Date post: | 08-Mar-2016 |
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1
Nombre:
DELIA MENDOZA MOSQUERA
PROF:
DOLORES MONTAO
MATERIA
OPTATIVA
CURSO
3RO
DE BACHILLERATO
COLEGIO:
RAMON BEDOYA NAVIA
AO LECTIVO:
2012-2013
2
PEQUEA Y MEDIANA EMPRESA
La pequea y mediana empresa (conocida tambin por el
acrnimoPYME, lexicalizado como pyme)1 es una empresa
con caractersticas distintivas, y tiene dimensiones con
ciertos lmites ocupacionales y financieros prefijados por los
Estados o regiones. Las pymes son agentes con lgicas,
culturas, intereses y un espritu emprendedor especficos.
Usualmente se ha visto tambin el trmino Mi Pyme
(acrnimo de "micro, pequea y mediana empresa"), que
es una expansin del trmino original, en donde se incluye
a la microempresa.
La pequeas y medianas empresas son entidades
independientes, con una alta predominancia en el mercado
de comercio, quedando prcticamente excluidas del
mercado industrial por las grandes inversiones necesarias y
3
por las limitaciones que impone la legislacin en cuanto al
volumen de negocio y de personal, los cuales si son
superados convierten, por ley, a una microempresa en una
pequea empresa, o una mediana empresa se convierte
automticamente en una gran empresa. Por todo ello una
pyme nunca podr superar ciertas ventas anuales o una
cantidad de personal.
ndice
1 Importancia
2 Ventajas e inconvenientes
3 Pequeas y medianas empresas por pas
o 3.1 Argentina
o 3.2 Bolivia
o 3.3 Brasil
o 3.4 Chile
o 3.5 Colombia
o 3.6 Costa Rica
o 3.7 Guatemala
o 3.8 India
o 3.9 Japn
o 3.10 Mxico
o 3.11 Per
o 3.12 Uruguay
o 3.13 Venezuela
4
4 Pequeas y medianas empresas por regin
o 4.1 Mercosur
o 4.2 Unin Europea
5 Vase tambin
6 Referencias
o 6.1 Bibliografa
Importancia
Las pequeas y medianas empresas cumplen un
importante papel en la economa de todos los pases. Los
pases de la OCDE suelen tener entre el 70% y el 90% de
los empleados en este grupo de empresas.2 Las principales
razones de su existencia son:
Pueden realizar productos individualizados en
contraposicin con las grandes empresas que se
enfocan ms a productos ms estandarizados.
Sirven de tejido auxiliar a las grandes empresas. La
mayor parte de las grandes empresas se valen de
empresas subcontratadas menores para realizar
servicios u operaciones que de estar incluidas en el
tejido de la gran corporacin redundara en un
aumento de coste.
5
Existen actividades productivas donde es ms
apropiado trabajar con empresas pequeas, como por
ejemplo el caso de las cooperativas agrcolas.
Ventajas e inconvenientes
La mayor ventaja de una pyme es su capacidad de cambiar
rpidamente su estructura productiva en el caso de variar
las necesidades de mercado, lo cual es mucho ms difcil
en una gran empresa, con un importante nmero de
empleados y grandes sumas de capital invertido. Sin
embargo el acceso a mercados tan especficos o a una
cartera reducida de clientes aumenta el riesgo de quiebra
de estas empresas, por lo que es importante que estas
empresas amplen su mercado o sus clientes.
Financiacin. Las empresas pequeas tienen ms
dificultad de encontrar financiacin a un coste y plazo
adecuados debido a su mayor riesgo. Para solucionar
esto se recurren a las SGR y capital riesgo.
Empleo. Son empresas con mucha rigidez laboral y
que tiene dificultades para encontrar mano de obra
especializada. La formacin previa del empleado es
fundamental para stas.
Tecnologa. Debido al pequeo volumen de
beneficios que presentan estas empresas no pueden
dedicar fondos a la investigacin, por lo que tienen
6
que asociarse con universidades o con otras
empresas.
Acceso a mercados internacionales. El menor
tamao complica su entrada en otros mercados.
Desde las instituciones pblicas se hacen esfuerzos
para formar a las empresas en las culturas de otros
pases.
Pequeas y medianas empresas por pas
Argentina
En Argentina se define a las pymes por las ventas anuales
y segn el tipo de empresa. La clasificacin depende del
siguiente esquema de ingresos anuales sin impuestos (en
pesos argentinos):3
Tipo de
empres
a
Agrope
cuario
Indust
ria y
Miner
a
Comer
cio
Servici
os
Constru
ccin
Microe
mpresa
$610.00
0
$1.800.
000
$2.400.
000
$590.0
00
$760.00
0
Peque $4.100.0 $10.30 $14.000 $4.300. $4.800.0
7
a
empres
a
00 0.000 .000 000 00
Median
a
empres
a
$24.100.
000
$82.20
0.000
$111.90
0.000
$28.30
0.000
$37.700.
000
O que hayan pedido excepcin ante la Subsecretara de la
Pequea y Mediana Empresa y Desarrollo Regional para
su inclusin como pyme por tener ingresos en dlares por
realizar exportaciones.
Bolivia
En Bolivia la pyme posee tres criterios bsicos, ingreso por
ventas y/o servicios operativos anuales netos, el patrimonio
neto y el personal ocupado.
El ltimo ndice (en 2007)[cita requerida] indica que en el
mercado de valores cotizan 4 pymes, 29 grandes empresas
y 19 empresas corporativas.
Tipo de empresa Puntos de coeficiente
8
Microempresa inferior a 0.04
Pequea empresa 0.04-0.11
Mediana empresa desde 0.12
Brasil
Las definiciones de microempresa y pequea empresa se
establecen mediante la Ley Complementaria N123 de
20064
Chile
En Chile el Ministerio de Economa define a las mi pymes
(micro, pequeas y medianas empresas) segn las ventas
anuales en Unidades de Fomento,5 segn el siguiente
esquema:
Tipo de empresa Ventas anuales en UF
Microempresa hasta 2.400
Pequea empresa 2.400-25.000
Mediana empresa 25.000-100.000
9
Otra clasificacin en Chile, no tan frecuente como la
anterior, es por la cantidad de empleados:5
Tipo de empresa Empleados
Microempresa hasta 9
Pequea empresa 10-49
Mediana empresa 50-199
Colombia
En Colombia, de acuerdo con la definicin de la ley 590 de
2000 y la ley 905 de 2004 la microempresa es toda unidad
de explotacin econmica realizada por persona natural o
jurdica, en actividades empresariales, agropecuarias,
industriales, comerciales o de servicio, rural o urbana con
planta de personal hasta 10 trabajadores y activos de
menos de 501 salarios mnimos legales mensuales
vigentes. Segn la ley 905 de 2004 la pequea empresa es
aquella con una planta de personal entre 11 y 50
trabajadores o activos entre 501 y 5000 salarios mnimos
10
legales mensuales vigentes; por ltimo la mediana empresa
es aquella que cuenta con una planta de personal entre 51
y 200 trabajadores o activos totales entre 5001 y 30000
salarios mnimos legales mensuales vigentes.6758
Tipo de empresa Empleados Activos totales
(SMLMV)
Microempresa 1-10 menos de 501
Pequea empresa 11-50 501-5.000
Mediana empresa 51-200 5001-30.000
Gran empresa Ms de 200 Mayor a 30.000
(SMLMV)= Salario Mnimo Legal Mensual Vigente
Actualmente se ha remplazado la medida del salario
mnimo como medida para clasificar el tipo de empresa por
tamao a la de UVT (Unidad de Valor Tributario, Ley 590
de 2000).9
Costa Rica
La CCSS (Caja Costarricense del Seguro Social),
considera pymes a las microempresas, pequeas y
11
medianas empresas, las cuales a marzo de 200910
representaban el 97,8% de las empresas, la mayora de
estas se encuentran en el sector del comercio y de los
servicios. La entidad ha clasificado las empresas segn su
tamao:10
Tipo de empresa Empleados
Microempresa Hasta 5
Pequea empresa 6-30
Mediana empresa 31-100
Empresa grande Ms de 100
Guatemala
La Cmara de la Industria de Guatemala tiene dos tipos de
definiciones de las mi pymes, una est destinada para el
Programa de Bonos y sigue un criterio de cantidad de
empleados, y la otra definicin esta destinada a definir
empresas industriales utilizando un criterio basado en
activos totales, cantidad de empleados y ventas anuales.
Por otra parte el Ministerio de Economa tiene otra
12
definicin utilizando el criterio de cantidad de empleados.
Segn estas definiciones se pueden establecer los
siguientes esquemas:11
Criterio de la Cmara de la Industria de Guatemala
para empresas industriales
Tipo de
empresa
Empleados Ventas
mximas
anuales (Q)
Activos
totales
(Q)
Microempresa 1-10 hasta
60.000
hasta
50.000
Pequea
empresa 11-20
60.001-
300.000
50.001-
500.000
Mediana
empresa 21-50
300.001-
3.000.000
500.001-
2.000.000
Tipo de
empresa
Empleados
(Criterio de la
Cmara de
Industria
para el Programa
Empleados
(Criterio del
Ministerio de
Economa)
13
de Bonos)
Microempresa 1-5 1-10
Pequea
empresa 6-50 11-25
Mediana
empresa 51-100 26-60
India
En la India se utiliza el trmino de "micro, pequea, y
mediana empresa", segn el Acta de Desarrollo de Micros,
Pequeas y Medianas Empresas de 2006 emitido por el
Ministerio de Ley y Justicia de ese pas, estas empresas
estn clasificadas segn un criterio sobre la inversin en
planta y maquinaria, y por el tipo de industria de la
empresa:12
Micros, Pequeas y Medianas Empresas en la India
Inversin en planta y maquinaria
(rupias).
14
Tipo de
empresa
Empresas de
manufactura
y produccin de
bienes
Empresas de
servicios
Microempresa hasta 2.500.000 hasta 1.000.000
Pequea
empresa
2.500.000 -
50.000.000
1.000.000 -
20.000.000
Mediana
empresa
50.000.000 -
100.000.000
20.000.000 -
50.000.000
Japn
En Japn, la clasificacin de las pequeas y medianas
empresas (pymes) est regulada por la Ley Bsica de
Pequeas y Medianas Empresas. En el artculo 2 del
Captulo I de la ley indica la clasificacin, que puede
resumirse en la siguiente tabla:13
Pequeas y medianas empresas en Japn
15
Tipo de industria Capital o
inversin total
(yens)
Empleados
Manufactura,
construccin,
transporte, etc.
(excepto servicios y
ventas)
hasta
300.000.000 o hasta 300
Venta mayorista hasta
100.000.000 o hasta 100
Servicios hasta
50.000.000 o hasta 100
Venta minorista hasta
50.000.000 o hasta 50
En el artculo 5 del Captulo I de la ley13 se refiere al
trmino "pequeas empresas", que se usa exclusivamente
para denominar empresas ms pequeas que las pymes,
cuyos empleados no superan las 20 personas en el caso
de las industrias de manufacturas, construccin transporte
16
y otras (que no sean de ventas y servicios) o no ms
5 personas, para el caso de ventas y servicios.
Mxico
En Mxico, las mi pymes constituyen el 90% de las
empresas, el 42% del empleo, y contribuyen con un 23%
del PIB.14 Estn definidas por el nmero de empleados con
los que cuenta la empresa. En el artculo 3 de la Ley para
el Desarrollo de la Competitividad de la Micro, Pequea y
Mediana Empresa del ao 2002, se establecieron los
siguientes parmetros:155
Sector / Tamao Industria Comercio Servicios
Micro 0-10 0-10 0-10
Pequea empresa 11-50 11-30 11-50
Mediana empresa 51-250 31-100 51-100
Per
17
En Per existe una clasificacin denominada MYPE (micro
y pequea empresa),16 para favorecer con la legislacin
laboral a las microempresas y pequeas empresas; estas
en el Per, generan el 80% del empleo (sea formal o
informal).[cita requerida]
El Decreto Legislativo 1086 del ao 2008, una ley de
promocin de la competitividad, formalizacin y desarrollo
de la micro y pequea empresa y del acceso al empleo
decente, modifica las caractersticas de las MYPE, segn el
cual una MYPE debe reunir dos criterios, uno es la cantidad
de empleados y el otro el monto de las ventas anuales
equivalentes a Unidades Impositivas Tributarias (UIT):16
Tipo de
empresa
Empleados Equivalente a ventas
mximas
anuales en UIT
Microempresa 1-10 hasta 150
Pequea
empresa 11-100 hasta 1700
Uruguay
18
En Uruguay las pymes estn constituidas segn la cantidad
de personal ocupado, las ventas anuales netas y los
activos, como muestra el siguiente esquema:17
Tipo de
empresa
Empleados Equivalente a
ventas
mximas
anuales netas
(U$S)
Activos
mximos
(U$S)
Microempresa 1-4 hasta 60.000 20.000
Pequea
empresa 5-19 hasta 180.000 50.000
Mediana
empresa 20-99
hasta
5.000.000 350.000
Venezuela
Segn el Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley para la
Promocin y Desarrollo de la Pequea y Mediana Industria
y Unidades de Propiedad Social de 2008, la denomina
como Pequea y Mediana Industria (PYMI), y establece el
siguiente esquema:18
19
Tipo de
empresa
Promedio
anual
de
trabajadores
Ventas anuales
en Unidades
Tributarias
Pequea
Industria 05-50 1.000-100.000
Mediana
Industria 51-100 100.001-250.000
Tambin, el decreto establece el concepto de Unidad de
Propiedad Social, siendo estas Agrupaciones de carcter
social y participativo, tales como: las cooperativas,
consejos comunales, unidades productivas familiares y
cualquier otra forma de asociacin que surja en el seno de
la comunidad, cuyo objetivo es la realizacin de cualquier
tipo de actividad econmica productiva, financiera o
comercial lcita, a travs del trabajo planificado, coordinado
y voluntario, como expresin de conciencia y compromiso
al servicio del pueblo, contribuyendo al desarrollo comunal,
donde prevalezca el beneficio colectivo sobre la produccin
de capital y distribucin de beneficios de sus miembros,
incidiendo positivamente en el desarrollo sustentable de las
comunidades.
20
Pequeas y medianas empresas por regin
Mercosur
Cada pas del Mercosur tiene su propia definicin de pyme,
sin embargo un grupo de trabajo del bloque desarroll un
criterio general el cual define una categorizacin para
Argentina, Brasil, Paraguay y Uruguay. Esta categorizacin
depende de un coeficiente de tamao: (los valores fueron
definidos en 1992)195
Tipo de
empresa
(U$S) . de
tamao
Microempresa hasta
20 hasta 400.000 hasta 0,52
Pequea
empresa
hasta
100
hasta
2.000.000 hasta 2,58
Mediana
empresa
hasta
300
hasta
10.000.000 hasta 10
El Coeficiente de tamao depende de la siguiente frmula:
21
Donde:
cantidad de empleados de la empresa.
cantidad de empleados de referencia.
ventas de la empresa en dlares estadounidenses.
ventas de referencia en dlares estadounidenses.
Unin Europea
Segn la Recomendacin de la Comisin Europea de la
Unin Europea de 6 de mayo de 2003, basndose en la
Carta de la Pequea Empresa emitida en el Consejo
Europeo de Santa Mara da Feira en junio de 2000, con
entrada en vigor el 1 de enero de 2005, es la unidad
econmica con personalidad jurdica o fsica que rena los
siguientes requisitos:20
Tipo de
empresa
Empleado
s
Facturaci
n
Total de
Balance
22
(Millones
de )
(Millone
s de )
Microempres
a < 10 y 2 o 2
Pequea
empresa < 50 y 10 o 10
Media
empresa < 250 y 50 o 43
Vase tambin
Autoempleo
Autogestin
Economa social
Emprendimiento inclusivo
Emprendimiento social
Microempresa
Mittelstand
Stuart-up
Referencias
23
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Diccionario de la lengua espaola. Madrid: Real
Academia Espaola, vigsima segunda edicin, 2001.
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5. abcde Ariel Lemes Batista, Teresa Machado
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economa latinoamericana. Enciclopedia y Biblioteca
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Jurdicas. Universidad de Mlaga.
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Rafael Melgoza Radillo. Poder Legislativo de Mxico
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16. ab Decreto Legislativo 1086: ley de promocin
de la competitividad, formalizacin y desarrollo de la
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micro y pequea empresa y del acceso al empleo
decente. Ministerio de la Produccin, Gobierno del
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26
Bibliografa
Mariano lvarez - Jos Durn (diciembre de 2009).
Manual de la Micro, Pequea y Mediana Empresa.
Una contribucin a la mejora de los sistemas de
informacin y el desarrollo de las polticas pblicas.
San Salvador: CEPAL - Naciones Unidas.