Desempleo en profe sionistas Mexicanos- análisis actualizado 2015

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Desempleo en México a profesionistas

2015

(Explicación sobre el desempleo)

• En la medida en que el mundo, las economías, los procesos productivos, las sociedades y los consumidores han cambiado también lo han hecho los sistemas educativos, aunque no con el mismo ritmo.

• En México, la adopción en particular de la educación por competencias no se ha dado con la misma rapidez ni profundidad que en otros países.

En la siguiente escala podemos ver en comparación con otros países, como se encuentra el nivel educativo de México.

Enfocándonos a México la gráfica de capital humano y educación en México es la siguiente

• La problemática va más allá. los conceptos “capital humano” y “educación” no se limitan a lo académico, pues gran parte de los conocimientos provienen de la experiencia, del trabajo y del aprendizaje inductivo en general.

• El capital humano es la piedra angular del desarrollo de un país. tanto hacia adentro (economía interna) como hacia afuera (economía internacional).

Capital humano y educación

Capital humano y educación

El contexto del capital humano en Méxicopuede resumirse en los siguientes tres puntos:

Necesitamos más gente preparada.

Necesitamos gente mejor preparada.

Necesitamos una mejor enseñanza de lo que se necesita en la

industria.

- si no se aprendió a caminar, difícilmente podrá correr -

• En México muchas empresas reporta que los jóvenes egresados de las IES recién contratados no poseen un nivel mínimo necesario como:

“comunicación por escrito”

“comprensión de textos”

“hablar en público”

Los años de escolaridad y la calidad formativa se ven reflejados en el salario futuro o éxito laboral, pero también influyen su experiencia, motivación e intensidad del esfuerzo.

Oferta y demandaEl cambio tecnológico modifica o genera nuevas reglas del juego e importancia del capital y el trabajo que el mercado requiere.

En el ámbito de la educación no tenemos claro lo rápido que los conocimientos se vuelven obsoletos y redituables.

C o m p e t e n c i a s

Aquellas habilidades y capacidades adquiridas a través de un esfuerzo deliberado y sistemático por llevar a cabo actividades complejas

C o m p e t e n c i a s

Practicas de reclutamiento a un empleo

El panorama del empleo en jóvenes por una parte, se ven que las bolsas de trabajo son un excelente recurso para conseguir trabajo o que es importante el papel que desempeñan familiares y conocidos o “palancas”