ÓRGANO INFORMATIVO OFICIAL DE GOBIERNO MUNICIPAL Año …

ÓRGANO INFORMATIVO OFICIAL DE GOBIERNO MUNICIPAL

Año 2 / No. 016 /22 de Junio de 2020

CONTENIDO

Manual General de Organización del H. Ayuntamiento de Chiconcuac, Estado de México, Administración 2019-2021

Plaza de la Constitución No. 1, Colonia Centro, Estado de México, C. P. 56270. Tel. (595) 9535329 y 9530757

Año 2/No. 016/22 de Junio de 2020 Gaceta Municipal

1

Los Reglamentos, Acuerdos, Circulares y demás disposiciones son de observancia obligatoria por el solo hecho de publicarse en este órgano, en términos de lo dispuesto en los artículos 30, 31 fracción I, 48 fracción III; 91 fracciones VIII y XIII, y demás relativos y aplicables de la Ley Orgánica del Estado de México.

H. AYUNTAMIENTO CONSTITUCIONAL DE CHICONCUAC DE JUAREZ, ESTADO DE MÉXICO

Lic. Agustina Catalina Velasco Vicuña Presidenta Municipal Constitucional de

Chiconcuac, Estado de México Administración 2019-2021

A sus habitantes hace saber:

Con fundamento en lo dispuesto por el artículo 115 fracción II de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, en concordancia con los artículos 113, 122, 123 y 124 de la Constitución Política del Estado Libre y Soberano de México; artículos 3, 30 y 31 fracciones I y XXXVI de la Ley Orgánica Municipal del Estado de México; los integrantes de Cabildo del H. Ayuntamiento del Municipio de Chiconcuac, Estado de México, Administración 2019-2021, han tenido a bien aprobar y expedir el siguiente:


2

MANUAL GENERAL DE

ORGANIZACIÓN DEL

H. AYUNTAMIENTO DE

CHICONCUAC 2019-2021


3

El que suscribe C. Adrian Omar Velasco Gonzalez, Secretario del Ayuntamiento del Municipio de Chiconcuac, México, con fundamento en el Artículo 91, Fracción X de la Ley Orgánica Municipal del Estado de México.

C E R T I F I C A

Que en el Libro No. 2 de Actas de Cabildo, se encuentra asentada el Acta relativa a la Sexagésima Séptima Sesión Ordinaria de Cabildo, celebrada el diecinueve (19) de Junio de dos mil veinte (2020), en donde en el Sexto Punto del Orden del Día, los integrantes de Cabildo del H. Ayuntamiento de Chiconcuac, Estado de México, tuvieron a bien aprobar por unanimidad de votos, la aprobación del siguiente acuerdo de cabildo, que a la letra dice:

“6. Propuesta, discusión y en su caso, aprobación del Manual General de Organización del H. Ayuntamiento de Chiconcuac, Estado de México, Administración 2019-2021.

… … …

ACUERDO N° 205

PRIMERO. Con fundamento en lo dispuesto por el artículo 115 fracción II de la Constitución Política de los Estado Unidos Mexicanos; y articulo 31 fracciones I y XLVI de la Ley Orgánica Municipal del Estado de México; los integrantes de Cabildo del H. Ayuntamiento de Chiconcuac, Estado de México, Administración 2019-2021, tuvieron a bien aprobar por UNANIMIDAD DE VOTOS, el Manual General de Organización del H. Ayuntamiento de Chiconcuac, Estado de México, Administración 2019-2021, tal y como se asienta con antelación en el desarrollo del presente punto del orden del Día.

SEGUNDO. Se instruye al Secretario del Ayuntamiento para que, conforme a las atribuciones conferidas en las fracciones VIII y XIII del artículo 91 de la Ley Orgánica Municipal del Estado de México, la publicación de dicho Manual General de Organización del H. Ayuntamiento de Chiconcuac, Estado de México, Administración 2019-2021, se efectúe tanto en Gaceta Municipal, como en los estrados de la Secretaría de Ayuntamiento.

…”

Atentamente

Adrian Omar Velasco Gonzalez Secretario del Ayuntamiento de Chiconcuac, Estado de México


4

INDICE

I.- Presentación

II.- Objetivo general

III.- Marco Jurídico

IV.- Misión, Visión y Valores

V.- Estructura Orgánica

VI.- Catálogo de puestos y perfiles por área administrativa


5

I.-PRESENTACION

El H. Ayuntamiento de Chiconcuac en la búsqueda de un servicio público de calidad

requiere una estructura organizacional adaptable a las necesidades del municipio, que facilite el

acceso a servicios y programas sociales de manera expedita y simple a la ciudadanía,

demostrando esto los servidores públicos, con un conocimiento amplio de las funciones que

realiza.

Es por eso, que la administración pública municipal tiene el compromiso y la obligación de

generar el presente manual el cual delimitara la estructura orgánica del ayuntamiento y las

funciones que realiza cada puesto en cada área administrativa, y que con esto el actuar de los

servidores públicos cuente con un fundamento legal.

Especificar las funciones correspondientes de cada trabajador ayuda a identificar qué proceso, de

cada procedimiento, le corresponde a cada integrante del área en cuestión y con esto evitar

fallas al momento de realizarlo.

Como tal nuestra principal prioridad es dar las bases necesarias para que cada servidor público

conozca sus fortalezas y sus limitantes dentro de la administración pública municipal, en pro de

dar cumplimiento a los objetivos de cada área administrativa.

Nota: La información reunida en este documento describe las funciones que realiza cada puesto,

sin embargo, no marcan una limitante de las responsabilidades para el que las desempeña en su

área de trabajo.


6

II.- Objetivo general

Describir los perfiles de puesto y las funciones de los mismos por cada área

administrativa, así como la estructura orgánica de la administración pública municipal, para

contar con un fundamento legal al momento de que cada servidor público ejerza sus funciones.

III.- Marco Jurídico

A continuación, se describe la base legal que establece la normatividad vigente a nivel federal,

estatal y municipal, respecto a la generación del presente documento:

1. Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; 2. Ley Federal de Trabajo; 3. Ley de Trabajo de los Servidores Públicos del Estado de México y Municipios; 4. Ley de Responsabilidades Administrativas del Estado de México y Municipios; 5. Ley Orgánica Municipal del Estado de México; 6. Bando Municipal de Chiconcuac vigente; 7. Reglamento Orgánico de la Administración Pública Municipal de Chiconcuac; y 8. Demás leyes, reglamentos, circulares, decretos y otras disposiciones de carácter

administrativo y de observación general en el ámbito de su competencia.

IV.- Misión, Visión y Valores

Misión

La administración pública municipal 2019-2021, encabezada por la Lic. Agustina Catalina

Velasco Vicuña, Presidenta Municipal Constitucional del H. Ayuntamiento de Chiconcuac, debe

administrar de manera idónea la Hacienda Pública Municipal en beneficio del Municipio de

Chiconcuac, esto a través de servicios de calidad, obra pública y programas sociales enfocados en

los grupos más vulnerables.

Visión

Hacer que el H. Ayuntamiento de Chiconcuac genere el bienestar y prosperidad de la

ciudadanía de Chiconcuac, manteniendo sus finanzas sanas y estables.

Valores

1. Compromiso Social

2. Honestidad

3. Lealtad

4. Calidad

5. Cooperación

6. Objetividad

7. Justicia

8. Espíritu de servicio

9. Respeto

10. Responsabilidad


7

V.- Estructura Orgánica de la Administración Pública Municipal 2019-2021

H. AYUNTAMIENTO

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8

VI.- Catálogo de puestos y perfiles por Área Administrativa

Área Administrativa Nombre del Puesto Clave del Puesto

Administración del Mercado

Administrador del Mercado 147-01

Auxiliar Administrativo 147-02

Auxiliar de Estacionamientos 147-03

Cobrador de Sanitarios 147-04

Unidad de Comunicación Social Titular de Unidad A01-01

Diseñador Grafico A01-02

Contraloría Interna

Contralor Interno K00-01

Autoridad Substanciadora K00-02

Autoridad Investigadora K00-03

Autoridad Resolutora K00-04

Defensoría Municipal de Derechos

Humanos Defensor Municipal A02-01

Dirección de Desarrollo Económico y

Coordinación General Municipal de Mejora

Regulatoria

Directora de Desarrollo Económico y

Coordinadora General Municipal de

Mejora Regulatoria

N00-01

Dirección de Desarrollo Social Director I00-01

Auxiliar I00-02

Dirección de Desarrollo Urbano Director 123-01

Notificador 123-02

Dirección de Ecología y Agropecuario Director G00-01

Unidad de Cultura y Educación

Jefe de Unidad R00-01

Profesora de Artes Plásticas R00-02

Auxiliar de Biblioteca R00-03

Auxiliar R00-04

Unidad de Gobierno Titular de Unidad J00-01

Unidad de Ingresos, Catastro y Comercio

Titular de Unidad 115-01

Jefe de Reglamentos 115-02

Inspector de Reglamentos 115-03

Verificador 115-04

Auxiliar/Catastro 115-05

Auxiliar/Ingresos 115-06

Topógrafo 115-07

Cajera 115-08

Notificador 115-09

Instituto Para La Protección De Los

Derechos De Las Mujeres


Secretaria 152-02

Junta Municipal de Reclutamiento Encargada 148-01

Unidad Jurídica

Titular de Unidad M00-01

Auxiliar Jurídico M00-02

Secretaria M00-03

Dirección de Obras Publicas

Director 124-01

Supervisor de Obras 124-02

Chofer 124-03

Operador Motoconformadora 124-04

Operador de Cárcamo 124-05

Auxiliar Operativo 124-06

Secretaria/Auxiliar de oficina 124-07

Oficialía Calificadora Oficial Calificadora 164-01


9

Oficialía Mediadora Conciliadora Oficial Mediador Conciliador 108-01

Unidad de Parques y Panteones


Auxiliar 145-02

Secretaria 145-03

Dirección de Planeación Directora S00-01

Auxiliar S00-02

Presidencia

Presidente Municipal A00-01

Secretaria Particular A00-02

Secretaria A00-03

Auxiliar A00-04

Coordinación Municipal de Protección Civil

y Bomberos

Coordinador 105-01

Paramédico-Operador 105-02

Bombero-Operador 105-03

Secretaria 105-04

Unidad de Recursos Humanos

Jefe de Unidad 120-01

Auxiliar 120-02

Intendente 120-03

Regidurías Regidor C00-01

Auxiliar C00-02

Oficialía del Registro Civil Oficial 109-01

Auxiliar Administrativo 109-02

Unidad de Salud Titular de Unidad 153-01

Auxiliar 153-02

Secretaria del Ayuntamiento

Secretario del Ayuntamiento D00-01

Auxiliar D00-02

Encargado de Archivo D00-03

Cronista Municipal D00-04

Secretaria Técnica del Consejo de Seguridad

Publica Secretario Técnico 159-01

Dirección de Seguridad Publica

Director Q00-01

Jefe de Turno Q00-02

Policía Municipal Q00-03

Auxiliar Q00-04

Dirección de Servicios Públicos

Director H00-01

Coordinador H00-02

Barrendero H00-03

Chofer H00-04

Electricista H00-05

Machetero H00-06

Auxiliar de Oficina H00-07

Sindicatura

Síndico Municipal B00-01

Asesor Jurídico B00-02

Secretaria B00-03

Unidad de Tecnologías de la Información y

Comunicación Jefe de Unidad E02-01

Tesorería

Tesorero L00-01

Contador Municipal L00-02

Contador L00-03

Auxiliar Contable L00-04

Auxiliar de Oficina L00-05

Encargado de Nomina L00-06


10

Secretaria L00-07

Unidad de Transparencia Titular de Unidad 122-01

Unidad de Transporte y Movilidad


Auxiliar 154-02

Secretaria 154-03

Unidad de Turismo Titular de Unidad 149-01

Auxiliar 149-01


11

Área Administrativa Administración del mercado "Benito Juárez"

Clave del Puesto 147-01

Puesto Administrador del mercado

Categoría Confianza

Nivel Mando Medio

Supervisión ejercida y/o recibida Supervisión ejercida y recibida

MISION DEL PUESTO

Administrar, supervisar y controlar el funcionamiento del mercado, incluyendo la vigilancia y cumplimiento

de la normatividad en materia de higiene y seguridad, que deban prevalecer en las instalaciones del mismo.

FUNCIONES DEL PUESTO

Conservar y actualizar permanentemente el padrón de los locatarios del mercado público que se

encuentra bajo su jurisdicción, de forma anual;

Agrupar, ubicar y reubicar los puestos comerciales ubicados dentro del mercado público de

acuerdo con sus giros, previa notificación debidamente fundada y motivada a los interesados,

cuando sea el caso;

Recaudar los pagos que por concepto de piso de plaza correspondan, debiendo librar la orden de

pago correspondiente, a efecto de que el ingreso sea enterado a la Unidad de ingresos;

Expedir y refrendar la licencia y/o cédula de funcionamiento de mercado público; a los particulares

que lo soliciten, para ejercer el comercio en el interior del mismo;

Ordenar la instalación, alineamiento y reubicación de los comerciantes que forman parte del

mercado municipal con base al padrón de comerciantes con que cuenta;

Ordenar el retiro de todo puesto ambulante, que se encuentre vendiendo ya sea bebidas alcohólicas

u otro producto o mercancía en el interior del mercado, así como los que se encuentren en los

límites que conforman el mercado municipal;

Verificar que los comercios que se encuentran dentro del mercado municipal sean trabajados por

su titular con el giro autorizado y no por terceros ni en arrendamiento; que se encuentren al

corriente de sus pagos o impuestos municipales y cumplan además con los reglamentos de la

Secretaría de Salud correspondientes;

Ordenar el retiro de toda aquella mercancía perecedera que se encuentre en estado de

descomposición o perjudique la salud humana, aun y cuando el comerciante manifieste no tenerla

para su venta;

Promover, coordinar y participar en acciones o programas para regularizar la actividad comercial

Administrador del Mercado

Auxiliar de

oficina

Administración del Mercado Municipal “Benito Juárez”

Cobrador de

sanitarios

Auxiliar de

estacionamientos


12

del mercado municipal;

Formular y presentar al Ayuntamiento los programas de Administración, operación y presupuesto

de la Administración del Marcado Municipal;

Verificar que los comerciantes establecidos dentro del mercado municipal no invadan los pasillos

peatonales o áreas restringidas para comerciar;

Fijar las políticas, normas, y lineamientos que en materia de comercio debe llevar para la buena

administración del mercado municipal;

Aplicar las sanciones correspondientes a los comerciantes que no respeten el giro del área donde se

encuentren ubicados, previo procedimiento administrativo;

Llevar a cabo los procedimientos administrativos comunes de su competencia en términos del

Código de Procedimientos Administrativos del Estado de México; y

Las demás que expresamente le sean conferidas por el Presidente Municipal y/o por algún otro

ordenamiento legal.

HABILIDADES, ACTITUDES Y APTITUDES

Trabajo en equipo;

Resolver problemas;

Iniciativa; y

Liderazgo.

LEYES, MANUALES Y DEMAS NORMATIVIDAD APLICABLE QUE DEBERA CONOCER PARA

EL EJERCICIO DE SUS FUNCIONES

Código de Procedimientos Administrativos del Estado de México;

Bando Municipal de Chiconcuac; y

Reglamento interno de la administración del mercado.

INSTITUCIONES EXTERNAS CON LAS QUE SE INTERACTUA

No aplica.

AREAS DE EXPERIENCIA PREVIA REQUERIDAS AL MOMENTO DE SU INGRESO

No aplica.

RESPONSABILIDADES DE BIENES

MANEJO DE DINERO ALTO MEDIO BAJO NADA

MANEJO DE INFORMACION ALTO MEDIO BAJO NADA

MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL ALTO MEDIO BAJO NADA

DOCUMENTACION DE LA QUE ES RESPONSABLE

Expedientes;

Archivo de concentración;

Archivo de tramite;

Talonarios; y

Órdenes de pago.

BIENES DE LOS QUE ES RESPONSABLE

Bienes muebles de la oficina;

Instalaciones de los baños públicos; y

Herramienta de trabajo.

EQUIPO DE OFICINA QUE DEBE SABER MANEJAR

Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.

NIVEL DE ESTUDIOS MINIMO DESEABLE PARA OCUPAR EL PUESTO

Preparatoria concluida.

PROFESIONES O CARRERAS RELACIONADAS AL PUESTO


13

Licenciatura en Administración;

Licenciatura en Ciencias Políticas y Administración Pública;

Licenciatura en Economía; y

Cualquier otra licenciatura relacionada al ramo económico.

CERTIFICACIONES REQUERIDAS PARA OCUPAR SU CARGO

No requerida.

NIVEL DE USO DE PAQUETERIA OFFICE REQUERIDA

NO REQUERIDO BAJO MEDIO AVANZADO

WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X

SOFTWARE ADICIONAL QUE OCUPA EN EL DESEMPEÑO DE SUS FUNCIONES

No requerido.

SISTEMAS INFORMATICOS QUE DEBE DOMINAR EN EL DESEMPEÑO DE SUS FUNCIONES

SAIMEX; y

IPOMEX.

Área Administrativa Administración del Mercado "Benito Juárez"


Puesto Auxiliar Administrativo

Categoría General

Nivel Operativo

Supervisión ejercida y/o recibida Supervisión recibida

MISION DEL PUESTO

Apoyar en cada una de las labores administrativas en las que sea requerido, con el propósito de lograr

resultados óptimos y que satisfagan a la ciudadanía que requiera de sus servicios.


Realizar los trámites que solicite la ciudadanía;

Entrega y recepción de documentos;

Atender a la ciudadanía;

Atender llamadas telefónicas;

Gestión y administración de la agenda del Administrador del Mercado;

Revisión de correos electrónicos;

Elaboración de oficios; y

Llevar un control del archivo de la oficina.


Versatilidad;

Trabajo en equipo;

Resolver problemas;

Adaptabilidad;

Iniciativa; y

Creatividad.


14




Reglamento Orgánico de la Administración Pública Municipal de Chiconcuac;


Reglamento Interno de la Administración del mercado.


No aplica.


No aplica.




MANEJO DE INFORMACION

CONFIDENCIAL ALTO MEDIO BAJO NADA


Expedientes;

Archivo de tramite; y

Órdenes de pago.


Ninguno.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.

NIVEL DE ESTUDIOS DESEABLE PARA OCUPAR EL PUESTO

Bachillerato concluido.


Carrera secretarial; y

Carreras técnicas relacionadas al uso de herramientas ofimáticas.


No requerida.


NO

REQUERIDO BAJO MEDIO AVANZADO

WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.


15

Área Administrativa Administración del Mercado

Clave De Puesto 147-03

Puesto Auxiliar de Estacionamientos

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Llevar el control de acceso al estacionamiento del Mercado Municipal, realizando el cobro correspondiente

por el acceso al mismo.


Realizar el cobro de ingreso al estacionamiento;

Asignar el lugar de estacionamiento; y

Verificar que los vehículos solo ocupen un cajón de estacionamiento.


Trabajo en equipo;

Resolver problemas;

Iniciativa; y

Adaptabilidad.



Bando Municipal de Chiconcuac.


No aplica.


No aplica.






Boletos de cobro.


No aplica.


No aplica.

NIVEL DE ESTUDIOS DESEABLES PARA OCUPAR EL PUESTO

Secundaria concluida.


No requerida.


No requerida.


No requerido.


No requerida.


No requerida.


16

Área Administrativa Administración del Mercado


Puesto Cobrador De Sanitarios

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Se encarga de realizar las actividades de limpieza, así de mantener la higiene de los baños públicos que

están a su cargo, de los cuales solo permite el acceso a aquellos que han pagado la tarifa establecida.


Realizar el aseo de los sanitarios;

Realizar el cobro por ingreso a los sanitarios; y

Tirar la basura generada en los contenedores correspondientes.


Trabajo en equipo;

Resolver problemas;

Iniciativa; y

Adaptabilidad.





Ninguna.


No requerida.






Boletos de cobro.


Material de limpieza; y

Sanitarios.


No requerido.


Secundaria concluida


No requerida.


No requerida.


No requerido.


No aplica.


No aplica.


17

Área Administrativa Unidad de Comunicación Social

Clave del Puesto A01-01

Puesto Titular de Unidad


Nivel Mando Medio


MISIÓN DEL PUESTO

Fortalecer la imagen institucional del H. Ayuntamiento de Chiconcuac, así como cuidar y detonar la

imagen de la Presidenta Municipal, teniendo en cuenta la protección, observancia y promoción del derecho

a la información y libertad de expresión.


Promover una cultura de información e imagen de todas las actividades que realice el municipio

en beneficio de la población;

Asesorar e informar a la sociedad en general, respecto de la naturaleza, alcances y límites del

derecho a la información;

Vigilar el cumplimiento de las disposiciones vigentes en materia de derecho a la información y a

la libertad de expresión;

Llevar un registro de los medios de comunicación social;

Recopilar, editar y subir la información contenida en el portal oficial web del Municipio, así como

la responsable de su uso o manejo, quedando facultada para difundir la información relacionada

con el servicio público;

Promover el respeto irrestricto de las personas, así como la de todo funcionario público; respecto

de aquellas publicaciones en las que se pretenda realizar algún señalamiento negativo;

Tendrá a su cargo la administración y uso de redes sociales, determinando que las mismas sean

única y exclusivamente para información a la ciudadanía respecto de la Administración Pública

Municipal, de ninguna forma para expresar en ellas opiniones personales o hacia persona alguna,

lo anterior, dando cuenta de la denominación correspondiente al Ayuntamiento, así como su

configuración y modo de operatividad tecnológica, el cual, determinara mediante acuerdo su

autorización y difusión para la consulta de la ciudadanía, cuya finalidad será la promoción de la

participación de la participación ciudadana; y

Las demás, que expresamente le delegue el Presidente Municipal y aquellas que por disposición

expresa le confiera la ley y demás disposiciones legales aplicables.


Titular de Unidad

Unidad de Comunicación Social

Diseñador

Grafico


18

Conocimiento amplio en el manejo de redes sociales, que sin duda hoy es el medio de difusión

más utilizado y visto por la ciudadanía, contando siempre con la disponibilidad de horario que se

requiera para difundir en tiempo real las actividades realizadas por las diferentes áreas de esta

administración.

LEYES, MANUALES Y DEMAS NORMATIVIDAD APLICABLE QUE DEBERÁ CONOCER PARA


Reglamento Orgánico de la Administración Pública Municipal de Chiconcuac; y



Ninguna.


Experiencia en el área de comunicación social, diseño gráfico y eventos que se llevan a cabo por parte de la

Administración Pública Municipal.



MANEJO DE INFORMACIÓN ALTO MEDIO BAJO NADA

MANEJO DE INFORMACIÓN CONFIDENCIAL ALTO MEDIO BAJO NADA

DOCUMENTACIÓN DE LA QUE ES RESPONSABLE

Archivo de tramite;


Propaganda;

Fotografías de eventos; y

Fotografías de servidores públicos.



Cámara fotográfica; y

Bocina.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Multifuncional;

Copiadora.


Licenciatura concluida.


Licenciatura en Diseño Gráfico;

Licenciatura en Comunicación Social; y

Licenciatura en Ciencias Políticas y Administración Pública.


Ninguna.

NIVEL DE USO DE PAQUETERÍA OFFICE REQUERIDA


WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Software de Diseño Web;

Redes Sociales;

Paqueterías de edición de audio;


19

Paqueterías de edición de video; y

Paqueterías de edición de imagen.

SISTEMAS INFORMÁTICOS QUE DEBE DOMINAR EN EL DESEMPEÑO DE SUS FUNCIONES

SAIMEX; e

IPOMEX.

Área Administrativa Unidad de Comunicación Social


Puesto Diseñador Grafico

Categoría General

Nivel Operativo


MISIÓN DEL PUESTO

Comunicar a través de medios visuales y auditivos, información sobre cada una de las actividades que

realiza el H. Ayuntamiento de Chiconcuac, a través de cada área administrativa.


Diseñar propaganda;

Diseño de lonas;

Diseñar videos de actividades;

Administración y diseño de la página web;

Diseñar audios para perifoneo;

Toma de fotografías de los eventos generados por el H. Ayuntamiento; y

Publicitar los programas sociales existentes.


Creatividad, flexibilidad, paciencia y gusto por el trabajo artístico.





Ninguna.


Experiencia en el área de comunicación social, diseño gráfico y eventos que se llevan a cabo por parte de la

Administración Pública Municipal.






Propaganda;

Fotografías de eventos; y

Fotografías de servidores públicos.


Cámara fotográfica.


Equipo de cómputo; e

Impresora.





20

Licenciatura en Diseño Gráfico;

Licenciatura en Comunicación Social; y



Ninguna.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Software de Diseño Web;

Redes Sociales;

Paqueterías de edición de audio;


Paqueterías de edición de imagen.


Ninguno.

Área Administrativa Contraloría Interna Municipal

Clave del Puesto K00-01

Puesto Contralor Interno Municipal


Nivel Mando Medio

Contralor Interno

Autoridad

Substanciadora

Contraloría Interna

Autoridad

Investigadora

Autoridad

Resolutora


21


MISION DEL PUESTO

El control interno municipal representa una herramienta fundamental que aporta elementos que promueven

la consecución de los objetivos institucionales; minimizan los riesgos; reducen la probabilidad de

ocurrencia de actos de corrupción y fraudes, y consideran la integración de las tecnologías de información

a los procesos institucionales; asimismo respaldan la integridad y el comportamiento ético de los servidores

públicos, y consolidan los procesos de rendición de cuentas y de transparencia gubernamentales.


Planear, programar, organizar y coordinar el sistema de control y evaluación municipal;

Fiscalizar el ingreso y ejercicio del gasto público municipal y su congruencia con el presupuesto

de egresos;

Aplicar las normas y criterios en materia de control y evaluación;

Asesorar a los órganos de control interno de los organismos auxiliares y fideicomisos de la

administración pública municipal;

Establecer las bases generales para la realización de auditorías e inspecciones;

Vigilar que los recursos federales y estatales asignados a los ayuntamientos se apliquen en los

términos estipulados en las leyes, los reglamentos y los convenios respectivos;

Vigilar el cumplimiento de las obligaciones de proveedores y contratistas de la administración

pública municipal;

Coordinarse con el Órgano Superior de Fiscalización del Estado de México y la Contraloría del

Poder Legislativo y con la Secretaría de la Contraloría del Estado para el cumplimiento de sus

funciones;

Designar a los auditores externos y proponer al ayuntamiento, en su caso, a los Comisarios de los

Organismos Auxiliares;

Establecer y operar un sistema de atención de quejas, denuncias y sugerencias;

Realizar auditorías y evaluaciones e informar del resultado de las mismas al ayuntamiento;

Participar en la entrega-recepción de las unidades administrativas de las dependencias,

organismos auxiliares y fideicomisos del municipio;

Dictaminar los estados financieros de la tesorería municipal y verificar que se remitan los

informes correspondientes al Órgano Superior de Fiscalización del Estado de México;

Vigilar que los ingresos municipales se enteren a la tesorería municipal conforme a los

procedimientos contables y disposiciones legales aplicables;

Participar en la elaboración y actualización del inventario general de los bienes muebles e

inmuebles propiedad del municipio, que expresará las características de identificación y destino de

los mismos;

Verificar que los servidores públicos municipales cumplan con la obligación de presentar

oportunamente la manifestación de bienes, en términos de la Ley de Responsabilidades de los

Servidores Públicos del Estado y Municipios;

Hacer del conocimiento del Órgano Superior de Fiscalización del Estado de México, de las

responsabilidades administrativas resarcitorias de los servidores públicos municipales, dentro de

los tres días hábiles siguientes a la interposición de las mismas; y remitir los procedimientos

resarcitorios, cuando así sea solicitado por el Órgano Superior, en los plazos y términos que le

sean indicados por éste;

Supervisar el cumplimiento de los acuerdos tomados por el Consejo Municipal de Seguridad

Pública;

Vigilar el cumplimiento de los programas y acciones para la prevención, atención y en su caso, el

pago de las responsabilidades económicas de los Ayuntamientos por los conflictos laborales; y

Las demás que le señalen las disposiciones relativas.


Liderazgo, seriedad, capacidad para resolver problemas, trabajo en equipo, versatilidad y

adaptabilidad.




22

Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos;

Ley General de Responsabilidades Administrativas;

Constitución Política del Estado Libre y Soberano de México;

Ley General de Contabilidad Gubernamental;

Ley Orgánica Municipal del Estado de México;


Ley de Responsabilidades Administrativas del Estado de México y Municipios;

Ley del Sistema Anticorrupción del Estado de México y Municipios;

Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de México;

Ley de Asistencia Social del Estado de México;

Ley de Derechos y Cultura Indígena;

Ley de Desarrollo Social del Estado de México;

Código Administrativo del Estado de México;

Código Financiero del Estado de México y Municipios;

Lineamientos para la Construcción y Diseño de Indicadores de Desempeño Mediante la

Metodología del Marco Lógico emitidos por el CONAC;

Lineamientos Generales para la evaluación de los Programas Presupuestarios Municipales;


Manual Único de Contabilidad;

Lineamientos para la entrega recepción;

Lineamientos para el registro y Control de Inventario; y

Normas profesionales de auditoria, entre otros.


OSFEM;

SECOGEM;

Contraloría del Poder Legislativo;

Tribunal de Justicia Administrativa;

Auditoria Superior de la Federación;

INFOEM; e

IHAEM.


Un año de experiencia en el área de Contraloría Interna.






Archivo de tramite;


Expedientes de auditoria;

Expedientes de procedimientos administrativos; y

Entregas recepción.


Bienes muebles de la oficina.



23

Equipo de cómputo;

Escáner;

Copiadora;

Impresora; y

Cañón proyector.

NIVEL DE ESTUDIOS MINIMO REQUERIDO PARA OCUPAR EL PUESTO

Licenciatura con título profesional.


Licenciatura en Derecho;

Licenciatura en Contaduría; y

Licenciaturas relacionadas al área de Auditoria y Fiscalización.


Certificación expedida por el IHAEM en funciones de la Contraloría Interna; o

Ejecución de las atribuciones de los órganos internos de control en la administración pública

municipal.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Paqueterías de edición de imagen y texto.


CREG E-R;

CREG patrimonial;

DGRSP;

SAIMEX;

IPOMEX;

SNA; y

SIR.



Puesto Autoridad substanciadora


Nivel Operativo


MISIÓN DEL PUESTO

La búsqueda constante de medios óptimos para el combate a todo acto de corrupción que pueda gestarse o

comenzar a gestarse dentro de la administración pública municipal.



24

Analizar de manera integral todos y cada uno de los asuntos propios del área;

Substanciar los procedimientos que remita la autoridad investigadora de la misma área;

Dirimir la magnitud y en su caso la existencia de faltas de tipología grave o no grave que pudieran

cometer los servidores públicos;

Aplicar todas y cada de las normatividades para dirimir y dar cauce legal a los diversos asuntos de

competencia;

Utilizar los recursos legales y bajo el margen aplicable para obtener resultados viables en la

realización del puesto;

Estudiar a detalle los mecanismos propios para la administración pública municipal;

Impartir de manera firme bajo todo el imperio legal en razón de la lucha en contra de la

corrupción;

Debatir dentro de los escenarios jurídico-administrativos en los cuales el mismo procedimiento lo

requiera y en base a ello obtener fallos favorables.


Análisis;

Buena redacción;

Comprensión de tipo legal de textos;

Impartición integra de las normatividades;

Crear estrategias legales productivas para la tramitación de los diversos expedientes;

Técnicas para llegar a una aplicación del debido procedimiento administrativo;

Habilidad para poder discernir el encuadre de la calificación de faltas administrativas;

Comprender la naturaleza de las faltas administrativas de los servidores públicos;

Comprender las diversas vertientes que la ciencia jurídica demanda para su práctica;

Poseer grado empático con las diversas denuncias sociales y la manera de canalizar la información

brindada;

La debida comunicación con los diversos entes de contraloría propios del área;

La debida comunicación con todo el personal que converge en la administración municipal; y

La capacidad de aplicación de recursos legales para obtener resultados.





Código Financiero del Estado de México;

Ley de Fiscalización Superior del Estado de México;






Gacetas de Gobierno del Estado de México;

Manuales de Contabilidad Básica; y



Tribunal de Justicia Administrativa del Estado De México;

Órgano Superior de Fiscalización del Estado de México;

Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal;

Contralorías Internas Municipales;

Poder Legislativo del Estado De México;

Instituto de Seguridad Social del Estado de México y Municipios;

Servicio de Administración Tributaria; y

Fiscalía General de Justicia del Estado de México.



25

Derecho penal, derecho civil, derecho familiar, derecho mercantil, derecho municipal,

argumentación jurídica, oralidad jurídica, solución de conflictos, técnicas de análisis jurídico,

redacción jurídica, derecho del trabajo, derecho de la seguridad social, derecho administrativo,

derecho procesal, derecho constitucional, ética y psicología jurídica.






Archivo de tramite;


Correspondencia; y

Información de Servidores Públicos.


Computadora.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Multifuncional;

Copiadora; y

Fax.

NIVEL DE ESTUDIOS MÍNIMO REQUERIDO PARA OCUPAR EL PUESTO



Licenciatura en el Área de Ciencias Sociales;

Licenciatura en Derecho; y



Ninguna.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Ninguno.


Ninguno.



Puesto Autoridad investigadora


Nivel Operativo


26


MISIÓN DEL PUESTO

Llevar a cabo las investigaciones de acuerdo a la legalidad, lealtad, imparcialidad, eficiencia y respeto a los

derechos humanos en cuanto a las omisiones o conductas de los servidores públicos que hayan cometido

conforme a su cargo, empleo dentro de la administración pública y se derive una falta administrativa.


Realizar la investigación cuando hay una denuncia de una probable responsabilidad administrativa

cometida por algún servidor público, o estas investigaciones también pueden llevarse a cabo de

oficio o derivadas de alguna auditoría.

Radicación del expediente y proporcionarle el número correspondiente e iniciar las

investigaciones de la probable omisión o conducta realizada por el servidor público, una vez

concluida las diligencias de investigación, se procede al análisis de los hechos para determinar la

existencia de actos u omisiones y tener los elementos para calificación de una falta grave o no

grave, o a su vez estar en la posibilidad de emitir un acuerdo de conclusión y archivo del

expediente por falta de elementos.

Cuando se califica una falta administrativa grave o no grave, se realiza el Informe de Presunta

Responsabilidad Administrativa (IPRA) y presentarse ante la Autoridad Substanciadora a efecto

que se pueda iniciar el procedimiento de responsabilidad Administrativa.

Cuando se inicia el procedimiento la Autoridad Investigadora forma parte procedimiento.


Trabajar en equipo, adaptabilidad, seriedad y compromiso.










Reglamento Interno de la Contraloría Interna de Chiconcuac;

Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; y




Secretaria de la Contraloría del Gobierno del Estado de México; y

Comisión de Derechos Humanos.


Experiencia en el área de Contraloría Interna o área Jurídica.






Expedientes de investigación.



Impresora.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y


27

Copiadora.







Ninguna.


NO

REQUERIDO

BAJO MEDIO AVANZADO

WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Ninguno.


CREG Entrega-Recepción;

Sistema de Responsabilidad Administrativa (Sir);

Sistema de Constancia de No Inhabilitación; y

Sistema Diseñado para la Consulta y Actualización de la Información del Padrón de Obligados a

Presentar Declaración Patrimonial por Inicial, Conclusión o Anualidad.



Puesto Autoridad Resolutora


Nivel Operativo


MISIÓN DEL PUESTO

Emitir la resolución correspondiente dentro del expediente de responsabilidad, por faltas administrativas no

graves.


Recibir la declaración de los testigos y peritos y presidir todos los actos de prueba bajo su más

estricta responsabilidad;

Ordenar la realización de diligencias para mejor proveer;

Solicitar vía exhorto o carta rogatoria la realización de diligencias fuera del territorio;

Requerir la colaboración de la Fiscalía General de Justicia del Estado para peritajes, en el caso de

la prueba pericial dará vista por el termino de tres días a las partes para que ofrezcan perito en la

materia; y

Declarar el cierre de instrucción y dictar una resolución que ponga fin al procedimiento la cual

deberá ser acorde a lo promovido por las partes, con un lenguaje sencillo y claro.


28


Capacidad de iniciativa;

Adaptabilidad;

Capacidad para resolver problemas;

Trabajo en equipo;

Versatilidad;

Creatividad;

Liderazgo; y

Seriedad.









Ley del Sistema Anticorrupción del Estado de México y Municipios;


Ley de Asistencia Social del Estado de México;

Ley de Derechos y cultura indígena;

Ley de Desarrollo Social del Estado de México;

Código Administrativos del Estado de México;


Lineamientos para la Construcción y Diseño de Indicadores de Desempeño Mediante la

Metodología del Marco Lógico emitidos por el CONAC;

Lineamientos Generales para la evaluación de los Programas Presupuestarios Municipales;


Manual Único de Contabilidad;

Lineamientos para la entrega recepción;

Lineamientos para el registro y Control de Inventario; y

Normas profesionales de auditoria, entre otros.


Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de México.


Conocimientos en materia de responsabilidades administrativas y penales.







Archivo de concentración.



Impresora.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.




29


Licenciatura en Derecho.


Ninguna.


NO

REQUERIDO

BAJO MEDIO AVANZADO

WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Ninguno.


Sistema Integral de Responsabilidades.

Área Administrativa Defensoría Municipal de Derechos Humanos


Puesto Defensor Municipal


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Coadyuvar con la Protección, la Observancia, el Respeto, la Garantía, el Estudio, la Promoción y la

Divulgación de los Derechos Humanos que ampara el orden Jurídico Mexicano


Recibir las quejas de la población de su municipalidad y remitirlas a la Comisión de Derechos

Humanos del Estado de México, por conducto de sus visitadurías, en términos de la normatividad

aplicable;

Informar a la Comisión de Derechos Humanos del Estado, acerca de presumibles violaciones a los

derechos humanos por actos u omisiones de naturaleza administrativa de cualquier autoridad o

servidor público que residan en el municipio de su adscripción;

Observar que la autoridad municipal rinda de manera oportuna y veraz los informes que solicite la

Comisión de Derechos Humanos;

Verificar que las medidas precautorias o cautelares solicitadas por la Comisión de Derechos

Defensor Municipal de Derechos

Humanos

Defensoría Municipal de Derechos Humanos


30

Humanos del Estado de México sean cumplidas en sus términos, una vez aceptadas por la

autoridad dentro de su municipio;

Elaborar acta circunstanciada por hechos que puedan ser considerados violatorios de derechos

humanos que ocurran dentro de su adscripción, teniendo fe pública solo para ese efecto, debiendo

remitirla a la Visitaduría correspondiente dentro de las 24 horas siguientes;

Practicar conjuntamente con el Visitador respectivo las conciliaciones y mediaciones que se

deriven de las quejas de las que tenga conocimiento, conforme lo establecen la Ley de la

Comisión de Derechos Humanos del Estado de México y su reglamento;

Coadyuvar con la Comisión de Derechos Humanos del Estado de México en el seguimiento de las

recomendaciones que el organismo dicte en contra de autoridades o servidores públicos que

residan o ejerzan funciones dentro del municipio;

Proponer medidas administrativas a los servidores públicos para que durante el desempeño de sus

funciones, actúen con pleno respeto a los derechos humanos;

Desarrollar programas y acciones tendentes a promover los derechos humanos;

Fomentar y difundir la práctica de los derechos humanos con la participación de organismos no

gubernamentales del municipio;

Participar en las acciones y programas de los organismos no gubernamentales de derechos

humanos de su municipio, así como supervisar las actividades y evento que éstos realicen;

Asesorar y orientar a los habitantes de su municipio, en especial a los menores, mujeres, adultos

mayores, personas en discapacidad, indígenas y detenidos o arrestados, a fin de que les sean

respetados sus derechos humanos;

Participar, promover y fomentar los cursos de capacitación que imparta la Comisión de Derechos

Humanos del Estado de México;

Coordinar acciones con autoridades de salud, de seguridad pública estatal y otras que

correspondan, para supervisar que en los centros de atención de adicciones de su municipio no se

vulneren los derechos humanos de las personas que se encuentran internadas en los mismos;

Supervisar las comandancias y cárceles municipales, a fin de verificar que cuenten con las

condiciones necesarias para realizar sus funciones y no se vulneren los derechos humanos de las

personas privadas de su libertad;

Realizar investigaciones y diagnósticos en materia económica, social, cultural y ambiental,

relacionados con la observancia y vigencia de los derechos humanos, para el planteamiento de

políticas públicas y programas que se traduzcan en acciones que en la esfera de su competencia

aplique el municipio, informando de ello a la Comisión de Derechos Humanos del Estado de

México;

Proponer a la autoridad municipal y comprometer que privilegie la adopción de medidas para el

ejercicio de los derechos siguientes: de protección y asistencia a la familia, a la alimentación, a la

vivienda, a la salud, a la educación, a la cultura y a un medio ambiente sano, a partir de un

mínimo universal existente que registre avances y nunca retrocesos;

Promover los derechos de la niñez, de los adolescentes, de la mujer, de los adultos mayores, de las

personas en discapacidad, de los indígenas y en sí, de todos los grupos vulnerables; y

Las demás que les confiera la Ley Orgánica Municipal del Estado de México, otras disposiciones

y la Comisión de Derechos Humanos del Estado de México.


Liderazgo;

Manejo de personal;

Comunicación asertiva;

Habilidad para interrelacionarse con personas de otras Instituciones;

Facilidad de Palabra;

Toma de decisiones;

Responsabilidad;

Compromiso;

Lealtad; y

Ética Profesional.


31





Tratados Internacionales en Materia de Derechos Humanos y de Prevención y erradicación de la

Violencia;

Ley de la Comisión de Derechos Humanos del Estado de México;

Ley de los Derechos de las Niñas, Niños y Adolescentes del Estado de México;

Ley del Adulto Mayor del Estado de México;

Ley para Prevenir y Sancionar la Tortura en el Estado de México;

Ley de Víctimas del Estado de México;


Ley del Trabajo de los Servidores Públicos del Estado de México;

Ley de Responsabilidades Administrativas del Estado de México;

Código Penal Del Estado de México;

Código Civil del Estado de México;


Reglamento de Organización y Funcionamiento de las Defensorías Municipales de Derechos

Humanos del Estado de México;


Reglamento Orgánico de la Administración Pública Municipal de Chiconcuac.


Comisión de Derechos Humanos del Estado de México;

Visitaduría General Regional Nezahualcóyotl; y

Instituto de Defensoría Pública del Estado de México.


Conocimientos en materia de Derechos Humanos.





CONFIDENCIAL

ALTO MEDIO BAJO NADA


Expedientes de quejas;






Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.

NIVEL DE ESTUDIOS REQUERIDO PARA OCUPAR EL PUESTO




Licenciatura en Psicología.


Certificación en materia de Derechos Humanos.


NO BAJO MEDIO AVANZADO


32

REQUERIDO

WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


IPOMEX; y

SAIMEX.

Área Administrativa Dirección de Desarrollo Económico y Coordinación General

Municipal de Mejora Regulatoria

Clave del Puesto N00-01

Puesto Directora y Coordinadora


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

En materia de Desarrollo Económico:

Regular, promover, fomentar el desarrollo económico sustentable en el Municipio, diseñando políticas y

programas necesarios para la creación y apoyo a la pequeña y mediana empresa, fomento a la actividad

artesanal, promoción del empleo y capacitación para el trabajo, así como la implementación y gestión de

programas que impulsen la economía de los ciudadanos.

En Materia de Mejora Regulatoria:

Coordinar, articular y vigilar el cumplimiento de la política de mejora regulatoria y la estrategia al interior

de cada área conforme a lo dispuesto en las disposiciones jurídicas aplicables.


Directora y Coordinadora

Dirección de Desarrollo Económico y Coordinación de

Mejora Regulatoria


33

En materia de Desarrollo Económico:

Diseñar y promover políticas que generen inversiones productivas y empleos remunerados;

Promover programas de simplificación, desregulación y transparencia administrativa para

facilitar la actividad económica;

Impulsar la simplificación de trámites y reducción de plazos para el otorgamiento de

permisos, licencias y autorizaciones del orden municipal, de conformidad con la Ley para la

Mejora Regulatoria del Estado de México y Municipios, la Ley de Competitividad y

Ordenamiento Comercial del Estado de México, la Ley de Fomento Económico del Estado de

México, la Ley que crea la Comisión de Factibilidad del Estado de México, sus respectivos

reglamentos y demás disposiciones jurídicas aplicables;

Desarrollar e implementar las acciones de coordinación que permitan la adecuada operación

del Sistema Único de Gestión Empresarial, de conformidad con la Ley de la materia;

Establecer y operar el Sistema de Apertura Rápida de Empresas del Estado de México en

coordinación con los distintos órdenes de Gobierno en los términos que establece la Ley de la

materia;

En los casos en que no se haya celebrado convenio de coordinación para la unidad económica

del Sistema de Apertura Rápida de Empresas del Estado de México en el municipio, se deberá

establecer y operar una ventanilla única que brinde orientación, asesoría y gestión a los

particulares respecto de los trámites requeridos para la instalación, apertura, operación y

ampliación de nuevos negocios que no generen impacto urbano;

Desarrollar y difundir un sistema de información y promoción del sector productivo del

Municipio;

Promover y difundir, dentro y fuera del Municipio las ventajas competitivas que se ofrecen

en la localidad a la inversión productiva, en foros estatales, nacionales e internacionales;

Promover en el sector privado la investigación y desarrollo de proyectos productivos, para

atraer capitales de inversión;

Impulsar la participación del sector privado en el desarrollo de infraestructura comercial e

industrial;

Promover la capacitación, tanto del sector empresarial como del sector laboral, en

coordinación con instituciones y organismos públicos y privados, para alcanzar mejores niveles

de productividad y calidad de la base empresarial instalada en el Municipio, así como difundir

los resultados y efectos de dicha capacitación;

Fomentar la creación de cadenas productivas entre micro, pequeños y medianos

empresarios, con los grandes empresarios;

Fomentar y promover la actividad comercial, incentivando su desarrollo ordenado y

equilibrado, para la obtención de una cultura de negocios corresponsables de la seguridad,

limpia y abasto cualitativo en el Municipio;

Impulsar el desarrollo rural sustentable a través de la capacitación para el empleo de

nuevas tecnologías, la vinculación del sector con las fuentes de financiamiento, la constitución

de cooperativas para el desarrollo, y el establecimiento de mecanismos de información sobre los

programas municipales, estatales y federales, públicos o privados;

Difundir la actividad artesanal a través de la organización del sector, capacitación de sus

integrantes y su participación en ferias y foros, que incentive la comercialización de los

productos;

Promover el consumo en establecimientos comerciales y de servicios del Municipio;

Fomentar la comercialización de productos hechos en el Municipio en mercados nacionales

e internacionales;

Auxiliar al Presidente Municipal en la coordinación con las dependencias del Ejecutivo

Estatal que son responsables del fomento económico en los términos que señale la Ley de la

materia;

Conducir la coordinación interinstitucional de las dependencias municipales a las que

corresponda conocer sobre el otorgamiento de permisos y licencias para la apertura y


34

funcionamiento de unidades económicas;

Para tal efecto, deberá garantizar que el otorgamiento de la licencia no esté sujeto al pago de

contribuciones ni a donación alguna; la exigencia de cargas tributarias, dádivas o cualquier

otro concepto que condicione su expedición será sancionada en términos de la Ley de

Responsabilidades Administrativas del Estado de México y Municipios;

Operar y actualizar el Registro Municipal de Unidades Económicas de los permisos o

licencias de funcionamiento otorgadas a las unidades económicas respectivas, así como remitir

dentro de los cinco días hábiles siguientes los datos generados al Sistema que al efecto integre

la Secretaría de Desarrollo Económico, a la Secretaría de Seguridad y a la Fiscalía General de

Justicia del Estado de México, la información respectiva;

Las demás que le establezcan otros ordenamientos legales.

En materia de Mejora Regulatoria:

Establecer las bases para un proceso de Mejora Regulatoria integral, continua y permanente a

nivel municipal que, bajo los principios de máxima utilidad para la sociedad y la transparencia

en su elaboración, logre promover la eficacia y eficiencia de su gobierno, abata la corrupción,

promueva la transparencia y fomente el desarrollo socioeconómico y la competitividad de su

municipio;

Participar en la coordinación de las unidades administrativas o servidores públicos municipales

con las Dependencias, entidades públicas y organismos estatales y federales, en los programas y

acciones que lleven a cabo para lograr el cumplimiento de la Ley;

Participar en la elaboración de los programas y acciones que deriven del proceso para lograr una

Mejora Regulatoria integral;

Establecer, en el Municipio la Comisión Municipal de Mejora Regulatoria, la cual se encargará

de evaluar y aprobar los Programas Anuales de Mejora Regulatoria Municipal, así como las

propuestas de creación de disposiciones de carácter general o de reforma específica, bajo las

atribuciones que les otorgue la Ley Estatal o la reglamentación correspondiente;

Promover la incorporación al sector laboral de discapacitados, mujeres y personas adultas

mayores, sin permitir discriminación laguna;

Promover en coordinación con la Presidencia, la inversión tanto nacional como extranjera, en el

municipio a efecto de fomentar la creación de empleos;

Establecer las bases para un proceso de Mejora Regulatoria integral, continua y permanente a

nivel municipal que, bajo los principios de máxima utilidad para la sociedad y la transparencia

en su elaboración, promoviendo la eficacia y eficiencia del gobierno municipal, procurando

abatir la corrupción, promoviendo la transparencia y fomentando el desarrollo socioeconómico y

la competitividad en el municipio;

Participar en la elaboración de los programas y acciones que deriven del proceso para lograr una

Mejora Regulatoria integral Municipal, de conformidad con la Ley para la Mejora Regulatoria

del Estado de México y Municipios; y

Las demás que le instruya el Presidente Municipal o que le atribuyan las leyes, reglamentos,

decretos y acuerdos sobre la materia.


Estar en permanente contacto con la gente/ gusto por conocer gente nueva;

Dominar e imponer dentro de grupos de trabajo;

Trabajar con ideas o actividades novedosas que salgan de lo tradicional;

Cumplir normas o lineamientos establecidos por alguna autoridad;

Trabajar en atención y servicio hacia la gente, fuerte actitud de servicio;

Crear un ambiente amistoso y de confianza con la gente;

Ser una persona práctica, ejecutora y realista;

Tener y demostrar una gran seguridad personal sobre lo que se hace, dice y decide;

Apego a procedimientos;

Actitud crítica y con gusto por experimentar nuevos sistemas y esquemas de funcionamiento;


35

Desarrollar actividades y responsabilidades que requieran del trabajo grupal para su éxito;

Cumplir con trabajos que exigen elevada disciplina, orden, precisión y puntualidad; y

Tranquilidad y estabilidad para tareas de elevado estrés.

Conocer el Marco jurídico en Materia de Desarrollo Económico y Mejora Regulatoria;

Desarrollar las estrategias para el Fomento Económico;

Coordinación Institucional;

Elaboración de Diagnósticos; y

Creación de Cadenas Productivas.



Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. (artículo 115);

Constitución Política del Estado Libre y Soberano de México. (Título Quinto del Poder Público

Municipal);

Ley Orgánica de la Administración Pública del estado de México;

Ley de Planeación del Estado de México y sus Municipios;

Reglamento de la Ley de Planeación del Estado de México y Municipios;

Ley Orgánica Municipal del Estado de México. (Título I Del Municipio y Título III);

Ley de Fomento Económico del Estado de México. (Título Primero Disposiciones Generales,

Capitulo primero De la naturaleza objeto y aplicación de la Ley y Capitulo Segundo de las

Autoridades de Fomento Económico);

Ley para la Mejora Regulatoria del Estado de México y Municipios (Capítulo Tercero De la

Competencia de los Ayuntamientos en Materia de Mejora Regulatoria);

Reglamento de la ley Para Mejora Regulatoria del Estado de México y municipios; y

Reglamento de fomento Económico del Estado de México.


Secretaria de Economía;

Secretaria del Trabajo;

Secretaria de Turismo;

Nacional Financiera;

Instituto Nacional del Emprendedor;

Secretaria de Finanzas del Estado de México;

Secretaria de Desarrollo Económico del Estado de México;

Instituto Mexiquense del Emprendedor;

Instituto Hacendario del Estado de México;

Instituto Nacional de Estadística Geografía e Informática;

Comisión Estatal de Mejora Regulatoria;

Instituto de Información e Investigación Geográfica, Estadística y Catastral del Estado de

México;

Cámara de Comercio y Servicios Turísticos.


Marco Jurídico en Materia de Desarrollo Económico;

01 año de experiencia en materia de mejora regulatoria;

01 año de experiencia en materia de desarrollo económico;

Fomento Económico;

Trabajo en Equipo;

Coordinación Institucional;

Elaboración de Diagnósticos; y

Cadenas Productivas.






36


Expedientes de Información Económica del Municipio;

Actas de Comités Internos de Mejora Regulatoria;

Plan Anual de Mejora Regulatoria;

Catálogo de trámites y servicios;

Información de Unidades Económicas del Municipio;

Archivo de Concentración; y

Archivo de Tramite.




Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.





Licenciatura en Ciencias Políticas y Administración Pública; y

Licenciaturas relacionadas a las áreas económico administrativas.


Certificación o diplomado en materia de mejora regulatoria expedido por el Instituto de

Profesionalización de los Servidores Públicos del Estado de México; y

Certificación en materia de Desarrollo Económico.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

PUBLISHER X


No requerido.


IPOMEX; y

SAIMEX.


37

Área Administrativa Dirección de Desarrollo Social

Clave del Puesto I00-01

Puesto Director


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Planear, coordinar, dirigir, implementar y evaluar las políticas en dicha materia, así como vincular las

prioridades, estrategias y recursos, para elevar la calidad de vida de los habitantes o grupos vulnerables, en

el Municipio.


Asegurar la atención permanente a la población marginada del Municipio, en los servicios de

asistencia social;

Proponer al Presidente Municipal la creación de programas sociales necesarios para la atención de

la población que se encuentre en situación de vulnerabilidad, como lo son las personas con

capacidades diferentes, madres solteras, adultos mayores, y menores o bien en estado de

marginación;

Coordinarse en materia de desarrollo social con las distintas autoridades federales, estatales y

municipales, para cumplir con los objetivos de cada programa;

Verificar que la operatividad y ejecución de los programas sociales municipales sean operados de

forma congruente con los fines que persigue el Ayuntamiento;

Determinar en el ámbito de su competencia los criterios para definir las comunidades donde se

concentran niveles bajos de desarrollo social y que requieran atención prioritaria;

Fomentar y promover el civismo, la recreación, la cultura, las traiciones y fiestas populares en el

ámbito municipal;

Integrar y coordinar las acciones de la planeación municipal en materia de desarrollo social;

Realizar la prestación de servicios de asistencia jurídica y orientación a los grupos desprotegidos;

Promover con las distintas instituciones públicas y privadas de asistencia social, acciones, obras y

servicios, en beneficio de los sectores más desprotegidos de la población;

Fomentar el desarrollo social con respeto a los derechos humanos y la dignidad de las personas,

con equidad de género;

Promover el uso de los espacios públicos y centros sociales, con el objetivo de reforzar el tejido

social, el desarrollo comunitario y la participación ciudadana, así como la convivencia de todos

Director

Dirección de Desarrollo Social

Auxiliar


38

los sectores o grupos sociales, en un marco de respeto y fomento de valores;

Crear programas sociales, educativos y culturales destinados al desarrollo integral de los jóvenes,

promoviendo con ello su participación individual y colectiva;

Desarrollar programas de prevención y atención a la fármaco–dependencia, tabaquismo y

alcoholismo en coordinación con el Instituto Municipal de la Juventud, el Instituto para la

Protección de los Derechos de las Mujeres y el Sistema Municipal D.I.F del Municipio de

Chiconcuac, Estado de México;

Promover y establecer, programas para la eliminación de obstáculos y barreras de acceso a áreas y

vías públicas, transporte, viviendas, y otras instalaciones, a favor de personas con capacidades

diferentes, adultos mayores, mujeres embarazadas y menores, en coordinación con la Unidad de

Salud, el Instituto Municipal de la Juventud, El Instituto para la Protección de los Derechos de las

Mujeres del Municipio de Chiconcuac y el Órgano Descentralizado denominado Sistema

Municipal para el Desarrollo Integral de la Familia “DIF”;

Impulsar y fomentar dentro de la esfera de su competencia el desarrollo de las instituciones y

actividades escolares en los niveles de preescolar, primaria, secundaria y estimular el

aprovechamiento escolar;

Realizar bimestralmente evaluaciones de los programas prioritarios de asistencia social aplicados

en el municipio; y

Las demás que le confiera expresamente el Presidente Municipal y las que señalen las leyes y

disposiciones en la materia.



Enfrentar y resolver constantemente fuertes problemas, presiones o frustraciones;

Dominar e imponer dentro grupos de trabajos;

Trabajar como analista o especializarse en un área;





Desenvolverse con excelentes normas de comportamiento social, tales como la cortesía, la

diplomacia y el tacto;




Mostrar una actitud de autosuficiencia;

Ser capaz de tomar sus propias decisiones sin consultar; y




Ley General de Desarrollo Social;

Reglamento Orgánico de la Administración Pública Municipal; y



INAPAM; y

Instituciones relacionadas a programas federales.


Conocimientos básicos sobre los principales programas de desarrollo social; y

Conocimientos básicos sobre la administración pública municipal.







39

Archivo de tramite;


Documentos de personas inscritas a los programas de 65 y más, discapacidad, microcrédito

INAPAM.

Órdenes de pago de calentadores solares y tinacos;

Archivos de programas sociales y programas federales; y

Expedientes de cursos impartidos.


Bienes muebles de la oficina; y

Mesas y sillas que se ocupan en la tramitación de programas sociales.



Impresora.





Licenciatura en Trabajo Social;

Licenciatura en Sociología; y

Licenciaturas relaciones a la administración pública y gestión de recursos.


No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Ninguno.


SAIMEX; e

IPOMEX

Área Administrativa Dirección de Desarrollo Social

Clave del Puesto I00-02

Puesto Auxiliar

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Brindar un apoyo excelente con las tareas que le asigne su jefe inmediato, además de coadyuvar al

cumplimiento de las funciones del área.


40






Gestión y administración de la agenda del director;











Desarrollar actividades y responsabilidades que requieran del trabajo grupal para su éxito; y






Ninguna.












Ninguno.


Equipo de cómputo;

Impresora; y

Escáner.




Carrera técnica de secretariado.


No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X


41

VISIO X


No requerido.


Ninguno.

Área Administrativa Dirección de Desarrollo Urbano


Puesto Director


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Ejecutar las cuestiones de regulación del ordenamiento territorial de los asentamientos humanos y el

desarrollo urbano y vivienda, en los centros de población que forman parte del Municipio de Chiconcuac,

Estado de México.


Aplicar y conducir las políticas estatales de asentamientos humanos; urbanismo y vivienda;

Formular, ejecutar y evaluar el Plan Municipal de Desarrollo Urbano, en base a los Planes de

Desarrollo Urbano Estatal.

Vigilar el cumplimiento de las disposiciones cuyo objeto es regular el desarrollo urbano, de

conformidad con el Código Administrativo del Estado de México, el reglamento respectivo, y

demás ordenamientos del Territorio y Orientación del Poblamiento en el Municipio;

Controlar el desarrollo urbano municipal, para lo cual supervisará los asentamientos humanos,

incluyendo la funcionalidad de los que sean sujetos al régimen condominal, y realizará el control,

vigilancia y autorizaciones de cambios de uso de suelo, de densidad e intensidad y altura de las

edificaciones, de conformidad con el Código para la Biodiversidad del Estado de México, el

Código Administrativo del Estado de México, el reglamento respectivo y demás ordenamientos

legales aplicables;

Director

Dirección de Desarrollo Urbano

Notificador


42

Ejecutar y aplicar las normas y reglamentos vigentes referentes al uso de suelo en el municipio;

Promover y vigilar el desarrollo urbano de las comunidades;

Ejecutar las obras e instalaciones que tengan acceso a la infraestructura vial local, previa

autorización del Ayuntamiento, para la ocupación, utilización, construcción, conservación,

rehabilitación y adaptación de cualquier tipo de obra, anuncio o publicidad en la infraestructura o

en el derecho de vía, así como para la construcción, instalación y establecimiento de antenas de

comunicaciones, telefonía, accesorios y cualquier otro medio de comunicación;

Autorizar la instalación de los anuncios espectaculares auto-soportados y estructurales en la

infraestructura vial local o en el derecho de vía, previo visto bueno de la comisión encargada de la

Dirección;

Expedir licencias, permisos y autorizaciones en materia de asentamientos humanos, ordenamiento

territorial, vivienda, construcciones y ecología, a aquellas personas quienes cumplan con los

requisitos establecidos en los ordenamientos jurídicos aplicables,

Participar en la Comisión Estatal de Desarrollo Urbano y Vivienda, en el Consejo Estatal de

Desarrollo Urbano y presidir el Comité Municipal de Prevención y Control de Crecimiento

Urbano;

Ordenar la suspensión, remoción o, en su caso, la demolición de las instalaciones hechas en

contravención a lo dispuesto en el Código Administrativo del Estado de México, sus

Reglamentos, el presente capítulo y demás disposiciones legales aplicables, previo el

procedimiento administrativo correspondiente;

Ordenar la suspensión, remoción o en su caso, el retiro definitivo de las estructuras metálicas que

se instalen en comercios abiertos al público, en locales comerciales, o en las fachadas de los

inmuebles, sin contar con la autorización o permiso de la autoridad municipal;

Proponer al Presidente Municipal acciones tendientes al mejoramiento del equipamiento urbano

municipal e imagen urbana;

Convocar a los ciudadanos, a las organizaciones sociales y a la sociedad en general para recabar

su opinión en el proceso de formulación de los Planes de Desarrollo Urbano aplicables en el

territorio municipal;

Participar en la Supervisión de obras de urbanización, infraestructura y equipamiento de conjuntos

urbanos, subdivisiones y lotificaciones para condominios, previo cotejo de cumplimiento de los

requisitos que establecen las normas jurídicas aplicables;

Promover en la Población, y dentro de la esfera de su competencia, la inducción de conductas

compatibles con la protección y restauración del medio ambiente para un desarrollo urbano y

ecológico sustentable;

Promover y/o coordinar proyectos en el ámbito Federal, Estatal y Municipal que se involucren en

la Imagen Urbana del Municipio de Chiconcuac;

Promover proyectos de cambio de imagen urbana en el territorio municipal, así como la

promoción de proyectos de ordenación de anuncios adosados en paredes promoviendo negocios,

para que el entorno urbano no sea desequilibrante al aspecto visual del Municipio;

Aplicar las disposiciones jurídicas relativas a la prevención y control de la contaminación por

ruido, vibraciones, energía térmica, radiaciones electromagnéticas y lumínicas, olores

perjudiciales para el equilibrio ecológico y el ambiente, proveniente de fuentes fijas que funcionen

como establecimientos industriales, mercantiles y de servicios y la vigilancia del cumplimiento de

las Normas Oficiales Mexicanas y Normas Técnicas Estatales;

Aplicar las disposiciones jurídicas relativas a la preservación y control de los efectos sobre el

ambiente ocasionados por la generación, transporte, almacenamiento, manejo, tratamiento y

disposición final de los residuos sólidos e industriales que no estén considerados como peligrosos;

Asignar y cambiar la numeración oficial de las edificaciones y predios ubicados en el territorio

municipal y expedir las constancias de alineamiento y número oficial que soliciten los

particulares, cuando así proceda;

Instrumentar medidas y mecanismos para prevenir, restaurar y corregir la contaminación del aire,

suelo, agua y del ambiente en general;

Expedir las constancias de factibilidad para proporcionar el suministro de los servicios de agua


43

potable y drenaje a favor de las personas que expresamente lo soliciten, en los casos en que

material y jurídicamente proceda; en el caso de conexión de agua potable y/o conexión a la red de

drenaje público el peticionario deberá depositar una fianza que será cuantificada por el Director

del área y/o el personal adscrito a dicha Dirección, la cual será utilizada para el caso de que el

peticionario no deje en condiciones el pavimento de la vía pública, como se encontraba

originalmente, antes de realizar su conexión;

Planear el Desarrollo de las descargas de los sistemas de drenaje y alcantarillado para evitar la

contaminación de barrancos y ríos en todo el municipio;

Aplicar las disposiciones jurídicas relativas a la prevención y control de la contaminación de las

aguas que se descarguen en los sistemas de drenaje y alcantarillado de los centros de población y

de las aguas nacionales que tengan asignadas, con la participación que corresponde al Gobierno

del Estado;

Aplicar y vigilar el cumplimiento de las disposiciones legales en materia de ordenamiento

territorial de los asentamientos humanos, desarrollo urbano, vivienda, construcciones y ecología;

Aplicar y vigilar que toda vialidad privada, servidumbre de paso, o aquella que por cualquier

motivo sea de uso restringido para los lotes, predios y/o inmuebles a los cuales sirva de acceso y

que cuente con alguno o varios de los servicios públicos de Red de Drenaje, Red de Agua Potable

o Red de Energía Eléctrica, cumplan y se apeguen a la normatividad referente al Desarrollo

Urbano y demás leyes aplicables vigentes;

Iniciar, tramitar y resolver procedimientos administrativos del ámbito de su competencia, en

contra de los particulares que contravengan las disposiciones legales aplicables en materia de

desarrollo urbano;

Emitir órdenes de visita de verificación, levantar las actas correspondientes, instrumentar las

audiencias, resolver los procedimientos que instaure y, en su caso, imponer las sanciones que

correspondan,

en materia de asentamientos humanos, ordenamiento territorial, vivienda, construcciones y

ecología;

Ordenar y ejecutar las medidas administrativas encaminadas a mantener o recuperar la posesión

de calles; y

Las demás que le instruyan el Presidente Municipal en el ejercicio de sus facultades, así como las

que expresamente le otorguen otros ordenamientos jurídicos y/o administrativos.


HABILIDADES:

-Conocimiento del Área

-Manejo de Personal

-Conocimiento de las Leyes que rigen el Desarrollo Urbano

-Profesionalismo

-Manejo de Programa de Diseño y Georreferenciación

-Manejo de Office y otra plataformas

- Coordinar y Administrar eficientemente la Dirección

ACTITUDES:

- Trabajar Bajo presión

- Gusto por la atención a usuarios

- Ética Profesional

- Tolerancia y respeto

- Empatía

APTITUDES

- Capacidad de iniciativa.

- Adaptabilidad.

- Capacidad para resolver problemas.

- Trabajo en equipo.

- Versatilidad.

- Creatividad.


44

- Liderazgo.





Ley de Planeación;

Ley Agraria;

Ley General de Asentamientos Humanos;

Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado y Municipios;


Ley de Planeación del Estado de México y Municipios con sus reformas y adiciones;





Libro Quinto del Código Administrativo del Estado de México;

Reglamento del Libro Quinto del Código Administrativo del Estado de México;

Libro Dieciocho del Código Administrativo del Estado de México;

Reglamento de la Ley de Planeación del Estado de México y Municipios;

Reglamento de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de México;

y

Acta de transferencia de funciones y funciones y servicios que en material de autorización del uso

del suelo suscriben el Gobierno del Estado de México y el Municipio de Chiconcuac.


Gobierno del Estado de México;

Secretaria de Desarrollo Urbano del Estado de México;

Secretaria de Desarrollo Urbano Metropolitano;

Órgano Fiscalizador del Estado de México (OSFEM);

Instituto Hacendario del Estado de México (IHAEM);

Otros Organismos Estatales;

Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal (INAFED); y

Instituto de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Protección de Datos Personales del

Estado de México y Municipios.


Experiencia mínima de 01 año en el ámbito de Desarrollo Urbano.






Expedientes;

Archivo de tramite;


Órdenes de pago; y

Documentación personal.




Copiadora;

Plotter;

Guillotina;


Impresora.


45




Licenciatura en Ingeniería Civil;

Licenciatura en Arquitectura; y

Licenciatura en Topografía.


No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Auto CAD;

Civil CAD; y

Software de manejo de base de datos.


ESRI;

GOOGLE EARTH; y

SIG.

Área Administrativa Dirección de Desarrollo Urbano


Puesto Notificador

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Vigilar y Notificar cualquier tipo de Construcción que no cuente con el permiso correspondiente para su

establecimiento dentro del territorio municipal de Chiconcuac.


Solicitar el permiso de construcción de toda obra en proceso al responsable o dueño de la

construcción;

En caso de no presentar el permiso de construcción vigente, se notificará en ese momento hasta

completar tres notificaciones con un margen de dos días entre una y otra;

Acompañar a realizar los procedimientos administrativos de suspensión provisional y clausura de

las construcciones que hayan incumplido con los requerimientos de la Dirección de Desarrollo

Urbano y no cuenten con los permisos correspondientes para continuar; y

Desarrollar las demás funciones inherentes al área de su competencia.


HABILIDADES:


46

-Experiencia en el puesto

-Organizado

-Responsable

-Puntualidad

ACTITUDES:

- Trabajar Bajo presión

- Ética Laboral

- Tolerancia y respeto

APTITUDES

- Capacidad de iniciativa.

- Adaptabilidad.

- Trabajo en equipo.



Código de Procedimientos Administrativos del Estado de México.


Ninguna.


Experiencia mínima de 01 año en el ámbito de Desarrollo Urbano.






Archivos de notificaciones y control.


Ninguno.


Copiadora;

Guillotina;


Impresora.




Ninguna.


No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Ninguna.


Ninguna.


47

Área Administrativa Dirección de Ecología y Agropecuario

Clave del Puesto G00-01

Puesto Director


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

En el rubro de ecología preservación, restauración y mejoramiento de la calidad ambiental, la

conservación de los recursos naturales, la vigilancia del control del equilibrio ecológico y de

biodiversidad dentro del municipio.

En el rubro de agropecuario promover, organizar, planear e impulsar el desarrollo agrícola,

ganadero, rural y forestal en el municipio, su industrialización y comercialización, cuyo objeto

estriba en facilitar a los productores, el aprovechamiento de programas estatales y federales.


En el rubro de ecología:

Crear el Programa Municipal del Medio Ambiente y Ecología;

Establecer los mecanismos necesarios para la prevención y control del ambiente, en aquellas

emergencias ecológicas y contingencias ambientales en los términos que establece la Ley de

Protección al Ambiente para el Desarrollo Sustentable del Estado de México y el reglamento

municipal;

Dentro de su ámbito de competencia, hacer efectiva la prohibición de emisiones, que rebasen los

niveles permisibles de ruido, vibraciones, energía, energía luminosa, gases, humos, olores, y otros

elementos perjudiciales, al equilibrio ecológico o perjuicio al ambiente;

Prevenir y sancionar la realización de obras y actividades públicas o privadas que puedan causar

desequilibrio ecológico o perjuicio al ambiente;

Aplicar las disposiciones jurídicas a las personas físicas o morales, esto es poner a disposición de

la autoridad competente a quien o quienes: descarguen sin autorización en la red de drenaje, ríos y

demás depósitos, aguas residuales que contengan contaminantes, desechos de materiales,

considerados peligrosos o cualquier otra sustancia dañina que afecte la salud de las personas, la

flora y la fauna del municipio;

Prohibir la quema de basura o de cualquier desecho sólido, liquido o gaseoso, nocivo para el

medio ambiente, denunciando y/o poniendo a disposición de la autoridad competente a la persona

o personas que se encuentren haciendo esto, sea en vía pública, terreno baldío, áreas de uso común

y/o casa habitación y en este último caso siempre y cuando constituya un riesgo grave para el

medio ambiente;

Vigilar que las autorizaciones de construcciones o instalaciones de comercios o servicios tales

como: hoteles, restaurantes, clínicas, mercados, entre otros, presenten su estudio de impacto o

riesgo al medio ambiente;

Prevenir y sancionar que al conductor de vehículo que transporte materiales químicos, tóxicos o

lesivos para el medio ambiente, lo derramen o tiren en lotes baldíos e inmuebles abandonados, sin

Director

Dirección de Ecología y Agropecuario


48

uso, lugares prohibidos, vía pública, y áreas de uso común;

Prevenir y sancionar a las personas que arrojen basura en vía pública y áreas de uso común, lotes

baldíos e inmuebles abandonados, o sin uso;

Celebrar convenios de coordinación con la Federación, el Estado y otros municipios, para la

realización de acciones que procuren la protección y el mejoramiento al medio ambiente del

municipio;

Proponer los reglamentos y disposiciones necesarias para fortalecer las acciones de preservación

al ambiente dentro del territorio municipal;

Crear mecanismos de promoción para la educación y la cultura ambiental en todos los sectores de

la sociedad, del uso y aprovechamiento racional de la biodiversidad, de sus elementos y recursos

naturales, y de la tecnología e investigación ambiental; y

Las demás que expresamente le confiera el Presidente Municipal y los ordenamientos legales

aplicables al municipio y aquellos que expresamente le delegue el Presidente Municipal o

determine el Ayuntamiento.

En el rubro de agropecuario:

Informar a los productores agrícolas y ganaderos del municipio, sobre la rectoría, normatividad y

programas de apoyo, para la producción agrícola y ganadera, creados y ofrecidos por las

autoridades estatales y federales;

Proponer e impulsar los estudios para aprovechar racionalmente los recursos naturales renovables

del municipio, integrados a las ramas agrícola y ganadera a fin de desarrollar su potencial

productivo;

Brindar capacitación teórica y práctica a los productores relacionados con las actividades

ganaderas, agrícolas y forestales;

Supervisar la ejecución de los programas federales y estatales de desarrollo agrícola, ganadero,

rural y forestal, para desarrollar y difundir técnicas, sistemas y procedimientos eficaces que

permitan el mejoramiento de la producción en las ramas citadas;

Fomentar y gestionar la capacitación, organización y los beneficios a favor de los productores

agrícolas, ganaderos y forestal, de acuerdo con la Legislación vigente;

Con el propósito de mejorar el desarrollo agrícola, ganadero y forestal en el Municipio, elaborará

convenios de intercambio tecnológico con Instituciones de la Administración Pública Federal

como la Secretaría de Agricultura, Ganadería, Desarrollo Rural, Pesca y Alimentación

(SAGARPA), el Instituto Nacional de Investigaciones Forestales, Agrícolas y Pecuarias

(INIFAP); Organismos e Instituciones Estatales como la Secretaría de Desarrollo Agropecuario

del Gobierno del Estado de México, el Instituto de Investigación y Capacitación Agropecuaria,

Acuícola y Forestal del Estado de México (ICAMEX); así como con las Universidades y Colegios

en materia Agropecuaria;

Establecerá los lineamientos encaminados a introducir recursos de inversión y crédito que

permitan el desarrollo del campo;

Realizar las acciones necesarias para el desarrollo de actividades agrícolas, pecuarias, ganaderas y

avícolas;

Proponer planes de desarrollo agrícola y ganadero;

Propiciar todo tipo de asociaciones con fines productivos entre ejidatarios, comuneros y pequeños

propietarios y cualquiera de éstos entre sí;

Promover la investigación científica y técnica y la transferencia de sus resultados entre todos los

productores rurales, apoyando la capacitación, organización y asociación de los productores para

incrementar la productividad y mejorar la producción, la transformación y la comercialización;

Asesorar a los trabajadores rurales y llevar a cabo las acciones que propicien el desarrollo social y

regionalmente equilibrado del Sector Rural; y

Las demás que le delegue el Presidente Municipal y que le señalen los ordenamientos aplicables o

el Reglamento en la materia y demás disposiciones emitidas por el Ayuntamiento.



49





Vigilar y ser suspicaz/ mantenerse alerta/ no dejarse engañar;




Mostrar una actitud de autosuficiencia; y

Ser capaz de tomar sus propias decisiones sin consultar.








Bando Municipal de Chiconcuac;

Ley de Protección al Ambiente para el Desarrollo Sustentable del Estado de México;



Demás leyes, reglamentos, circulares, decretos y otras disposiciones de carácter administrativo y

de observación general en el ámbito de su competencia.


SAGARPA;

Secretaria del medio ambiente;

INIFAP;

Secretaría de Desarrollo Agropecuario del Gobierno del Estado de México;

ICAMEX; y

Universidades y colegios en materia Agropecuaria.


Un año de experiencia laboral en el área de Ecología; y

Experiencia en el ámbito de la Administración Pública Municipal.






Archivo de tramite;

Archivo de concentración; y

Expedientes de beneficiarios de programas del ámbito agropecuario.




Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.




Licenciaturas en el área de biología, agronomía, administración pública o afín.



50

Certificación de competencia laboral en materia de ecología expedida por el IHAEM.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

PUBLISHER X


No requerido.


SAIMEX; e

IPOMEX.

Área Administrativa Unidad de Cultura y Educación

Clave del Puesto R00-01

Puesto Jefe de Unidad


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Fomentar y rescatar los valores culturales de las bellas artes, tradiciones y costumbres de las diferentes

comunidades que conforman el Municipio.


Garantizar a la población municipal el ejercicio de sus derechos culturales;

Promover y difundir de manera permanente actividades artísticas y culturales, a través de la

impartición de talleres artísticos, conferencias, la organización de círculos de lectura, la

realización de exposiciones y otras actividades que se relacionen con la materia de cultura;

Jefe de Departamento

Auxiliar

Unidad de Cultura y Educación

Auxiliar de

biblioteca

Profesora de Artes

Plásticas


51

Administrar, mantener y mejorar los inmuebles de propiedad municipal destinados a la cultura y

al bienestar social, incluido la Casa de Cultura Municipal;

Promover el rescate de los bienes inmuebles que se encuentren indebidamente utilizados por

terceros y la creación de instalaciones para este objetivo;

Promover y realizar convenios con las diferentes autoridades Federales, Estatales y Municipales,

con la finalidad de coordinar, unificar y realizar actividades culturales;

Fomentar las condiciones óptimas para el fortalecimiento y preservación de las bellas artes,

costumbres y tradiciones;

Impulsar la realización de festivales, certámenes y otros eventos que permitan el acceso de la

población al conocimiento de la diversidad cultural y al disfrute de espectáculos, en los que se

incentiven la creatividad, la identidad, el humanismo, los valores universales; así como la

búsqueda del desarrollo integral del individuo y la colectividad;

Promover en niños, jóvenes y adultos el gusto y el deseo de adentrarse en el conocimiento y

práctica de las bellas artes;

Difundir todo proyecto cultural y promover la apertura de foros de expresión a las demandas y

necesidades de los impulsores de la cultura;

Impulsar, generar y realizar eventos artísticos culturales, artesanales y gastronómicos, para el

desarrollo de las diferentes ramas de las bellas artes, tradiciones y costumbres;

Apoyar, promover e impulsar a los talentos artísticos del municipio a nivel regional, nacional e

internacional procurando conservar la identidad del municipio; y

Las demás que le delegue el Presidente Municipal, y aquellas que determine el Ayuntamiento con

arreglo a las leyes expedidas y aplicables al respecto.


Tener conocimiento medio de las manifestaciones artísticas y culturales del municipio, y de los

objetivos en materia del desarrollo sostenible de la agenda 2030 en materia de educación y

cultura;

Contar con conocimientos y experiencia en la administración pública municipal; y

Tener conocimiento en el uso de tecnologías de la información, digitales y paquete office.



Ley Federal de Cultura;

Reglamento Interno del Departamento de Educación y Cultura;

Manual De Procedimientos;




Secretaria de Cultura y el Deporte del Edo. Mex;

Secretaria de Cultura del Gobierno de México;

Dirección General de Bibliotecas;

Fondo de Cultura Económica;

INBAL;

CENART; y

SEP.


Administrativa, cultural, educativa y gerencial.






Expedientes;

Inventarios;



52





Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.




Licenciaturas relacionadas al campo de las artes, cultura y educación.


No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Paquetería de edición de imagen y audio; y

Administración de base de datos.


SAIMEX; e

IPOMEX.



Puesto Profesora de artes plásticas

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

A partir de la dinámica del Taller de Artes Plásticas, familiarizar a los alumnos en el manejo de Técnicas

de expresión artística (Dibujo y pintura).


Atender en el taller de Artes Plásticas a quienes acuden a Casa de Cultura para aprender dibujo y

pintura;

Mostrar con ejemplos la tradición artística en general;

Guiar y corregir los avances cotidianos de cada alumno (niños, jóvenes o adultos); y

Exponer semestralmente los trabajos del taller.


Tener conocimiento medio de las manifestaciones artísticas y culturales del municipio.



No requerido.


53


Ninguna.


Docencia.






Ninguna.


Ninguno.


Ninguno.


Preparatoria.


Cualquiera relacionada al campo de las artes, cultura y educación.


No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Photoshop básico.


No requerido.



Puesto Auxiliar de biblioteca

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Ofrecer al usuario y al ciudadano información oportuna, así como desempeñarse con eficiencia y eficacia

en las tareas que se le encomienden.


Realización de la estadística mensual de los usuarios;

Asistencia a reuniones mensuales de Bibliotecarios;

Acomodar los libros consultados;

Expedición de credenciales de biblioteca;


54

Actividades de fomento a la lectura;

Llenado de formatos solicitados por la DGB y por la Coordinación Regional de Bibliotecas;

Realización de oficios, requisiciones, etc.;

Recepción y cotejo de documentación para la UDEMEX; y

Brindar información de la oferta educativa de UDEMEX.


Toma de decisiones;

Liderazgo;

Trabajo en equipo;

Proactiva;

Profesionalidad;

Resiliencia;

Compromiso; y

Apertura.






Dirección General de Bibliotecas;

Coordinación Regional de Bibliotecas Región III;

Coordinación de UDEMEX; y

Centro Regional de Cultura Texcoco.


Experiencia en la administración de material bibliográfico.






Expedientes;

Archivo de tramites; y

Libros.


Ninguno.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.


Preparatoria.


Ninguna.


No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X


55

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.



Puesto Auxiliar

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Apoyar en las actividades básicas del área.


Brindar información relacionada a los cursos y talleres de Casa de Cultura;

Entrega de oficios; y

Apoyar en las actividades básicas del área.


Tener disponibilidad y destreza para realizar las actividades encomendadas;

Tener un buen carácter para tratar e informar amablemente al público en general; y

Disponibilidad.






Ninguna.


Ninguna.






Ninguna.


Ninguno.


No requerido.


Preparatoria.


Ninguna.


No requerido.




56

WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.

Área Administrativa Unidad de Gobierno

Clave del Puesto J00-01



Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Contribuir a la gobernabilidad del orden del municipio de Chiconcuac, encaminada a una sociedad

democrática y unida, fortaleciendo a la Unidad de Gobierno para el crecimiento con calidad y desarrollo

humano.

Promover, impulsar y regular el desarrollo de la participación ciudadana, con el fin de mejorar las

condiciones y los niveles de bienestar de las comunidades, garantizando la gobernabilidad, el estado de

derecho y la paz social en el Municipio.


Conducir por órdenes del Ejecutivo Municipal los asuntos del orden político interno del

Municipio;

Propondrá e implementará las acciones para coordinarse con las delegaciones municipales,

consejos de participación ciudadana y organizaciones sociales para impulsar el desarrollo

comunitario, fortaleciendo la identidad municipal y la solidaridad vecinal;

Conducir y procurar las relaciones del Presidente Municipal con los demás Ayuntamientos que

forman parte del Estado, así como con las autoridades de otras Entidades Federativas y con las

autoridades auxiliares;

Difundirá la reglamentación municipal e incluirá aquellas normas de carácter Federal y Estatal

que regulen actividades dentro de la jurisdicción del Municipio;

Cumplir y hacer cumplir las políticas, los acuerdos, las ordenes, las circulares y demás

disposiciones que le encomiende el Presidente Municipal;

Titular de Unidad

Unidad de Gobierno


57

Planear y ejecutar las políticas estatales en materia de población, dentro del Municipio;

Intervenir y ejercer las atribuciones que en materia electoral le señalen las leyes al municipio, así

como, los convenios que el Ayuntamiento celebre para tal efecto;

Proporcionar, información o asesoría gratuita, sobre la organización y estructura municipal, a los

particulares que lo soliciten;

Organizar los actos cívicos del Ayuntamiento, en coordinación con el Secretario del

Ayuntamiento;

Transmitir y ejecutar los acuerdos y demás disposiciones que instruya el Presidente Municipal, en

materia de Seguridad Pública;

Cumplir y hacer cumplir los acuerdos que se registren en la minuta que se levante, de las mesas de

trabajo que se lleven a cabo con las organizaciones, grupos o asociaciones o con personas

particulares o morales, comprometiendo a los intervinientes a respetar dichos acuerdos;

Detectar y atender aquellos casos en los que se atente con la gobernabilidad y la paz social, así

como las inconformidades sociales que existan en el territorio municipal o aquellas que aun no

siendo de orden municipal, puedan incidir dentro de la vida y paz social municipal;

Convocar a los Delegados Municipales, Consejos de Participación Ciudadana, organizaciones,

actores políticos y líderes sociales; con la finalidad de hacerles saber el proyecto o realización de

alguna obra pública en su comunidad; y

Las demás que le señalen las leyes y reglamentos, el Bando Municipal y aquellas que

expresamente le delegue el Presidente Municipal.


Liderazgo, Responsabilidad, Ética, Facilidad de palabra, Facilidad de negociación, Rectitud,

Puntualidad, Eficiencia, Manejo de grupo de personas, Capacidad de análisis, Capacidad de

trabajo bajo presión y en equipo, Resolución de problemas, Comunicación, Buena presencia,

Capacidad de organización, Manejo de herramientas digitales, Discreción y Manejo de

información.







Autoridades auxiliares de Chiconcuac; y

Órganos auxiliares de Chiconcuac.


Experiencia en el ámbito de la Administración Pública Municipal;

Conocimiento básico de las funciones de las autoridades y órganos auxiliares.











Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.




58




Licenciatura en Sociología.


No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


SAIMEX; e

IPOMEX.

Titular de la Unidad

Inspector de

Reglamentos

Jefe de

Reglamentos

Verificador

Ingresos Catastro Comercio

Unidad de Ingresos, Catastro y Comercio

Topógrafo Auxiliar/

Catastro

Auxiliar/

Ingresos Cajera Notificador


59

Área Administrativa Unidad de Ingresos, Catastro y Comercio




Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Determinar las contribuciones, productos, aprovechamientos y de fortalecer la recaudación mediante el

ejercicio pleno de las potestades tributarias del Municipio; así como de promover esquemas de finanzas

públicas sanas y la mejora de calidad del servicio al contribuyente, a través de mecanismos ágiles y

transparentes, de vinculación, comunicación y asistencia, con la finalidad de incrementar los ingresos a

favor del erario público municipal.

La regulación de toda actividad comercial, industrial, prestación de servicios y espectáculos públicos, que

llevan a cabo las personas físicas o jurídicas bajo los planes, programas, políticas y acciones que apliquen

sobre el comercio, en la vía o áreas públicas, y en su caso, sancionar a los infractores; para salvaguardar el

interés social y garantizar el orden y la paz público en el municipio.


En materia del área de ingresos:

Recaudar, supervisar e informar de los ingresos que se generen en el Municipio, con base en la

Ley de Ingresos Municipal del Estado de México y que deban ser registrados por la Tesorería

formando parte de la cuenta pública;

Integrar conjuntamente con el Tesorero, el presupuesto de ingresos;

Proponer y definir conjuntamente con el Tesorero las políticas de ingresos;

Contabilizar, dar seguimiento y controlar los saldos de los ingresos recibidos y por cobrar del

Municipio;

Concertar acciones con la Tesorería Municipal para el control de los movimientos bancarios

referente a los ingresos que percibe el Municipio;

Realizar el registro contable de los movimientos realizados por el cobro diario de ingresos;

Expedir el recibo correspondiente por el cobro realizado de algún ingreso realizado en favor del

Municipio;

Expedir la Cedula de Empadronamiento para el funcionamiento de establecimientos o locales en

los que se realicen actividades comerciales, industriales y de servicios;

Proporcionar a la Tesorería Municipal la información, registro y cobro de los ingresos diarios

cobrados o recaudados;

Llevar un control de los boletos por cobro de piso de plaza, de puestos semifijos o fijos que se

ubican dentro del Municipio y realizar el cobro de Cedulas y/o Licencias de Funcionamiento de

los establecimientos fijos o locales comerciales y/o de servicios;

Vigilar la correcta recaudación de los recursos fiscales que le correspondan al Municipio;

Supervisar la determinación, liquidación y recaudación de las contribuciones en los términos de

los ordenamientos jurídicos aplicables;

Proponer al Tesorero los programas y acciones tendientes a mejorar la recaudación en sus

diferentes conceptos;

Supervisar y vigilar la correcta recaudación y manejo de los recursos a su cargo;

Supervisar la integración del padrón de contribuyentes, para que mediante su adecuado

seguimiento se obtengan los recursos propios en los períodos establecidos de los ingresos

tributarios previstos;

Tomar las medidas necesarias para eficientar los procedimientos de recaudación y proponer

modificaciones a las leyes, reglamentos y demás ordenamientos fiscales, que puedan contribuir a

incrementar dichos ingresos;

Registrar, revisar, coordinar, controlar y optimizar la recaudación de los diferentes impuestos,

derechos, productos y aprovechamientos a cargo de los contribuyentes, de acuerdo a lo

establecido por el Código Financiero y la Ley de Ingresos de los Municipios del Estado de


60

México;

Liquidar, registrar e ingresar, conforme al padrón existente, los derechos por el uso de áreas

públicas para el ejercicio de actividades comerciales y de servicio, previa autorización y

determinación de la Unidad Administrativa correspondiente;

Registrar y enterar el pago de los derechos que se generan por el servicio de panteones, ya sean de

propiedad Municipal o privados, conforme a la normatividad vigente, previa liquidación y

autorización de la Unidad Administrativa correspondiente;

Recibir y registrar todos aquellos ingresos que por su naturaleza deben formar parte de la

Hacienda Pública Municipal, mediante la observancia de los instrumentos jurídicos y

procedimientos que para tal efecto se establezcan por la Tesorería Municipal;

Determinar los accesorios de las contribuciones generados por la omisión en el cumplimiento de

las obligaciones fiscales de los contribuyentes;

Determinar las diferencias que resulten por cuantificaciones de contribuciones mal calculadas;

Verificar la correcta determinación de los impuestos predial y traslado de dominio que realicen las

unidades administrativas, así como sus accesorios, de conformidad con la Legislación Estatal

vigente;

Elaborar los informes concernientes a la recaudación y captación de los ingresos, así como todos

aquellos reportes inherentes a su área; y

Las demás que le sean encomendados por el Tesorero y los que le señale la normatividad

aplicable.

En materia del área de Catastro:

Levantar la identificación, localización geográfica, medición, clasificación, valuación, inscripción,

registro y control de los inmuebles ubicados en el territorio Municipal;

Obtener la información estadística y cartográfica catastral del territorio del Municipio con base a

los datos que se generen de las dependencias nacional y estatal;

Realizar los avalúos catastrales y comerciales;

Realizar la investigación inmobiliaria y los levantamientos topográficos en materia catastral;

Establecer las políticas, estrategias, prioridades, restricciones, normas y lineamientos, para la

captación, integración y organización de la información e investigación geográfica y catastral;

Suscribir acuerdos y convenios de coordinación y colaboración en materia de información e

investigación geográfica y catastral con las dependencias de la administración pública federal y

estatal; previa aprobación del Ayuntamiento;

Aprobar las normas técnicas para captar, procesar, integrar, resguardar y divulgar el acervo de

información geográfica y catastral;

Ejecutar los acuerdos que emita el Ayuntamiento en materia de catastro;

Integrar, conservar y mantener actualizados los acervos de información geográfica y catastral del

Municipio;

Establecer las bases para normar y practicar los procesos de valuación y levantamientos

topográficos de inmuebles localizados en el Municipio;

Emitir las constancias y cualquier otro documento que se refiera a los acervos de la información

geográfica y catastral de los inmuebles del Municipio;

Proporcionar al IGECEM dentro de los plazos y conforme a los ordenamientos aplicables, los

datos, documentos, reportes, informes, propuestas y respaldos en medios electrónicos de

almacenamiento, para integrar conservar y mantener actualizada la información catastral del

Estado;

Inscribir todos los inmuebles ubicados dentro de la Jurisdicción territorial del Municipio; bajo el

procedimiento determinado en la Ley, independientemente del régimen jurídico bajo el cual se

hallen; lo anterior mediante la presentación de la Manifestación Catastral. La inscripción referida

no genera por si misma derecho alguno de propiedad o posesión a favor de la persona a cuyo

nombre aparezca inscrito; y

Las demás que le confieren en materia de catastro el Código Financiero del Estado de México; El


61

Reglamento del Título Quinto del Código Financiero del Estado de México; el Manual Catastral

del Estado de México y el Reglamento Interno de la Unidad de Catastro.

En materia del área de Comercio:

Expedir los permisos y/o licencias y/o cedulas y/o autorizaciones para las actividades comerciales,

industriales, de prestación de servicios y de espectáculos públicos que llevan a cabo las personas

físicas o jurídico colectivas en las áreas y vías públicas que se encuentran debidamente

autorizadas para ello y forman parte del Municipio, previo pago de derechos de conformidad con

el Código Financiero del Estado de México; así como de los requisitos que se establezcan para tal

efecto;

Expedir los refrendos y/o revalidaciones de los permisos y/o licencias y/o cedulas y/o

autorizaciones que hayan obtenido las personas físicas o jurídico colectivas para la realización de

actividades comerciales, industriales, de prestación de servicios y de espectáculos públicos en las

áreas y vías públicas que forman parte del Municipio y se encuentren autorizadas para ello; así

como de los requisitos que se establezcan para tal efecto;

Cumplir y hacer cumplir el Bando Municipal, y demás ordenamientos jurídicos aplicables en la

materia;

Ordenar visitas de verificación, mediante mandamiento escrito fundado y motivado, en el espacio

concesionado, domicilio, equipos, instalaciones y bienes de los particulares dedicados a las

actividades comerciales, industriales, agrícolas, de prestación de servicios y de espectáculos

públicos, así como en la vía pública, a efecto de comprobar el cumplimiento de las disposiciones

legales aplicables en la materia;

Ordenar el alineamiento de los espacios comerciales que cuentan con su autorización y/o licencia

y/o cedula de funcionamiento, con base a las medidas que vienen especificadas dentro de su

autorización y/o licencia y/o cedula de funcionamiento, con la finalidad de preservar la movilidad

de las personas en la vía o áreas públicas;

Iniciar, tramitar, resolver y ejecutar los procedimientos administrativos comunes en la esfera de su

competencia a efecto de hacer cumplir con la reglamentación en la materia;

Sancionar a las personas físicas y jurídico colectivas que infrinjan el Bando Municipal, los

Reglamentos y demás disposiciones en la materia, previo desahogo del procedimiento

administrativo en términos del Código de Procedimientos Administrativos del Estado de México;

Llevar a cabo la realización de recorridos en el municipio a efecto de actualizar la información

necesaria para conocer la situación impetrante en la materia generando una base de datos;

Coordinar los operativos de retiro de puestos fijos y semifijos, mercancías, estructuras u otro

material que los comerciantes en general utilicen en la invasión u ocupación de las vías o áreas

públicas o zonas restringidas para realizar la actividad comercial;

Realizar el retiro de estructuras u objetos que obstruyan el espacio de las vías o áreas públicas, por

cuestiones de orden público e interés general;

Ordenar el retiro y/o aseguramiento de objetos o mercancías de aquellas personas físicas o

morales, que no cuenten con cedula y/o licencia de funcionamiento o permiso o autorización, para

realizar actividades comerciales en las vías o áreas públicas, o se encuentren invadiendo las vías o

áreas públicas con cualquier tipo de estructura u objeto para la realización de sus actividades

comerciales sin contar con el permiso o autorización debida, o se encuentren realizando

actividades comerciales en zonas no autorizadas para ello, lo anterior por razones de interés

público o por infracción a la leyes de la materia;

Autorizar, previo cumplimiento de los requisitos que correspondan en materia de desarrollo

urbano, la colocación de anuncios publicitarios, a personas físicas o morales que soliciten la

instalación de éstos en bienes de dominio público o en la vía pública y que sean susceptibles de

ser observados desde la vía pública o lugares de uso común, anunciando o promoviendo la venta

de bienes o servicios;

Formular y presentar al Ayuntamiento, los programas de administración, operación y presupuesto

de esta dirección;


62

Ejecutar, previo acuerdo de cabildo y por necesidades de tipo colectivo o de interés público, la

reubicación de comerciantes que cuenten con permiso y/o licencia y/o cedula y/o autorización

correspondiente, previo procedimiento administrativo seguido en términos del Código de

Procedimientos Administrativos del Estado de México;

Autorizar el tiempo extraordinario de las actividades comerciales, industriales, agrícolas, de

prestación de servicios y de espectáculos públicos que llevan a cabo las personas físicas o

jurídicas colectivas dentro del Municipio, en términos del reglamento municipal aplicable en la

materia;

Autorizar la realización de espectáculos públicos, donde el peticionario deberá contar

necesariamente con el Visto Bueno de la Comisaría de Seguridad Publica, Protección Civil y

Bomberos, caso de impacto ambiental, el de la Unidad de Ecología, las que previo estudio de

factibilidad deberán determinar si el espacio en el que se propone llevar a cabo el evento reúne las

condiciones necesarias de seguridad para el público, cumpliendo con las disposiciones estales

aplicables en la materia;

Suspender o prohibir la presentación de cualquier espectáculo o diversión pública que se realice

dentro del territorio del Municipio, así como intervenir en la fijación, disminución o aumento de

los precios de acceso a los mismos, en atención a la categoría del espectáculo a las características

de comodidad, de presentación y de higiene de los establecimientos donde se presenten;

En la realización de fiestas familiares y/o particulares, o eventos públicos, que se pretendan

realizar en la vía pública; para otorgar el permiso respectivo, el solicitante deberá contar con el

visto bueno de los vecinos colindantes, de las Direcciones de Protección Civil y Seguridad

Pública, sujetándose a un máximo de sesenta decibeles de contaminación por ruido, en caso de

hacer uso de aparatos electrónicos que reproduzcan sonido. Por ningún motivo se autorizará la

realización de fiestas y eventos a los que se refiere el presente inciso, que se pretendan realizar en

vías primarias o que constituyan el único espacio de acceso al Municipio. En la realización de

dichos eventos, será responsabilidad del titular del permiso otorgado cualquier anomalía o

contingencia que se llegase a suscitar con motivo de la realización de los mismos;

Con el propósito de regularizar, controlar o mejorar las actividades comerciales en la vía pública,

así como facilitar el tránsito de personas y vehículos o satisfacer alguna necesidad de tipo

colectivo o razones de interés público, fijar previa autorización del Ayuntamiento, los días,

horarios y lugares en que se pueda ejercer el comercio en la vía pública y tianguis;

Autorizar, previo pago de derechos de conformidad con el Código Financiero del Estado de

México, la realización de volanteo, perifoneo y publicación, en la vía pública con motivo de los

espectáculos públicos y servicios;

Ordenar la reubicación de tianguis rotativos, cuando sea necesario el mismo por causas de

movilidad o vialidad o de interés colectivo;

Retirar, asegurar y prohibir la instalación de cualquier tipo de anuncio publicitario en la vía

pública, así como en bienes de dominio público, catalogados por el Instituto Nacional de

Antropología e Historia o por Decreto Presidencial como monumentos históricos, de acuerdo a las

facultades otorgadas por la Ley Federal Sobre Monumentos y Zonas Arqueológicas, Artísticos e

Históricos;

Regular toda actividad comercial, industrial o de servicios que se lleve a cabo en el municipio, en

lugares o locales establecidos, distintos a la vía pública, tianguis y mercados;

Ordenar la clausura o suspensión provisional de actividades, en los lugares o locales establecidos

en los que se realicen actividades comerciales, industriales o de servicios, cuando se detecte

previo procedimiento ordinario; que los titulares, propietarios, encargados o responsables

solidarios, no cuentan con la cedula y/o licencia vigente, o bien no cumplan con las disposiciones

que para su legal funcionamiento, establezca el Bando Municipal o su reglamento respectivo; así

como cuando se desprenda del procedimiento administrativo de ejecución, la omisión en el

cumplimiento y pago de las contribuciones que se generen por el ejercicio de tales actividades;

esto último con independencia del embargo que se lleva a cabo en términos del Código Financiero

del Estado de México y Municipios en vigor;

Habilitar horas y días inhábiles, así como al personal necesario para llevar acabo los operativos y


63

actividades encaminadas al retiro de puestos fijos, semi-fijos, mercancías, estructuras metálicas u

otros materiales que los comerciantes del municipio utilicen en los lugares autorizados y no

autorizados para ejercer el comercio dentro del territorio municipal;

Elaborar, resguardar y actualizar, el padrón municipal de las personas que realizan actividades

comerciales, industriales, agrícolas y de prestación de servicios; y

Las demás que determine el Ayuntamiento o indique el Presidente Municipal y que aquellos que

le confieran otros ordenamientos legales aplicables.


Actitud empática, responsable, sociable, actuar con honestidad en la ejecución de las labores

orientados siempre por la veracidad esfuerzo y productividad, guardar lealtad y confidencialidad

debida, con respeto a los procesos administrativos de la institución.




Constitución Política del Estado Libre y Soberano;




Ley Federal sobre Monumentos y Zonas Arqueológicas, Artísticos e Históricos;

Ley de Ingresos de los Municipios del Estado de México;


Reglamento Interno;


Reglamento para el Ejercicio del Comercio, Industria y Prestación de Servicios del Municipio de

Chiconcuac.

INSTITUCIONES EXTERNAS CON LAS QUE SE INTERACTUAN

OSFEM;

INFOEM;

IGECEM; y

Vinculación con municipios.


Recaudación de ingresos; y

Valoración catastral.






Archivo de tramite;


Expedientes; y

Órdenes de pago.



Impresoras térmicas; y

Camioneta.


Equipo de cómputo;

Impresora; y

Copiadora.




64






Certificación de competencia laboral en materia de catastro.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


SIFI, Sistemas de cobro;

SAIMEX; e

IPOMEX.



Puesto Jefe de reglamentos

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Coordinar y dirigir a los inspectores de reglamentos a su cargo con el objetivo de mantener en orden el

comercio semifijo y ambulante del municipio, de acuerdo a que leyes que apliquen en dicha materia.


Coordinar y dirigir a los inspectores de reglamentos;

Informar a su superior jerárquico de las actividades realizadas;

Cumplir con las encomiendas que le asigne su superior jerárquico;

Retiro de ambulantes y puestos semifijos que incumplan con los requisitos mínimos para el

ejercicio del comercio;

Inspección y vigilancia del comercio semifijo y ambulante;

Retiro de estructuras de puestos semifijos que estén fuera del horario permitido;

Participación en los operativos;

Alineamientos de puestos semifijos; y

Pinta de zonas de alineamiento.








65

Código Financiero del Estado De México;


Constitución Política De Los Estados Unidos Mexicanos.


Ninguna.


Conocimientos básicos sobre el funcionamiento del comercio en el municipio.






Ninguna.


Camioneta;

Pinta rayas; y

Tablet.


Ninguno.


Bachillerato.


No requerido.


No requerida.


No requerido.


No requerido.


No requerido.



Puesto Inspectores de reglamentos

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Mantener en orden el comercio semifijo y ambulante del municipio, de acuerdo a que leyes que apliquen

en dicha materia.


Retiro de ambulantes y puestos semifijos que incumplan con los requisitos mínimos para el

ejercicio del comercio;

Inspección y vigilancia del comercio semifijo y ambulante;

Retiro de estructuras de puestos semifijos que estén fuera del horario permitido;

Participación en los operativos;


66

Alineamientos de puestos semifijos; y

Pinta de zonas de alineamiento.









Constitución Política De Los Estados Unidos Mexicanos.


Ninguna.







CONFIDENCIAL



Ninguna.


Camioneta;

Pinta rayas; y

Tablet.


Ninguno.


Bachillerato.


No requerido.


No requerida.


No requerido.


No requerido.


No requerido.



Puesto Verificador

Categoría General


67

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Recaudar ingresos a través del cobro de piso de plaza a los comercios semifijos y vendedores ambulantes.


Cobro de piso de plaza a comercios semifijos;

Cobro de piso de plaza a vendedores ambulantes;

Entregar el dinero recaudado al área de Ingresos;

Reportar al área de reglamentos el incumplimiento de algún comerciante a los lineamientos

establecidos; y

Reportar cualquier queja recibida por parte de los comerciantes a la Titular de la Unidad.


Atención a contribuyentes de manera respetuosa, actitud empática, responsable, sociable, actuar

con honestidad en la ejecución de las labores orientados siempre por la veracidad esfuerzo y

productividad, guardar lealtad y confidencialidad debida, con respeto a los procesos

administrativos de la institución.





Ley de Ingresos del Estado de México.


Ninguna.








Comprobantes de pago de piso de plaza.


Impresora térmica; y

Teléfono móvil.


Ninguno.


Bachillerato.


No requerido.


No requerida.


No requerido.


No requerido.


SIFI Comercio.


68



Puesto Auxiliar de Catastro

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Formar, conservar y actualizar los registros de la base de datos catastrales de los predios y construcciones

del municipio que permitan su uso múltiple como medio para obtener los elementos técnicos, estadísticos,

para la determinación de los impuestos relacionados con la propiedad inmobiliaria.


Actualizar los registros de la base de datos catastrales de los predios y construcciones del

municipio;

Determinar los impuestos relacionados a la propiedad inmobiliaria; y

Atender a la ciudadanía que solicite información.


Dar una atención al público de buena manera pronta y precisa;

Ser amable y respetuoso;

Ser responsable; y

Guardar con mucha secrecía la información que maneja.



Código Financiero del Estado De México y Municipios;

Reglamento del Título Quinto del Código Financiero del Estado de México y Municipios;

Manual Catastral del Estado de México; y



Ninguna.


Ninguna.






Archivo de tramite;


Expedientes; y

Órdenes de pago.


Computadora.


Equipo de cómputo;

Impresora; y

Escáner.




No requerido.


No requerido.



69


WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Ninguno.


Sistema Catastral.



Puesto Auxiliar de Ingresos


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Planificar y coordinar las actividades generales de la oficina, promoviendo el respeto, buen trato y

dignificación de los ciudadanos a los que se les presente el servicio correspondiente del ayuntamiento.


Atención a contribuyentes;

Elaboración de reportes mensuales y semanales;

Llevar un control del archivo de la oficina; y

Actualización de la información de Ingresos.



con honestidad en la ejecución de las labores orientados siempre por la veracidad, esfuerzo y










Ley Federal sobre Monumentos y Zonas Arqueológicas, Artísticos e Históricos;

Ley de Ingresos de los Municipios del Estado de México;



Reglamento para el Ejercicio del Comercio, Industria y Prestación de Servicios del Municipio de

Chiconcuac.


70


Ninguna.


Experiencia en el área de recaudación de ingresos.






Archivo de trámite;


Órdenes de pago.



Impresora.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.




Carrera técnica o licenciatura en áreas económico-administrativas.


No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


SIFI; y

SIFICOMERCIO.



Puesto Topógrafo

Categoría General

Nivel Operativo


71


MISION DEL PUESTO

Elaboración de planos de predios y levantamientos de los mismos.


Verificaciones de linderos;

Realización de levantamientos topográficos;

Actualización de expedientes de manzanas; y

Expedición y manipulación de expedientes.









Manual Catastral del Estado de México;

Título Quinto del Código Financiero del Estado de México; y



Ninguna.


Experiencia en el área catastral.






Expedientes;



Órdenes de pago.


Cinta métrica;


Impresora.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.




Ingeniera Civil; o

Arquitectura.


No requerido.




72

WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


AUTOCAD.


Ninguno.



Puesto Cajera


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Captar, custodiar y entregar dinero, además de custodiar documentos de valor con fin de lograr la

recaudación de ingresos.


Atención a contribuyentes; y

Administrar y procesar las transacciones financieras de los establecimientos comerciales.









Código Financiero del Estado de México y Municipios.


Ninguna.








Archivo de trámite; y

Órdenes de pago.



Impresora.


Equipo de cómputo;

Impresora; y


73

Escáner.






No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


SIFI.



Puesto Notificador

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Atención al contribuyente para llevar a cabo las notificaciones, citatorios y ejecuciones ordenados por el

titular de la Unidad de comercio, en coordinación de ejecutores y notificadores.


Concurrir diariamente a la unidad de ingresos en el horario previsto;

Llevar el control físico y electrónico de las notificaciones;

Recibir las notificaciones o diligencias que se tengan que realizar;

Controlar y archivar las notificaciones que se han realizado:

Reportar diariamente las notificaciones que se han realizado al igual que las calles que se

recorrieron; y

Tener evidencia de las notificaciones que se han realizado o diligencias para respaldar la labor.









74


Código Financiero del Estado de México y Municipios.


Ninguna.








Hojas de notificación;

Carta invitación; y

Expedientes de las notificaciones que se han hecho para reconocer los puestos fijos al igual que las

cartas invitación.


Bicicleta.


Equipo de cómputo;

Impresora; y

Copiadora.






No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.


75

Área Administrativa Coordinación del Instituto para la Protección de los Derechos de las

Mujeres


Puesto Jefa de Unidad


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Fortalecer y promover la equidad de género e igualdad de oportunidades a través del Instituto de la Mujer y

la transversalidad de género que fomente el respeto a los derechos de las mujeres en el municipio,

impulsando así un proceso de valoración en las mujeres por medio del empoderamiento.


Coordinar todas las actividades y apoyos del Instituto Nacional de las Mujeres, así como del

Consejo Estatal de la Mujer para el pleno desarrollo integral de las mujeres del Municipio;

Impulsara acciones entre la población, para fomentar una cultura de equidad de género y

programas sociales que mejoren su nivel de vida, enfocados principalmente a mujeres, niñas,

jóvenes y adultos mayores;

Impulsara y fomentara la participación de la mujer en la vida política, social y económica del

municipio, en igualdad con los hombres y promoviendo la equidad de género;

Promover campañas permanentes de respecto a los derechos de las mujeres y la erradicación de la

violencia en cualquiera de sus tipos en contra de ellas;

Promover y canalizar la participación de las mujeres en iniciativas individuales o a través de

asociaciones de mujeres, dentro del Municipio;

Coordinar las demandas de las mujeres dirigidas a diferentes áreas municipales;

Elaborar por propia iniciativa, o a propuesta de otros órganos municipales, toda clase de estudios e

informes relacionados con las mujeres, niños, niñas, adultos mayores y población vulnerable;

Promover, facilitar e impulsar la solidaridad y la cooperación entre mujeres;

Potenciar la participación de la mujer en los patronatos, organismos autónomos y autoridades

auxiliares del Municipio;

Trabajar para lograr la igualdad y representación real de las mujeres en la vida pública, social,

cultural y económica del municipio;

Difundir información a las distintas Delegaciones Municipales sobre los derechos de las mujeres,

niños, niñas, adultos mayores y población vulnerable;

Jefa de Unidad

Coordinación del Instituto para la Protección de los

Derechos de las Mujeres

Secretaria


76

Garantizar la protección institucional especializada de las mujeres víctimas de la violencia de

género, así como de sus hijas e hijos;

Asegurar el acceso pronto, expedito, transparente y eficaz de la justicia para las mujeres víctimas

de violencia de género tanto desde los ámbitos de la procuración, como de la impartición de

justicia;

Establecer, promover, difundir y ejecutar la política integral de gobierno para la prevención de la

violencia contra las mujeres, niñas, niños, adultos mayores y población vulnerable, de igual forma

se promoverán las acciones del Gobierno del Estado de México, para la atención de las víctimas

de cualquier tipo o modalidad de violencia de género, así como de la sanción y la reeducación de

las personas agresoras;

Favorecer la recuperación y la construcción del pleno goce de los Derechos Humanos para las

mujeres y las niñas víctimas de violencia de género;

Asegurar la concurrencia, integralidad y optimización de recursos e instrumentos que garanticen

la vigencia de los Derechos Humanos de los niños, niñas, mujeres, adultos mayores y población

vulnerable; y

Las demás que expresamente le confiera el Presidente Municipal o las que le señalen las leyes,

reglamentos y disposiciones en la materia.


Realizar el vínculo con las mujeres del municipio para así captar su confianza en todos los

aspectos y lograr darles la mejor atención, ya que el equipo conforma la instancia de la mujer,

tiene la mejor de las actitudes en cuanto al fortalecimiento para la equidad de género.





Marco de acuerdos internacionales en materia de derechos humanos en la conformación de

políticas internas para la igualdad; y

Marco Jurídico desarrollado en el país que regula los principios de igualdad y no discriminación,

que establezcan estrategias definidas y coordinadas en esta materia y así aseguren una protección

efectiva.


Consejo Estatal de la Mujer y Bienestar Social (CEMYBS).


Protección de derechos humanos;

Atención psicología; y

Asesoría jurídica.






Archivo de tramite;


Expedientes (Terapias psicológicas).




Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.




77



Licenciatura en Psicología; y

Licenciatura en Trabajo Social.


No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.

Área Administrativa Coordinación del Instituto Para la Protección de los Derechos de la Mujer


Puesto Secretaria

Categoría General

Nivel Operativo

Supervisión ejercida y/o

recibida Supervisión recibida

MISION DEL PUESTO

Canalizar a la Ciudadanía a pláticas de violencia, asesorías psicológicas, talleres, etc., esto a través de

difusión del Instituto, así como asistir a las diferentes comunidades del municipio, con la finalidad de

lograr una igualdad y lograr terminar con la discriminación y violencia de género.


Elaboración de oficios;

Integración de expedientes;

Administración del archivo;

Tomar iniciativa propia para gestionar lugares, buscar personas para llevar a cabo las actividades

como son talleres pláticas, cursos, manualidades en la institución o en diferentes comunidades del

municipio, así como también en instituciones educativas; y

Acudir a lugares que sean requeridas por parte del instituto.


HABILIDADES: Capacidad para ejercer cualquier trabajo que se ha encomendado y así poder

lograr el éxito o la tarea que se está realizando.

ACTITUDES: Tratar de ser empáticas con las personas que nos rodean y atender de una manera

eficaz al ciudadano que nos visita para así poder darle la atención necesaria, trabajar en equipo

para tener un mayor resultado.

APTITUDES: Tomar iniciativa propia dentro del área ya que es necesario para la realización y


78

determinación del trabajo.



No requerido.


Consejo Estatal de la Mujer y Bienestar Social (CEMYBS).


Experiencia en funciones administrativas básicas.






Archivo de trámite.


Ninguno.


Equipo de cómputo;

Copiadora; e

Impresora.




Carrera secretarial a nivel técnico.


No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X



Paqueterías de edición de audio.


No requerido.


79

Área Administrativa Junta Municipal de Reclutamiento


Puesto Encargada


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Servir a todos los jóvenes con 18 años cumplidos, así como a los Remisos, atendiéndolos con la mejor

disposición y calidad de servicio, en el menor tiempo posible y con transparencia, expidiéndoles la Cartilla

de Identidad Militar y en los trámites subsecuentes para obtener su Cartilla liberada a través de los

diferentes medios de comunicación para que los jóvenes tengan acceso a la información necesaria para

llevar a cabo dicho trámite.


El empadronamiento de todos los mexicanos en edad militar;

El registro de todos los mexicanos en edad militar;

La expedición de la cartilla de identificación;

Publicar las listas para el sorteo aprobadas por la Oficina de Reclutamiento de Zona;

Publicar las convocatorias para el sorteo y ordenar la presentación de los candidatos al sorteo;

Dar a conocer a los candidatos al sorteo sus obligaciones, delitos y faltas en que incurran por actos

contrarios u omisiones a la Ley del Servicio Militar y su reglamento;

Realizar el sorteo;

Formular las listas de los sorteados dándoles a conocer personalmente a los interesados y

mandándolas a publicar;

Dar a conocer sus obligaciones a los mexicanos constituidos en términos de ley y a los que quedan

en disponibilidad;

Reunir a los conscriptos el día y hora señalados y presentarlos a la autoridad militar;

Hacer amplia difusión del servicio militar en el Municipio;

Cumplir y hacer cumplir las disposiciones de la Ley del Servicio Militar y su Reglamento; y

Las demás que le confieran las leyes aplicables.


Aspiramos a ser la Unidad que fortalecerá y fomentara la expedición y Alistamiento de los jóvenes

y adultos que requieran los servicios de la Junta Municipal de Reclutamiento, será un área donde

los interesados encontraran solución y/u orientación, a sus planteamientos, así como enfocar a la

obtención de la Cartilla de Identidad Militar.

VALORES: Calidad, Puntualidad, Compromiso, Responsabilidad, Disciplina, Trabajo en equipo,

Honestidad, Respeto, Humildad, Lealtad y Solidaridad.



Encargada

Junta Municipal de Reclutamiento


80


Ley del Servicio Militar;

Reglamento de la Ley del Servicio Militar;


Ley de Transparencia y acceso a la información Pública del Estado de México;


Procedimiento Sistemático del Servicio Militar Nacional; y

Instructivo del Servicio Militar Nacional.

INSTITUCIONES EXTERNAS CON LAS QUE SE INTERACTUA (OSFEM, INAFED, INFOEM, ETC.)

La 37/a. Zona Militar, de la Base Aérea de Santa Lucia, Estado de México.


Manejo de Máquina de Escribir Mecánica.






Archivo de tramite;


Cartillas del Servicio Militar Nacional;

Padrón de Registro de la Zona Militar Nacional; y

Papelería del Servicio Militar Nacional (Hoja verde, Instructivo y hoja de Matricula).


Bienes Muebles de la Oficina.


Equipo de Cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.




Carrera Técnica Concluida de Secretaria Taquimecanógrafa.


No requerida.



WORD

X

EXCEL

X

POWERPOINT

X

ACCESS X

PUBLISHER

X

VISIO X

PROJECT X


No requerido.


SAIMEX; e

IPOMEX.


81

Área Administrativa Unidad Jurídica

Clave del Puesto M00-01



Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Propiciar un ambiente de legalidad y respeto a los derechos fundamentales, en todas y cada una de las

actuaciones del Ayuntamiento de Chiconcuac, Estado de México.


Establecer los criterios de interpretación que las unidades administrativas del Ayuntamiento

deberán seguir en la aplicación de las disposiciones legales en el ámbito de su competencia;

Asesorar en materia de su competencia, a las unidades administrativas y del Ayuntamiento en los

procedimientos legales que lleven a cabo;

Participar en materia de su competencia, en la formulación de los convenios y acuerdos de

coordinación con las autoridades federales y estatales;

Resolver las consultas que formulen las unidades administrativas y las delegaciones estatales sobre

la interpretación de las disposiciones legales aplicables;

Coordinar la elaboración, revisión y validación de los contratos, convenios y en general, de toda

clase de actos jurídicos, directamente vinculados con el desarrollo de las atribuciones del

Ayuntamiento;

Representar legalmente al Ayuntamiento, a la Presidenta Municipal y a las unidades

administrativas y, en toda clase de juicios y procedimientos ante diversas autoridades,

estrictamente derivadas del ejercicio de sus atribuciones;

Interponer en representación del Ayuntamiento, los medios de impugnación ordinarios y

extraordinarios que procedan contra las sentencias y resoluciones que afecten la esfera jurídica del

Ayuntamiento;

Formular ante las autoridades competentes las denuncias y/o querellas por algún hecho

presumiblemente constitutivo de delito, que pudiera afectar la esfera jurídica del Ayuntamiento;

Titular de Unidad

Secretaria

Unidad Jurídica

Auxiliar Jurídico


82

Representar a las unidades administrativas del Ayuntamiento en la sustanciación de quejas en

materia de Derechos Humanos;

Allanarse, transigir y otorgar el perdón, previa autorización del ejecutivo municipal, en toda clase

de juicios, así como abstenerse de impugnar sentencias o resoluciones dictadas por autoridades

competentes;

Dar vista al Titular del Órgano Interno de Control de los actos u omisiones que sean de su

conocimiento, imputables a los servidores públicos en el desempeño de sus funciones;

Participar en la instrumentación de la política de integridad, responsabilidad y ética del personal;

Fungir como asesor en el Comité de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios relacionados con

las mismas, de conformidad con la normatividad vigente;

Participar en la elaboración o modificación de la normatividad interna que sustenta la operación de

las unidades administrativas;

Implementar estrategias en el ámbito laboral, para la prevención de controversias;

Emitir dictamen fundado y motivado sobre las solicitudes de Acuerdo que se presenten al

Ayuntamiento, siempre que medie solicitud expresa por la Secretaría del Ayuntamiento; y

Realizar las funciones que se deriven del Reglamento Orgánico de la Administración Pública

Municipal de Chiconcuac, Estado de México, así como las que, dentro de la esfera de su

competencia, le sean asignadas expresamente por el ejecutivo municipal.


Liderazgo, comunicación asertiva, toma de decisiones, manejo de problemas y conflictos,

flexibilidad y adaptación, trabajo en equipo, motivación, confianza, proactividad, comunicación,

memoria, razonamiento y manejo de personas.



En general toda la normatividad federal, estatal y municipal que incida en el ámbito de la

competencia del ejercicio de las atribuciones que tiene conferidas el Municipio, conforme a lo

preceptuado en el artículo 115 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.


Tribunal Estatal de Conciliación y Arbitraje del Estado de México;

Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de México;

Poder Judicial del Estado de México;

Consejo de la Judicatura Federal; y

Contraloría del Poder Legislativo del Estado de México.


Litigio laboral, administrativo y jurisdiccional, manejo de conflictos individuales y colectivos,

representación jurídica de Ayuntamientos, estrategia y defensa jurídica, conocimientos en

normatividad federal, estatal y municipal, así como en procedimentología administrativa.






Archivo de tramite;


Expedientes de juicios laborales; y

Expedientes Jurídicos.



83



Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.




Licenciado en Derecho.


Ninguna.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


SAIMEX; e

IPOMEX.



Puesto Auxiliar Jurídico

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Cumplir con las tareas asignadas de acuerdo a las indicaciones del Superior Inmediato del área a fin de

facilitar el funcionamiento Institucional.


Denunciar ante la autoridad competente los hechos posiblemente constitutivos de delito y/o

faltas de los cuales se tenga conocimiento y darles el seguimiento correspondiente;

Representar legalmente a las unidades administrativas del Ayuntamiento en las controversias

jurídicas de que sean parte;

Asesorar a las unidades administrativas del Ayuntamiento, en los asuntos jurídicos inherentes al


84

desempeño de sus funciones;

Celebrar convenios de terminación de la relación laboral ante las autoridades competentes para

prevenir controversias;

Conciliar la solución

de controversias para salvaguardar los intereses del Ayuntamiento;

Rendir los informes que correspondan ante requerimientos de autoridades y organismos

autónomos en cumplimiento de la legislación aplicable;

Compilar disposiciones jurídicas y documentos normativos de interés para el Ayuntamiento y

difundirlas a las unidades administrativas del Ayuntamiento;

Definir, elaborar, revisar, modificar y, en su caso, validar los convenios y contratos que suscriba

el Ayuntamiento, con las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal,

Estatal y Municipal, organismos no gubernamentales, así como organismos internacionales; y

Realizar las funciones que dentro de la esfera de su competencia le sean asignadas expresamente

por su superior jerárquico.


Liderazgo, comunicación asertiva, toma de decisiones, manejo de problemas y conflictos,

flexibilidad y adaptación, trabajo en equipo, motivación, confianza, proactividad, comunicación,

memoria, razonamiento y manejo de personas.



En general toda la normatividad federal, estatal y municipal que incida en el ámbito de la

competencia del ejercicio de las atribuciones que tiene conferidas el Municipio, conforme a lo

preceptuado en el artículo 115 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.


Tribunal Estatal de Conciliación y Arbitraje del Estado de México;

Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de México;

Poder Judicial del Estado de México;

Consejo de la Judicatura Federal; y

Contraloría del Poder Legislativo del Estado de México.


Litigio laboral, administrativo y jurisdiccional, manejo de conflictos individuales y colectivos,

representación jurídica de Ayuntamientos, estrategia y defensa jurídica, conocimientos en

normatividad federal, estatal y municipal, así como en procedimentología administrativa.








Ninguno.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.






85


No requerida.



WORD

X

EXCEL

X

POWERPOINT

X

ACCESS

X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.



Puesto Secretaria

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Ejecutar y asistir en las actividades administrativas aplicando las técnicas secretariales necesarias a fin de

lograr un eficaz y eficiente desempeño acorde a los objetivos de la Unidad.


Recepción y control de correspondencia interna propia de la Unidad Jurídica;

Recibir, analizar, distribuir, dar seguimiento, organizar y archivar los documentos que sean

recibidos en el área;

Gestionar el aprovisionamiento del material y equipo de oficina necesario para la ejecución de las

diversas actividades del área;

Fotocopiar documentos que integren los expedientes de recurso de revisión, juicios y todos

aquellos que solicite el personal de la Unidad Jurídica;

Registrar en la bitácora y/o agenda las audiencias en las que deba presentarse defensa legal del

Ayuntamiento.

Archivar, concentrar y resguardar el archivo de trámite y de concentración de la Unidad Jurídica; y

En general apoyo y desarrollo en todas aquellas funciones que sean necesarias, conforme a sus

competencias, para el buen funcionamiento de la Unidad Jurídica.


Comunicación, orientación, calidad en el trabajo, capacidad de planificación y organización, orden

y claridad, trabajo en equipo, manejo de correspondencia, alta tolerancia al estrés y presión,

proactividad, iniciativa y excelente presencia.





86



Ninguna.


Experiencia en puestos secretariales y/o rol administrativo similar, competente en el manejo de

paquetería office, conocimiento en el manejo de las oficinas administrativas del Ayuntamiento,

habilidades de organización y de gestión de tiempo, comunicación y negociación, integridad y

confidencialidad.








Correspondencia de la Unidad Jurídica.


Ninguno.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.




Carrera técnica secretarial, bachillerato tecnológico y/o administración.


No requerida.



WORD

X

EXCEL

X

POWERPOINT

X

ACCESS

X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.


87

Área Administrativa Dirección de Obras Publicas


Puesto Director


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Ejecutar las cuestiones de obra pública municipal y los servicios relacionados con las mismas en los centros

de población que forman parte del Municipio de Chiconcuac de Juárez, Estado de México.


Inspeccionará, asistirá técnicamente y apoyará la realización de las obras públicas, que se

autoricen en el Municipio, con la participación, en su caso, de las comunidades, en coordinación

con los órganos auxiliares competentes. Así mismo, construirá y mejorará la obra de

infraestructura y equipamiento urbano municipal;

Elaborar los programas anuales de obras públicas de conformidad con las prioridades, objetivos y

lineamientos del Plan de Desarrollo Municipal vigente, los Planes de Desarrollo Federal y Estatal,

y los Planes Metropolitanos, integrando en la medida de lo posible la participación ciudadana;

Evaluar el cumplimiento de los programas anuales de obras públicas y el avance en la consecución

de los objetivos del Plan de Desarrollo Municipal en la materia;

Licitar, concursar o asignar, según sea el caso, servicios de obras y las obras públicas aprobadas en

los programas anuales, previa autorización del Ayuntamiento de conformidad con la normatividad

de la fuente de recursos y los montos aprobados;

Director

Secretaria

Auxiliar

de

oficina

Dirección de Obras Públicas

Supervisor

de obras

Encargado

de cárcamo Chofer

Operador de

Motoconformadora

Auxiliar

operativo


88

Elaborar los contratos de obra pública y gestionar el pago de anticipos;

Revisar las estimaciones de obra y gestionar los pagos correspondientes hasta el finiquito de las

obras, así como aplicar las sanciones a que se hagan acreedores los contratistas por

incumplimiento de los términos pactados;

Elaborar los estudios técnicos, sociales, de impacto ambiental y los proyectos ejecutivos de las

obras públicas incluidas en los programas anuales;

Ejecutar las obras públicas de los programas anuales aprobados, por administración o contrato;

Supervisar y ejecutar pruebas de control de calidad, a fin de verificar que todas las obras del

programa anual se ejecuten de conformidad con el proyecto y las especificaciones técnicas

respectivas;

Elaborar las actas de entrega recepción de las obras concluidas de conformidad con las normas

establecidas;

Elaborar estudios y proyectos de ingeniería vial;

Construir obras viales e instalar los equipos y el señalamiento necesario para el control vial;

Gestionar la expropiación de predios cuando por causas de beneficio público sea necesario,

apegándose siempre al marco legal aplicable;

Promover la participación de la ciudadanía, la iniciativa privada, los ámbitos de gobierno, federal

y estatal, en la ejecución de obras públicas;

Celebrar convenios con particulares, dependencias y organismos de los ámbitos de gobierno

federal, estatal y de otros municipios, para la ejecución de obras públicas;

Integrar y mantener actualizado el padrón de contratistas del Municipio;

Proyectar y ejecutar las obras públicas que realice para sí el Municipio, así como aquellas de

reparación, adaptación y demolición de inmuebles propiedad del Municipio que le sean

expresamente asignadas por el Ayuntamiento o el Presidente Municipal;

Participar activamente en el Comité de Obras Públicas del Municipio de Chiconcuac, asesorando

técnicamente a sus integrantes, a efecto de que el inicio, desarrollo y conclusión de los procesos

licitatorios y las excepciones a los mismos, se realicen en estricto apego a los ordenamientos

jurídicos correspondientes;

Resguardar, mantener, conservar, vigilar y controlar la utilización de avenidas, calles, callejones y

banquetas;

Proponer al Ayuntamiento las normas relativas al ordenamiento y regulación del uso de calles,

callejones y banquetas; y

Las demás que le instruyan el Presidente Municipal en el ejercicio de sus facultades, así como las

que expresamente le otorguen otros ordenamientos jurídicos y/o administrativos.


Control y manejo de la toma de decisiones;

Trabajo bajo presión;

Manejo de programas informáticos diversos; y

Conocimientos técnicos de carreras y profesiones afines (ingeniería y/o arquitectura).



Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas y su Reglamento;

Libro Doce del Código Administrativo del Estado de México y su Reglamento;

Ley de Coordinación Fiscal;


Manuales y Lineamientos de Programas Federales y/o Estatales De Recursos.


OSFEM;

INAFED;

SAOP;

SEDESEM;

CONAGUA:

CAEM;


89

SCT;

Junta de Caminos del Estado de México; e

IHAEM.


01 año de experiencia en materia de obras públicas.








Expedientes unitarios de obra (Libro Blanco); y

Minutario de reuniones de trabajo.



Maquinaria de obras públicas;

Camión de volteo;

Camioneta;

Motoconformadora; y

Retroexcavadora.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Plotter;

Escáner; y

Copiadora.






Técnico Superior Universitario en Construcción.


Certificado de aptitudes y conocimientos emitido por el IHAEM;

Certificado de residente de obra;

Certificado de supervisión de obra; y

Certificado de precios unitarios.



WORD

X

EXCEL

X

POWERPOINT

X

ACCESS

X

PUBLISHER

X

VISIO X


AUTOCAD;

Paquetería de precios unitarios; y

Paquetería de manejo de programas topográficos.



90

Portal Sistema Federal de Recursos Transferidos;

Compranet;

Portal SIAVAMEN del Ramo 33;

Portal de acceso y control a las MIDS;

Sistema de Bitácora Electrónica;

SAIMEX; e

IPOMEX.



Puesto Supervisor de obras

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Supervisar las obras que se ejecutan en el municipio y que le se encomendadas; así mismo, ser auxiliar de la

residencia de obra en la ejecución de las mismas.


Supervisión física y administrativa de las obras públicas municipales;

Revisión y autorización de números generadores y estimaciones en su caso;

Control y forma de la bitácora de cada una de las obras; y

Auxiliar a la residencia de obra en la consulta y toma de decisiones.


Control y manejo de la toma de decisiones;

Trabajo bajo presión;

Manejo de programas informáticos diversos; y

Conocimientos técnicos de carreras y profesiones afines (ingeniería y/o arquitectura).



Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas y su Reglamento;

Libro Doce del Código Administrativo del Estado de México y su Reglamento;


Manuales y Lineamientos de Programas Federales y/o Estatales De Recursos.


CONAGUA;

CAEM;

SEDESEM; y

Junta de caminos.


01 año de experiencia en materia de obras públicas.






Expedientes unitarios de obra (Libro Blanco); y

Minutario de reuniones de trabajo.


Equipo de cómputo; y

Camioneta.


91


Equipo de cómputo;

Impresora;

Plotter;

Escáner; y

Copiadora.






Técnico Superior Universitario en Construcción.


Certificado de residente de obra;

Certificado de supervisión de obra; y

Certificado de precios unitarios.



WORD

X

EXCEL

X

POWERPOINT

X

ACCESS

X

PUBLISHER

X

VISIO X


AUTOCAD;

Paquetería de precios unitarios; y

Paquetería de manejo de programas topográficos.


Sistema de Bitácora Electrónica.



Puesto Chofer (Camión de volteo)

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Operar con responsabilidad la maquinaria pesada adscrita a la dirección de obras y que se le asigne para los

trabajos relativos a las obras y mantenimientos municipales.


Operación de maquinaria pesada;

Mantenimiento preventivo menor a la maquinaria a su cargo de operación; y

Elaboración de las bitácoras de trabajo y mantenimientos.



92

Conocimiento técnico y mecánico básico de operación de motores a combustión; y

Conocimiento básico del sistema de operación eléctrico del vehículo.



Reglamentos de tránsito federales y/o estatales.


Ninguna.


Experiencia en el manejo de maquinaria pesada al menos por un año previo.






Manual de operación de la maquinaria a su cargo.


Camión de volteo.


Ninguna.


Preparatoria.


Ninguna.


Ninguna.


No requerido.


Ninguno.


Ninguno.



Puesto Operador de Motoconformadora

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Operar con responsabilidad la maquinaria pesada adscrita a la dirección de obras y que se le asigne para los

trabajos relativos a las obras y mantenimientos municipales.


Operación de maquinaria pesada;

Mantenimiento preventivo menor a la maquinaria a su cargo de operación; y



93


Conocimiento técnico y mecánico básico de operación de motores a combustión; y

Conocimiento básico del sistema de operación eléctrico del vehículo.





Ninguna.


Experiencia en el manejo de maquinaria pesada al menos por un año previo.






Manual de operación de la maquinaria a su cargo.


Retroexcavadora; y

Motoconformadora.


Ninguna.


Preparatoria.


Ninguna.


Ninguna.


No requerido.


Ninguno.


Ninguno.



Puesto Operador de Cárcamo

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Operar con responsabilidad los equipos de bombeos adscritos a los cárcamos de bombeo dependiente de la

dirección de obras públicas.


Operación de tableros de control de los cárcamos de bombeo;


94

Mantenimiento preventivo menor a los cabezales de las bombas a su cargo de operación;

Operación de equipos de bombeo dentro y fuera de horarios y días hábiles; y



Conocimiento técnico y mecánico básico de operación de motores a combustión;

Conocimientos básicos de conexiones eléctricas menores;

Conocimiento básico del sistema de operación electro mecánico de las bombas;

Capacidad de asistimiento y coordinación para con el diverso personal de otras áreas similares

como CEM o CONAGUA;

Capacidad de traslado y respuesta inmediata a contingencias por lluvia extraordinaria; y

Limpieza y orden del área de trabajo de las casetas de operación.





CAEM; y

CONAGUA.


Experiencia en el manejo de equipos de bombeo;

Conocimiento de operación de tableros eléctricos; y

Conocimientos mecánicos de operación y funcionamiento de equipo de bombeo.






Manual de operación del equipo de bombeo a su cargo; y

Bitácoras de operación del sistema de bombeo.


Equipos de bombeo que tenga adscrita a su cargo para vigilancia y operación.


Ninguna.


Preparatoria.


Técnico de Electromecánica (preferentemente).


Ninguna.


No requerido.


Ninguno.


Ninguno.


95



Puesto Auxiliar Operativo

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Auxiliar a las áreas de campo en diversas actividades de esfuerzo físico para concluir los trabajos y

comisiones consideradas.


Labores de esfuerzo físico como carga de materiales de construcción y/o producto de la

demolición;

Labores de campo en vialidades como limpieza, mantenimiento menor o pintura; y

Apoyo de esfuerzo físico para asistir a los operadores de maquinaria.


Manejo de herramienta menor como palas, picos, marros, cincel, macetas, carretillas, escobas o

brochas de pintura;

Trabajar directamente bajo las órdenes de un responsable o coordinador; y

Estar en condiciones de realizar esfuerzos físicos, preferentemente sin enfermedades

cardiovasculares o crónico degenerativas.



Ninguno.


Ninguna.


Ninguna.






Ninguna.


Herramienta de uso rudo.


Ninguna.


Preparatoria.


Ninguna.


Ninguna.


No requerido.


Ninguno.


Ninguno.


96



Puesto Secretaria/Auxiliar de oficina

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Auxiliar a la dirección en las labores administrativas de elaboración de escritos, entrega y concentración de

archivos y documentos, así como de atención e información hacia la ciudadanía en cuestión de trámites y la

recepción de los documentos relacionados.


Atención personalizada hacia la ciudadanía en cuestión de trámites y servicios;

Elaboración de escritos diversos relacionados con las actividades administrativas del área;

Recepción de documentación diversa relacionada con archivos de concentración o trámites y

servicios; y

Clasificación y elaboración de archivos y carpetas de documentación.


Manejo de software básico de oficina y paquetería de información digital;

Manejo de agenda de trabajo de citas, contestaciones y respuestas; y

Actitud de paciencia y orientación hacia la ciudadanía sin distinción ni discriminación de ninguna

índole.



Ninguna.


Ninguna.


01 año de experiencia en el área secretarial.






Expedientes de control de trámites;

Documentos que requieren contestación por vencimiento de plazo;


Archivo de concentración conforme a la autorización del titular del área; y

Talonarios de órdenes de pago en blanco.


Equipo de cómputo.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.


Bachillerato.


Carrera técnica secretarial.


97


Ninguna.



WORD

X

EXCEL

X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Ninguno.


Ninguno.

Área Administrativa Oficialía Calificadora


Puesto Oficial Calificador


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

El conocimiento, la calificación e imposición de multas y/o sanciones administrativas, por las infracciones

administrativas cometidas; la detención de personas por infracciones al Bando Municipal y demás

ordenamientos Municipales.

Mantener el Orden Público, la Paz Social y la Armonía en la convivencia entre los Ciudadanos dentro del

territorio Municipal apoyando a las diferentes instancias para ello como la sindicatura y siendo auxiliados

por Seguridad Pública del Municipio, así también en el apoyo del resguardo de los Bienes del Municipio,

en apoyo a la secretaria del H. Ayuntamiento.


Oficial Calificador

Oficialía Calificadora


98

Conocer, calificar e imponer las multas y/o sanciones administrativas municipales que procedan

por faltas o infracciones al presente Bando Municipal, reglamentos y demás disposiciones de

carácter general contenidas en los ordenamientos expedidos por el Ayuntamiento, y aquellas que

deriven con motivo de la aplicación del Libro Octavo del Código Administrativo del Estado de

México, exceptuando las de carácter fiscal;

Apoyar a la Autoridad Municipal que corresponda, en la conservación del orden público y en la

verificación de daños que, en su caso, se causen a los bienes propiedad municipal, haciéndolo

saber a quien corresponda;

Expedir la orden de pago y enterar en la Tesorería Municipal los ingresos derivados por concepto

de las multas impuestas en términos de Ley;

Llevar un libro en donde se asiente todo lo actuado;

Expedir a petición de parte, certificaciones de hechos de las actuaciones que realicen;

Solicitar apoyo a la Unidad de Protección Civil y Bomberos, para el efecto de que realicen la

valoración física de algún detenido y/o infractor, así como de aquellas personas que se vean

involucrados en algún hecho de transito;

Dar cuenta al Presidente Municipal de las personas detenidas por infracciones al Bando

Municipal u ordenamientos municipales; que hayan cumplido con la sanción impuesta por dicho

servidor público o por quien hubiese recibido de este la delegación de tales atribuciones,

expidiendo oportunamente la boleta de libertad; y


ordenamiento legal.


Trabajar con Equilibrio Emocional;

Facilidad de escuchar a las Personas;

Facilidad de Palabras hacia las personas;

Tener Criterio Amplio;

Tener sentido amplio de Valores;

Disponibilidad de Tiempo; y

Tener Espíritu de Servicio hacia las personas.





Ley Orgánica del Estado de México;





OSFEM.


Conocimiento básico de infracciones al Bando Municipal de Chiconcuac








Órdenes de pago.





99

Equipo de cómputo;

Impresora; y

Escáner.






No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


IPOMEX; y

SAIMEX.

Área Administrativa Oficialía Mediadora - Conciliadora


Puesto Oficial Mediador Conciliador


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

La Oficial Mediadora Conciliadora tiene como función principal el brindar servicios de mediación y

conciliación extrajudicial para asegurar la plena y eficaz solución de controversias mediante las cuales los

gobernados pueden solucionar sus controversias sin un juez o árbitro.


Oficial Mediador Conciliador

Oficialía Mediadora Conciliadora


100

Evaluar las solicitudes de los interesados con el fin de determinar el medio alternativo idóneo para

el tratamiento del asunto de que se trate;

Implementar y substanciar procedimientos de mediación o conciliación vecinal, comunitaria,

familiar, escolar, social o política, en todos los casos en que sean requeridos por la ciudadanía o

por las autoridades municipales;

Cambiar el medio alterno de solución de controversias, cuando de acuerdo con los participantes

resulte conveniente emplear uno distinto al inicialmente elegido;

Llevar por lo menos un libro de registro de expedientes de mediación o conciliación;

Redactar, revisar y en su caso aprobar, los acuerdos o convenios a que lleguen los participantes a

través de la mediación o de la conciliación, los cuales deberán ser firmados por ellos y autorizados

por el Oficial Mediador-Conciliador, sino hubiere acuerdo o convenio sobre el objeto total o

parcial de la mediación-conciliación, la parte que lo solicite se le extenderá una constancia de tal

circunstancia, sin emitir acuerdo sobre el fondo del asunto, ni de la actuación de las partes en el

procedimiento de mediación-conciliación;

Negar el servicio cuando se pueda perjudicar a la hacienda pública, a las autoridades municipales o

a terceros;

Dar por concluido el procedimiento de mediación o conciliación en caso de advertir alguna

simulación en su trámite;

Realizar sus actuaciones en días y horas hábiles o en los que se habiliten para tales efectos;

Asistir a los cursos anuales de actualización y aprobar los exámenes anuales en materia de

mediación y conciliación;

Recibir asesoría del Centro de Mediación y Conciliación del Poder Judicial del Estado de México;

Atender a los vecinos de su adscripción en los conflictos que no sean constitutivos de delito, ni de

la competencia de los órganos judiciales o de otras autoridades; y


ordenamiento legal.


La mediación, es un acto y un arte, dada su mística de centrarse en lo humano y una ciencia por la

metodología empleada. Es también un conjunto de causas y condiciones que repetidamente

coinciden para transformar los intereses iniciales individuales generadores de conflictos, en

términos finales de construcción de convenios de mutuo beneficio, con la ayuda del mediador

quien concurre, sin propuestas concretas de solución, como facilitador en la negociación a través

de técnicas especiales y específicas, dándole sentido lógico, pragmático y legal a la discusión y

consenso.




Constitución Política para el Estado de México;

Ley Orgánica Municipal para el Estado de México;

Código Civil para el Estado de México;

Código de Procedimientos Civiles para el Estado de México;

Código Administrativo para el Estado de México;


Bando Municipal de Chiconcuac de Juárez; y

Reglamento Interno de la Oficialía Mediadora Conciliadora de Chiconcuac.


Palacio de Justicia de Texcoco; y

Ministerio Público.


No aplica.




101




Expedientes;


Archivo de trámite; y

Órdenes de pago.


Bienes Muebles de la Oficina


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.




Licenciatura en derecho;

Licenciatura en psicología; y

Licenciatura en trabajador social.


Certificación como Mediador - Conciliador expedida por el Poder Judicial del Estado de México.



WORD

X

EXCEL

X

POWERPOINT X

ACCESS

X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.


102

Área Administrativa Unidad de Parques y Panteones




Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

La preservación, restauración, embellecimiento y mejoramiento de las áreas verdes en las vías y áreas

públicas del municipio y vigilar y regular el cumplimiento de los ordenamientos aplicables para llevar a

cabo la inhumación, exhumación, e inhumación en los panteones que tienen el carácter Municipal.


Vigilar el cumplimiento de las normas relativas al uso, mantenimiento y destino de las áreas de

los parques, jardines y panteones;

Sancionar, a los particulares y autoridades auxiliares, por el incumplimiento de las normas

relativas al uso, mantenimiento y destino de las áreas de los parques, jardines y panteones;

Atender las peticiones que realicen las autoridades o la ciudadanía en relación a parques, jardines

y panteones e informar al solicitante de la solución que se haya dado a la problemática planteada;

Supervisar la prestación de los servicios en los panteones, tanto oficiales como privados de las

comunidades que integran el Municipio;

Intervenir, previa la autorización correspondiente de Regulación Sanitaria del Estado de México,

en los tramites de traslado, internación, re-inhumación, deposito, cremación y exhumación

prematura de cadáveres, restos humanos y restos humanos áridos o cremados;

Tramitar las solicitudes para la exhumación y re-inhumación de restos humanos cumplidos en los

cementerios concesionados en los términos de las disposiciones legales aplicables;

Formular programas y proyectos para fomentar e impulsar la creación, conservación y

embellecimiento de las áreas de los parques, jardines y panteones;

Impulsar la creación y ampliación de los parques, jardines y panteones, de acuerdo a las

necesidades del municipio;

Autorizar y señalar el espacio físico del terreno en el que se deba realizar la inhumación, a las

personas interesadas, previa acreditación de la orden de inhumación del registro civil y pago de

los derechos correspondientes por la prestación del servicio;

Autorizar la construcción de lapidas en los panteones de este municipio, de conformidad a lo

Titular de Unidad

Secretaria

Unidad de Parques y Panteones

Auxiliar


103

previsto en los reglamentos de la materia;

Autorizar el cobro por los servicios de los panteones municipales;

Vigilar el cumplimiento de las medidas autorizadas conforme al permiso concedido para cada fosa

o lapida;

Coadyuvar dentro del ámbito de sus atribuciones, en la implementación de aquellos programas

autorizados por el Ayuntamiento, que tiendan a lograr la eficiencia de los espacios disponibles en

los Panteones Municipales, así como el rescate de parques y espacios públicos;

Mantener en buen estado los panteones del municipio, vigilando que se cumpla con las normas

legales para su funcionamiento y cuidado;

Opinar sobre la concesión de aquellos servicios públicos que estén parcial o totalmente a su cargo

de acuerdo con el Bando Municipal, previo a su contratación; y

Las demás que le confieran las leyes, reglamentos y disposiciones en general, y en su caso, que

determine el Presidente Municipal o el Ayuntamiento.


Dominar e imponerse en grupos de trabajo;

Cumplir con normas y lineamientos establecidos;

Fuerte actitud de servicio;

Desempeñarse con excelentes normas de comportamiento social; y

Tener y demostrar una gran seguridad personal.






Ley de Salud del Estado de México;


Reglamento de parques y panteones del Municipio de Chiconcuac; y

Plan de Desarrollo Municipal.


Ninguna


Conocimientos básicos relacionados al funcionamiento del panteón municipal.






Expedientes de inhumación;



Órdenes de pago.



Motosierra;

Motobomba;

Triciclo;

Desbrozadoras;

Carretilla;

Escalera;

Pico;

Bielgo; y

Arañas.



104

Equipo de cómputo;

Impresora; y

Escáner.






No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.



Puesto Auxiliar

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Proporcionar los servicios de limpieza en el panteón municipal, jardines, camellones, así como llevar un

cronograma de trabajo eficaz y eficiente.


Cuidar que se preparen constantemente las fosas necesarias para los servicios;

Realizar la limpieza general del panteón municipal;

Limpieza y poda de jardines y camellones;

Poda de árboles;

Retiro de árboles caídos;

Desazolve de piletas y/o estanques para evitar propagación de insectos;

Proporcionar a los particulares la información que soliciten acerca de la situación de los fallecidos

y las fosas respectivas;

Contribuir con las autoridades municipales cuando estas lo requieran; y

Mantener dentro de las actividades el orden y respeto que se merecen dichos lugares y entre

compañeros.


Cumplir con normas y lineamientos establecidos;

Fuerte actitud de servicio;

Desempeñarse con excelentes normas de comportamiento social; y


105

Tener y demostrar una gran seguridad personal.



Ley de Salud del Estado de México; y

Reglamento de parques y panteones del Municipio de Chiconcuac.


No requerido.


Jardinería; y

Conocimientos básicos sobre el funcionamiento del panteón municipal.






No aplica.


Motosierra;

Motobomba;

Triciclo;

Desbrozadoras;

Carretilla;

Escalera;

Pico;

Bielgo; y

Arañas.


Ninguno.


Secundaria.


No requerido.


No requerido.


No requerido.


No requerido.


No requerido.



Puesto Secretaria

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO




106






Gestión y administración de la agenda de la Unidad de Parques y Panteones;





Trabajo en equipo;

Resolver problemas;

Respeto;

Responsabilidad;

Empatía;

Iniciativa; y

Creatividad.






Ley de Salud del Estado de México;


Reglamento de parques y panteones del Municipio de Chiconcuac; y



Ninguna.



Conocimientos básicos sobre el funcionamiento del panteón municipal.






Expedientes de inhumación;


Órdenes de pago.


Equipo de cómputo.


Equipo de cómputo;

Impresora; y

Escáner.


Bachillerato concluido




No requerido.



107


WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.

Área Administrativa Dirección de Planeación

Clave del Puesto S00-01

Puesto Directora


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Atender de las demandas prioritarias de la población que propicien el desarrollo armónico del municipio,

asegurando la participación de la sociedad en las acciones del gobierno municipal, vinculando el Plan de

Desarrollo Municipal alineado a los planes de desarrollo federal y estatal, así como a la agenda 2030,

velando por la aplicación racional de los recursos financieros en el cumplimiento del plan y programas de

desarrollo.


Directora

Dirección de Planeación

Auxiliar


108

Realizar con apoyo de las Dependencias correspondientes un diagnóstico de los problemas,

condiciones, características y demandas de la comunidad para la elaboración del Plan de

Desarrollo Municipal;

Recabar la opinión y sugerencias de la población del municipio, mediante la celebración de foros

de consultas, presenciales o a través del portal oficial municipal, en los temas y asuntos de su

competencia o aquellos que le sean turnados por la autoridad competente;

Vigilar que se lleven a cabo los informes respecto del seguimiento del Plan de Desarrollo

Municipal;

Realizar los avances de metas física PbRM;

Gestionar informes de seguimiento y evaluación de las distintas dependencias municipales;

Coadyuvar con las distintas dependencias de la administración municipal en la elaboración de los

formatos PbRM a fin de lograr los resultados que espera la ciudadanía y el gobierno municipal;

Realizar con el apoyo de las dependencias correspondientes en su caso, el anteproyecto de la

estructura programática-presupuestal, alineada a los objetivos del Plan de Desarrollo Municipal;

Asegurar la continuidad de los programas estratégicos municipales; conforme a la programación

anual de los diversos proyectos de cada dependencia;

Coordinar la ejecución de los planes y proyectos municipales, en congruencia con los planes

nacional y estatal de desarrollo, así como con la Agenda 2030;

Establecer los lineamientos para coordinar la formulación y actualización de los Manuales de

Organización y Procedimientos, en coordinación con las dependencias y entidades

correspondientes del Municipio;

Coordinar la elaboración del Proyecto del Plan de Desarrollo Municipal y establecer un sistema de

seguimiento que contemple metas, avances, resultados, tiempos, costos, ajustes e indicadores de

impacto y desempeño; y

Las demás que en el ámbito de su competencia le otorgue expresamente el Presidente Municipal,

y los demás ordenamientos legales.


Facilidad de palabra, liderazgo, solución de conflictos y trabajo en equipo





Ley de Planeación del Estado de México y Municipios;



Reglamento Orgánico Municipal de Chiconcuac.


OSFEM


Experiencia mínima de 1 año en el área de planeación.






Archivo de tramite;


Plan de Desarrollo Municipal;

POA; y

Avances trimestrales.




109


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.





Licenciatura en Administración de Empresas; y

Licenciaturas relacionadas a la administración de recursos y el área contable.


No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


Sistema de COPLADEM;

SAIMEX;

IPOMEX; y

SARCOEM.

Área Administrativa Dirección de Planeación

Clave del Puesto S00-02

Puesto Auxiliar

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Coadyuvar en el mejoramiento de las funciones administrativas de la Dirección de Planeación.


Actualización, registro y almacenamiento de información en la base de datos del COPLADEM;

Llevar control de la agenda de la dirección, coordinar reuniones, eventos, etc.

Archivar, redactar, revisar documentos;

Brindar atención telefónica, gestionar correos electrónicos y correspondencia;

Pedir nuevos suministros y solicitar el mantenimiento o reparación de equipos de cómputo; y

Realizar reportes de viáticos.


Facilidad de palabra, liderazgo, solución de conflictos, trabajo en equipo, capacidad para

organizar.


110




Código Financiero del Estado de México y Municipios; y



OSFEM


No requerida.






POA; y

Avances trimestrales.


Ninguno.



Impresora.


Licenciatura.




No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X


No requerido.


Sistema de COPLADEM;

SAIMEX;

IPOMEX.


111

Área Administrativa Presidencia


Puesto Presidenta


Nivel Mando Superior

Supervisión ejercida y/o recibida Supervisión ejercida

MISION DEL PUESTO

Dar atención a las necesidades colectivas de la ciudadanía, como un gobierno solidario incidiendo de

manera directa y simultánea en los factores que propician el rezago en amplios sectores de la población,

desarrollando un municipio progresista, promoviendo, fortaleciendo y potencializando el desarrollo

económico local, procurando una sociedad protegida, garantizando el acceso a la seguridad en todos sus

niveles, mediante la eficiente prestación de servicios públicos y la implementación de planes y programas

transversales, la adopción de prácticas modernizadoras e innovadoras, ocupando eficientemente los

recursos financieros disponibles, que propicien el integral municipal para generar impactos positivos en la

población.


Presidenta

Auxiliar

Presidencia

Secretaria

Particular

Secretaria


112

Proponer al Ayuntamiento las políticas de gobierno y administración del Municipio;

Gestionar recursos y apoyos en beneficio de la población del municipio;

Proponer al Cabildo, la creación de Comités, Consejos o Comisiones, así como Órganos

Administrativos que sean necesarios para el mejor funcionamiento de la Administración Pública

Municipal;

Definir, dirigir, ejecutar y evaluar las políticas de la Administración Pública Municipal,

auxiliándose para ello de los titulares de las Dependencias, Entidades y demás Unidades

administrativas;

Acordar con los titulares de las Dependencias, Entidades, e instruirles, respecto de todos aquellos

asuntos que se relacionen con la Administración Pública Municipal, el estado de la misma y todo

lo relativo a la ejecución de sus responsabilidades constitucionales y legales, así como los demás

asuntos que así lo requieran;

Proponer al Cabildo, el nombramiento y remoción de los titulares de las Dependencias y

Entidades de la Administración Pública Municipal, en términos de lo señalado en los diversos

ordenamientos jurídicos;

Nombrar y remover a los titulares de las unidades, jefaturas y/o coordinaciones en los que la Ley

no señale otra forma;

Delegar, mediante Acuerdo que expida al efecto, las funciones que sean necesarias para el

cumplimiento de los fines de la Administración Pública Municipal, en los titulares de las

Dependencias, Entidades, Unidades Administrativas, Órganos y Autoridades Auxiliares, salvo

aquellas que por disposición jurídica expresa tenga que desempeñar personalmente;

Celebrar toda clase de contratos y convenios, que no atenten contra la hacienda pública municipal

y no contravengan el orden público e interés social, pudiendo delegar esta atribución en términos

de la normatividad aplicable;

Expedir los acuerdos y circulares necesarios para la organización de la Administración Pública

Municipal;

Atender a la ciudadanía y representados mediante audiencias públicas;

Elaborar el Plan de Desarrollo Municipal, auxiliándose para ello de las Dependencias, Entidades,

así como de las Unidades administrativas que se requieran;

Establecer los mecanismos de planeación municipal, así como los necesarios para dar seguimiento

y evaluar el cumplimiento del Plan de Desarrollo Municipal y los programas que de éste se

deriven;

Cumplir y hacer cumplir dentro su competencia, las disposiciones contenidas en leyes y

reglamentos federales, estatales y municipales; y

Las demás que expresamente señalen las leyes, los acuerdos del cabildo y las demás disposiciones

jurídicas aplicables.


Responsable;

Asertiva;

Ética;

Honestidad; y

Puntualidad.




Tratados Internacionales Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos;


Ley de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos del Estado de México y

Municipios.



Ley General del Sistema Nacional Anticorrupción;



113



OSFEM

Comisión de Derechos Humanos;

Cámara de Diputados Local LX Legislatura Estado de México;

Cámara de Diputados LXIV Legislatura;

Senado de la Republica LXIV Legislatura;

Instituto Nacional del Emprendedor;

Comisión Federal de Electricidad;

Instituto Nacional Electoral;


Estado de México;

Instituto Nacional de Estadística y Geografía;

Fiscalía General de Justicia;

Instituciones de crédito;

Gobierno del Estado; y

Servicio de Administración y Enajenación de Bienes.


Experiencia mínima de 1 año en la Administración Pública Municipal.










Camionetas.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Fax;

Teléfono;

Multifuncional;

Escáner; y

Copiadora.








No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X


114

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


CREG Patrimonial;


SIFI;

Sistema de cobro;

SAIMEX;

IPOMEX; y

SARCOEM.



Puesto Secretaria Particular


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Coordinar las actividades de apoyo y logística de la Presidenta Municipal con los diversos sectores y

ciudadanos con quien tiene vinculación.


Planear y coordinar la calendarización de las actividades de la Presidenta Municipal en su

interrelación con la ciudadanía, autoridades, organismos, empleados municipales, entre otros, a fin

de que su agenda diaria se administre de manera óptima y se lleve a cabo eficientemente en

tiempo y forma;

Brindar una atención cordial, respetuosa y responsable a los ciudadanos que acudan a externar sus

quejas y peticiones, canalizándolos a las dependencias correspondientes y monitoreando el

seguimiento de las mismas;

Proporcionar a los ciudadanos una información correcta y adecuada de los tramites, servicios y

directorio de las dependencias, cuando así lo soliciten;

Elaborar las propuestas para la presentación de la Presidenta Municipal en eventos oficiales a los

que no pueda asistir por compromisos contraídos o donde su presencia no sea indispensable;

Redactar los mensajes que dirigirá la Presidenta Municipal durante su presentación en eventos

públicos;

Establecer y mantener una comunicación directa con las secretarias particulares de los municipios

y del Gobierno del Estado;

Atender las necesidades de las dependencias en relación al equipamiento y acondicionamiento de

eventos y actos oficiales del Gobierno Municipal; y

Mantener actualizado el archivo general de oficios, peticiones y proyectos de las dependencias

Municipales, Estatales y Federales de los Ciudadanos y de Organismos No Gubernamentales.


Toma de decisiones;

Manejo de problemas;

Pensamiento crítico;

Empatía;


115

Comunicación asertiva;

Positivismo;

Colaboración;

Confianza;

Empatía;

Analítica;

Proactiva;

Capacidad de Negociación; y

Trabajo en equipo.






Municipios.

Ley de Transparencia y Acceso a la Información del Estado de México;




Secretarias de Gobierno Estatal y Federal;

Contraloría del Poder Legislativo del Estado de México;


Iidesoft México;


Instituto Hacendario del Estado de México; y

Secretaria Ejecutiva del Sistema Nacional de Protección de Niñas, Niños y Adolescentes.









Expedientes.


Equipo de cómputo;

Multifuncional; y

Impresoras térmicas.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Fax;

Teléfono;

Multifuncional;

Escáner; y

Copiadora.






Licenciatura en Informática Administrativa;


116

Licenciatura en Contaduría Pública;




No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


SAIMEX;

IPOMEX.



Puesto Secretaria


Nivel Operativo


recibida Supervisión ejercida y recibida

MISION DEL PUESTO

Brindar atención oportuna a las peticiones de la ciudadanía, así como a las Unidades Administrativas del

Gobierno Federal, Estatal y Municipal.


Contestación de oficios;

Atención ciudadana;

Archivar documentación; y

Elaboración de PBRM.


Habilidad para contestar y redactar oficios;

Empatía;

Comunicación;

Actitud positiva ante las situaciones y/o problemas por resolver;

Confianza;

Colaboración;

Aptitud para la toma de decisiones; y

Trabajo en equipo.




117





Municipios.

Ley de Transparencia y Acceso a la Información del Estado de México;






Iidesoft México;


Instituto Hacendario del Estado de México; y

Secretaria Ejecutiva del Sistema Nacional de Protección de Niñas, Niños y Adolescentes.









Expedientes.


Equipo de cómputo;

Multifuncional; y

Impresoras térmicas.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Fax;

Teléfono;

Multifuncional;

Escáner; y

Copiadora.


Bachillerato.




Licenciatura en Informática Administrativa;

Licenciatura en Contaduría Pública;




No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X


118

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Paquetería de edición de texto y bases de datos.


No requerido.



Puesto Auxiliar


Nivel Operativo


recibida Supervisión recibida

MISION DEL PUESTO

Apoyar en las tareas básicas del área, con el objetivo de agilizar las actividades de la misma.


Entrega de oficios;

Atención ciudadana; y

Archivar documentación.


Empatía;

Comunicación;

Confianza;

Colaboración; y

Trabajo en equipo.



No requerido.


Ninguna.








Oficios que entrega.


Ninguno.


Teléfono;

Multifuncional; y

Copiadora.



119

Bachillerato.


No requerida.


No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.

Área Administrativa Coordinación Municipal de Protección Civil y Bomberos


Puesto Coordinador


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Brindar apoyo para la salvaguarda de la población y de protección civil, encargada de la prevención,

control, mitigación y extinción de incendios, emergencias y siniestros; así como la atención de las

emergencias cotidianas que pudieran surgir de manera eventual y coadyuvar con los demás organismos

públicos o privados.

Coordinador

Secretaria

Coordinación Municipal de Protección Civil y Bomberos

Paramédico-

Operador Bombero-

Operador


120


Mantendrá actualizado el Atlas Dinámico de Riesgo Municipal, con el fin de priorizar su atención

en las zonas que éste le señala, previniendo y atendiendo los eventos causados por siniestros o

desastres, protegiendo y auxiliando a la población ante la eventualidad de dichos fenómenos;

Dictará las medidas necesarias para el restablecimiento de la normalidad en la población afectada;

Encauzará los esfuerzos de los sectores público, social y privado, a través de la capacitación,

organización y realización de acciones, programas y simulacros que permitan responder adecuada

e inmediatamente a las necesidades de la comunidad en caso de contingencias;

Para el cumplimiento de sus objetivos, se coordinará con las autoridades federales, estatales y

municipales, de conformidad con las disposiciones aplicables de la materia;

Emitir la valoración física que le sea solicitada por el Oficial Calificador;

Auxiliar a la población en la prestación de primeros auxilios y traslados en casos de emergencia,

coadyuvando con las instituciones del Sector Salud;

Verificar y vigilar todas las instalaciones de los establecimientos abiertos al público en general

que desarrollen actividades industriales, comerciales y de prestación de servicios, consideradas de

bajo y mediano riesgo dentro del territorio municipal, así como todo tipo de eventos masivos y/o

espectáculos, conforme a lo dispuesto en el Reglamento del Libro Sexto del Código

Administrativo del Estado de México y, en su caso por el incumplimiento a las disposiciones

administrativas en materia de seguridad, aplicará las medidas de seguridad y sanciones señaladas

en dicho Código;

Expedir o en su caso negar el visto bueno correspondiente, previa verificación, de todas las

instalaciones de los establecimientos que desarrollen actividades industriales, comerciales y de

prestación de servicios, consideradas de bajo y mediano riesgo, así como para todo tipo de

eventos masivos y/o espectáculos, de conformidad a lo dispuesto por los ordenamientos de la

materia;

Vigilar el cumplimiento de las disposiciones administrativas en seguridad por parte de los

distribuidores y comercializadores de gas natural, gas LP y demás productos químicos flamábles o

de naturaleza peligrosa;

Expedir o en su caso negar el visto bueno correspondiente, previa verificación, de los proyectos de

construcción, consideradas de bajo y mediano riesgo, de conformidad a lo dispuesto por los

ordenamientos de la materia;

Control y extinción de todo tipo de conflagraciones, conatos de incendios e incendios que por

cualquier motivo que se susciten en el Municipio;

Desarrollar todo tipo de labores de prevención, a través de dictámenes, verificaciones y

notificaciones, de aquellos establecimientos contemplados en los ordenamientos de la materia;

Controlar y extinguir las fugas de gas y derrames de gasolina y cualquier tipo de substancia

peligrosa que ponga en riesgo la integridad de las personas, del municipio;

Realizar labores de salvamento y rescate de personas atrapadas;

Delimitar áreas de riesgo en caso de cables caídos o cortos circuitos, así como operar su retiro o

restablecimiento en coordinación con el personal de Comisión Federal de Electricidad;

Seccionamiento y retiro de árboles cuando provoquen situaciones de riesgo o interfiera la labor de

la dependencia;

Realizar acciones tendientes a proteger a la ciudadanía de los peligros de la abeja africana, así

como el retiro de enjambres;

Captura de animales que representen riesgo para la ciudadanía, a excepción de los perros;

Retiro de anuncios espectaculares caídos o que pongan en peligro la vida de la ciudadanía;

Atención a colisiones de vehículos cuando sea inminente la explosión o derrame de combustibles

o substancias volátiles o tóxicas;

Auxiliar en el rescate o exhumación de cadáveres, cuando así lo solicite el Ministerio Público o la

autoridad judicial;

Promover la adquisición, arrendamiento y, en su caso, la enajenación de muebles e inmuebles

necesarios para la prestación de sus servicios de acuerdo con sus programas de operación,

debidamente aprobados, de conformidad con la legislación aplicable;


121

Solicitar a la Tesorería Municipal los recursos necesarios para el mantenimiento y reparación del

equipo que se utiliza en la prestación de sus servicios, así como la adquisición de refacciones;

Suscribir convenios de cooperación con organismos públicos y privados a efecto de enerar o

adquirir tecnología moderna para aplicarlos al servicio y para capacitar al personal;

Suscribir convenios de ayuda recíproca con organismos y/o dependencias de bomberos de la Zona

Metropolitana del Estado o de otros cuerpos de bomberos del país, en las áreas técnicas,

preventivas u operativas, según sea el caso;

Control y extinción de todo tipo de conflagraciones e incendios que por cualquier motivo se

susciten en el Municipio;

Desarrollar todo tipo de labores de prevención a través de dictámenes de aquellos

establecimientos contemplados en el Bando Municipal y demás disposiciones de orden Federal o

Estatal;

Coadyuvar en el control y extinción de incendios en aquellas áreas forestales ubicadas en suelo de

conservación, áreas naturales protegidas y áreas de valor ambiental, así determinadas por los

Programas de Desarrollo Urbano Municipal;

Control y extinción de fugas de gas y derrames de gasolina y cualquier tipo de substancia

peligrosa que ponga en riesgo la integridad de las personas;

Atención a explosiones;

Atención y control de derrames de substancias peligrosas;



restablecimiento en coordinación con el personal de la Comisión Federal de Electricidad, según

corresponda;


la Comisaria;



Captura de animales que representen riesgo para la ciudadanía;



o substancias volátiles o tóxicas;


autoridad judicial;

Adquirir, arrendar y enajenar muebles e inmuebles necesarios para la prestación de sus servicios

de acuerdo con sus programas de operación, debidamente aprobados, de conformidad con la

legislación aplicable;

Establecer instalaciones para el mantenimiento y reparación del equipo que se utiliza en la

prestación de sus servicios, así como la adquisición de refacciones;

Suscribir convenios de cooperación con organismos públicos y privados a efecto de generar o

adquirir tecnología moderna para aplicarlos al servicio y para capacitar al personal;

Suscribir convenios de ayuda recíproca con organismos de Bomberos de la Zona Metropolitana o

de otros cuerpos de Bomberos del país, en las áreas técnicas, preventivas u operativas, según sea

el caso;

Otorgar los permisos o vistos buenos para el efecto del transporte de artículos flamables;

Otorgar los dictámenes o vistos buenos de protección civil, respecto de aquellos establecimientos

que realicen actividades comerciales, industriales o de servicios;

Otorgar vistos buenos para el transporte o traslado de artículos, gases, combustibles, residuos,

solventes, maderas, explosivos, materiales o sustancias químicas o de cualquier otra índole, que

por su naturaleza o cantidad sean altamente peligrosos o flamables; y

Las demás que le confieran los ordenamientos legales aplicables a la materia de carácter Federal o

Estatal, o el reglamento o convenios de manera expresa.


Tener trato digno y respetuoso, así como saber transmitir la información;


122

Tener correcta comunicación con los mandos y con el equipo de trabajo;

Tener empatía y motivación;

Establecimiento de metas y objetivos; y

Mantener y fomentar constantemente la motivación.










Ley de Protección Civil del Estado de México;





OSFEM;

INFOEM; y

Coordinaciones de Protección Civil de municipios vecinos.


Experiencia de 01 año en el área de Protección Civil; y

Experiencia en cuidados pre hospitalarios.






Archivo de tramite;


Órdenes de pago; y

Expedientes.



Ambulancia;

Camioneta;

Herramienta general;

Material de insumo;

Instalaciones de protección civil;

Camioneta de bomberos; y

Motocicleta.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.


Licenciatura.


Técnico en Urgencias Médicas; y

Licenciaturas relacionadas al área médica o protección civil.



123

Técnico Básico en Gestión Integral del Riesgo.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


SAIMEX; y

IPOMEX.



Puesto Paramédico-Operador


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Salvaguardar la integridad del paciente brindando atención eficiente y oportuna.


Proporcionar cuidados pre hospitalarios, apegados a las normas y protocolos requeridos en cada

tipo de atención.


Adaptabilidad;

Trabajo en equipo;

Versatilidad;

Flexibilidad;

Organización;

Empatía;

Seguridad personal;

Honestidad y responsabilidad; y

Capacidad de toma de decisiones.



NOM-017-STPS-2008;

NOM-016-SSAB-2012;

NOM-087-ECOL-SSA2-2002; Y

NOM-034-SSAB-2013.


COFEPRISS; y

Salubridad.


Experiencia en atención pre hospitalaria.






124


FRAP.


Unidades de emergencia;

Tanques de oxígeno;

Botiquín de trauma;

Camillas;

Férula; y

Aspirador.


Equipo de cómputo;

Impresora; y

Proyector.


Licenciatura.


Técnico en Urgencias Médicas; y

Licenciaturas relacionadas al área médica.


No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.



Puesto Bombero-Operador


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Salvaguardar la integridad física de la ciudadanía.


Control y extinción de todo tipo de conflagraciones e incendios que por cualquier motivo se

susciten en el Municipio;

Coadyuvar en el control y extinción de incendios en aquellas áreas forestales ubicadas en suelo de

conservación, áreas naturales protegidas y áreas de valor ambiental, así determinadas por los

Programas de Desarrollo Urbano Municipal;


125

Control y extinción de fugas de gas y derrames de gasolina y cualquier tipo de substancia

peligrosa que ponga en riesgo la integridad de las personas;

Atención a explosiones;

Atención y control de derrames de substancias peligrosas;



restablecimiento en coordinación con el personal de la Comisión Federal de Electricidad, según

corresponda;


la Comisaria;



Captura de animales que representen riesgo para la ciudadanía;



o substancias volátiles o tóxicas; y


autoridad judicial.


Alto rendimiento en los servicios de incendio;

Disponibilidad en el trabajo en equipo y de manera individual; y

Tener un buen desempeño y responsabilidad en el trabajo.




NFPA 1001 Bomberos; y

NFPA 1971.


Instituciones del sector salud; y

Ministerio Público.


Manejo y uso de extintores;

Incendios estructurales;

Gas LP:

Probosque; y

Pirotecnia.






Parte de novedades y servicios.


Unidad de bomberos.


Equipo de cómputo.


Bachillerato.


Ninguna.


No requerido.


126



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Administración de bases de datos.


No requerido.



Puesto Secretaria


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Satisfacer las necesidades administrativas básicas del área.



Atención a la ciudadanía;

Apoyo básico en las funciones de la oficina.


Actitud positiva en el trabajo; y

Eficiencia administrativa.





Ninguna.


Experiencia en el área secretarial.









Impresora.


Equipo de cómputo;


127

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.


Bachillerato.




No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.

Área Administrativa Unidad de Recursos Humanos




Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Jefe de Unidad

Intendente

Unidad de Recursos Humanos

Auxiliar


128

Elegir al personal adecuado para el trabajo e impulsar a través de estos, el correcto desempeño de las

diversas dependencias del ayuntamiento, siempre en estricto apego a procedimientos de reclutamiento,

selección, observancia y vigilancia del recurso humano.


Integrar y resguardar los expedientes con la información de todo el personal que labora para la

Administración Pública Municipal;

Elaborar los reportes de incidencias, 05 días hábiles antes de la quincena, los cuales contendrán

las faltas y retardos del personal que labora para la Administración Pública Municipal

Centralizada; reportes que entregará a la Tesorería Municipal, a efecto de que dicha Tesorería

lleve a cabo la cuantificación del pago de nómina que corresponda, el reporte referido deberá

contener la causa y motivo de la falta o retardo del personal que se trate;

Verificar diariamente que el personal que integra la Administración Pública Municipal

Centralizada se encuentre en su área de trabajo, y que se encuentre realizando las labores

inherentes a su cargo; a excepción de aquellas áreas que por la naturaleza de su trabajo tengan que

ausentarse para realizar la tramitología correspondiente;

Aplicar las medidas correspondientes por las faltas cometidas por el personal que labora para la

Administración Pública Municipal Centralizada, elaborando un acta pormenorizada en la que

detalle las circunstancias de tiempo, modo y lugar respecto del personal faltante, así mismo deberá

fundar y motivar dicha acta en los términos de lo dispuesto por las disposiciones legales

aplicables;

En el caso de que determine la existencia de alguna causa de rescisión laboral imputable al

personal de la Administración Pública Municipal Centralizada, deberá notificar de inmediato

mediante oficio, a la Unidad Jurídica a efecto de determinar en su estudio lo que en derecho

corresponda.

Llevar un control del registro de asistencia diaria, vacaciones, altas, bajas, permisos,

incapacidades y prestaciones del personal de la Administración Pública Municipal Centralizada;

Solicitar a la Unidad Jurídica asesoría legal, cuando así lo requiera para el debido cumplimiento

de sus atribuciones y defensa de su cargo;

Elaborar mecanismos de control para la selección, rotación y promoción del personal al servicio

del Ayuntamiento;

Seleccionar, contratar, capacitar, controlar y disciplinar al personal de la Administración Pública

Municipal, proponiendo al Ayuntamiento los sueldos, salarios y las demás remuneraciones que

deban percibir los servidores públicos municipales;

Fortalecer las relaciones con las agrupaciones sindicales del Ayuntamiento para acordar los

asuntos laborales del personal al servicio del Municipio;

Elaborar y actualizar constantemente los manuales y sistemas administrativos existentes,

adecuándolos a las necesidades de la administración municipal;

Analizar y vigilar las disposiciones en materia de trabajo, seguridad e higiene laboral, así como las

leyes y demás disposiciones reglamentarias vigentes para establecer y mantener los derechos y

obligaciones del personal;

Sera la Unidad encargada de notificar cualquier decisión tomada en cabildo respecto de

nombramientos, remociones y demás decisiones que tengan que ver con la relación laboral de los

servidores públicos para con el Ayuntamiento; y

Las demás que le delegue el Presidente Municipal, para el despacho de los asuntos que competen

a la Unidad a su cargo, el Ayuntamiento, y las que deriven de otras disposiciones jurídicas y

administrativas aplicables.




Dominar e imponer dentro de grupos de trabajo;




129


Manejar constantemente situaciones de riesgo y situaciones de incertidumbre;

Pensar y decidir en base a la razón y la lógica sin detenerse por sentimentalismos y

consideraciones;












Ser capaz de tomar sus propias decisiones sin consultar;






Ley Federal de Trabajo;

Ley de Trabajo de los Servidores Públicos del Estado de México y Municipios;





Ley para la Protección, Apoyo y Promoción a la Lactancia Materna del Estado de México;

Ley de Seguridad Social para los Servidores Públicos del Estado de México y Municipios;

Lineamientos que regulan la Entrega Recepción de la Administración Pública del Estado de

México;







Contraloría del Estado;

Juzgado Familiar de Texcoco;

Ministerio Publico; y

IHAEM.








Archivo de tramite;


Expedientes laborales;

Incidencias quincenales; y

Listas de asistencia.


130




Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.


Licenciatura.



Licenciatura en Psicología;



Licenciaturas relacionadas al manejo de Tecnologías de la Información.


No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Acrobat Reader;

Software de generación de diagramas de flujo;

Nitro PDF; y

Software del reloj checador.


SAIMEX;

IPOMEX;

SARCOEM;


CREG Patrimonial; y

Attendance Management.



Puesto Auxiliar

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Aplicar el uso de tecnologías de la información en cada una de las actividades que se lleven a cabo dentro

de la Unidad de Recursos Humanos, dadas las necesidades específicas del área.



131


Elaboración de actas administrativas;

Asistir cuando sea requerido para levantar un acta administrativa;

Elaboración de oficios de bajas, altas, cambios de categoría y cambios de área;

Elaboración de incidencias quincenales;

Configuración y manejo de los relojes checadores de asistencia;

Archivar los documentos generados y recibidos por la oficina;

Llevar un control de asistencias del personal;

Llevar el control de vacaciones y días económicos del personal;

Realizar los procedimientos administrativos para dar de baja al personal;

Mantener actualizada la documentación del personal;

Carga de información a los sistemas CREG E-R y CREG Patrimonial;

Atención a las demás solicitudes realizadas por las diversas áreas del ayuntamiento; y

Elaboración y actualización de manuales y reglamentos de la Unidad de Recursos Humanos.








Pensar y decidir en base a la razón y la lógica sin detenerse por sentimentalismos y consideraciones;























Ley para la Protección, Apoyo y Promoción a la Lactancia Materna del Estado de México;

Ley de Seguridad Social para los Servidores Públicos del Estado de México y Municipios;

Lineamientos que regulan la Entrega Recepción de la Administración Pública del Estado de

México;




132






Juzgado Familiar de Texcoco;

Ministerio Publico; y

IHAEM.










Ninguno.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.


Licenciatura.



Licenciaturas relacionadas al manejo de Tecnologías de la Información.


No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


I. Acrobat Reader;

II. Software de generación de diagramas;

III. Software para quemar discos; y

IV. Software del reloj checador.


I. SAIMEX;

II. IPOMEX;

III. CREG Entrega-Recepción;

IV. CREG Patrimonial; y

V. Attendance Management.


133



Puesto Intendente

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Realizar funciones de limpieza de superficies y mobiliario de cada oficina en la instalación que tenga

asignada, velando siempre por la buena presentación de las áreas administrativas.


Barrer y trapear las oficinas;

Barrer y trapear los pasillos;

Limpiar los muebles;

Sacar la basura de las oficinas;

Limpiar las ventanas; y

Limpieza de los baños.


Estar en permanente contacto con la gente;




diplomacia y el tacto; y

Cumplir con trabajos que exigen elevada disciplina, orden, precisión y puntualidad.



Ninguna.


Ninguna.


Ninguna.






Ninguna.


Material de limpieza.


Ninguno.


Secundaria concluida.


No requerido.


No requerido.


No requerido.


No requerido.


134


No requerido.

Área Administrativa Regidurías

Clave del Puesto C00-01

Puesto Regidor




MISION DEL PUESTO

Representar a la ciudadanía de Chiconcuac, proponiendo las políticas necesarias para el buen desarrollo del

municipio en relación a la comisión que tengan asignada, esto en conjunto con los demás integrantes del H.

Cabildo.


Asistir puntualmente a las sesiones que celebre el ayuntamiento;

Suplir al presidente municipal en sus faltas temporales;

Vigilar y atender el sector de la administración municipal que les sea encomendado por el

ayuntamiento;

Participar responsablemente en las comisiones conferidas por el ayuntamiento y aquéllas que le

designe en forma concreta el presidente municipal;

Proponer al ayuntamiento, alternativas de solución para la debida atención de los diferentes

sectores de la administración municipal; y

Promover la participación ciudadana en apoyo a los programas que formule y apruebe el

ayuntamiento.


Regidor

Regidurías

Auxiliar


135








Pensar y decidir en base a la razón y la lógica sin detenerse por sentimentalismos y

consideraciones;












Ser capaz de tomar sus propias decisiones sin consultar;





Todas las leyes, reglamentos, circulares, decretos y otras disposiciones de carácter administrativo

y de observación general en el ámbito de su competencia.



OSFEM; y

Aquellas relacionadas a la comisión que tengan asignada.













Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.


Licenciatura.




Licenciatura en Administración de Recursos Humanos;


136


Licenciaturas relacionadas a la comisión que tengan asignada.


No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.

Área Administrativa Regidurías

Clave del Puesto C00-02

Puesto Auxiliar


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO








Gestión y administración de la agenda de los regidores;





Versatilidad;

Trabajo en equipo;

Resolver problemas;

Adaptabilidad;

Respeto;

Responsabilidad;

Empatía;

Iniciativa; y

Creatividad.


137






Ley Orgánica Municipal del Estado de México.


Ninguna.












Ninguno.


Equipo de cómputo;

Impresora; y

Escáner.






No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


SAIMEX; e

IPOMEX.


138

Área Administrativa Oficialía del Registro Civil


Puesto Oficial


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Inscribir, registrar, autorizar, certificar, dar publicidad y solemnidad a los actos y hechos relativos al estado

civil de las personas y expide las actas relativas al nacimiento, reconocimiento de hijos, adopción plena,

matrimonio, divorcio y fallecimiento; asimismo, inscribir las resoluciones que a ley autoriza en la forma y

términos que establece el Reglamento del Registro Civil del Estado de México.


Autorizar con las excepciones de ley, y dentro de la jurisdicción que le corresponda el registro de

hechos y actos del estado civil de las personas relativas al nacimiento, reconocimiento de hijos,

matrimonio, divorcio y defunción de los mexicanos y extranjeros que habiten en el territorio de su

jurisdicción o que accidentalmente se encuentren dentro de la misma, así como inscribir las

resoluciones que declaren la adopción simple, la tutela, la ausencia, la presunción de muerte,

perdida de la capacidad legal para administrar bienes, nulidad de matrimonio y modificación o

rectificación de actas;

Dar cumplimiento a los requisitos que el Código Civil, el Reglamento del Registro Civil y

cualquier otro ordenamiento legal aplicable, prevén para la celebración de los hechos y actos del

estado civil de las personas;

Expedir y autorizar las certificaciones de actas de inexistencia de registro de los libros de su

Oficialía, así como de los documentos que obren en sus apéndices:

Autorización de los hechos y actos del estado civil de las personas fuera de la Oficialía, en horario

distinto al ordinario de labores;

Difundir el conocimiento de los servicios del Registro Civil, con apoyo de las autoridades del

ayuntamiento;

Cumplir las guardias establecidas para el asentamiento de actas de defunción y trámites

relacionados en los días y horarios establecidos;

Proporcionar a los futuros contrayentes la información sobre los derechos y obligaciones del

matrimonio;

Dar aviso oportuno a la Secretaria de Gobernación de todos los actos del estado civil en los que

Oficial

Oficialía del Registro Civil

Auxiliar

Administrativo


139

intervengan extranjeros;

Expedir ordenes de inhumación o cremación;

Dar vista al ministerio público cuando se realicen inhumaciones clandestinas, es decir, cuando no

se lleven a cabo en términos de Ley;

Tramitar ante la Subdirección de Registro Civil del Valle de México de la Zona Nororiente a

través de la oficina regional los expedientes relativos a los divorcios administrativos y la

reposición de los libros o de las actas; y

Proponer medidas para mejorar el servicio que proporciona el Registro Civil.


Versatilidad;

Trabajo en equipo;

Resolver problemas;

Adaptabilidad;

Respeto;

Responsabilidad;

Empatía;

Iniciativa; y

Creatividad.



Reglamento Interno del Registro Civil del Estado de México;






Dirección General del Registro Civil del Estado de México.








Libros de Registro Civil;

Papelería para la generación de documentos oficiales;






Equipo de cómputo;

Copiadora;

Impresora; y

Escáner.


Licenciatura.


Licenciaturas relacionadas a las funciones de la Oficialía del Registro Civil.


No requerido.



140


WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


Sistema Único de Certificación e Inscripción;

RENAPO;

CREG E-R;

SAIMEX; e

IPOMEX.

Área Administrativa Oficialía del Registro Civil


Puesto Auxiliar administrativo

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Llevar a cabo los asentamientos de los actos realizados en la Oficialía del Registro Civil.


Realizar la inscripción en el Sistema Único de Certificación e Inscripción (SUCI) de las actas de

nacimiento, matrimonio, defunción, reconocimiento de hijos, divorcio y tramites de la clave curp,

con apego a los requisitos establecidos por el Reglamento de la materia;

Certificación de actas;

Anotación de aclaración de actas;

Subir actas al Sistema Único de Certificación e Inscripción (SUCI);

Búsquedas de actas;

Elaboración de constancias de inexistencia;

Realizar la información de los actos registrales efectuados durante cada mes; y

Las demás que se requieran de acuerdo a las necesidades del servicio o aquellas que instruyan las

autoridades estatales y/o municipales.


Versatilidad;

Trabajo en equipo;

Resolver problemas;

Adaptabilidad;

Respeto;

Responsabilidad;

Empatía;

Iniciativa; y


141

Creatividad.



Reglamento Interno del Registro Civil del Estado de México;






Dirección General del Registro Civil del Estado de México.








Libros de Registro Civil;

Papelería para la generación de documentos oficiales; y



Computadora.


Equipo de cómputo;

Copiadora;

Impresora; y

Escáner.




Carrera técnica relacionadas al uso de TIC’s.


No requerido.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


Sistema Único de Certificación e Inscripción;

RENAPO;

CREG E-R;

SAIMEX; e

IPOMEX.


142

Área Administrativa Unidad de Salud




Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Asegurar y garantizar a la población de las comunidades del Municipio, los servicios esenciales de salud y

de los cuales actuará como promotora en la materia, de manera armónica e integral en beneficio de la

población, para coadyuvar a elevar su calidad de vida.


Promoverá y desarrollará programas de prevención y educación para la salud en coordinación con

otros sectores competentes en la materia;

Ejercer las atribuciones que en materia de salud le correspondan al municipio, de acuerdo a la Ley

General de Salud, al Libro Segundo del Código Administrativo del Estado de México y los

reglamentos de la materia;

Promover y colaborar con programas permanentes de servicios médicos asistenciales, destinados a

menores de edad, madres solteras, personas con capacidades diferentes y personas adultas

mayores, sin recursos y/o en estado de abandono o desamparo;

Promover en coordinación con otras instituciones públicas o privadas y con otras instancias de

gobierno, acciones y servicios que se relacionan con la asistencia de salud;

Colaborar con las autoridades federales y estatales, así como instituciones privadas en la ejecución

de planes y programas de salud, a fin de mejorar el nivel de vida de los habitantes del Municipio,

emitiendo en su caso las circulares y disposiciones administrativas relacionadas con los servicios

de salud a su cargo;

Promover con la ciudadanía la organización de programas para la prevención y atención de la

farmacodependencia, tabaquismo, alcoholismo y la prostitución entre la juventud y niñez del

municipio, dando prioridad a primarias y secundarias;

Apoyar y promover los programas preventivos de enfermedades infectocontagiosas que tengan

como consecuencia en la persona alguna discapacidad, así como colaborar en campañas

preventivas de salud tales como: planificación familiar y nutricional, así como la detección

oportuna de cáncer cervicouterino, hipertensión arterial, obesidad y diabetes entre otras;

Jefe de Unidad

Unidad de Salud

Auxiliar


143

Mejorar la infraestructura y cobertura de los servicios de salud, priorizando la atención de primer

nivel en beneficio de la población que carece de seguridad social;

Proponer en coordinación con la Dirección de Ecología y la Dirección de Servicios Públicos,

programas de concientización y educación para depositar y separar la basura reciclable;

Proponer en Coordinación con Protección Civil la realización de campañas para prevenir y atacar

las epidemias y enfermedades que por naturaleza requieran de cuidados especiales;

Coordinar, supervisar e inspeccionar los centros educativos, para proteger la salud del alumnado

de la comunidad escolar;

Expedir el visto bueno que corresponda, previa verificación e inspección, en coordinación con la

Jurisdicción Sanitaria del Estado, del control higiénico sobre la preparación, posesión, uso,

suministro y circulación de comestibles y bebidas en los comercios del municipio;

Participar durante las Semanas Nacionales de Salud, así como en las campañas permanentes, con

las autoridades federales, estatales y municipales, cubriendo los esquemas básicos de vacunación

en la población del Municipio;

Vigilar el cumplimiento de las disposiciones en materia de salud pública municipal y, en su caso,

solicitar a la autoridad municipal competente la aplicación de las sanciones que establece el

Bando Municipal, con motivo de las infracciones cometidas por los particulares;

Desarrollar programas de prevención sobre alcoholismo, farmacodependencia y tabaquismo, en

coordinación con instituciones de salud;

Contribuir a la actualización del diagnóstico municipal por medio del Comité Municipal de Salud

Pública;

Dictar las medidas de seguridad sanitaria que sean necesarias para proteger la salud de la

población principalmente dando información en las escuelas primarias y secundarias;

Difundir información respecto de las enfermedades transmisibles de los perros y gatos a los seres

humanos, a efecto de prevenir la zoonosis, con la finalidad de proteger la salud de la población en

general, y principalmente de niños y mujeres;

Promover campañas antirrábicas permanentes y participar en las campañas nacionales de

vacunación antirrábica;

Canalizar al centro de salud a las personas agredidas por un animal para su tratamiento oportuno;

Verificar que los pobladores del Municipio que cuenten con perros, gatos u otro tipo de animales

cuenten con su carnet vigente de vacunación antirrábica;

Llevar una estadística mensual del comportamiento del virus de la rabia de los animales que

deambulen en el territorio del Municipio;

Ejercer la inspección, verificación y el control sanitario de los establecimientos mercantiles o de

servicios que deban contar con su dictamen en materia de salud, levantando los actos legales que

se requieran por virtud de dicha inspección o verificación;

Promover la cultura del autocuidado de la salud; y

Las demás que señalen las leyes, reglamentos y disposiciones en la materia y aquellas que

determine el Ayuntamiento o el Presidente Municipal.


Responsable, organizada, honesta, amable y puntual.




Constitución del Estado Libre y Soberano del Estado de México;

Ley General de Salud;

Ley de Salud del Estado de México y sus Reglamentos;


Ley Orgánica de la Administración Pública Municipal de Chiconcuac;

Ley de Responsabilidades de los servidores públicos del Estado y Municipios;

Libro segundo del Código Administrativo del Estado de México; y




144

ISEM; y

Jurisdicción Sanitaria Texcoco.


Experiencia laboral en el ramo de la salud pública.


MANEJO DE DINERO ALTO MEDIO BAJO

NADA




Archivo de tramite;


Expedientes.




Equipos de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.


Licenciatura.


Licenciaturas relacionadas al sector salud.


No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


SAIMEX; e

IPOMEX.

Área Administrativa Unidad de Salud


Puesto Auxiliar

Categoría General

Nivel Operativo


145


MISION DEL PUESTO

Apoyar en las campañas de salud y esterilización canina que realice la Unidad de Salud.


Apoyo en campañas de vacunación y esterilización;

Apoyo en las campañas de salud;

Cuidado y vigilancia de caninos después de esterilización; y

Entrega de oficios.


Honesto, puntual, solidario y trabajar en equipo.





Ninguna.


Experiencia en el sector salud;

Sector antirrábico; o

Experiencia en el manejo de animales domésticos, tanto de cuidado como de control.






Ninguna.


Ninguno.


Ninguno.




Veterinario.


No requerido.


No requerido.


No requerido.


No requerido.


146

Área Administrativa Secretaria del Ayuntamiento

Clave del Puesto D00-01

Puesto Secretario del Ayuntamiento


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Vigilar el estricto cumplimiento de la normatividad aplicable a los actos jurídicos que generen derechos y

obligaciones para el municipio, así como de las actas y acuerdos del Cabildo, de igual forma la

compilación de textos normativos que permitan llevar a cabo la actualización de la normatividad

municipal, el control y acceso a la información pública, el control y registro de los bienes que integran el

patrimonio municipal, entre otras.

Corresponde además el trámite y resolución de los asuntos de su competencia y para la mejor distribución

y desarrollo del trabajo, podrá conferir sus facultades delegables a servidores públicos subalternos, sin

perjuicio de su ejercicio directo, expidiendo los acuerdos relativos.


Secretario del Ayuntamiento

Encargado de

Archivo

Secretaria del Ayuntamiento

Cronista Auxiliar


147

Preparar y coordinar las sesiones del Ayuntamiento, tendiendo bajo su resguardo los libros de

actas y sus apéndices;

Entregar con oportunidad a los integrantes del Ayuntamiento la convocatoria, citatorios, orden del

día y dictámenes de las comisiones edilicias, los proyectos de actas y demás documentación

necesaria para las sesiones;

Asistir puntualmente a las sesiones del Ayuntamiento y fungir en ellas como secretario, llevando

el libro correspondiente, el cual deberá autorizar con su respectiva firma en todas sus hojas y

recabar las firmas de los miembros del Cuerpo Edilicio;

Cumplir y hacer cumplir los acuerdos, órdenes y circulares que el Ayuntamiento apruebe, en las

sesiones de cabildo;

Ser el conducto para presentar al Ayuntamiento los proyectos de reglamentos, circulares y demás

disposiciones de observancia general en el Municipio, para lo cual, podrá auxiliarse de cualquier

Dependencia, Dirección o Unidad Administrativa que al efecto determine;

Suscribir junto con el Presidente Municipal los nombramientos de los Servidores Públicos

Municipales;

Suscribir conjuntamente con el Presidente Municipal, los actos jurídicos que tengan por objeto

crear, modificar, transmitir o extinguir derechos y obligaciones a cargo del Ayuntamiento o de la

Administración Pública Municipal;

Validar con su firma, los documentos oficiales emanados del Ayuntamiento o de cualquiera de sus

miembros;

Tener a su cargo el archivo general del Ayuntamiento;

Controlar y distribuir la correspondencia oficial del Ayuntamiento, dando cuenta diaria al

Presidente Municipal para acordar su trámite;

Tener a su cargo la oficialía de partes del Ayuntamiento, debiendo controlar y distribuir la

correspondencia oficial, dando cuenta diaria al Presidente Municipal para acordar su trámite, y en

el caso de que, se reciban promociones, acuerdos o documentos en general de Autoridades

Judiciales, Legislativas, Administrativas o del Trabajo, remitir de inmediato, dicha documentación

a las Dependencias, Direcciones o Unidades Administrativas que correspondan;

Publicar los reglamentos, circulares y demás disposiciones municipales de observancia general,

siendo el responsable directo de la publicación de la Gaceta Municipal, así como de las

publicaciones en los estrados del Ayuntamiento;

Compilar leyes, decretos, reglamentos, Periódicos Oficiales del Estado, circulares y órdenes

relativas a los distintos sectores de la Administración Pública Municipal;

Expedir las constancias de vecindad o de identidad que soliciten los habitantes del municipio, a la

brevedad posible, en un plazo no mayor de 24 horas, así como las certificaciones de documentos

públicos que legalmente procedan, o los que acuerde el Ayuntamiento, previo pago de derechos;

Instrumentar y tener al día, con la participación de la Sindicatura Municipal cuando así

corresponda, el Registro Administrativo de la Propiedad Pública Municipal de Chiconcuac, en el

que se registrarán los bienes del dominio público y privado del municipio, conforme lo dispone la

Ley de Bienes del Estado de México y sus Municipios;

Elaborar y documentar el padrón municipal de residentes de Chiconcuac;

Coordinar las reuniones o mesas de trabajo que deban sostener los integrantes del Ayuntamiento

con los titulares de las dependencias de la Administración Pública Municipal, para la consecución

y ejecución de resultados propios de los planes y programas, así como de los acuerdos tomados en

las Sesiones de Cabildo;

Ejecutar las políticas Municipales en materia de población que expresamente le confieran el

Ayuntamiento o el Presidente Municipal;

Expedir los documentos de identificación de las Autoridades Auxiliares, integrantes de los

Consejos de Participación Ciudadana, Comités Vecinales y Organizaciones Sociales

Representativas de las comunidades del Municipio, así como dotarles de los sellos

correspondientes;

Mantener actualizado el inventario general de bienes muebles e inmuebles propiedad del

Municipio;


148

Publicar las disposiciones que determine el Ayuntamiento y el Presidente Municipal en la Gaceta

Municipal;

Vigilar que se lleve a cabo el procedimiento para la elección de Autoridades Auxiliares y

Consejos de Participación Ciudadana, en términos de la Ley Orgánica Municipal, y demás

normatividad aplicable;

Vigilar el debido desempeño de las funciones de las Autoridades Auxiliares, integrantes de los

Consejos de Participación Ciudadana, Comités Vecinales y Organizaciones Sociales

Representativas de las comunidades del Municipio, a efecto de que ejerzan sus funciones de

acuerdo a los planes y programas del Ayuntamiento y exista coordinación con el mismo para

preservar el orden, tranquilidad, paz social y seguridad; debiendo realizar reuniones periódicas

con los delegados y subdelegados municipales, asesorándolos para el mejor cumplimiento de sus

labores;

Coordinar, programar, establecer y dirigir, ante las diferentes autoridades de los tres niveles de

gobierno y la ciudadanía, las actividades de difusión e imagen, así como la información y

programas, ya sea de manera visual, auditiva, electrónica, impresa o por cualquier medio

perceptible, de la Administración Pública Municipal, especialmente del Presidente Municipal y

del Ayuntamiento, con el objetivo de lograr un impacto en la población y efectividad en la

implementación de dichos programas, pudiéndose apoyar para ello de las dependencias

pertinentes cuando así se requiera;

Elaborar, expedir y actualizar el Manual de Organización de la Secretaría y el de Procedimientos

y de Servicios al Público;

Informar al Presidente Municipal sobre la ejecución y avances de los programas a cargo de la

Secretaría que deriven del Plan de Desarrollo;

Coordinarse con la Unidad de Turismo a efecto de determinar los medios o mecanismos propios

de comunicación, entrevista con los medios, prensa, radiodifusión o televisión según sea el caso,

respecto de los eventos y reuniones de carácter oficial del Presidente, cualesquiera que sean,

excluyendo aquellos que no sean oficiales, con la salvedad que, por orden del Presidente

Municipal, le sean encomendados; y

Las demás que determine el Ayuntamiento o Leyes aplicables de la materia.


Habilidad para contestar y redactar oficios, actitud positiva ante las situaciones y/o problemas por

resolver y aptitud para la toma de decisiones.







Ley de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos del Estado y Municipios;


Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de México y Municipios; y




Órgano Superior de Fiscalización del Estado de México (OSFEM);

Iidesoft México;

Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal (INAFED);

Instituto Hacendario del Estado de México (IHAEM); y

Secretaría Ejecutiva del Sistema Nacional de Protección de Niñas, Niños y Adolescentes

(SIPINNA).


01 año de experiencia en el área de la Secretaria del Ayuntamiento.



149


NADA




Archivo Municipal;

Órdenes de pago;

Actas de cabildo;

Archivo de tramite;


Expedientes.





Impresora;

Escáner; y

Copiadora.


Licenciatura.


Licenciatura en Contaduría;




Certificación en funciones de la Secretaria del Ayuntamiento.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


CREG Patrimonial; y

Paquetería de edición de imagen.


CREG Patrimonial;

SAIMEX; e

IPOMEX.



Puesto Auxiliar

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO


150

Brindar atención oportuna a las peticiones de la ciudadanía, así como a las Unidades Administrativas del

Gobierno Federal, Estatal y Municipal.


Elaboración de constancias;

Elaboración de certificaciones;

Contestación de oficios;

Atención a la ciudadanía;

Llevar un control del archivo de la oficina;

Elaboración de Gacetas Municipales; y

Elaboración de PBRM.


Habilidad para contestar y redactar oficios, actitud positiva ante las situaciones y/o problemas por

resolver y aptitud para la toma de decisiones.







Ley de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos del Estado y Municipios;


Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de México y Municipios; y




Órgano Superior de Fiscalización del Estado de México (OSFEM);

Iidesoft México;

Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal (INAFED);

Instituto Hacendario del Estado de México (IHAEM); y

Secretaría Ejecutiva del Sistema Nacional de Protección de Niñas, Niños y Adolescentes

(SIPINNA).


01 año de experiencia en el área de la Secretaria del Ayuntamiento.



NADA




Órdenes de pago;


Expedientes.


Equipo de cómputo;

Multifuncional; y

Impresora Térmica.



Impresora;

Multifuncional;

Impresora térmica;

Escáner; y

Copiadora.


151


Licenciatura.


Licenciatura en Contaduría;




Ninguna.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


CREG Patrimonial; y

Paquetería de edición de imagen.


CREG Patrimonial;

SAIMEX; e

IPOMEX.



Puesto Encargado del Archivo Municipal

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

La clasificación del archivo de concentración que llega al Archivo Municipal, para su conservación,

protección y disposición final, de acuerdo al valor documental del archivo.


Administrar la documentación del archivo municipal;

Clasificar el archivo;

Hacer uso del material para archivar;

Codificar el archivo;

Suministra los expedientes solicitados por las diferentes unidades administrativas;

Realiza el mantenimiento preventivo del archivo; y

Estar alerta de la fauna nociva.


Habilidades archivistas y gran dominio sobre la administración del archivo municipal.




152

Ley de Documentos Administrativos e Históricos del Estado de México;

Ley General De Archivos;

Lineamientos para la Administración de Documentos en el Estado de México; y



Ninguna.


01 año de experiencia en el área del Archivo Municipal.



NADA






Ninguno.



Impresora; y

Copiadora.


Preparatoria.


Licenciatura en Gestión Documental y Archivística.


Ninguna.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Ninguno.


Ninguno.



Puesto Cronista Municipal

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO


153

Investigar, recopilar, conservar, preservar, promover y difundir el patrimonio cultural material e inmaterial

del municipio de Chiconcuac, Estado de México; así como fortalecer la identidad cultural de sus habitantes

con el municipio, el Estado de México y la República Mexicana.


Dar a conocer a la población, a través de la narración escrita, fotográfica o audiovisual los sucesos

históricos y de mayor relevancia que hayan acontecido en el municipio;

Promover, investigar y divulgar, periódicamente, el patrimonio histórico y cultural del municipio;

Promover el rescate, organización y conservación de los archivos históricos del municipio para el

conocimiento de la población;

Conocer y divulgar el patrimonio cultural intangible del municipio; y

Las demás que tiendan a fortalecer la identidad y el desarrollo municipales.


Amplio conocimiento de la historia, costumbres, tradiciones, desarrollo cultural y demás

elementos que le dan identidad al municipio;

Sentido de arraigo y pertenencia al municipio;

Vocación de oficio y servicio;

Estricto respeto y aplicación de los valores universales (libertad, respeto, honestidad, etc.);

Sensibilidad, creatividad, liderazgo;

Habilidades comunicativas;

Responsabilidad, integridad, eficiencia;

Excelente trato hacia la ciudadanía;

Habilidades para el trabajo en equipo y el trabajo de campo;

Conocimiento sobre legislación cultural, derechos culturales, promoción y gestión cultural;

Adecuado manejo de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (Tics); y

Tener reconocida honorabilidad, buena reputación y evidente solvencia moral.







Reglamento Interno del Ayuntamiento de Chiconcuac;

Las demás Leyes y Reglamentos que apliquen a la función pública Municipal; y

Documentos de la Historia de Chiconcuac.


Secretaría de Cultura del Estado de México;

Asociación Mexiquense de Cronistas Municipales;

Archivo General de la Nación;

Archivo del Estado de México; y

Instituciones Educativas en todos los niveles.


Conocimiento de la historia y cultura del municipio; y

Experiencia y vocación de rescatar, registrar, conservar y difundir los valores culturales

municipales.



NADA




Documentos que se consultan durante la investigación.


Ninguno.


154



Impresora; y

Copiadora.


Preparatoria.


Licenciaturas afines a la investigación histórica, escritura de la crónica, antropología, arqueología,

sociología, comunicación, gestión intercultural, promoción cultural y demás relacionadas con las

humanidades.


Ninguna.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Paqueterías de edición de texto, imagen, audio y video.


Ninguno.

Área Administrativa Secretaria Técnica del Consejo Municipal de Seguridad Publica


Puesto Secretario Técnico del Consejo Municipal de Seguridad Publica


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Atender los aspectos normativos, administrativos y de planeación necesarios para la prestación del servicio

de seguridad pública en el ámbito municipal, siendo también la responsable de la vinculación del

Ayuntamiento con las instancias federales y estatales en la materia.

Procurar además la implementación, en el ámbito de su responsabilidad, de los acuerdos emitidos por los

Consejos Nacional, Estatal e Intermunicipal de Seguridad Pública y será coadyuvante del funcionamiento

Secretario Técnico del Consejo

Municipal de Seguridad Publica

Secretaria Técnica del Consejo Municipal de Seguridad

Publica


155

del Sistema Estatal de Seguridad Pública.

Concertar los esfuerzos de las instancias que participan en la seguridad pública municipal y hacer efectiva

la implementación de políticas, estrategias y programas, así como el establecimiento de plataformas de

información y comunicación y su debida interacción entre los niveles de gobierno, a fin de garantizar el

cumplimiento de los principios constitucionales en materia de seguridad pública y el respeto a los derechos

humanos.


Coordinar la calendarización de las sesiones del Consejo Municipal de Seguridad;

Coordinarse con las dependencias estatales y federales a fin de cumplir con la normatividad que al

respecto deba observar el Municipio;

Coadyuvar con la Comisión de Honor y Justicia a fin de dar cumplimiento a los acuerdos que

corresponda atender a la Dirección de Seguridad Pública;

Citar a todos y cada uno de los participantes del Consejo Municipal de Seguridad, así como a las

autoridades auxiliares, grupos sociales y organizaciones civiles, que tengan interés y aporte en

materia de seguridad pública;

Organización y propuesta de agenda en relación a los asuntos a tratar dentro de las sesiones del

consejo municipal;

Elaboración de las actas correspondientes a cada sesión remitiendo copias certificadas al

secretariado ejecutivo del sistema estatal de seguridad pública;

Dar seguimiento puntual a los acuerdos establecidos y aprobados dentro de las mismas;

Elaboración y propuestas de los programas municipales de acción propios de la dirección de

seguridad pública con un enfoque dirigido a la prevención social de la violencia y de la

delincuencia con participación ciudadana;

Fungir periódicamente como enlace ante el centro estatal de control y confianza para la

realización de lo establecido por las leyes de la materia, así como mantener un vínculo activo con

el secretariado ejecutivo del sistema estatal de seguridad pública para informar de manera

periódica sobre los asuntos que relacionan a la dirección, facilitando la información requerida;

Dar seguimiento al registro, actualización y profesionalización del estado de fuerza municipal en

conjunto con el director de seguridad pública;

Fomento de la difusión de los programas propuestos ante la población encaminados a la cultura de

la denuncia; y

Las demás que expresamente le confiera el Presidente Municipal o la Ley de la materia.


Dentro de las habilidades, actitudes y aptitudes desarrolladas dentro del puesto resaltan

principalmente la honestidad, accesibilidad, buen juicio, la actitud responsable al atender las

necesidades de la comunidad en general y del ciudadano en particular, conociendo, respetando y

tratando con personas de todas las edades, tipos y procedencias, adaptando el registro de

comunicación a las necesidades de la ciudadanía de manera en que se puedan manejar diversas

situaciones difíciles con mayor sensibilidad, asumiendo de manera responsable la toma de

decisiones así como las acciones realizadas para detectar y resolver problemas mediante una

iniciativa propia, trabajando como un miembro del equipo, habilitando la comunicación oral y

escrita.





Ley del Sistema Nacional de Seguridad Publica;

Ley de Seguridad Pública del Estado de México; y

Ley General para la Prevención de la Violencia y la Delincuencia.


Secretaria de Seguridad del Estado de México;

Secretariado Ejecutivo del Sistema Estatal de Seguridad Pública;

Centro de Control, Comando, Comunicación, Cómputo y Calidad;


156

Centro de Control de Confianza del Estado de México;

Universidad Mexiquense de Seguridad y Justicia;

Preceptoría Juvenil de Reintegración Social;

Guardia Nacional; y

Fiscalía General del Estado de México.


Experiencia laboral en el rubro de Seguridad Publica.






Archivo de tramite;


Expedientes; y

Constancias.


Bienes muebles de la oficina; y

Motocicleta.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.


Licenciatura.



Licenciatura en Psicología;

Licenciatura en Seguridad Publica; y

Licenciatura en Criminalística.


Certificación y aprobación por el Centro de Control de Confianza del Estado de México.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


SPSS;

Plataforma México;

Plataforma Mexiquense;

Centro de Control de Confianza; y

SUICE.


Plataforma México.


157

Área Administrativa Dirección de Seguridad Publica

Clave del Puesto Q00-01

Puesto Director


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Dirigir, coordinar, ordenar y hacer cumplir, a los elementos que forman al cuerpo de la Policía de

Seguridad Pública Municipal o Preventiva, el objeto primordial del servicio de Seguridad Pública, será el

procurar que el desarrollo de la vida comunitaria transcurra dentro de los cauces del estado de derecho.


Asumir la organización, supervisión, operación, control y coordinación de los cuerpos de

seguridad pública;

Realizar programas y acciones de prevención social de la violencia, la delincuencia y el delito;

Velar por la integridad física y psíquica de las personas detenidas por los elementos de seguridad,

cuando hayan cometido alguna falta administrativa;

Utilizar los protocolos de investigación y cadena de custodia adoptados por los cuerpos de

Seguridad Pública del Estado;

Ordenar preservar conforme a las disposiciones aplicables, las pruebas e indicios de probables

hechos delictivos, a efecto de que no pierdan dicha naturaleza;

Abstenerse de ocultar, dañar, sustraer, alterar información o bienes en perjuicio de la Inst itución

que representa;

Ordenar atender de forma inmediata, las solicitudes de auxilio que le soliciten;

Someterse a las evaluaciones periódicas que son reguladas por la ley de seguridad y/o leyes

vigentes para acreditar el cumplimiento de los requisitos de ingreso y permanencia, así como

Director

Auxiliar

Dirección de Seguridad Pública

Jefe de Turno

Policía


158

obtener y mantener vigente la certificación respectiva;

Informar a su superior jerárquico, sobre las faltas, acciones u omisiones de sus subalternos que

puedan ser indebidos o constitutivos de delito;

Cumplir y hacer cumplir las órdenes que reciba de su superior jerárquico, con motivo del


Establecer disposiciones, normas operativas, administrativas y disciplinarias que determinen la

actuación de los elementos de la Policía Preventiva de Seguridad Pública,

Proponer al Ayuntamiento los acuerdos, programas, estrategias y acciones que en materia de

seguridad pública se llevaran a cabo dentro del Municipio;

Promover la celebración de convenios de coordinación en materia de seguridad pública, y de

prevención social de la violencia, la delincuencia y el delito, con Autoridades Federales o

Estatales;

Fomentar la disciplina, responsabilidad, decisión, integridad lealtad, respeto, espíritu de cuerpo y

profesionalismo en sí mismo y en sus subalternos;

Elaborar y proponer medidas de control, inspección y vigilancia del personal de seguridad pública

municipal, así como fomentar que su actuación se rija por los principios de legalidad, eficiencia,

profesionalismo y honradez;

Establecer un rol de servicios por parte de los elementos de la Policía Preventiva Municipal, en

los distintos módulos de seguridad, establecidos en el Municipio;

Proporcionar la información necesaria al Ayuntamiento en la que se identifique la incidencia

delictiva y los factores generadores de violencia y delincuencia y el delito en el Municipio;

Poner de forma inmediata a disposición del Oficial Calificador, a las personas detenidas por

alguna infracción administrativa, o que se vea involucrado en algún hecho de tránsito, a efecto de

que se lleve a cabo la calificación de la sanción y/o infracción, según sea el caso o en su defecto

ante el Ministerio Publico Investigador competente cuando se trate de un hecho delictuoso

establecido como tal en el Código Penal del Estado de México;

Elaborar propuestas de reformas al Bando y demás reglamentación municipal en materia de

seguridad pública;

Apoyar la implementación de proyectos, estudios y todo tipo de propuestas que dentro de su

Competencia le sean remitidos por el Consejo Estatal de Seguridad Pública, por el Secretariado

del Sistema Estatal de Seguridad Pública o por los Consejos Municipales de Seguridad Pública.

Atender y resolver los asuntos concernientes con su área;

Implementar operativos tácticos para prevenir la violencia y el delito;

Llevar una bitácora de las distintas actividades que se llevan a cabo de forma diaria, por parte de

la Comisaria a su cargo, haciéndola saber al Presidente y Sindico Municipales;

Salvaguardar la vida, la integridad, los derechos y bienes de las personas, así como preservar las

libertades, el orden y la paz públicos en el territorio del municipio, con estricto apego a la

protección de los derechos humanos;

Prevenir la comisión de faltas administrativas y de delitos;

Cumplir las órdenes que reciban de sus superiores jerárquicos en relación con la aplicación de las

disposiciones legales;

Auxiliar a la población en caso de alguna contingencia, así como a las Autoridades Judiciales y

Administrativas;

Detener y remitir a los infractores del Bando Municipal poniéndolos a disposición del Oficial

Conciliador o Calificador según sea el caso, así como detener y remitir sin demora al Ministerio

Publico Investigador competente a las personas en caso de delito flagrante, en ambos casos

deberán ajustar su actuación con apego al respeto de los derechos humanos; y

Las demás que expresamente les confiera el Presidente Municipal y las que determinen las Leyes

de carácter Federal y Estatal en la materia.


Serán principios rectores de los elementos de la Policía de Seguridad Municipal: la honestidad, la

lealtad, la probidad, la legalidad, el compromiso con la sociedad, la transparencia, profesionalismo

y la eficacia en el desempeño de sus funciones, así como rendir cuentas en términos de ley.


159






Código Nacional de Procedimientos Penales;

Protocolo Nacional del Primer Respondiente;

Protocolo Nacional de Actuación Policial con capacidades para Procesar;

Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Publica;




OSFEM

Gobernación Federal y Estatal;

Comisión Nacional de Derechos Humanos;

Policía Federal en Transición a Guardia Nacional;

Secretaria de la Defensa Nacional;

Secretaria de Marina;

Corporaciones policiacas municipales de la región;


Secretariado Ejecutivo del Sistema Estatal de Seguridad Pública;

Centro de Control, Comando, Comunicación, Cómputo y Calidad;

Centro de Control de Confianza del Estado de México;


Guardia Nacional; y









Archivo de tramite;


Expedientes.



Patrullas;

Motocicletas;

Armamento; y

Municiones.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.








160





WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


SAIMEX;

IPOMEX; y

CREG E-R.



Puesto Jefe de turno

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Dirigir, coordinar, ordenar y hacer cumplir, a los elementos que forman parte del turno asignado, en pro de

procurar que el desarrollo de la vida comunitaria transcurra dentro de los cauces del estado de derecho.


Asumir la organización, supervisión, operación, control y coordinación del turno asignado;







Abstenerse de ocultar, dañar, sustraer, alterar información o bienes en perjuicio de la Institución

que representa;

Ordenar atender de forma inmediata, las solicitudes de auxilio que le soliciten;




Informar a su superior jerárquico, sobre las faltas, acciones u omisiones de sus subalternos que

puedan ser indebidos o constitutivos de delito;



Establecer disposiciones, normas operativas, administrativas y disciplinarias que determinen la

actuación de los elementos de la Policía Preventiva de Seguridad Pública,


161


profesionalismo en sí mismo y en sus subalternos;

Elaborar y proponer medidas de control, inspección y vigilancia del personal de seguridad pública

municipal, así como fomentar que su actuación se rija por los principios de legalidad, eficiencia,

profesionalismo y honradez;

Establecer un rol de servicios por parte de los elementos de la Policía Preventiva Municipal, en

los distintos módulos de seguridad, establecidos en el Municipio;

Proporcionar la información necesaria al Ayuntamiento en la que se identifique la incidencia

delictiva y los factores generadores de violencia y delincuencia y el delito en el Municipio;






Atender y resolver los asuntos concernientes con su área;

Implementar operativos tácticos para prevenir la violencia y el delito;

Llevar una bitácora de las distintas actividades que se llevan a cabo de forma diaria, por parte de

la Comisaria a su cargo, haciéndola saber al Presidente y Sindico Municipales;








Administrativas; y




deberán ajustar su actuación con apego al respeto de los derechos humanos.























Guardia Nacional; y


162









Ninguna.


Patrulla; y

Armamento.


No requerido.










No requerido.


No requerido.


No requerido.



Puesto Policía

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Procurar que el desarrollo de la vida comunitaria transcurra dentro de los cauces del estado de derecho.







163



Abstenerse de ocultar, dañar, sustraer, alterar información o bienes en perjuicio de la Institución

que representa;

Atender de forma inmediata, las solicitudes de auxilio que le soliciten;







profesionalismo en sí mismo;






Participar en operativos tácticos para prevenir la violencia y el delito;

Llevar una bitácora de las distintas actividades que se llevan a cabo de forma diaria;








Administrativas; y




deberán ajustar su actuación con apego al respeto de los derechos humanos.
























164

Guardia Nacional; y









Ninguna.


Unidad Vehicular; y

Armamento.


No requerido.










No requerido.


No requerido.


No requerido.



Puesto Auxiliar

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Auxiliar en actividades administrativas básicas del área.


Abastecimiento de Combustible del parque Vehicular de la dirección de seguridad pública; y

Elaboración de bitácoras de consumo de combustible.



165

Sociabilidad, adaptabilidad y seriedad.



No requerido.


Ninguna.


Experiencia en la administración pública.





CONFIDENCIAL



Bitácoras de consumo de combustible.


Ninguno.


Equipo de cómputo; y

Impresora.


Bachillerato.




Ninguna.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


Ninguna.


166

Área Administrativa Dirección de Servicios Públicos

Clave del Puesto H00-01

Puesto Director


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Planear, controlar, mantener y supervisar la adecuada, oportuna y eficaz prestación de los servicios

públicos municipales siguientes: alumbrado público, limpia, recolección, traslado y disposición final de

residuos sólidos no peligrosos, para el efecto de poder satisfacer las necesidades primigenias de la

comunidad, garantizando a su vez sin menoscabo de la anterior, la imagen urbana del municipio.


Formular y presentar al Ayuntamiento, el programa operativo con el que habrá de prestarse

adecuadamente los servicios públicos a su cargo, así como los programas operativos anuales y los

programas emergentes;

Participar en los estudios y proyectos de obras que se relacionen con alumbrado público y

equipamiento de la imagen urbana, y dar seguimiento al proceso de ejecución a las obras que se

deriven de los mismos;

Vigilar que las unidades administrativas a su cargo ejecuten oportunamente los programas

Director

Machetero

Chofer

Barrendero Auxiliar Electricista

Coordinador

Dirección de Servicios Públicos


167

aprobados por el Ayuntamiento;

Mantener la prestación eficaz del servicio de recolección y limpia de las áreas y vías públicas y

disposición final de residuos sólidos e industriales no peligrosos que se generen en el Municipio;

La aplicación de las disposiciones jurídicas relativas a la prevención y control de los efectos sobre

el ambiente ocasionados por la generación, transporte, almacenamiento, manejo, tratamiento y

disposición final de los residuos sólidos e industriales que no estén considerados como peligrosos;

Será la encargada para determinar, limitar, vigilar, supervisar y regular la actividad recolectora

individual de desechos sólidos e industriales no peligrosos de las personas particulares

denominadas “pepenadores”, en los términos y con las condiciones que la ley establece y en base

a las disposiciones aplicables que al efecto determine el Ayuntamiento, y demás disposiciones

legales de la materia; pudiendo con la aprobación del Presidente, y previo pago de los derechos

correspondientes, otorgar el permiso o licencia solo a los particulares que reúnan los requisitos

que la misma Dirección determine, para llevar a cabo dicha actividad;

Coordinar y ejecutar el servicio de barrido en vialidades, calles, banquetas, plazas, jardines, y

otros bienes del dominio público, a través del personal que se encuentre asignado a dicha área;

Tendrá a su encargo la prevención y control de la contaminación del suelo, teniendo la obligación

de prevenir y reducir mediante la implementación de programas asequibles, la generación de

residuos sólidos municipales e industriales; incorporando técnicas y procedimientos para su reusó

y reciclaje, así como la regulación, su manejo y disposición final eficiente de aquellos;

Queda sujeto a la Autorización del Ayuntamiento, el funcionamiento de los sistemas de

recolección, almacenamiento, transporte, alojamiento, reusó, tratamiento y disposición final de los

residuos sólidos e industriales no peligrosos que se generen en el Municipio;

Conservar y mantener los servicios de alumbrado público, limpia, recolección, traslado y

disposición final de residuos de los mercados públicos y zona comercial en coordinación con la

Unidad de Comercio;

Poner a disposición del Oficial Calificador para la aplicación de la sanción correspondiente, a toda

persona que arroje, todo tipo de desperdicio solido o liquido en la vía o área pública, coladeras,

bienes de uso común, banquetas, jardines y similares;

Vigilar y regular, en el ámbito de su competencia, el funcionamiento y cumplimiento de las

empresas concesionarias de un servicio público, con finalidad de que se cumpla el objetivo para el

cual fue concedida la concesión respectiva;

Realizar convenios de guardia, con el personal designado a su cargo, en coordinación con la

Tesorería Municipal, con la finalidad de dar cumplimiento a la adecuada, oportuna y eficaz

prestación de los servicios públicos de limpia, recolección, traslado y disposición final de

residuos;

Llevar a cabo las acciones necesarias para la prevención de la generación, valorización y la

gestión integral de los residuos sólidos urbanos, considerándose para dicho objetivo, los requisitos

para la prestación de los servicios para el manejo integral de los residuos sólidos urbanos, así

como los ingresos que deberá obtener por conceder el aprovechamiento de su manejo integral; y

las demás que le confieran otros ordenamientos legales municipales; y

Las que le sean encomendadas directamente por el Presidente Municipal, en materia de servicios

públicos de alumbrado público, limpia, recolección, traslado y disposición final de residuos, así

como todos aquellos que le señalen los demás ordenamientos legales.


Responsabilidad al momento de seguir un plan de limpieza y mantenimiento;

Actitud discreta ante los documentos o archivos de interés para el ayuntamiento;

Dominar e imponerse en grandes grupos de trabajo; y

Mantener la organización, atención, control y pulcritud en todo momento en el personal a su

cargo.






168


Ninguna.


Control y coordinación de múltiples trabajadores;

Conocimientos básicos de electricidad;

Conocimientos básicos de funciones administrativas; y

Conocer cada una de las colonias del municipio.






Archivo de tramite;


Expedientes internos de los trabajadores de servicios públicos;

Convenios; y

Contratos de recolectores de basura particulares.


Bienes Muebles de la oficina;

Escobas;

Camiones de basura;

Camioneta;

Pluma Hidráulica; y

Material para electrificación.



Impresora.


Licenciatura.


No requerida.


No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


SAIMEX; e

IPOMEX.


169



Puesto Coordinador


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Coordinar el personal, para un trabajo eficiente de calidad de recolección de residuos sólidos, alumbrado

público y alcantarillado, así como dar pronta y oportuna respuesta a las peticiones ciudadanas; todo esto el

principal propósito de coadyuvar al cumplimiento de las funciones del director.


Coordinar a los barrenderos en las zonas que deberán barrer;

Administrar el buen uso de las herramientas que se les asignan a los trabajadores;

Asignar a los choferes las zonas de recolección;

Coordinar a los electricistas en las actividades de electrificación; y

Apoyar al director en las actividades que les sean asignadas.


Saber transmitir información;

Tener empatía;

Disposición para asumir responsabilidad;

Motivación propia y hacia el personal;

Reconocer y fomentar el potencial de los trabajadores; y

Establecer metas y expectativas.






Ninguna.


Control y coordinación de múltiples trabajadores;

Conocimientos básicos de electricidad;

Conocimientos básicos de funciones administrativas; y

Conocer cada una de las colonias del municipio.






Ninguna.


Escobas;

Camiones de basura;

Camioneta;

Pluma Hidráulica; y

Material para electrificación.


Ninguna.


Bachillerato.


No requerida.


170


No requerida.


No requerido.


No requerido.


No requerido.



Puesto Barrendero

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Mantener limpias las calles, camellones, plazas y zonas de concentración de gente, para conservar la buena

imagen de Chiconcuac a través de un servicio de calidad y respeto hacia a ciudadanía.


Barrer las áreas asignadas (calles, escuelas, tianguis, mercados, iglesias, instalaciones de gobierno

y explanadas municipales);

Apoyar en las faenas de limpieza que se realicen; y

Recolección de desechos solidos


Trabajar de manera excelente por su cuenta sin supervisión;

Disponibilidad en el trabajo;

Ser capaz de cumplir las comisiones que se le asignen;

Soportar trabajos que requieren gran esfuerzo físico;

Soportar el trabajar en un ambiente insalubre;

Capacidad para trabajar en equipo; y

Trasladarse sin problemas dentro de la comunidad.





Ninguna.


Conocimiento básico de las calles del municipio.






Ninguna.



171

Ninguna.


Ninguna.


Secundaria.


No requerida.


No requerida.


No requerido.


No requerido.


No requerido.



Puesto Chofer

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Realizar la recolección de basura en los institutos educativos, iglesias, barrios y colonias del municipio, así

como en los días de plaza comercial, estando siendo en apoyo de sus compañeros barrenderos.


Recolectar la basura en las zonas que se le asignen;

Recolectar la basura de la plaza comercial;

Recolectar la basura que llevan los barrenderos;

Recolectar la basura de escuelas, iglesias, zonas comerciales, plazas, etc.; y

Apoyar en las faenas que se realicen.













Ninguna.


Experiencia manejando camiones de gran tamaño y contar con licencia de conducir para realizar


172

tal actividad; y

Manejo de sistema de compactación de basura.






Ninguna.


Camión de basura.


Ninguna.


Secundaria.


No requerida.


No requerida.


No requerido.


No requerido.


No requerido.



Puesto Electricista

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Mantener en correcto funcionamiento del alumbrado público de calles, explanas, edificios públicos y

mercados, cuidando siempre la imagen del municipio.


Realizar la distribución e instalación de líneas eléctricas de baja tensión y líneas especiales;

Realizar el mantenimiento de las instalaciones eléctricas;

Interpretar planos y esquemas electrónicos, aplicando los reglamentos y normas establecidos;

Actualizar el censo anual de luminarias; y

Hacer una eficiente de los recursos asignados.






Soportar el trabajar en un ambiente peligroso;



173






Ninguna.


Conocimientos avanzados de electricidad.






Ninguna.


Pluma hidráulica;

Material para electrificación; y

Luminarias.


Ninguna.




Licenciatura o carrera técnica relacionada a la electricidad.


No requerida.


No requerido.


No requerido.


No requerido.



Puesto Machetero

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

El desarrollo de las actividades asignadas por sus superiores jerárquicos para lograr el cumplimiento en la

recolección de desechos sólidos en las diferentes zonas del municipio tales como escuelas, tianguis,

mercados, iglesias, oficinas públicas y explanadas.


Apoyar al chofer en la recolección de residuos sólidos;

Mantener limpio el camión en el que este asignado;


174

Apoyar en las faenas que se realicen;

Apoyar a los barrenderos a depositar la basura en los camiones de basura; y

Las demás que le encomienden sus superiores jerárquicos.













Ninguna.


No requerida.






Ninguna.


Ninguno.


Ninguna.


Secundaria.


Ninguna.


No requerida.


No requerido.


No requerido.


No requerido.



Puesto Auxiliar administrativo

Categoría General

Nivel Operativo


175


MISION DEL PUESTO

Apoyar en cada una de las labores administrativas en las que sea requerido, con el propósito de lograr

resultados óptimos y que satisfagan a la ciudadanía que requiera de sus servicios.






Gestión y administración de la agenda del Director de Servicios Públicos;





Versatilidad;

Trabajo en equipo;

Resolver problemas;

Adaptabilidad;

Iniciativa; y

Creatividad.






No aplica.


No aplica.






Expedientes;


Órdenes de pago.


No aplica.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.





Carreras técnicas relacionadas al uso de herramientas ofimáticas.


No requerida.


176



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.

Área Administrativa Sindicatura

Clave del Puesto B00-01

Puesto Sindico




MISION DEL PUESTO

La procuración y defensa de los derechos e intereses del municipio, en especial los de carácter patrimonial y

la función de contraloría interna.


Procurar, defender y promover los derechos e intereses municipales; representar jurídicamente a

los integrantes de los ayuntamientos, facultándolos para otorgar y revocar poderes generales y

especiales a terceros o mediante oficio para la debida representación jurídica correspondiente,

pudiendo convenir en los mismos. La representación legal de los miembros de los ayuntamientos,

sólo se dará en asuntos oficiales;

Sindico

Secretaria

Sindicatura

Asesor Jurídico


177

Supervisar a los representantes legales asignados por el Ayuntamiento, en la correcta atención y

defensa de los litigios laborales;

Informar al presidente, en caso de cualquier irregularidad en la atención y/o defensa de los litigios

laborales seguidos ante las autoridades laborales competentes.

Revisar y firmar los cortes de caja de la tesorería municipal;

Cuidar que la aplicación de los gastos se haga llenando todos los requisitos legales y conforme al

presupuesto respectivo;

Vigilar que las multas que impongan las autoridades municipales ingresen a la tesorería, previo

comprobante respectivo;

Asistir a las visitas de inspección que realice el Órgano Superior de Fiscalización del Estado de

México a la tesorería e informar de los resultados al ayuntamiento;

Hacer que oportunamente se remitan al Órgano Superior de Fiscalización del Estado de México las

cuentas de la tesorería municipal y remitir copia del resumen financiero a los miembros del

ayuntamiento;

Intervenir en la formulación del inventario general de los bienes muebles e inmuebles propiedad

del municipio, haciendo que se inscriban en el libro especial, con expresión de sus valores y de

todas las características de identificación, así como el uso y destino de los mismos;

Regularizar la propiedad de los bienes inmuebles municipales, para ello tendrán un plazo de ciento

veinte días hábiles, contados a partir de la adquisición;

Inscribir los bienes inmuebles municipales en el Registro Público de la Propiedad, para iniciar los

trámites correspondientes tendrán un plazo de ciento veinte días hábiles contados a partir de aquel

en que concluyo el proceso de regularización;

Vigilar que los Oficiales Calificadores, observen las disposiciones legales en cuanto a las garantías

que asisten a los detenidos;

Participar en los remates públicos en los que tenga interés el municipio, para que se finquen al

mejor postor y se guarden los términos y disposiciones prevenidos en las leyes respectivas;

Verificar que los remates públicos se realicen en los términos de las leyes respectivas;

Verificar que los funcionarios y empleados del municipio cumplan con hacer la manifestación de

bienes que prevé la Ley de Responsabilidades Administrativas del Estado de México y

Municipios;

Admitir, tramitar y resolver los recursos administrativos que sean de su competencia;

Revisar las relaciones de rezagos para que sean liquidados;

Revisar el informe mensual que le remita el Tesorero, y en su caso formular las observaciones

correspondientes.

Las demás que les señalen las disposiciones aplicables.


Toma de decisiones, liderazgo, solución de problemas, comunicación, iniciativa, gestión, trabajo

en equipo y responsabilidad.




Constitución Política del Estado Libre y Soberano del Estado de México;





Ley de Bienes del Estado de México y Municipios.


OSFEM;

Instituto de la función registral del Estado de México; y

Poder Judicial del Estado de México.




178






Archivo de tramite;


Expedientes de bienes inmuebles.



Camioneta.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.


Licenciatura.



Licenciatura en Contaduría Pública; y



No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


SAIMEX; e

IPOMEX.



Puesto Asesor Jurídico


Nivel Operativo


179


MISION DEL PUESTO

Contribuir a dar cumplimiento a las atribuciones que tiene conferidas el síndico municipal en los

ordenamientos legales aplicables.


Asesoría jurídica y legal en cuanto a la regulación de los bienes inmuebles propiedad del

municipio;

Colaborar con el síndico para atender los asuntos que sean de su competencia;

Coadyuvar con el síndico en las acciones relativas al levantamiento de bienes muebles e

inmuebles;

Instruir los expedientes administrativos competencia de la sindicatura municipal;

Orientación legal a la ciudadanía que así lo solicite o por instrucciones del síndico;

Trabajar en forma conjunta con las distintas áreas administrativas que confirman la administración

pública municipal;

Elaboración de documentos; y

Las demás que le encomiende el síndico municipal.


Comunicación precisa y clara;

Trabajo en equipo;

Capacidad de analizar e interpretar información;

Habilidad de organización;

Búsqueda de información;

Conocimiento de ordenamientos jurídicos;

Trato respetuoso hacia las personas; y

Responsabilidad.






Código de Procedimientos Civiles del Estado de México;




Ley Registral para el Estado de México;


Ley de Bienes del Estado de México y Municipios.


OSFEM;

Instituto de la función registral del Estado de México; y

Poder Judicial del Estado de México.










Ninguno.



180

Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.






No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER

X

VISIO X


No requerido.


SAIMEX; e

IPOMEX.



Puesto Secretaria


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Brindar apoyo en las funciones administrativas del área, bajo las órdenes directas del Síndico.


Atención a las personas que requieran alguna información vía telefónica o personal;


Llevar el registro de oficios enviados;

Llevar el registro de oficios recibidos;

Archivar documentación; y

Sacar copias.


Buen trato hacia la ciudadanía;

Facilidad de expresión verbal;

Ser organizada;

Trabajo en equipo; y

Puntualidad.


181



Ley Orgánica Municipal del Estado de México; y



OSFEM; y

Instituto de la función registral del Estado de México.


Conocimientos básicos en el área secretarial.








Ninguno.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.






No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER

X

VISIO X


No requerido.


SAIMEX; e

IPOMEX.


182

Área Administrativa Unidad de Tecnologías de la Información y Comunicación

Clave del Puesto E02-01



Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Coordinar, controlar y gestionar el desarrollo de sistemas informáticos eficaces, así como asegurar la

eficiencia de los procesos informáticos para atender las necesidades administrativas y académicas de

tecnologías de información, telecomunicaciones, redes actuales, a través de determinar la aplicación de

normatividad y seguridad, para el buen funcionamiento y aprovechamiento de los recursos tecnológicos del

H. Ayuntamiento de Chiconcuac.


Observar que cada área cumpla con el adecuado uso de los equipos de cómputo y redes

inalámbricas;

Vigilar y supervisar el funcionamiento en cuanto a TIC’s se refiere del Nuevo Sistema;

Elaborar proyectos de Sistemas para la ciudadanía de Chiconcuac;

Vigilar y supervisar la instalación de los equipos y sistemas de cómputo que sean designados a las

diversas áreas;

Capacitar y brindar asistencia técnica solicitada por los usuarios implicados en la utilización de los

sistemas de información;

Planear, desarrollar, dirigir y administrar la instalación de redes de telecomunicaciones;

Generar recomendaciones para la adquisición de equipo de cómputo, proponiendo sus

características, en coordinación con el Departamento de Tesorería;

Planear e Implementar sistemas y servicios tecnológicos e informáticos que coadyuven a la

eficacia y eficiencia de las funciones;

Coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo del Hardware y Software del Ayuntamiento; y

Coordinar la supervisión de la red para su correcto funcionamiento.


Planeación estratégica;

Análisis de Información;

Manejo y solución de conflictos;

Integración de información y apoyos técnicos;

Trabajo por Objetivos y bajo presión;

Honestidad;

Responsabilidad e Innovación;

Capacidad de Percepción;

Actitud Positiva; y

Respeto a las normas.


Jefe de Unidad

Unidad de Tecnologías de la Información y Comunicación


183


Ley de Gobierno Digital del Estado de México y Municipios.


Gobierno Digital (Toluca).


Sistemas de comunicación;

Sistemas de información;

Sistemas de seguridad; y

Sistemas de programación.











CCTV;

Impresora;

Escáner;

Cámaras;

Copiadora; y

Computadora.




Sistemas informáticos;

Programación;

Técnico en informática;

Cualquier otra relacionada a las Tecnologías de la Información.


No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Software de respaldo de bases de datos e información.


Conocimiento básico sobre el funcionamiento de los sistemas informáticos de la Administración

Pública Municipal.


184

Área Administrativa Tesorería

Clave del Puesto L00-01

Puesto Tesorera


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Garantizar el correcto manejo de los recursos, así como dirigir y eficientar la recaudación del municipio.


Administrar la hacienda pública municipal, de conformidad con las disposiciones legales

aplicables;

Determinar, liquidar, recaudar, fiscalizar y administrar las contribuciones en los términos de los

ordenamientos jurídicos aplicables y, en su caso, aplicar el procedimiento administrativo de

ejecución en términos de las disposiciones aplicables;

Imponer las sanciones administrativas que procedan por infracciones a las disposiciones fiscales;

Llevar los registros contables, financieros y administrativos de los ingresos, egresos, e inventarios;

Proporcionar oportunamente al ayuntamiento todos los datos o informes que sean necesarios para

la formulación del Presupuesto de Egresos Municipales, vigilando que se ajuste a las disposiciones

de esta Ley y otros ordenamientos aplicables;

Presentar anualmente al ayuntamiento un informe de la situación contable financiera de la

Tesorería Municipal;

Proporcionar para la formulación del proyecto de Presupuesto de Egresos Municipales la

información financiera relativa a la solución o en su caso, el pago de los litigios laborales;

Diseñar y aprobar las formas oficiales de manifestaciones, avisos y declaraciones y demás

Contador Municipal

Encargado de

nomina

Tesorería

Contador

Auxiliar contable Auxiliar de oficina Secretaria


185

documentos requeridos;

Participar en la formulación de Convenios Fiscales y ejercer las atribuciones que le correspondan

en el ámbito de su competencia;

Proponer al ayuntamiento la cancelación de cuentas incobrables;

Custodiar y ejercer las garantías que se otorguen en favor de la hacienda municipal;

Proponer la política de ingresos de la tesorería municipal;

Intervenir en la elaboración del programa financiero municipal;

Elaborar y mantener actualizado el Padrón de Contribuyentes;

Ministrar a su inmediato antecesor todos los datos oficiales que le solicitare, para contestar los

pliegos de observaciones y alcances que formule y deduzca el Órgano Superior de Fiscalización

del Estado de México;

Solicitar a las instancias competentes, la práctica de revisiones circunstanciadas, de conformidad

con las normas que rigen en materia de control y evaluación gubernamental en el ámbito

municipal;

Glosar oportunamente las cuentas del ayuntamiento;

Contestar oportunamente los pliegos de observaciones y responsabilidad que haga el Órgano

Superior de Fiscalización del Estado de México, así como atender en tiempo y forma las

solicitudes de información que éste requiera, informando al Ayuntamiento;

Expedir copias certificadas de los documentos a su cuidado, por acuerdo expreso del

Ayuntamiento y cuando se trate de documentación presentada ante el Órgano Superior de

Fiscalización del Estado de México;

Recaudar y administrar los ingresos que se deriven de la suscripción de convenios, acuerdos o la

emisión de declaratorias de coordinación; los relativos a las transferencias otorgadas a favor del

Municipio en el marco del Sistema Nacional o Estatal de Coordinación Fiscal, o los que reciba por

cualquier otro concepto; así como el importe de las sanciones por infracciones impuestas por las

autoridades competentes, por la inobservancia de las diversas disposiciones y ordenamientos

legales, constituyendo los créditos fiscales correspondientes;

Dar cumplimiento a las leyes, convenios de coordinación fiscal y demás que en materia hacendaria

celebre el Ayuntamiento con el Estado;

Entregar oportunamente a él o los Síndicos, según sea el caso, el informe mensual que

corresponda, a fin de que se revise, y de ser necesario, para que se formulen las observaciones

respectivas; y

Las que les señalen las demás disposiciones legales y el ayuntamiento.


Manejo y solución de conflictos;

Trabajo por Objetivos y bajo presión;

Honestidad;

Compromiso;

Responsabilidad;

Actitud Positiva; y

Respeto a las normas.





Manual Único de Contabilidad Gubernamental;

Lineamientos mínimos de Control Financiero establecidos por el OSFEM;

Manual para la Planeación, Programación y Presupuesto Municipal;


Ley Orgánica Municipal del Estado de México; y

Ley de disciplina Financiera.


OSFEM;


186

IHAEM;

IAPEM;

CONAC; e

INFOEM.


Un año de experiencia en el área de Tesorería.






Expedientes;

Información financiera contable;





Camioneta.


Impresora;

Escáner;

Copiadora; y

Computadora.





Licenciatura en Contaduría Pública.


Administración de la Hacienda Pública Municipal.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Sistema Progress; y

Sifi Comercio.


SAIMEX;

IPOMEX;

Sistema Progress; y

Sifi Comercio.


187



Puesto Contadora Municipal


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Dar cumplimiento a las diferentes disposiciones relativas a la Contabilidad Gubernamental en la Tesorería

Municipal de Chiconcuac, en apego a la normatividad vigente.


Análisis de Estados Financieros, Contables y Presupuestales;

Apoyo en la Integración del Presupuesto Anual;

Apoyo en la Integración de la Cuenta Pública Anual;

Administrar y controlar financieramente los recursos federales y estatales; y

Apoyo en solventacion de observaciones.


Pensamiento crítico;

Creatividad;

Manejo de personas;

Coordinación con los demás;

Juicio y toma de decisiones;

Flexibilidad cognitiva;

Adaptabilidad;

Trabajo en equipo;

Lealtad;

Honestidad;

Responsabilidad; y

Ética.




Ley de Disciplina Financiera de las Entidades Federativas y los Municipios;



Ley de Coordinación Fiscal;

Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de México y Municipios;



Ley de Contratación Pública del Estado de México y Municipios;

Manual Único de Contabilidad Gubernamental para las Dependencias y Entidades Públicas;

Manual para la Planeación, Programación y Presupuestacion;

Lineamientos de Control Financiero y Administrativo para las Entidades Fiscalizables Municipales

del Estado de México;

Lineamientos para el Registro y Control del Inventario y la Conciliación y Desincorporación de

Bienes Muebles e Inmuebles para las Entidades Fiscalizables Municipales del Estado de México;




OSFEM;

IHAEM; y

Secretaria de Finanzas;



188

Un año de experiencia en el área contable, presupuestal, fiscal, finanzas y jurídica.






Documentación contable y presupuestal; y

Expedientes.


Equipo de cómputo.


Impresora;

Escáner;

Copiadora; y

Computadora.







No requerida.



WORD X

EXCEL

X

POWERPOINT

X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Sistema Progress.


CREG Entrega Recepción; y

Sistema Progress.



Puesto Contador


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Registro y control de las operaciones monetarias del municipio, especialmente en la parte de los ingresos.



189

Registrar y controlar el ingreso del municipio;

Realizar los depósitos en efectivo de los ingresos municipales;

Realizar pagos Vía Electrónica de proveedores; y

Registrar en el sistema de contabilidad los ingresos del municipio.


Habilidad para realizar registros contables en el Sistema Único de Contabilidad Gubernamental,

así como manejo de la banca electrónica.



Manual de Procedimientos de la Tesorería Municipal;


Leyes estatales y federales aplicables para los registros contables y operaciones financieras

municipales.


OSFEM;

Gobierno del Estado de México;

IHAEM; y

Secretaria de Finanzas;


Experiencia en el manejo de recursos municipales y manejo de sistemas informáticos propios de la

Tesorería Municipal.






Depósitos bancarios;

Comprobantes Fiscales Digitales por internet de los ingresos del municipio; y

Pagos de Proveedores (Transferencias electrónicas).


Equipo de cómputo.


Impresora;

Escáner;

Copiadora; y

Computadora.







No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT

X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


190


Sistema Progress.


Sistema Progress.



Puesto Auxiliar Contable


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Prestar los servicios de apoyo administrativo y financiero en el área, efectuar asientos de las diferentes

cuentas, revisando, clasificando y registrando los documentos a fin de mantener actualizados los

movimientos contables que se realizan en el ente y mantener actualizados los archivos del área.


Captura de pólizas de egresos, ingreso y diario;

Elaboración de conciliaciones bancarias;

Integración del Informe Mensual;

Seguimiento a la información financiera;

Apoyo al presupuesto anual;

Apoyo a la cuenta Pública Anual;

Tareas administrativas;

Búsqueda de pólizas de años anteriores para la relación de bienes muebles en el sistema Progress;

Digitalizar las pólizas de egresos y diario, mes con mes para la entrega del informe;

Revisión del portal IPOMEX y SAIMEX, para la atención de solicitudes de información;


Apoyo a realizar facturas electrónicas;

Armar fondos con los gastos comprobados;

Provisionar facturas de cada mes, en cada factura registrar área, partida y dividir costo si en su caso

lo requiere;

Elaboración de bitácoras de combustibles; y

Soporte de Pólizas de Diario, agregando estados de cuenta a las pólizas que lo requieran.


Trabajo en equipo de forma cooperativa y constructiva orientada a resultados;

Proactividad;

Compromiso; y

Conocimientos básicos en contabilidad general.



Manual Unido de Contabilidad Gubernamental para las Dependencias y Entidades Públicas del

Gobierno y Municipios del Estado de México;

Manual para la elaboración del presupuesto de egresos/ cuenta pública;

Manual para la entrega del Informe Mensual Municipal;

Prontuario de Legislación Financiera; y

Ley de disciplina Financiera de la Entidades Federativas y los Municipios.



191

OSFEM.












Equipo de cómputo.


Impresora;

Escáner;

Copiadora; y

Computadora.







No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT

X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


SEvAC; y

Banca electrónica.


SEvAC;

Banca electrónica; y

Sistema Progress.



Puesto Auxiliar Administrativo



192

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Administrar de manera óptima a cada una de las áreas, todos los materiales, servicios y requerimientos

solicitados por cada una de estas áreas administrativas, así mismo, solicitar autorización de cada uno de los

pagos de los proveedores.


Recibir y suministrar cada requisición de manera óptima;

Recabar toda la documentación necesaria para dar de alta a cada uno de los proveedores de manera

correcta, considerando los expedientes para los procesos de comités de adquisiciones;

Suministrar y verificar que el consumo de combustible sea el correcto para el parque vehicular del

municipio;

Buscar el mejor precio y calidad de los productos a adquirir;

Soporte de facturación y ayuda en la conformación del informe mensual;

Reporte de gastos mensuales prorrateados;

Control del material en almacén;

Facturación emitida al municipio para solicitar autorización con el jefe inmediato del pago de cada

uno; y

Solicitar autorización para el suministro de cada uno de los requerimientos.


Liderazgo;

Pensamiento estratégico;

Buena administración de tiempo en el entorno laboral;

Autocontrol;

Creatividad;

Responsabilidad;

Ética Profesional;

Capacidad de planificar, negociar, ordenar, dirigir y controlar; y

Habilidad de buen tacto con las personas.




Municipios;


Ley de Contratación Pública del Estado de México y Municipios; y

Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria.


OSFEM.









Recibos de pago;

Cheques;

Facturación; y

Expedientes de alta de proveedores.


Equipo de cómputo.


193


Impresora;

Escáner;

Copiadora; y

Computadora.


Licenciatura.





No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT

X

ACCESS

X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.



Puesto Encargado de nomina


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

El pago quincenal oportuno de sueldos al personal municipal y el registro en tiempo y forma del personal

municipal al ISSEMyM.


Generar altas, bajas, cambios de área y categoría;

Impresión y ordenamiento de talones de pago y facturas CFDI para recabar la firma y la huella en

las mismas de manera quincenal;

Generación de tarjetas de nómina por alta o reposición;

Generación de pólizas de diario por tipo de nómina en archivo de texto para su cargo al sistema de

contabilidad;

Generar altas, bajas, cambios de percepciones y deducciones en el sistema Prisma ISSEMyM;

Cruce de nómina-ISSEMyM para la correcta determinación preliminar de manera quincenal;

Generación mensual del disco 4 del informe mensual para el OSFEM; y

Generación del reporte mensual del 3% sobre nóminas e ISR retenidos;



194

Buena administración de tiempo en el entorno laboral;

Manejo responsable de la información;

Cumplir con el trabajo en tiempo y forma;

Responsabilidad; y

Ética Profesional.




Ley de Trabajo de los Servidores Públicos del Estado y Municipios;

Ley de ISR; y

Catálogos de percepciones y deducciones gravables de ISR e ISSEMyM.


ISSEMyM; y

OSFEM.









Nomina CFDI’s para su integración al informe mensual;

Control de entregas de movimientos de ISSEMyM; y

Talones de entrega de tarjetas de nómina.


Equipo de cómputo.


Impresora;

Escáner;

Copiadora; y

Computadora.


Licenciatura.





No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT

X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


Paquetería de edición de texto y bases de datos.



195

SIFI Nomina; y

PRISMA ISSEMyM.



Puesto Secretaria


Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Garantizar el máximo desempeño en las tareas establecidas en la organización del área.


Atención al público;

Recepción de documentos;

Archivar documentos;


Realizar cheques;

Integración de carpetas con la documentación soporte;

Sacar copias;

Validar facturas;

Engargolar documentos; y

Elaboración de contratos.


Responsabilidad;

Discreción;

Lealtad; y

Confianza.



Manual para la Planeación, Programación y Presupuesto de Egresos Municipal.


OSFEM.









Archivo de tramite;

Cheques; y

Vales.


Equipo de cómputo;

Impresora; y

Teléfono.


Impresora;

Escáner;


196

Copiadora; y

Computadora.


Bachillerato.




No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.

Área Administrativa Unidad de Transparencia y Acceso a la Información Pública




Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Garantizar a la sociedad el Derecho de Acceso a la Información Pública Municipal y Organismos

Descentralizados, a través de la observancia de la Ley, fortaleciendo la cultura de la transparencia, apegados

a un estado de derecho en donde la información que se solicite cumpla con tres aspectos primordiales, ser

válida, veraz y comprobable.


Titular de Unidad

Unidad de Transparencia y Acceso a la Información Pública


197

Recabar, difundir y actualizar la información pública de oficio a que se refiere la Ley de

Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de México y Municipios;

Dar pronta y oportuna respuesta a los ciudadanos que soliciten datos relativos a información

pública gubernamental de carácter municipal, velando que en todo momento se brinde información

verás respecto a lo solicitado, siempre y cuando la petición sea clara, precisa y conforme a los

lineamientos y medios establecidos por la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública

del Estado de México y Municipios, sujetándose en su caso además los particulares, respecto del

pago de derechos que se deriven, en lo dispuesto por el Código Financiero del Estado de México y

Municipios;

Entregar, en su caso, a los particulares la información solicitada;

Tendrá a su cargo la Unidad de Información, que será el área responsable para la atención de las

solicitudes de información, fungiendo como enlace entre los sujetos obligados y los solicitantes,

encargándose de tramitar internamente la solicitud de información y tendrá la responsabilidad de

verificar en cada caso, que la misma no sea confidencial o reservada;

Auxiliar a los particulares en la elaboración de solicitudes y, en su caso, orientarlos sobre el lugar

donde les pueden proporcionar la información que solicitan;

Efectuar las notificaciones a los particulares;

Proponer los procedimientos internos que contribuyan a la mayor eficiencia en la atención de las

solicitudes de acceso a la información;

Proponer la Información, respecto de los servidores públicos habilitados en cada unidad

administrativa;

Llevar un registro de las solicitudes de acceso a la información, sus resultados y costos;

Elaborar un catálogo de información o de expedientes clasificados que será del conocimiento

público. Todo procedimiento que se inicie para la solicitud de cualquier tipo de información

pública y que deba ser proporcionada por parte de los órganos, direcciones o unidades que

conforman la Administración Pública Municipal, deberá sujetarse a lo que establece la Ley de

Transparencia y Acceso a la Información Pública

del Estado de México y Municipios;

Presentar ante el Ayuntamiento, el proyecto de clasificación de información; y

Las demás necesarias para facilitar el acceso a la información y que disponga la Ley respectiva y

las disposiciones reglamentarias de la materia.


Comunicar veraz y eficazmente los avances del Ayuntamiento y crear los canales adecuados de

vinculación, participación y comunicación para que todos los Sectores Sociales se involucren y

actúen en coordinación con la referida dependencia, para fortalecer los valores éticos, impulsar y

fortalecer acciones en contra de la impunidad y cimentar una cultura de combate a la Corrupción,

de Transparencia y de Rendición de Cuentas.



Constitución Política de los Estado Unidos Mexicanos;


Bando Municipal del H. Ayuntamiento de Chiconcuac;

Ley de Transparencia y Acceso a la Información pública del Estado de México y Municipios; y

Ley de Protección de Protección de Datos Personales en posesión de Sujetos Obligados del Estado

de México y Municipios.



Estado de México y Municipios


Experiencia en el área administrativa, así como en materia de Transparencia.




198




Expedientes;

Archivo de Tramite; y

Archivo de Concentración.




Equipo de Cómputo;

Impresora; y

Escáner.





Licenciatura en Administración Pública; y

Licenciaturas relacionadas a las áreas Económico-Administrativas.


EC1057-Garantizar el derecho de acceso a la información pública.



WORD

X

EXCEL

X

POWERPOINT

X

ACCESS

X

PUBLISHER

X

VISIO X


No requerido.


SAIMEX;

IPOMEX; y

SARCOEM.


199

Área Administrativa Unidad de Transporte y Movilidad


Puesto Titular de unidad


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Planear, regular, gestionar y fomentar el transporte, circulación de vehículos y la movilidad de las personas

en el Municipio, mediante el reconocimiento de la movilidad como un derecho humano del que goza toda

persona sin importar su condición, modo o modalidad de transporte.

De igual forma le corresponde vigilar el ordenamiento, mantenimiento y conservación de las avenidas,

calles, callejones, camellones y toda vía o área pública local, por cuanto a la materia se trata; así mismo se

encargara de la aplicación, supervisión y regulación del transporte público o privado concesionado en

términos de ley; que pueda ser colectivo, individual o mixto, el cual opera en el Municipio; del transporte

de carga que circula por el Municipio; así como la planeación y autorización de bases, lanzaderas y nuevos

derroteros que resulten necesario, de acuerdo a la demanda del servicio en los ámbitos de su competencia,

en orden a las leyes aplicables y vigentes y con la respectiva autorización del Ayuntamiento.


Aquellas relacionadas con el sistema Integral de Movilidad que deriven de las funciones y

servicios públicos establecidos en la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y la


Hacer los estudios necesarios para conservar y mejorar los servicios de movilidad y vialidad,

conforme a las necesidades del Municipio;

Dictar medidas tendientes al mejoramiento de los servicios de vialidad, transporte y movilidad;

así como realizar las tareas relativas a la ingeniería de tránsito y al señalamiento de la vialidad en

el Municipio;

Ordenar y vigilar el cumplimiento de las disposiciones legales que en materia de transporte

público o privado dicte el Gobierno del Estado, regulando en términos de las leyes aplicables; las

líneas de autobuses, microbuses, combis, taxis y asociaciones de bici taxis o moto taxis, que

cuenten con la legal concesión para la prestación del servicio público o privado de pasajeros,

colectivo, individual y mixto dentro del Municipio;

Titular de Unidad

Secretaria

Unidad de Transporte y Movilidad

Auxiliar


200

Prevenir y sancionar el incumplimiento de obligaciones por parte de los titulares de concesiones,

permisos o autorizaciones en materia de transporte público o privado;

Remitir a la Autoridad respectiva, a toda persona que sin contar con el respectivo permiso o

autorización en materia de transporte público o privado; preste o brinde el servicio de transporte

público, para que sea sancionada en términos del marco municipal;

Autorizar las bases, paraderos y terminales del servicio público o privado de transporte, previa

aprobación, teniendo que contar por escrito con el visto bueno del Ayuntamiento, a las personas

físicas o jurídico colectivas, que por su desarrollo afecten la vialidad, dicho visto se otorgará

mediante la presentación de un estudio de impacto vial, por parte del solicitante;

Verificar que el transporte público o privado de pasajeros que opera en el territorio Municipal, en

todas las modalidades, tenga asignado un área específica en las vialidades y que sea respetada, no

debiendo estacionarse fuera de su base, lanzadera o terminal en espera de usuarios para brindar su

servicio, así como los vehículos que no tengan autorización para hacer base en la vía o área

pública; podrá la Unidad de Transporte y Movilidad, por conducto de su personal, solicitar el

retiro inmediato del vehículo de esa área no permitida y las agrupaciones y/o representaciones de

transportistas, se harán acreedores a la sanción que la autoridad correspondiente determine en los

términos establecidos en el Bando Municipal;

Operar, construir, explotar, conservar, rehabilitar y dar mantenimiento a la infraestructura vial

local, en cuanto a señalización se refiere y a las comunicaciones de jurisdicción municipal,

directamente o a través de particulares mediante el otorgamiento de concesiones o contratos

debidamente requisitados;

Proponer al Ayuntamiento, disposiciones de carácter general para el uso de la infraestructura vial

local y de las comunicaciones;

Coordinar con la Comisaría de Seguridad Publica, Protección Civil y Bomberos, la realización de

operativos en aquellos lugares, calles o avenidas que presenten congestionamiento vial y que sea

ocasionado por parte de los permisionarios de líneas de autobuses, microbuses, combis, taxis o

asociaciones de bici o moto taxis, que presten el servicio público o privado de pasajeros, de tipo

colectivo, individual o mixto;

Realizar el retiro de la vía o área pública de todo vehículo abandonado, en forma conjunta con la

Comisaria de Seguridad Pública, Protección Civil y Bomberos; en virtud de causar problemas de

tránsito, seguridad y una mala imagen urbana; los vehículos que sean retirados por lo anterior,

serán depositados en los corralones y sistemas de grúas de Tránsito Estatal, así como conminar a

los automovilistas que se estacionen en doble fila o lugares prohibidos a retirarse;

Vigilar y supervisar que todos los vehículos automotores destinados al trasporte público o privado

de pasajeros como autobuses, microbuses, combis, taxis, bici o moto taxis; circulen siempre por el

carril derecho o por los carriles destinados para ellos, debiendo contar con su cromática y número

económico correspondiente a cada empresa, cuidando que solo realicen maniobras de ascenso y

descenso de pasajeros en las zonas fijadas para tal efecto dentro de la concesión que para tal

efecto hayan obtenido, esto a treinta centímetros de la acera derecha en relación con su sentido de

circulación;

Realizar las tareas relativas a los señalamientos viales (verticales y horizontales) mediante la

utilización de rayas, flechas, símbolos, letras o colores, aplicados sobre el pavimento;

Formular y ejecutar los programas de infraestructura vial local y de comunicaciones de

jurisdicción Municipal, con la intervención de las autoridades correspondientes;

Cumplir y hacer cumplir las disposiciones legales en materia de transporte público y vialidad que

el Gobierno Federal, Estatal y Municipal determinen, tomando al respecto, las medidas

administrativas que sean necesarias para el caso de incumplimiento de éstas;

Realizar operativo de retiro de vehículos que presten el servicio de transporte público o privado de

pasajeros, en cualquiera de sus modalidades, en forma irregular o fuera de los términos que marca

la concesión, con el apoyo de las Autoridades Estatales o Municipales;

Regular y ordenar el estacionamiento en la Vía Pública en todo el Territorio Municipal;


201

Iniciar de oficio el procedimiento administrativo común en contra de aquellas líneas de transporte

público, mecánico motriz y de tracción humana que violen la disposición legal relativa a ocupar

exclusivamente bases, paraderos o lanzaderas y número de cajones autorizados por la autoridad

competente, por lo que se notificará al represente Legal de la Empresa o Agrupación, dando un

tiempo perentorio no mayor a 10 días naturales para corregir las anomalías que presenten en la

operación de sus bases. La Unidad en materia de Movilidad, se reserva el derecho de cancelar

dicha base en forma temporal o definitiva, ya sea unilateralmente o en coordinación con la

Delegación Regional Texcoco del Transporte Terrestre o de la Autoridad que resulte competente;

Diseñar y establecer un Programa Municipal de vialidad y Movilidad, para efecto de ordenar y

regular el uso y circulación de Avenidas, Calles, Callejones, Camellones y semejantes.

Coordinar y vigilar el funcionamiento del Transporte Urbano Municipal;

Vigilar y aplicar en contra de bici taxis o moto taxis, los ordenamientos legales que emita el

Ayuntamiento, así como aplicar los ordenamientos Federales y Estatales en materia de transporte;

Regular el transporte público o privado de pasajeros que se realice dentro del Municipio;

Realizar operativos de retiro de objetos o vehículos particulares, de transporte público o de

servicio de carga, que obstruyan las vialidades, con el objeto de permitir la vialidad o movilidad

de terceros;

Inmovilizar a aquellos automóviles, transporte de carga, transporte de servicio público o

motocicletas que se encuentren obstruyendo la debida circulación de la vía o área pública local o

municipal;

Expedir a los particulares los permisos de carga y descarga, así como sus refrendos anuales,

cuando requieran realizar estas maniobras en la vía o área pública, en los horarios y lugares

debidamente autorizados, cumpliendo para ello los requisitos que se exijan;

Supervisar el debido funcionamiento de los parquímetros instalados en el Municipio; y

Las demás que le confieran otros ordenamientos legales federales, estatales o municipales y las

que le sean encomendadas directamente por el Presidente Municipal, en materia de vialidad y

tránsito y aquellas que determine el Ayuntamiento.

HABILIDADES, ACTITUDES Y APTITUDES.

Capacidad de resolución de problemas;


Liderazgo;

Responsabilidad;

Disponibilidad de horario;

Gestión administrativa;

Proactividad en el área;

Iniciativa;

Facilidad de palabra;

Capacidad de trabajo bajo presión; y

Discreción.




Constitución Política del Estado Libre y Soberano De México;



Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado de México y Municipios;

Ley de Movilidad del Estado de México;





Reglamento Interno de la Secretaria de Transporte;


202

Reglamento de Tránsito del Estado de México;

Reglamento Transporte Público y Conexos;

Código Administrativo del Estado de México; y



INFOEM

Secretaria de Movilidad;

Secretaria de Justicia;

Comisión de Derechos Humanos; y

Comisión Estatal de Mejora Regulatoria.


Experiencia en el ramo de la Movilidad Vehicular.







Órdenes de pago;

Expedientes;





Pintarayas;

Camioneta; y

Motocicleta.


Computadora; y

Impresora.


Licenciatura.


Licenciatura en Movilidad Urbana.


No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.



SAIMEX; e

IPOMEX.


203



Puesto Auxiliar

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Otorgar los servicios de la vialidad y movilidad, para el correcto tránsito de vehículos y peatones, sobre

calles transitables y libres de congestionamiento vial; interactuando en un ambiente de comunicación con

las distintas empresas o concesionarios del transporte público en todas sus modalidades, vigilando la

encomienda de brindar servicios de calidad y calidez a la población en general.


Cumplir y hacer cumplir las instrucciones, comisiones y demás disposiciones que le encomiende

el Titular de la Unidad;

Portar de manera visible el gafete de identificación laboral;

Coordinarse con las áreas que correspondan para la ejecución de los operativos ordenados por el

Titular de la Unidad, encaminados al retiro de obstáculos portátiles y/o cualquier otro objeto que

obstruya la vialidad y movilidad. Igualmente, en la ejecución de los operativos de vehículos y

motocicletas robadas;

Esmerarse en aligerar el tránsito de vehículos, especialmente en las horas de intenso tráfico;

Auxiliar de manera inmediata a todos aquellos conductores de vehículos que, por alguna falla

mecánica, avería o ponchadura de neumático de sus unidades requieran de ayuda para retirarlos

hasta los lugares en los que en breve tiempo puedan repararlos sin entorpecer gravemente la

circulación;

Orientar y dar aviso a las autoridades correspondientes, para que retiren de la vía pública a

animales de cualquier especie atropellados o abandonados, para que reparen las fallas en los

semáforos y en lámparas de alumbrado público; para que rellenen los baches que por sus

dimensiones y profundidades pongan en peligro la integridad física de las personas y la seguridad

de los vehículos; para que eviten el uso de sustancias flamables o corrosivas en aceras o vía

pública del municipio;

En los accidentes de tránsito en los que únicamente se produzcan daños materiales a los

vehículos, el personal operativo tiene la obligación de exhortar a los afectados, a fin de que

lleguen a un arreglo inmediato para evitar el entorpecimiento de la circulación. En caso de que las

partes no acepten tal sugerencia, deberán remitirlos a la autoridad competente para los efectos de

la intervención legal respectiva. En todo caso el personal operativo de tránsito levantara la

infracción correspondiente;

Amonestar severamente a los peatones que no respeten las señales de tránsito;

Detener y remitir al depósito más cercano aquellos vehículos cuyos conductores se hagan

acreedores a dicha sanción,

Solicitar el auxilio del servicio autorizado de grúas, para retirar de la vía pública vehículos u

objetos que requieran de este servicio, impidiendo que los operadores de la grúa asuman una

actitud de prepotencia, cometan abuso o deterioro a los vehículos u objetos que trasladen; y

En general cumplir y hacer cumplir todas y cada una de las disposiciones que les confieren los

ordenamientos legales aplicables correspondientes.




Responsabilidad;

Disponibilidad de horario;




204


Discreción.



















Ninguna.


No requerido.







Ninguna


Pintarayas;

Inmovilizadores; y

Materiales para pinta de señalamiento horizontal.


Copiadora.


Preparatoria.


No requerido.


No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X



205

No requerido.


No requerido.



Puesto Secretaria

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Encontrarse siempre y en todo momento pendiente de las instrucciones que su jefe inmediato le precise,

para el desarrollo en función de sus tareas administrativas, siendo un personal proactivo que tenga la

capacidad de atención eficaz, veraz y amable hacia la ciudadanía, así como tener la atenta comunicación

con el personal adscrito a la Unidad, en razón de llevar a cabo las acciones y metas que el área plantea para

logros de objetivos.


La elaboración y control de oficios girados por el Titular de la Unidad a otras entidades de la

Administración Pública Municipal, Estatal o Federal; y

La recepción y concentración de los oficios recibidos, dando vista de los mismos de forma

inmediata al Titular de la Unidad, a fin de que sean debidamente atendidos.




Responsabilidad;


Facilidad de palabra; y

Discreción.




















206

INFOEM

Secretaria de Movilidad;

Secretaria de Justicia;

Comisión de Derechos Humanos; y

Comisión Estatal de Mejora Regulatoria.


No requerido.







Órdenes de pago;

Expedientes; y




Impresora.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.


Preparatoria.




No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.



SAIMEX; e

IPOMEX.


207

Área Administrativa Unidad de Turismo


Puesto Jefa de unidad


Nivel Mando Medio


MISION DEL PUESTO

Fomentar e impulsar el desarrollo económico y turístico en el municipio, vinculando los esfuerzos públicos

y privados, utilizando de manera adecuada la información para impulsar la innovación, la competitividad y

el desarrollo empresarial, como medios para el logro de mayores niveles de crecimiento y desarrollo social

de sus habitantes.


Coordinar las actividades necesarias para lograr un mejor aprovechamiento de los recursos

turísticos en el Municipio y fuera de él en base a las disposiciones jurídicas que así lo estipulen y

permitan;

Promover la participación y el apoyo de los sectores social y privado en la atención a las

necesidades y demandas básicas de tipo turístico;

Promover en coordinación con el Presidente Municipal, la inversión tanto nacional como

extranjera, instrumentando las acciones encaminadas al cumplimiento de tal fin en los términos

que la legislación aplicable lo determina;

Fomentar el intercambio turístico mediante inversión pública o privada, en orden a la legislación

para cada una estipulada;

Crear un atlas turístico que ayude a la promoción y diversificación del sector comercial textilero

del Municipio, así como su distribución;

Promover los desarrollos turísticos que diversifiquen la oferta del sector en el municipio;

Promover y difundir la actividad en cuanto al turismo cultural, histórico y religioso mejorando la

imagen de los centros poblacionales, pudiendo realizarlo en coordinación con instituciones

públicas de los niveles Federal, Estatal y Municipal, así como las de carácter social y privadas;

Incentivar la inversión privada en la restauración y adecuación de los centros de interés turístico;

Promover, difundir e incentivar la actividad artística, gastronómica y recreativa y la relativa a la

producción artesanal y cultural del municipio;

Jefa de Unidad

Unidad de Turismo

Auxiliar


208

Colaborar con los artesanos de las diferentes comunidades del Municipio para la creación de

organizaciones, que les permitan recibir capacitación y promover sus productos a nivel Regional y

Estatal, debiendo realizar las acciones pertinentes ante los Órganos de Gobierno Federal y Estatal,

con la finalidad de contribuir a su desarrollo integral;

Fomentar, apoyar y difundir la actividad artesanal que se desarrolle en el territorio municipal,

promoviendo la participación y la cultura de asociación de los artesanos, en ferias, exposiciones y

eventos municipales y regionales, e incentivar la comercialización de los productos;

Difundir los atractivos y servicios turísticos del municipio en los ámbitos Municipal, Regional y

Estatal por los medios tecnológicos que estime convenientes y necesarios, debiendo antes hacer

del conocimiento lo anterior al Ayuntamiento para su aprobación;

Implementar un sistema de información que permita a los visitantes y huéspedes, conocer la

variedad artesanal y patrimonial histórico–cultural del Municipio, pudiendo para ello, establecer

coordinación con la Dirección de Cultura y Educación;

Integrar un padrón municipal de artesanos, mediante el cual se permita la identificación de

aquellos para efecto de impulsar con programas y acciones públicos, la comercialización de sus

productos y su desarrollo económico, debiendo integrar una comisión, misma que al efecto

dependerán directamente de esta Unidad Administrativa, con la finalidad de que en su integración

y participación se logre el desarrollo de los artesanos de este Municipio;

Promover y difundir ferias, exposiciones, presentación de espectáculos artísticos y culturales

significativos, para captar la presencia de turistas;

Realizar acciones de conservación o mejora del atractivo turístico;

Promover al municipio como “Pueblo con Encanto” proporcionando un desarrollo económico

para el fomento turístico y beneficio para la comunidad;

Realizar actividades del sector turístico como rutas, corredores, pabellones que den a conocer el

origen del municipio;

Contar con los servicios turísticos básicos, permitiendo al visitante desplazarse adecuadamente y

con una estrategia de seguridad pública al turista; y

Las demás que le delegue el Presidente Municipal y que le señalen los ordenamientos aplicables o

el Reglamento en la materia y demás disposiciones emitidas por el Ayuntamiento.




Gestión administrativa;


Iniciativa;



facilidad de trabajo en equipo, discreción.



Ley General de Turismo;


Ley de Turismo del Estado de México; y

Ley de Turismo Sustentable y Desarrollo Artesanal del Estado de México.


IIFAEM;

FONART;

SECTUR Federal;

SECTUR del Estado de México;

CANACO;

SERVITUR;


209

COVATE;

INFOTUR;

Secretaria de economía y comercio;

CASART;

SERNARTUR;

INAH;

Cámara de diputados;

Centro Cultural Banamex; y

Comisión de turismo.


Promoción y difusión de información turística.







Archivo de tramite;


Expedientes de artesanos.




Computadora; y

Impresora.


Licenciatura.


Licenciatura en turismo; y

Licenciatura en administración de empresas turísticas.


No requerida.



WORD

X

EXCEL

X

POWERPOINT

X

ACCESS X

PUBLISHER

X

VISIO X


No requerido.


SAIMEX; e

IPOMEX.


210

Área Administrativa Unidad de Turismo


Puesto Auxiliar

Categoría General

Nivel Operativo


MISION DEL PUESTO

Mediante la perseverancia y continuo aprendizaje, alcanzar los objetivos necesarios, para dedicarlo al

trabajo administrativo al igual que auxiliar de manera eficaz y eficiente en algunos proyectos de la unidad.


Elaboración y entrega de oficios;

Atender a los artesanos que requieran información;

Llevar un control del archivo de la oficina;

Elaboración de proyectos; y

Generación de los programas anuales de actividades (Mejora regulatoria y POA).


Curiosidad e imaginación;

Pasión y perseverancia;

Agilidad y adaptación;

Esperanza y optimismo;

Iniciativa y espíritu;

Creatividad; y

Confianza.




Ley de Turismo.


IIFAEM;

SECTUR Estado de México;

SECTUR Federal;

FONAR;

CONACO;

SERVYTUR;

COVATE;

Secretaria de cultura;

Secretaria de economía;

Secretaria de comercio;

CASART;

SERNACTUR; y

Comisión de turismo.


Carrera secretarial.








211

Expedientes.


Ninguno.


Equipo de cómputo;

Impresora;

Escáner; y

Copiadora.




Carrera técnica en Mercadotecnia; y

Carrera técnica en Administración.


No requerida.



WORD X

EXCEL X

POWERPOINT X

ACCESS X

PUBLISHER X

VISIO X


No requerido.


No requerido.


212

En cumplimiento a lo dispuesto por los artículos 128 de la Constitución Política del

Estado Libre y Soberano de México; 48 fracción III de la Ley Orgánica Municipal del

Estado de México y para su debida publicación y observancia, promulgo el presente

Acuerdo en la Presidencia Municipal de Chiconcuac, Estado de México, a los veintidós

(22) días del mes de Junio de dos mil veinte (2020). Cúmplase.- Lic. Agustina Catalina

Velasco Vicuña, Presienta Municipal Constitucional del H. Ayuntamiento de

Chiconcuac de Juárez, Estado de México. Rúbrica. C. Adrian Omar Velasco Gonzalez,

Secretario del Ayuntamiento. Rúbrica.

Lic. Agustina Catalina Velasco Vicuña Presidenta Municipal Constitucional de Chiconcuac

C. Oswaldo Ramos Olivares Síndico Municipal

C. Bellanira Margarita Montes Velasco. Primera Regidora

C. José Luis Sánchez Padilla Segundo Regidor

C. Olga Ramírez Ruiz Tercera Regidora

C. Salvador Jonathan Zacarías Martínez. Cuarto Regidor

C. Florencia Aida Pérez Muñoz Quinta Regidora

C. Carlos Campero Olvera Sexto Regidor

C. Sandra Romero Cadenas Séptima Regidora

C. José Pablo Vidal Galván Zacarías Octavo Regidor

C. Bernardo Yescas Padilla Noveno Regidor

C. Ana Lady Cervantes Yescas Décima Regidora

Adrian Omar Velasco Gonzalez Secretario del Ayuntamiento de Chiconcuac, Estado de México

La Gaceta Municipal es el Órgano Informativo del Honorable Ayuntamiento de Chiconcuac, Estado de México. Su publicación está a cargo del Secretario del Ayuntamiento, C. Adrian Omar Velasco Gonzalez. Responsable de la Gaceta Municipal, T.S.U. Luis Alberto Ruiz Gómez. Diseño Gráfico. Plaza de la Constitución No. 1, Colonia Centro, Chiconcuac, Estado de México, C.P. 56270. Tel. (01595) 95 3 53 29 –95 3 07 57.

H. AYUNTAMIENTO DE CHICONCUAC, ESTADO DE MÉXICO. 2019-2021

GACETA MUNICIPAL

Date post:	30-Oct-2021
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ÓRGANO INFORMATIVO OFICIAL DE GOBIERNO MUNICIPAL Año …

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