Date post: | 07-Mar-2015 |
Category: |
Documents |
Upload: | pio-del-sol |
View: | 39 times |
Download: | 7 times |
Plan Pastoral Año 2012Pastor Eric A. Hernández López
Iglesia Metodista de PR“El Redentor”
Bo. Dominguito, Arecibo
Bosquejo de la Presentacion
• Definición y Contexto de la labor pastoral: Guía Espiritual• Misión de la Iglesia • Objetivos Pastorales• Presencia y Cuidado Pastoral• Equipar a la iglesia• Apoyo Administrativo• Apoyo Ministerial
• Preguntas, Dudas y/o Sugerencias
Definición y Contexto de la labor pastoral: Guía Espiritual• El Pastor es un Guía Espiritual • Tarea del guía espiritual es reconocer la
singularidad humana y respetar y valorar el peregrinaje espiritual particular de cada persona.• Prestar atención a la manera en que cada
individuo ha llegado a la aceptación del llamamiento de Dios y como ha experimentado y respondido a ese llamado.
“Hacer discípulos de Cristo para la transformación del mundo”
Está fundamentada en el mandato bíblico de Mateo 28:19-20:
“Ustedes vayan y hagan más discípulos míos en todos los países de la tierra. Bautícenlos en el
nombre del Padre, del Hijo y del Espíritu Santo. Enséñenle a obedecer todo lo que yo les he
enseñado. Yo estaré siempre con ustedes hasta el fin del mundo”.
MISIÓN DE LA IM “EL REDENTOR”
• Hospitalidad Radical: Extender la mano y recibir con un amor que excede las expectativas
• Adoración Apasionada: Encontrarnos con Dios intensamente y ser transformados por su gracia
• Desarrollo intencional de la fe: Crecer y madurar en la gracia de Dios para ser como Cristo
• Misión y Servicio Arriesgados: Salir de la zona de comodidad y enviar discípulos para construir el Reino de Dios
• Generosidad Extravagante: Invertir en el Reino de Dios nuestro tiempo, dones y recursos económicos
• Compañerismo: Ser una gran familia y una red de apoyo y acompañamiento
MISIÓN DE LA IM “EL REDENTOR”
Objetivos Pastorales
•Presencia y Cuidado Pastoral•Equipar a la iglesia•Apoyo Administrativo•Apoyo Ministerial
Objetivos Pastorales
PRESENCIA Y CUIDADO PASTORAL• Proveer a la iglesia la presencia
pastoral necesaria para guiarla en su misión, acompañarla en su crecimiento espiritual y cuidarle en momentos de crisis.
PRESENCIA Y CUIDADO PASTORAL
• Visitas a hogares, hospitales y funerarias• Asesoramiento (Consejería) Espiritual• Llamadas telefónicas y seguimiento pastoral • Invocar la presencia de Dios en actividades de la
comunidad • Asistir a actividades de la comunidad • Colaborar con las organizaciones comunitarias
• Todo el año
• Todo el año
• Todo el año
• Todo el año
• Todo el año
• Todo el año
Objetivos Pastorales
EQUIPAR A LA IGLESIA •Guiar a la iglesia en experiencias de
crecimiento y formación espiritual, y en la formación de líderes que guíen a la iglesia en su misión.
EQUIPAR A LA IGLESIA• Retiro para el liderato de la
iglesia. • Predicaciones dirigidas a
equipar a la iglesia para realizar su misión.
• Fomentar la asistencia a retiros de formación espiritual auspiciados por la IMPR (Emaús, Crisálida, Retiros Conferenciales).
• Colaborar con los cultos de oración y discipulado y la escuela bíblica.
• Colaborar en el desarrollo del liderazgo de la congregación.
• Enero 2012
• Todo el año
• Todo el año
• Todo el año
• Todo el año
Objetivos Pastorales
APOYO ADMINISTRATIVO•Guiar a la iglesia hacia una
administración excelente y responsable de los recursos de la iglesia con el fin de que se logre la misión de la iglesia.
APOYO ADMINISTRATIVO• Apoyo a los equipos
administrativos: Finanzas, Relaciones Pastor, Iglesia y Personal, Síndicos de la Propiedad y Desarrollo de Liderazgo y Nominaciones.• Reuniones mensuales de
seguimiento con Presidenta del CP y Líder Laico.• Apoyo al CP. • Guiar al Comité de
Construcción en su labor.
• Todo el año. Reuniones trimestrales.
• Todo el año. Reuniones mensuales.
• Todo el año. Reuniones trimestrales.• Todo el año. Reuniones
trimestrales.
Objetivos Pastorales
APOYO MINISTERIAL •Guiar a la iglesia en la ejecución y
evaluación de los ministerios principales que facilitan que se logre la misión de la iglesia.
APOYO MINISTERIAL• Apoyo a las sociedades de la
iglesia (Mujeres, Juventud, Hombres).
• Apoyo a la Iglesia de la Niñez• Apoyo en la coordinación de
los servicios de adoración.• Apoyo y seguimiento a todos
los ministerios de la iglesia.
• Todo el año.
• Todo el año
• Todo el año.
• Todo el año.