Date post: | 11-Dec-2014 |
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El sistema persona –
máquina.
"Son los accidentes y
enfermedades a que
están expuestos los
trabajadores en ejercicio o
con motivo del trabajo"
(artículo 473, Ley Federal
del Trabajo).
“Riesgo de trabajo:
Tipos de riesgos
Riesgos físicos: Se originan por la acción de factores físicos tales como:
Polvos
Vapores
Herramientas
Gases
Nieblas
Riesgos químicos: Son ocasionados por substancias que atacan los tejidos corporales pudiendo ser alcalinos, ácidos, vapores, líquidos o una combinación de ellos.
Riesgos biológicos: Se originan por la impregnación de agentes patógenos.
Riesgos psicosociales: Se originan en el estado anímico del trabajador como: emociones, problemas laborales, etc.
Factores Humanos y Técnicos
Factores Humanos
A) Aspectos psicológicos: Son de tipo psíquico y se origina en la personalidad del sujeto.
Factores Humanos
B)Aspectos emotivos
Estímulos
Motivación
Sentimientos
Influyen Conducta y comportamiento
C) Aspectos fisiológicos: La ergonomía pone a disposición del interesado el medio de mejorar el rendimiento laboral del hombre, estudiando con detalle las características peculiares necesidades y dificultades que presenta cada uno de los elementos sensoriales del ser humano.
Factores Humanos
Así se ve que un aumento de intensidad de estímulos externos acrecienta la reacción mecánica despertando sensaciones sobre un punto en particular del organismo
Sensibilidad
cutánea
Dolor
Presión
Frío
Calor
E S
T I M
U L
O S
Mecánicos
Químicos
Térmicos
Eléctricos
Flexión de la piel
Extensión de la piel
Sensibilidad a
las vibraciones
Temperatura baja
Temperatura alta
Velocidad del aire
Humedad relativa
La sensibilidad
Causas externas que influyen en la accidentabilidad del individuo
Las intrínsecas del ambiente de trabajo
Las relativas a la vida privada del individuo
D) Aspectos Sociológicos •Condiciones físicas
•Implicaciones técnicas
•Implicaciones materiales
•Condiciones de vida
Carácter
•Colérico
•Pasivo
•Vanidoso
Aptitudes
La inteligencia
•Trabajo simple
•Trabajo complicado
•Más información
•Menos información
Percepción • Instintiva
• Aprendida
Atención •Mayor
•Menor
Experiencia profesional
Emotividad
•Positiva
•Negativa: Represión y aumento de frecuencia de accidentes
La actitud
•Autosuficiencia
•Soberbia
•Desacato a normas
E) Aspectos biométricos: La Kinistecia indica posición de los miembros, sus desplazamientos y la postura del cuerpo en su conjunto, mediante la utilización de una serie de impulsos, por los cuales es posible la coordinación de todas las partes del cuerpo en una serie de actos complejos, por ejemplo: la coordinación del cuerpo en una marcha normal.
APTITUDES
GENERALES
Capacidad
sensorial
Escuchar
Tocar
Gustar
Sentir
Percibir
Respuesta
motriz
Hablar
Pulsar botones
Utilizar mandos
Indicar
Escribir
Actuar sobre mecanismos
Movimientos diversos
Memoria A largo plazo
Inmediato
Capacidad de recuerdo
Flexibilidad Adaptación
Diferentes grados de sensibilidad
Diferentes grados
de utilización
Excelente, a
condición de
Aptos para el sistema
No aptos para el sistema
Diferentes grados de habilidad
Excelente
Buena
Mediocre
No llegar a la
saturación de trabajo
Aptitudes generales del individuo
F) Aspectos biomecánicos: La complejidad de los movimientos influye como causa de fatiga y por lo tanto el grado de accidentabilidad.
El movimiento de las diferentes partes del cuerpo bien conocidas, aumentan su posibilidad de utilización racional, multiplican sus efectos y determinan las dimensiones del área de trabajo.
Abducción: desplazamiento a partir de la línea media del cuerpo.
Aducción: movimiento dirigido hacia la línea media del cuerpo
Giro: movimiento circular continuo de un miembro
Dextrorsun: movimiento en el sentido de las agujas del reloj
Sinistrorsun: movimiento contrario a las agujas del reloj
Los movimientos tipo que deben ser conocidos técnicamente por su ejecución continua en trabajos generales y específicos, que deben servir de pauta para organizar el área de trabajo.
Determinar la fatiga y prescribir las medidas pertinentes de seguridad y las correctivas.
Factores Técnicos
Es el disfuncionamiento del el hombre como elemento del subsistema de seguridad esta en relación directa o indirecta con los otros factores mencionados y sus alteraciones producen el disfuncionamiento del subsistema ocasionando el accidente.
a) Carácter individual inestable
1. Agudeza visual deficiente
2. Sistema sensimotor con falta de reflejos y poca capacidad de reacción ante sucesos imprevistos
b) Estados de perturbación
Son aquellos que en forma transitoria pueden alterar el estado psíquico o físico del trabajador, creando una fatiga de dos tipos
Fisiológica: Asociada al apunte de energía muscular y eliminación de toxinas
Psíquica: Manifestada por sensaciones de laxitud, cambios en la moral y otros síntomas subjetivas
b) Estados de perturbación
c) Comportamiento defectuoso
d) Factores
sociológicos
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