Noviembre 2019
Reunión Sudamericana de Recursos Humanos para la SaludMontevideo, República Oriental del Uruguay
Sistema de Información del Personal de la Salud en el Perú -Aplicativo - INFORHUS
Dra. Norka Rocío Guillén PonceDirectora GeneralDirección General de Personal de la Salud
Noviembre 2019
CONTENIDOS:
1. SITUACIÓN SOCIAL DEL PERÚ2. ANTECEDENTES DE LA INFORMACIÓN DE RHUS3. REGISTRO NACIONAL DEL PERSONAL DE LA SALUD4. APLICATIVO INFORMÁTICO INFORHUS5. MÓDULOS DEL INFORHUS6. REGISTRO DE OTRAS ENTIDADES7. UTILIDAD DE LA INFORMACIÓN DEL REGISTRO DE
PERSONAL DE LA SALUD
Noviembre 2019
REPÚBLICA DEL PERÚ
Total Población: 31,237,385 habitantes (INEI - 2017)
División Política: 24 Regiones - Dptos., 194 provincias 1 Prov. Const.y 1831 Distritos.
Superficie 1,285,215.6 Km2
Distribución poblacional: 77% vive en la zona urbana y 23% en zonasrurales.
Pobreza:20.5% y Pobreza Extrema: 2.14 % (2018)
Producto Bruto Interno per cápita, US$ 6.947,3 (2018)
Índice Desarrollo Humano: 0.75% (2017).
% de Gasto en Salud: 2.4 % del PBI (2018)
Gasto per cápita en salud: 626 $ (2017)
Coeficiente Gini: 0.35 (2018)
Tasa de alfabetización: 94.17% (2016)
Esperanza de vida al nacer: 75.2 (2018)
Problemas de equidad:
Mortalidad Infantil por 1000 NV: 16.4 (2018)
Proporción de niños menores de 5 años con desnutricióncrónica: 12.9%
Tasa de Mortalidad Materna x 100,000 nv: 76.3
Noviembre 2019
Lucha Contra la Corrupción
• Anemia• Desnutrición Crónica
Infantil• Inmunizaciones• Salud Mental• Mortalidad Materna y
Neonatal• Tuberculosis• No transmisibles• Transmisibles
Salud Pública
• Redes Integradas de Servicios de Salud
• Seguro Integral de Salud• Gestión hospitalaria
Prestaciones
PR
IOR
IDA
DES
EN
SA
LUD
El Sistema de Servicios de Salud es fragmentado y segmentado
NÚMERO DE ESTABLECIMIENTOS DEL MINSA –REGIONES POR
NIVELES DE ATENCION - 2019
III
NIVELDE ATENCION
HOSPITALES EINSTITUTOS
CATEGORIA: III-1 III-2 III-E
II
NIVEL DE ATENCION
HOSPITALES
CATEGORIAS: II-1, II-2 y
II-E
I
NIVEL DE ATENCION
PUESTOS Y CENTRO DE SSALUD
CATEGORIAS: I-1 I-2 I-3 Y I-4
7918
142
34
97.8%
1.8%
0.4%
Fuente: Base de Establecimiento RENIPRES Dic. 2019
NIVELES DE ATENCIÓN N° EE.SS.
TERCER NIVEL 34
III-E 4
III-2 11
III-1 19
SEGUNDO NIVEL 142
II-E 12
II-2 34
II-1 96
PRIMER NIVEL
7918
I-4 311
I-3 1210
I-2 2040
I-1 4357
TOTAL GENERAL
8094
Titulo 1er tema
Densidad de Recursos Humanos en Salud (por 10 000 habitantes) en el Sector Salud según departamentos, Perú 2019
DENSIDAD DE RECURSOS HUMANOS (POR 10,000 HAB.) EN EL SECTOR SALUD SEGÚN DEPARTAMENTOS, PERÚ -2019
F uente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos del M INSA y Gob. Regionales 2019
Información remitida por ESSALUD 2018
Información remitida por la Sanidad de la PNP 2016
Información remitida por la Sanidad de la M arina de Guerra del Perú 2017
Información remitida por la Sanidad del Ejercito del Perú 2017
Información remitida por la Fuerza Aérea del Perú 2017
Información remitida por el Sector Privado 2018
Información remitida por el M inisterio de Educación 2016
Información remitida por SISOL 2012
Elabo rado po r: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DIGEP - M INSA
14
7.3
7.1
7.8
7.2
6.6
12
8.6
8.5
8.5
12
10.2
11.6
6.7
11
9.3
15.7
8.7
8.6
11.2
17.5
21.4
16.7
15.3
22.3
13
16
9.3
10.2
8.7
12.8
12.7
11.9
14.1
13.8
14.2
12
14.9
14.8
15.4
15.9
18
17.1
18.6
19.2
19.7
18.2
18.6
20.6
23.7
24.2
26.6
5.5
4.9
4.9
6.2
5.5
6.4
4.4
6.2
6.7
7.1
6.9
5.9
4.8
10.3
9
9
5
11.3
12.1
9.2
5.6
3.9
7.6
9.2
3.7
11.5
0.0 10.0 20.0 30.0 40.0 50.0 60.0
PERÚ 35.5
PIURA 21.5
LORETO 22.2
SAN MARTIN 22.7
PUNO 25.5
CAJAMARCA 25.7
LA LIBERTAD 28.3
JUNIN 28.9
UCAYALI 29
ANCASH 29.8
TUMBES 30.9
CUSCO 31
LAMBAYEQUE 31.2
HUANUCO 32.4
PASCO 35.9
AMAZONAS 36.3
ICA 37.8
HUANCAVELICA 38.6
AYACUCHO 39.9
MADRE DE DIOS 40.1
AREQUIPA 41.3
LIMA 43.9
TACNA 44.9
MOQUEGUA 48.2
CALLAO 50.2
APURIMAC 51.1
MÉDICO ENFERMERO OBSTETRA
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos del
MINSA y Gob. Regionales 2019
Información remitida por EsSalud 2018
Información remitida por la Sanidad de la PNP 2018
Información remitida por la Sanidad de la Marina de
Guerra del Perú 2017
Información remitida por la Sanidad del Ejército del
Perú 2017
Información remitida por la Sanidad de la Fuerza
Aérea del Perú 2017
Información remitida por el Sector Privado 2018
Promedio de países de la OCDE
en 3.4 médicos cirujanos por
cada 1000 habitantes
Promedio de países de la
OCDE en 9.0 enfermeros por
cada 1000 habitantes
PERÚ 35.5
PERÚ 35.5
Recursos Humanos del Sector Salud por Institución según grupo ocupacional, Perú 2019
GRUPO OCUPACIONAL
MINSA Y
GOBIERNOS
REGIONALES
ESSALUD PNP FFAA SISOL INPEMINISTERIO
PUBLICOMINEDU
SECTOR
PRIVADOTOTAL %
Médico 28050 12216 511 1212 749 21 542 23 2171 45495 15.7
Enfermero 35519 11487 695 2809 206 10 1 5 1173 51905 17.9
Obstetra 16183 1478 88 79 59 2 105 17994 6.2
Odontólogo 5189 814 113 384 18 5 42 8 62 6635 2.3
Biólogo 2364 132 26 25 62 8 2617 0.9
Ingeniero Sanitario 103 103 0.0
Nutricionista 1753 526 20 38 17 4 1 30 2389 0.8
Psicólogo 2852 416 67 256 18 35 333 81 33 4091 1.4
Químico Farmacéutico 2682 673 36 96 1 51 48 3587 1.2
Químico 73 6 1 80 0.0
Tecnólogo Médico 2977 2428 44 223 4 48 2 138 5864 2.0
Médico Veterinario 372 1 373 0.1
Trabajadora Social 1662 497 21 131 13 49 45 2418 0.8
Técnicos Especializados 289 151 21 461 0.2
Profesionales de la salud no especif icado 90 7 39 136 0.0
Profesionales Administrativos 10335 8541 601 118 194 102 19891 6.9
Técnicos Asistenciales 54812 8090 273 1560 261 305 1164 66465 22.9
Técnicos Administrativos 26812 7253 1657 184 1435 284 37625 13.0
Auxiliares Asistenciales 4358 1255 2226 1040 8879 3.1
Auxiliar Administrativo 13157 13157 4.5
TOTAL 209632 55971 6378 8195 2975 126 1770 165 4953 290165 100
Fuente:
Base de Datos Nacional de Recursos Humanos del MINSA y Gob. Regionales 2019
Información remitida por EsSalud 2018
Información remitida por la Sanidad de la PNP 2018
Información remitida por la Sanidad de la Marina de Guerra del Perú 2017
Información remitida por la Sanidad del Ejército del Perú 2017
Información remitida por la Sanidad de la Fuerza Aérea del Perú 2017
Información remitida por el Sector Privado 2018
Información remitida por el Ministerio de Educación 2016
Información remitida por SISOL 2012
Elaborado por la Dirección General de Personal de la Salud, MINSA
Titulo 1er tema
Postulantes, oferta e ingresantes al Residentado Médico, Perú 2011 - 2019
Fuente:
Base de Datos CONAREME 2011-2019
Elaborado por la Dirección General de Personal de la Salud, MINSA
Gobiernos regionales con sedes de formación
de Residentado Médico, Perú 2019
Elaborado por la Dirección General de Personal de la Salud, MINSA
3933 Campos clínicos autorizados en el MINSA y
gobiernos regionales, Perú 2019
DISTRIBUCIÓN DE OFERTA DE PLAZAS SERUMS TOTAL 2019
TOTA
L P
RO
CES
O S
ERU
MS
20
19
I y
II LORETO
UCAYALI
MADRE DE DIOS
TACNA
AREQUIPA
CUSCO
ICA
JUNIN
HUÁNUCO
SANMARTÍN
PIURA
LA LIBERTAD
ANCASH
APURIMACAYACUCHO
HUANCAVELICA
PASCO
AMAZONAS
CAJAMARCA
LAMBAYEQUE
TUMBES
LIMA
CALLAO
PUNO
M ED IC IN AOT R A S
P R OF .SA LUDM ED IC IN A
OT R A S
P R OF .SA LUD
AMAZONAS 55 112 28 40 235
ANCASH 99 270 37 40 446
APURIMAC 103 289 32 47 471
AREQUIPA 70 151 41 61 323
AYACUCHO 81 328 20 42 471
CAJAMARCA 140 347 37 64 588
CALLAO 0 4 2 8 14
CUSCO 109 241 30 41 421
HUANCAVELICA 87 242 24 30 383
HUANUCO 104 262 24 48 438
ICA 50 139 31 69 289
JUNIN 110 262 40 59 471
LA LIBERTAD 110 298 19 42 469
LAMBAYEQUE 69 201 16 33 319
LIMA REGION 18 101 16 31 166
Lima Norte 2 9 0 0 11
Lima Este 6 12 0 0 18
Lima Sur 3 19 0 0 22
LORETO 60 155 21 37 273
MADRE DE DIOS 23 72 13 18 126
MOQUEGUA 18 42 17 38 115
PASCO 55 130 21 26 232
PIURA 99 340 30 42 511
PUNO 125 312 30 39 506
SAN MARTIN 84 155 20 35 294
TACNA 16 59 14 22 111
TUMBES 33 71 11 22 137
UCAYALI 33 93 21 31 178
Sub totales 1,762 4,716 595 965 8,038
DPTO.
Ppto nacional Ppto RegionalTotal 1ER
Proceso
ANTECEDENTES DE INCONSISTENCIAS EN LA INFORMACIÓN
Inconsistencia Edad.- Personal de 1 año, 111 años, 113 años laborando en el sector salud
Inconsistencia/Duplicidad.- Personal registrado en 2 EE.SS. al mismo tiempo
DECRETO LEGISLATIVO N° 1153 DECIMA PRIMERA DISPOSICION COMPLEMENTARIA FINAL
Créase el Registro Nacional del Personal de la Salud, a cargo delMinisterio de la Salud, con el objeto de contar con informacióndetallada y actualizada de los recursos humanos.
Para dicho efecto, las entidades proporcionan la información deforma adecuada y mensual al Ministerio de Salud bajo lapresunción, en caso de no remitirla, de no contar con dichopersonal de la salud en su entidad.
MARCO NORMATIVO
DECRETO SUPREMO N° 011-2017-SA
DECRETO QUE MODIFICA EL ROF DEL MINSA
El Decreto Supremo N° 011-2017-SA, que modifica el ROF delMinisterio de Salud, en el artículo 117, literal j), establece comouna de las funciones de la Dirección de Planificación delPersonal de la Salud de la DIGEP, lo siguiente:
“Desarrollar y evaluar la implementación del Registro Nacional del Personal de la Salud”.
APLICATIVO INFORMÁTICO INFORHUS
Es el aplicativo utilizado por elRegistro Nacional del Personalde la Salud, diseñado para larecolección, procesamiento,reporte y auditoría de datos delos Recursos Humanos en Saluda nivel nacional, regional y local.
Establecimientos de Salud por Niveles de Atención
Primer Nivel: 7918Segundo Nivel: 142
Tercer Nivel 34
NIVELES DE ATENCIÓN N° EE.SS.
TERCER NIVEL 34
III-E 4
III-2 11
III-1 19
SEGUNDO NIVEL 142
II-E 12
II-2 34
II-1 96
PRIMER NIVEL 7918
I-4 311
I-3 1210
I-2 2040
I-1 4357
TOTAL GENERAL 8094
El aplicativo INFORHUS registrala información de los RHUS enlas 223 U.E. a nivel nacional(8,094 EE.SS. y las sedesadministrativas).
277,505 RR.HH. RegistradosN° de Registros Totales
N° de Transacciones
N° de Registradores
Tiempo de Respuesta
Aprox. 3 Millones 700 Mil (2014 - 2019)
Menor a 1 minuto
452 Usuarios Activos (Registradores y Supervisores) N° de Usuarios Activos
291 Registradores Acreditados
REGISTROS, USUARIOS, TRANSACCIONES
Módulo 1.- Datos Generales del Establecimientos de Salud
Código RENIPRESS Número de Unidad Ejecutora Ubigeo Departamento Provincia Distrito GERESA/DIRESA/DISA Red Microrred Clasificación Nombre de Establecimiento Categoría del Establecimiento
El aplicativo INFORHUS actualizamensualmente los Establecimientos deSalud, de acuerdo a la informaciónregistrada e n el aplicativo RENIPRESS –Registro Nacional de InstitucionesPrestadoras de Servicios de Salud.
Módulo 2.- Datos Personales• Tipo de documento• Número de documento• Nombres• Apellido paterno• Apellido materno• Apellido de casada• Fecha de nacimiento• Sexo• Estado civil• Datos del domicilio legal• RUC• Correo electrónico• Número telefónico
El aplicativo INFORHUS interopera conel Registro Nacional de Identificación yEstado Civil - RENIEC.
Módulo 3.- Datos de Formación
Nivel educativo Grado educativo Profesión Condición de la profesión Número de colegiatura Especialidad Condición de la especialidad RNE Universidad Maestría Doctorado
El aplicativo INFORHUS está en pruebas parainteroperar con el Registro Nacional de Grados yTítulos.
Módulo 4.- Datos Laborales
Fecha de primer contrato Fecha de ingreso al EE.SS. actual Cargo según clasificador Régimen laboral Condición laboral Nivel remunerativo AIRHSP Nivel remunerativo PLH Fuente de financiamiento Compensación económica Fecha de nombramiento Resolución de nombramiento
Módulo 5.- Datos de PlanillaDATOS INFORHUS Tipo persona Régimen Laboral Condición laboral Grupo ocupacional Nivel remunerativo
DATOS AIRHSP DE LA PLAZA Código de plaza Código de U.E. Código tipo de persona Tipo persona Código régimen laboral Régimen laboral Código condición laboral Condición laboral Código grupo ocupacional Grupo ocupacional Código de cargo Cargo
DATOS AIRHSP Meta Genérica de gasto Fuente de financiamiento Banco Número de cuenta Valor de la plaza
Servicios en Desarrollo: INFORHUS-SUNEDU
INFORHUS – SUNEDUSUNEDU: Registro Nacional de Grados Académicos y Títulos
Profesionales
Se ha firmado el Convenio de Cooperación entreMINSA y SUNEDU, para la interoperabilidad delaplicativo INFORHUS con el Registro Nacional deGrados Académicos y Títulos Profesionales, paraconsumir los servicios: Título de profesionales de la salud Título de segunda especialidad profesional Título de Maestrías Título de Doctorados
Información para el desarrollo de programas estratégicos (PROFAM, PREG, Titulación por Competencias, etc.) e inscripción a cursos virtuales de la ENSAP (MINSA y Entidades)
Información para cálculo de dotación de profesionales en nuevos EE. SS. Estratégicos y validación de proyectos de inversión
Apoyo a la implementación, validación de PEAS y Monitoreo del D. Leg. 1153
Validación de PEAS para transferencias presupuestales y para atender solicitudes de demandas adicionales
Cambio de Grupo Ocupacional y Línea de Carrera, Publicaciones, Investigaciones, etc.
Provee insumos para la formulación de políticas, planes, programas, entre otros, relacionados con los Recursos Humanos en Salud
Identificación de plazas presupuestadas en MEF y validación para identificación de doble percepción
Información de RHUS en tiempo real por ámbito geográfico y jurisdicción sanitaria