de participantes.

21

5.- Distribución de cursos según líneas prioritarias ATENC. ESPECIALIZADA ATENCION PRIMARIA SALUD MENTAL SOCIOSANITARIO LINEAS COMUNES

Form

ació

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TOTA

LES

SECTOR I 5 1 2 2 10 SECTOR II 3 1 1 2 8 6 1 22 SECTOR III 1 2 1 1 3 1 1 1 11 S. CALATAYUD 1 3 1 1 6 S. HUESCA 1 1 1 4 1 1 9 S. BARBASTRO 1 1 1 2 1 6 S. TERUEL 2 1 1 1 2 1 8 S. ALCAÑIZ 2 2 4 G. URG. Y EMERG. 0 U.G.T. 5 2 1 8 CC.OO. 2 1 1 1 3 2 10 CSI-CSIF 1 1 5 2 2 1 2 1 15

TOTAL L.P. 10 20 3 0 1 3 0 5 0 0 3 5 28 7 0 3 2 15 0 2 0 2 109

22

DISTRIBUCION DE CURSOS DE LINEAS PRIORITARIAS Y NECESIDADES SENTIDAS

0

5

1015

20

25

30

SECTOR I

SECTOR II

SECTOR III

S. CALA

TAYUDS. H

UESCAS. B

ARBASTROS. T

ERUELS. A

LCAÑIZ

G. URG. Y

EMERG.U.G

.T.CC.O

O.CSI-C

SIFLPNS

23

Datos a destacar:

De un total de 246 cursos, 109 corresponden a líneas prioritarias El 66,97% de estas acciones siguen las líneas prioritarias: Formación en nuevos procedimientos y/o tecnologías sanitarias. Cuidados de enfermería. Planes de cuidados. Diseño y puesta en marcha de programas de Calidad y Planes de Mejora. Ninguna acción formativa ha seguido las líneas prioritarias Cardiopatía isquémica. Complicaciones secundarias diabetes. Sistemas de Información. OMI AP. Rehabilitación psicosocial. Continuidad asistencial entre niveles. Estrategias de formación en atención al maltrato (infantil, violencia de género y doméstica).

24

6.-Análisis de distribución de horas de formación y trabajadores formados por grupos profesionales

HORAS DIPLOMADOS A B AB C D E T Total A B C D E Total SECTOR I 20 127 44 66 257 31 235 11 25 302 SECTOR II 81 284 32 30 233 660 150 513 50 129 10 852 SECTOR III 20 130 195 9 162 516 51 289 25 101 26 492 S. CALATAYUD 16 30 102 31 179 77 98 18 8 201 S. HUESCA 16 20 97 103 236 89 217 8 51 17 382 S. BARBASTRO 80 67 20 167 15 153 13 181 S. TERUEL 32 62 46 50 190 56 182 21 259 S. ALCAÑIZ 61 82 53 196 12 163 1 15 2 193 G. URG Y EMERG 8 86 94 113 68 181 193 794 751 30 0 9 718 2495 594 1918 95 373 63 3043 FSP-UGT 80 64 72 80 60 450 806 4 153 38 241 66 502

CCOO 102 60 360 220 152 385 1279 11 158 76 213 67 525 CSI-CSIF 20 80 20 160 80 240 600 16 80 35 286 81 498 20 262 124 452 460 292 1075 2685 31 391 149 740 214 1525 Resumen: A B AB C D E T Total A B C D E Total CURSOS SALUD 193 794 751 30 0 9 718 2495 594 1918 95 373 63 3043 CURSOS ORG. SINDICALES 20 262 124 452 460 292 1075 2685 31 391 149 740 214 1525 213 1056 875 482 460 301 1793 5180 625 2309 244 1113 277 4568 T: Cursos convocados para todas las categorías profesionales

25

050

100150200250300350400450

SECTOR I

SECTOR II

SECTOR III

S. CALA

TAYUDS. H

UESCA

S. BARBASTRO

S. TERUEL

S. ALC

AÑIZ

G. URG Y

EMERGFSP-U

GTCCOO

CSI-CSIF

DISTRIBUCION HORAS FORMACION POR GRUPOS

ABABCDET

26

0

100

200

300

400

500

600

SECT

OR I

SECT

OR II

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P-UG

TCC

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CSI-C

SIF

DISTRIBUCION DIPLOMADOS POR GRUPOS

ABCDE

27

0500

100015002000250030003500

CURSOS SALUD CURSOS ORG.SINDICALES

DISTRIBUCION DIPLOMADOS POR CATEGORIAS

EDCBA

28

Datos a destacar:

Los Centros del Salud dirigen su oferta formativa preferentemente a los Grupos A y B. Las Organizaciones Sindicales la dirigen de forma preferente al resto de categorías.

El elevado nº de horas previstas específicamente para formación de los grupos A y B: 2144, un 41’39% del total.

El número de formados de los Grupos A y B: 2934 supone un 64’23% del total. En los Centros del Servicio Aragonés de Salud el porcentaje es un 82’55%, en los cursos de las Organizaciones Sindicales el 27’67%.

El porcentaje que representa este colectivo entre el personal destinatario del Plan de Formación es de un 63’93%.

Detectamos un cierto déficit en oferta formativa para colectivos minoritarios Grupo C, que en algunos Sectores no tienen formación, lo que debería paliarse considerando que el Plan de Formación es global, para todo el personal, y no un Plan Sectorial para el personal del Sector organizador del curso.

Hay Sectores Sanitarios que no realizan oferta para el Grupo E (Celadores), quedando excluidos además, de los cursos dirigidos a diversas o a todas las categorías.

29

7.- Resumen de actividad según codificación C.F.C.

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Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. G. URG Y EMERG 5 582 125 2 271 56 SECTOR I 1 20 14 2 137 40 1 61 18 8 1365 137 1 76 17 SECTOR II 1 25 13 12 585 227 4 1407 75 1 55 31 2 116 45 9 1143 187 9 1639 141 SECTOR III 2 238 35 5 915 98 4 656 47 3 271 53 2 200 30 4 436 51 S. CALATAYUD 2 88 33 7 149 79 3 86 39 S. HUESCA 1 76 28 1 29 1 58 50 4 170 71 7 416 148 S. BARBASTRO 2 98 42 1 31 19 1 56 29 3 187 63 S. TERUEL 1 34 24 2 34 17 1 27 9 2 124 44 4 255 121 S. ALCAÑIZ 1 24 12 1 32 17 3 152 78 3 134 62 1 33 9 1 34 24 5 307 74 0 0 0 25 1877 469 8 2063 122 3 115 50 7 472 157 24 1994 490 50 5163 927 7 466 121 FSP-UGT 1 151 17 4 806 64 8 1514 120 7 931 100 2 217 32 2 155 36 CCOO 1 232 15 2 178 31 2 777 64 3 2930 101 1 127 16 5 806 104 1 351 18 CSI-CSIF 1 47 18 3 307 47 1 41 18 6 1446 160 6 450 94 1 47 18 4 539 62 1 151 17 7 1025 113 10 2291 184 0 0 0 9 4376 261 8 1058 116 13 1473 230 3 506 54 CURSOS SALUD 1 34 24 5 307 74 0 0 25 1877 469 8 2063 122 3 115 50 7 472 157 24 1994 490 50 5163 927 7 466 121 CURSOS ORG. SINDICALES 1 47 18 4 539 62 1 151 17 7 1025 113 10 2291 184 0 0 9 4376 261 8 1058 116 13 1473 230 3 506 54 2 81 42 9 846 136 1 151 17 32 2902 582 18 4354 306 3 115 50 16 4848 418 32 3052 606 63 6636 1157 10 972 175

30

RESUMEN DE ACTIVIDAD SEGÚN CODIFICACION C.F.C.

PRU

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STIC

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MPL

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D L

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DIG

O

TOTALES

Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. Nº Sol. Dip. G. URG Y EMERG 7 853 181SECTOR I 1 86 16 3 212 48 1 20 12 18 1977 302SECTOR II 1 20 14 2 76 37 5 535 113 46 5601 883SECTOR III 3 413 50 1 89 17 2 247 36 2 313 44 28 3778 461S. CALATAYUD 1 24 17 1 43 17 1 62 16 15 452 201S. HUESCA 1 68 27 2 88 33 1 44 25 18 949 382S. BARBASTRO 1 39 28 8 411 181S. TERUEL 1 108 24 1 171 20 12 753 259S. ALCAÑIZ 1 43 15 10 418 193 2 44 31 3 197 60 10 883 171 3 165 54 8 821 177 6 591 116 0 0 0 162 15192 3043 FSP-UGT 6 1284 86 1 29 15 1 25 13 1 92 19 33 5204 502CCOO 2 151 30 2 268 33 4 1020 78 1 286 35 24 7126 525CSI-CSIF 1 114 16 1 216 19 8 323 126 27 2944 498 3 265 46 8 1552 119 6 1265 112 1 25 13 0 0 0 9 609 161 1 92 19 84 15274 1525 CURSOS SALUD 2 44 31 3 197 60 10 883 171 3 165 54 8 821 177 6 591 116 0 0 162 15192 3043CURSOS ORG. SINDICALES 3 265 46 8 1552 119 6 1265 112 1 25 13 0 0 9 609 161 1 92 19 84 15274 1525 5 309 77 11 1749 179 16 2148 283 4 190 67 8 821 177 15 1200 277 1 92 19 246 30466 4568

31

8.- Desglose presupuestario

FONDOS MAP FONDOS SALUD + PRL DATOS TOTALES PRESUPUESTO Nº trabajadores presup/trab PRESUPUESTO Nº trabajadores presup/trab TOTAL PRESUP. Σ ratios SECTOR I 29.186,00 1.350 21,619259 13.370,00 1.682 7,94887039 42.556,00 29,568130 SECTOR II 70.335,76 4.575 15,373937 44.863,60 5.588 8,0285612 115.199,36 23,402498 SECTOR III 50.945,30 3.095 16,460517 44.001,14 3.945 11,1536477 94.946,44 27,614165 S. CALATAYUD 18.400,00 499 36,873747 11.900,00 618 19,2556634 30.300,00 56,129411 S. HUESCA 34.754,38 1.218 28,533974 18.157,98 1.532 11,8524674 52.912,36 40,386441 S. BARBASTRO 18.980,00 736 25,788043 10.600,00 921 11,5092291 29.580,00 37,297273 S. TERUEL 30.117,50 933 32,280279 12.720,00 1.184 10,7432432 42.837,50 43,023522 S. ALCAÑIZ 18.210,00 541 33,659889 6.600,00 659 10,0151745 24.810,00 43,675064 G. URG. Y EMERG. 12.710,00 196 64,846939 13.060,00 252 51,8253968 25.770,00 116,672336

PRES. SALUD 283.638,94 13.143 21,580989 175.272,72 16.381 10,699757 458.911,66 32,280746 U.G.T. 115.355,96 115.355,96 CC.OO. 107.896,25 107.896,25 CSI-CSIF 60.386,73 60.386,73

PRESUPUESTO TOTAL 567.277,88 13.143,00 43,161978 175.272,72 16.381,00 10,699757 742.550,60 53,861735

Vista las diferencias del presupuesto que resulta asignado por trabajador, cabría realizar una nueva distribución de fondos

32

DISTRIBUCION PRESUPUESTO GLOBAL FORMACIONCENTROS SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD

SECTOR I9,27%

SECTOR II25,10%

SECTOR III20,69%

S. CALATAYUD6,60%

S. HUESCA11,53%

S. BARBASTRO6,45%

S. TERUEL9,33%

S. ALCAÑIZ5,41%

G. URG. Y EMERG.5,62%

33

PRESUPUESTO FORMACION 2008 FONDOS MAP

U.G.T.20,34%

CC.OO.19,02%

CSI-CSIF10,64%

SECTOR I5,14%

SECTOR III8,98%

SECTOR II12,40%

S. CALATAYUD3,24%

S. BARBASTRO3,35%

S. HUESCA6,13%

S. TERUEL5,31%S. ALCAÑIZ

3,21%

G. URG. Y EMERG.2,24%

34

DISTRIBUCION PORCENTUAL FONDOS MAP-SALUD

0%

20%

40%

60%

80%

100%

SECTOR I

SECTOR II

SECTOR III

S. CALA

TAYUD

S. HUESCA

S. BARBASTR

OS. T

ERUELS. A

LCAÑIZ

G. URG. Y

EMERG.F. SALUDF.MAP

35

DISTRIBUCION PRESUPUESTO FORMACION F. MAPCENTROS SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD

SECTOR I10,29%

SECTOR II24,80%

SECTOR III17,96%

S. HUESCA12,25%

S. BARBASTRO6,69%

S. TERUEL10,62%

S. CALATAYUD6,49%

G. URG. Y EMERG.4,48%S. ALCAÑIZ

6,42%

36

9.- Retos a abordar

Es voluntad del Servicio Aragonés de Salud mejorar en todas aquellas funciones que tiene encomendadas y, por lo tanto, en cuanto a la formación de su personal se refiere, no es una excepción sino antes bien una prioridad. Es por ello que, desde la experiencia de la gestión, sentimos la necesidad de abordar una serie de cambios tales como:

• IMPLANTAR HERRAMIENTA INFORMÁTICA ÚNICA • SOLICITUD CURSOS VIA ON-LINE • COMUNICACIÓN CON LOS ALUMNOS VÍA TELEMÁTICA • ESTABLECER Y UNIFICAR LOS CRITERIOS DE SELECCIÓN • REALIZAR UN ANÁLISIS GLOBAL DE LOS PLANES DE FORMACIÓN:

FONDOS MAP, FONDOS SALUD • ELABORAR UNA MEMORIA GLOBAL DE LA FORMACIÓN

37

Han participado en la elaboración de esta Memoria: Victoriano Gómez Gutiérrez.- Jefe de Negociado de Salud Laboral, Promoción y Desarrollo del Personal María José López Ortas .- Administrativa Manuel Díaz Muiña.- Jefe de Servicio de Política de Personal

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