ALUMNA: STEPHANIA SARAI ESCAMILLA BAUTISTAESCUELA SEC. OFICIAL N.O 1021 “AMADO NERVO”

GRADO Y GRUPO: 2 “C”PROFESOR:RANDU TREJO GONZALEZMATERIA:FORMACION CIVICA Y ETICA

PROYECTO: EQUIDAD DE GENERO

EQUIDAD DE GENERO

SE CONOCE COMO LA DEFENSA DE LA IGUALDA DEL HOMBRE Y DE LA MUJER EN EL CONTROL Y EL USO DE LOS BIENES Y SERVICIOS DE LA SOCIEDAD.

ESTO SUPONE DISCRIMINACION ENTRE AMBOS SEXOS Y QUE NO SE PRIVILEGIE AL HOMBRE EN NINGUN ASPECTO DE LA VIDA SOCIAL,TAL COMO LO ERA FRECUENTE HECE ALGUNAS DECADAS.

ENQUE CONSISTE O COMO SE DEFINE TANTO PARA HOMBRES

COMO PARA MUJERES.

La equidad de género consiste en estandarizar las oportunidades existentes  para repartirlas de manera justa entre ambos sexos. Los hombres y las mujeres deben contar con las mismas oportunidades de

desarrollo. Por lo tanto, tiene que garantizar que los recursos sean asignados de manera simétrica.

ESTEREOTIPOS QUE OBSTACULIZAN LA EQUIDAD.

La sociedad supone como deben ser y comportarse quienes son o se consideran de sexo masculino o femenino. Son ideas preconcebidas, es decir, que existen antes de que un individuo nazca. Se les llama estereotipos y podían ser comparados con etiquetas que la sociedad pone a sus integrantes.

los estereotipos definen o identifican a

grupos de personas que se suponen parecidos en ciertos aspectos

comprometidos a ciertos valores.

Estereotipos referentes a…HOMBRES: -No lloran.-Tienen mucha capacidad para participar en política.-Es hábil para ejercer un liderazgo.-Su responsabilidad es mantener a su familia.-Es infiel por naturaleza.-Debe ser cabeza de la familia.-Puede desempeñar cargos públicos.-Es económicamente independiente de la mujer.-Tiene mas instrucción escolar que la mujer.

Estereotipo referente a…mujer: -Llora por cualquier motivo.-Tiene poca capacidad para participar en política.-Es poca hábil para ser líder.-Sus responsabilidades son las tareas domesticas y la

educación de los hijos.-Es fiel por naturaleza.-Debe obedecer al marido.-No debe desempeñar cargos públicos.-Es económicamente independiente del marido.-Tiene menos instrucción escolar que el hombre.

Equidad de genero en el trabajo

la justicia social, la que asegura a todas las personas condiciones de vida y de trabajo dignas e igualitarias, sin

hacer diferencias entre unos y otros a partir de la condición social, sexual o de género, entre otras.

La igualdad entre hombres y mujeres es uno de los principios fundamentales del Derecho comunitario. Los

objetivos de la Unión Europea (UE) en materia de igualdad entre hombres y mujeres consisten en garantizar la

igualdad de oportunidades y de trato entre ambos sexos y en luchar contra toda discriminación basada en el sexo

Desigualdad de genero en el trabajo Hace unos años atrás y en la actualidad las mujeres eligen cada vez más

trabajar,  pero desafortunadamente no disfrutan de los mismos beneficios que los hombres en el ámbito de trabajo. Hoy en día a las mujeres que

quieren trabajar les cuesta mucho más encontrar trabajo y además tienen menores salarios y beneficios que los hombres que ocupan

posiciones similares.

Actualmente existe una gran brecha entre hombres y mujeres, respecto a oportunidades de trabajo y calidad de empleo, esto es lo que señala el  informe “Las mujeres en el mercado de trabajo: Medir

el progreso e identificar los desafíos” de  la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

Equidad de genero en la casaLos mismos derechos, obligaciones y oportunidades. Esa es la idea

de la equidad de género. Pero para muchos esto sigue siendo sólo una teoría. En la práctica aún existe la discriminación, que

muchas veces empieza desde los primeros años en el propio

hogar.

Pasar de la competencia a la colaboración”. Sin embargo, “a las niñas se les dice que deben portarse bien, porque si no nadie las va a querer. Eso nos pone en competencia con otras mujeres. A

las niñas y a los niños hay que decirles que merecen nuestro cariño y no ponerlos a competir”.

Equidad de genero en la escuela Los maestros y maestras de todo el mundo, como formadores de la futura

sociedad, debemos tener en cuenta que el principio básico para desarrollar una convivencia de calidad es la igualdad entre el alumnado.

Educar significa promover el desarrollo integral de las personas, por lo

que resulta necesario favorecer ese valor entre el alumnado para superar las limitaciones impuestas por el género a través de un trabajo sistemático de la Comunidad Educativa.

Desde la familia y en la escuela se proporcionan modelos de conducta y se imponen comportamientos que los medios de comunicación y el grupo de iguales les refuerzan.

Desigualdad en la escuelaLa discriminación escolar es el rechazo a la heterogeneidad y diversidad en el comportamiento escolar. La discriminación escolar forma parte de la vida cotidiana institucionalizada, pocas veces abordada por los profesores, por formar parte del “folklore "escolar, disminuyendo su importancia; desconociendo que existen consecuencias Burlas e insultos a aquellos alumnos que presentan características físicas relevantes (gordura, delgadez, cojera, entre otros).

-Burlas y exclusiones a alumnos y alumnas que presentan rasgos raciales minoritarios.-Abuso en contra de alumnos menores.-impredecibles por el daño psicológico ocasionado.

Países sin equidad de generoLa menor corresponde a naciones como Túnez, Turquía,

Marruecos o Arabia Saudí.

India del país más peligroso del mundo para las mujeres . El tema de la discriminación y la violencia de género es algo que los partidos

políticos explotan para conseguir votos, a la manera de un circo ambulante que congrega un público. Una vez que los medios desplazan

su atención a otro tema, el circo político partirá con su carpa a otra parte.

Países con mayor equidad de generoEn Nueva York, la mayor igualdad entre hombres y mujeres tiene

lugar en los países nórdicos.

Seis de los diez países con mayor igualdad de genero. Entre ellos se encuentra España, que este año ha aprobado la ley de igualdad, y ha subido un puesto respecto al último informe, colocándose entre

los diez primeros, seguida por Reino Unido, Holanda, Letonia y Lituania. Estos dos países bálticos son los que más progresos han

hecho a nivel global. ro pertenecen a la Unión Europea.

Como debemos aplicar la equidad de genero

-no discriminar-tener tolerancia-tener valor-apoyarnos unos a otros-saber la importancia de cada uno-aplicar igualdad-tanto hombres y mujeres somos iguales-tener los mismos derechos,sociales,economico,laborales,domesticos y Educativos.

Conclusión Como vimos en este proyecto

-La equidad de género es la capacidad de ser equitativo, justo y correcto en el trato de mujeres y hombres según sus necesidades respectivas. La equidad de género se refiere a la justicia necesaria para ofrecer el acceso y el control de recursos a mujeres y hombres

por parte del gobierno, de las instituciones educativas y de la sociedad en su conjunto.

Y mas que eso hay que apoyarnos unos a otros sin importar nuestros rasgos fisicos,nuestras creencias,tradiciones,nuestra posición

económica etc.